El trabajo surge con la llegada del hombre, y desde su origen se ha venido

practicando y evolucionando constantemente y el hombre ha desarrollado

útiles procesos para un mejor beneficio; Gracias a esto surgió el estudio del
trabajo. Este estudio del trabajo es una especie de evaluación sistemática de
los métodos para realizar actividades con el fin de poder optimizar y mejorar
una utilidad eficaz de recursos y poder establecer normas de rendimiento
dependiendo de las actividades que se realizan. El estudio del trabajo es la
unión del estudio de Métodos y la Medición del trabajo, estas son efectuadas
dentro de una empresa para poder incrementar la productividad.
Mientras que el estudio de métodos consigue métodos óptimos para la
fabricación de los productos analizando los movimientos, planificaciones,
operaciones, diseño y desarrollo de la empresa; la medición del trabajo
determina el tiempo que se demora un trabajador en realizar un proceso.
El estudio del trabajo se ha venido desarrollando desde hace mucho tiempo y
gracias a esto se han ido implementando métodos para la mejora del trabajo.
En 1765, Jean-Rodolphe Perronet fue el primer hombre en estudiar los
tiempos de fabricación de elementos de construcción reduciendo el tiempo de
fabricación y las partes terminadas obtenerlas en el menor tiempo. Cinco años
más tarde Adam Smith aumentó la productividad y se ahorró el tiempo que se
pierde al cambiar de actividades. En 1904, Frank y Lilian Gilbert inventaron la
técnica therblig que consistía en aislar movimientos innecesarios para
remplazarlos por 17 movimientos indispensables. Después de seis años, la
Comisión Interestatal de Comercio inicia una investigación sobre el estudio de
tiempos. Con el pasar de los años muchas personas podrán ir mejorando o
inventando nuevos métodos de trabajo que ayuden a reducir tiempos y
recursos para una mejor producción.
El estudio del trabajo tiene como objetivo examinar el trabajo humano en
todas sus dimensiones y esto se hace investigando factores como las
condiciones de trabajo, los métodos de trabajo, la seguridad e higiene
industrial, la distribución de las plantas empresariales, entre otras; estos
factores deben ser investigados para encontrar los problemas que tienen las
empresas con dichos factores y puedan ser resueltos para mejorar la eficiencia
de su desempeño, el cual tiene un fin y es incrementar su productividad.
El estudio del trabajo busca nuevas maneras de optimizar los procesos de una
empresa para reducir tiempo y procesos, esto ayuda a aumentar la producción
y reducir los recursos empleados y esto aumenta la productividad, ya que la
productividad es la relación entre la producción obtenida y los recursos
utilizados para obtenerla.

https://blog.conducetuempresa.com/2011/06/que-es-el-estudio-del-trabajo.html