INFORME PSICOLOGICO

I. DATOS GENERALES

Apellidos y Nombres : De La Cruz Cordova Marilyn Geraldine

Fecha de Nacimiento : 11/04/91 Edad : 28 años

Estado Civil : Casada

Grado de Instrucción : Superior incompleto

Lugar de Residencia : 1ero De Junio Mz. Lt. 08

Empresa a la que postula : Cuna Mas

Cargo :

Fecha de evaluación : 12/09/2019

II. OBSERVACION GENERAL

La evaluada se presentó a la entrevista vistiendo de forma adecuada a la

ocasión, mostrando limpieza y un buen cuidado personal. Así mismo se mostró

cordialidad al presentarse al evaluador. Durante la evaluación manifestaba

receptiva y paciencia, haciendo las preguntas respectivas cuando no

comprendía alguna indicación o ejercicio que se le pidió que realizara. Hablaba

de forma pausada denotando tranquilidad y sinceridad en sus respuestas a las

interrogantes planteadas. Entablaba contacto visual y evidenciaba una adecuada

orientación en tiempo y espacio. Finalizada la entreviste se despidió mostrando

gratitud.
III. AREAS EVALUADAS

 Área de Inteligencia

 Área Cognitiva

 Área de Personalidad

IV. RESULTADOS

Área de inteligencia:

La evaluada presenta un coeficiente intelectual superior al término medio.

Área cognitiva:

La evaluada denota un buen nivel de atención-concentración y una adecuada

coordinación visomotora, lo cual indica usencia de algún mal funcionamiento o

lesión cerebral.

Área de Personalidad

La evaluada aparentemente se muestra tal y como es, muestras rasgos de

responsabilidad, iniciativa, sentimientos de competencia; además buscaría

estado de tranquilidad, tratando de evitar los conflictos. Así mismo manifiesta

empatía, capacidad de identificación personal e institucional.

Sin embargo, también denota ser una persona poco comunicativa y de escasa

sociabilidad, con tenencia a ser sensible a las opiniones externas lo cual la

llevaría a ser reactiva ante estas. También manifiesta necesidad de afecto y

dependencia emocional.
V. CONCLUSION

En función de las características psicológicas que manifiesta la evaluada, estos le

permitirían adaptarse adecuadamente al puesto de trabajo al cual aspira; por lo cual, la

evaluada se encontraría APTA para dicho puesto.

A su vez es oportuno que mejore su gestión para las opiniones externas y sus

habilidades sociales.

VI. RECOMEDACION

Que practique técnicas de relajación y de resolución de conflictos.

Que asista a talleres de habilidades sociales.