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Índice
Introducción
1. Definición del producto (agregar como inicio la idea de negocio)
Esta idea de negocio surge al ver la necesidad en nuestro país, como lo es
personas discapacitadas con la necesidad de movilizarse a plazas y no contar con
un servicio privado para poder hacerlo, por otro lado tenemos lo que son las
personas que sufren accidentes y luego tienen que llevar una secuencia de terapias
y no pueden utilizar un vehículo común por lo cual este servicio le podrá satisfacer
esa necesidad; por este tipo de casos y otros es que surge esta idea de negocios.
2. Objetivo
3. Misión
4. Visión
Ser una empresa líder en el mercado nacional que ofrezca este tipo de servicio.
5. Valores
- Respeto
- Solidaridad
- Confiabilidad
- Seguridad
- Equidad
6. Naturaleza y usos del Servicio
Naturaleza:
1. Análisis de la demanda
En relación a oportunidad
Necesidad
Continua
A su destino
5. Análisis de la oferta
Fortalezas:
Flotillas
Alto Rendimiento
Un buen patrimonio
Mayor publicidad
Oportunidades
Creación de empleos
Local propio
Ubicación geográfica
Debilidades
Falta de organización
Tarifa elevada
Falta de promoción
Amenazas
Desastres naturales
- Servicios por tarifa fija: este estará dentro de un rango de 500 a 1000 pesos dependiendo del servicio que
solicite.
- Servicios por hora: esto define el transporte y el acompañamiento: lo cual el costo por hora de RD300.00
pesos.
12. Precio
El precio del servicio será una tasa calculada por hora de acompañamiento y el kilometraje del servicio de traslado.
13. Estrategia de venta
Este negocio se podrá comercializar mediante las redes sociales como lo son: Facebook, Instagram, whatsapp, entre
otros, y también mediante correos electrónicos, publicidad directa, repartición de volantes en las clínicas, Ofertas y
descuentos por servicios solicitados y hospitales.
Lo primero que debemos conocer como empresa son los tipos de clientes que pueden existir en el mercado:
- Los autosuficientes: son aquellos que se dan a conocer por saber o conocer todas las cosas, le gustan llevar
al un terreno de discusión y siempre están inconformes con el servicio.
- Los leales: son clientes que nunca nos fallan, aunque no manifiestan de forma tan abierta su compromiso con
la marca.
- Los Rehenes: La característica principal de estos clientes es que, aun cuando no están del todo contentos con
la marca, permanecen ligados a ella.
- Los Impacientes: A este cliente no lo mueven los detalles ni las explicaciones; lo que realmente le importan
son las soluciones a su problema. Se quedará con la marca que sepa atender con mayor rapidez sus
solicitudes.
15 - Determinación del tamaño
Nuestro local contara con una edificación de dos niveles con un metraje de construcción y de terreno de 500
metros, lo cual en el primer nivel estará el estacionamiento de las nuestras flotillas y área de descanso de nuestros
choferes y en el segundo nivel estarán nuestras oficinas y demás departamentos.
Nuestros horarios serán de lunes a domingos con tres horarios: 8:00 am hasta 4:00 pm, 4:00 pm hasta 12:00pm y
12:00am hasta 8:00am.
16. localización
El local estará ubicado en República Dominicana, Santo Domingo Norte. Sector: villa mella.
17. suplidores
- Gasolinera La Nativa.
18. Estructura organizativa
Administrador
Asistente
Contador
Estudio Económico
1- Determinación de los costos
Costos de producción
Costos de administración
Costos de venta
Costos financieros
29-Cronograma de inversiones
30-Depreciaciones y amortizaciones
32-Punto de equilibrio
36-Balance general
39-Conclusiones
Servicio:
Mercado Meta:
Personas mayores o personas que requieran servicio de acompañamiento. Los clientes son personas adultas
mayores de edad.
Precio:
El precio del servicio será una tasa calculada por hora de acompañamiento y el kilometraje del servicio de traslado.
Canal de Distribución:
Distribución directa, el cliente podrá solicitar el servicio directamente por llamada telefónica.
Estrategia de Promoción:
Retos Mercado:
En el mercado que estamos el principal reto es la confiabilidad del cliente y la aceptación de un servicio de
acompañamiento, cuando ya existe un servicio de transporte que puede resultar más barato, que son los taxis, sin
embargo, estos no ofrecen un servicio de compañía.
• Ventas personales.
Esta propuesta nace de mi propia necesidad, vivo con personas mayores y cuando tienen la necesidad de salir al
supermercado, las tiendas o el médico, tengo que pedir permiso en el trabajo para estas actividades, esto les pasa
igual a varios de mis allegados.
2. Análisis del producto mercado
Mi oportunidad de negocios consiste en tener una flota de vehículo confortable y personal entrenado para prestar este
servicio.
Se trata de un servicio que no se ofrece actualmente en nuestro país, facilitando a las personas que sus familiares no
tengan la preocupación si necesitan hacer diligencias que puedan ocupar su tiempo de trabajo, o personas que
necesiten acompañamiento para actividades diversas.
3. Situación Actual, perfil de la empresa, Análisis FODA
PLAN FINANCIERO
PRESUPUESTO
La innovación seria que los vehículos serian cómodos para el acceso, y las
personas podrán alquilar el servicio de acompañamiento para sus familiares, en
situaciones de citas médicas y otras actividades, como el supermercado.
(Acompañamiento y espera).
Este servicio no existe actualmente en el mercado, sería muy útil para las personas
mayores que viven solas, o viven con familiares que por diversas situaciones no los
pueden acompañar en estas actividades, por diversas razones.
Esta propuesta nace de mi propia necesidad, vivo con personas mayores y cuando
tienen la necesidad de salir al supermercado, las tiendas o el médico, tengo que
pedir permiso en el trabajo para estas actividades, esto le pasa igual a varios de mis
allegados.
4. Propuesta de valor.
En la actualidad este mercado existe sin embargo solo como transporte y no como
acompañamiento.
6. Estructura Organizacional.
Administrador
Asistente
Contador
Todos los candidatos deben ser depurados antes de ser seleccionados. Se realiza una
depuración crediticia y si ésta es aprobada, se procede con la depuración de seguridad.
A todos los Colaboradores se les debe hacer una verificación crediticia al menos una
vez al año. Dependiendo de la criticidad de la posición, la frecuencia de verificación
puede ser mayor de acuerdo a los criterios del administrador.
Descripción General:
Funciones y Responsabilidades:
Funciones y Responsabilidades:
• Servir de guía para los análisis y fluctuación de los gastos para la toma de
decisiones.
• Revisión de Facturación
2.2 Asistente
Funciones y responsabilidades:
• Coordinar reuniones
2.3 Chofer
Funciones y Responsabilidades:
• Responder por el buen funcionamiento del auto, así como por su limpieza y
organización.
2.4 Acompañante
Descripción General: Desarrollar de manera eficiente las actividades de
acompañamiento de los clientes, con responsabilidad.
Funciones y Responsabilidades:
Capacitación:
• Identificar necesidades
• Diseñar programas
Remuneración:
• Sueldos
• Prestaciones
• Planes de incentivo
• Vacaciones
• Seguro
• Regalía
1. PLAN DE NEGOCIOS
El precio del servicio será una tasa calculada por hora de acompañamiento y el
kilometraje del servicio de traslado.
- Servicio Personalizado
• Ventas personales.