Estándares Mínimos

para empresas de más

de cincuenta (50)
trabajadores

Asignación de Afiliación al Identificación de Conformación

una persona que Asignación de Asignación de trabajadores que Capacitación de Conformación y
responsabilid Sistema de y
diseñe e recursos para se dediquen en los integrantes funcionamiento
ades en SST Seguridad funcionamient del COPASST del Comité de
implemente el el Sistema de forma permanente Programa de
Social o Convivencia capacitación anual
Sistema de Gestión en SST a actividades de Laboral
Integral del COPASST
Gestión de SST alto riesgo y
cotización de
pensión especial
ARTICULO 16
 Estándares Mínimos
para empresas de más
de cincuenta (50)
trabajadores

Curso Virtual de Política de Archivo y

Inducción y capacitación de Seguridad y Objetivos de Plan Anual de retención Rendición de
reinducción en Salud en el SST Evaluación Inicial Trabajo
cincuenta (50) documental del cuentas Matriz legal
SST Trabajo del Sistema de Sistema de
horas en SST
Gestión Gestión de SST
 Estándares Mínimos
para empresas de más
de cincuenta (50)
trabajadores

Identificación y Evaluación y Descripción

selección de Gestión del sociodemográfica Evaluaciones
Mecanismos de evaluación para Actividades Perfiles de médicas
comunicación la adquisición de proveedores y cambio y Diagnóstico de de medicina Custodia de las
contratistas cargos ocupacionales historias clínicas
bienes y condiciones de del trabajo y
servicios salud de los de
trabajadores prevención y
promoción de
la Salud
 Estándares Mínimos
para empresas de más
de cincuenta (50)
trabajadores

Restricciones y Investigación
Servicios de Manejo de Reporte de Registro y
recomendacione Estilos de vida y de incidentes, Frecuencia de
higiene Residuos accidentes de análisis Severidad de
s médico entorno accidentes de accidentalidad
trabajo y estadístico de accidentalidad
laborales saludable trabajo y las
enfermedades accidentes de
enfermedades
laborales trabajo y
cuando sean enfermedades
diagnosticadas laborales
como
laborales
 Estándares Mínimos
para empresas de más
de cincuenta (50)
trabajadores

Incidencia de Metodología para Identificación

Proporción de la Ausentismo
Prevalencia de la por causa identificación de de peligros y Identificación Mediciones Medidas de
accidentes de enfermedad enfermedad peligros, evaluación y de sustancias ambientales prevención y
trabajo mortales laboral médica catalogadas
laboral. evaluación y valoración de control frente a
valoración de riesgos con como peligros/riesgos
carcinógenas o identificados
riesgos participación con toxicidad
de todos los aguda.
niveles de la
empresa
 Estándares Mínimos
para empresas de
más de cincuenta (50)
trabajadores

Aplicación de Procedimientos Mantenimien Entrega de los

e instructivos to periódico Definición de Revisión por la
medidas de Inspecciones a Elementos de Auditoría
internos de Plan de indicadores alta dirección.
prevención y de las Protección anual
seguridad y instalaciones, prevención, del Sistema Alcance de la
control por instalaciones, Personal (EPP) y
salud en maquinaria o preparación y de Gestión de auditoría del
parte de los equipos, capacitación en
el trabajo equipos respuesta Seguridad y Sistema de
trabajadores máquinas y uso adecuado
herramientas ante Salud en el Gestión
emergencias Trabajo
 Estándares Mínimos para
empresas de más de cincuenta
(50) trabajadores

Plan de
mejoramiento
Planificación de la Acciones preventivas
auditoría con y/o correctivas Acciones de mejora Acciones de mejora con
el COPASST conforme a revisión de base en investigaciones de
la Alta Dirección accidentes de trabajo y
enfermedades laborales
Articulo 17
 Diseño e implementación del Sistema de Gestión de SST
para las empresas de más de cincuenta (50) trabajadores

quienes igualmente están facultados para asesorar,

podrá ser realizado por profesionales en SST,
profesionales con posgrado en SST; que
cuenten con licencia en SST vigente y el curso
de capacitación virtual de cincuenta (50)
horas en SST,
capacitar, ejecutar o diseñar el Sistema de Gestión de
SST en cualquier empresa o entidad, sin importar la
clase de riesgo, número de trabajadores o actividad
económica.