La instrucción de los valores con las actitudes, Es un proceso gradual donde influyen

distintos factores. Los rasgos de la personalidad son decisivos en adquisición de lo que

se desempeñan de las experiencias personales, El medio donde crecemos, las actitudes
que transmiten las personas significativas nos dan información de las vivencias
experimentadas. Esto provoca que aparezca en el desarrollo del individuo, una moral
heterónoma es decir un poder externo que puede determinarse como adecuado o no
para el individuo. Si bien hablaremos de virtudes, es aquella persona que lleva una vida
moralmente buena, es decir, que cuando actúa, siempre lo hace considerando una
conducta excelente. Cada persona se mueve en diferentes ámbitos y cada uno de ellos
se despliega o manifiesta su forma de ser. El carácter virtuoso es una forma de ser, de
tal manera que afrontar las situaciones es tomar decisiones, Aquello hace relacionarnos
con nosotros mismos y con los demás. Todo lo que las personas saben de nosotros les
llega a través de lo que hacemos, porque es así como damos a conocer nuestra
personalidad moral. Pero esta credencial que es nuestra conducta moral solo es la
manifestación externa de una forma de ser. Por otro lado la creatividad exige la
identificación, planteamiento y solución divergente de un problema. Así como una
habilidad del pensamiento para generar respuestas originales, Aquello lleva al individuo
a tener un rasgo de personalidad que en parte es un don, Esto consigue ayudar a la
adquisición del aprendizaje. Dentro de las capacidades más importantes podemos
identificar en una persona creativa, lo siguiente: originalidad, sensibilidad, problemas,
flexibilidad, evaluación, capacidad de análisis y síntesis. Cuando queremos destacar la
cualidad de alguien en un aspecto de su persona agregamos la palabra ‘bueno’ antes del
sustantivo: “buen cocinero”, por ejemplo. En este caso, ‘bueno’ se refiere a la cualidad
que tiene el cocinero de preparar plato de forma excelente, aquello nos habla de su
desarrollo en tiempo, consiguiendo originalidad que lo llevo a ser caracterizada por la
adaptabilidad ,como por sus posibles capacidades de creatividad como la cualidad de un
individuo para producir o generar ideas valiosas que permiten asociar, combinar o
reestructurar elementos reales, en un nuevo orden significativo dentro de un contexto
determinado, elaborando ideas o productos originales, útiles e innovadores para la
sociedad o el individuo. Para trabajar el profesional tiene consigo un sistema de
conocimientos, habilidades, actitudes, valores, motivos, aptitudes y capacidades que
adquirió por el desempeño satisfactorio de su actividad laboral, El conjuntos de valores,
producen un desempeño efectivo en su situación o rol dado, Aquello provoca el control
que la persistencia hace frente a las dificultades o barreras para alcanzar el desempeño,
Aprender a observar las reacciones emocionales como conducta, para analizar su
comportamiento, causas y efectos. Lleva a ser un carácter necesario para iniciar todo un
proceso de cambio personal. Al analizar las situaciones se obtiene consecuencias
gratificantes debido a su comportamiento, que por seguro se encontrara en aquellas
personas donde existe una excelente calidad de comportamiento que va de la mano con
los valores personales y sociales positivos. La diferencia entre detectar problemas o
detectar oportunidades de mejora, es que mientras el primer caso lo que consigue es
seguro eliminar dificultades actuales para reducir posibilidades de riesgo en un futuro,
en el caso de las oportunidades lo que hacemos es dar pasos para mejorar nuestra
situación, La oportunidad es toda acción que pueda mejorar directamente nuestros
resultados o indirectamente a través de la mejora de los elementos como circunstancias
que nos rodean. No hay una correlación directa de la inteligencia en la creatividad. Es
decir, una persona creativa puede ser poca o muy inteligente. Para tomar deciciones se
necesitan competencias y habilidades con las cuales el lider puede estar tecnicamente
enterado de la problemática en si o de la posible,con el objetivo de confrontar la
indecision. Saber que hacer frente a determinadas situaciones es tener confianza en la
capacidad, que se posee para actuar ante toda clase de problemas o conflictos. La
competencia profesional utiliza los conocimientos, habilidades y el buen juicio, La
profesión en todas las situaciones se pueden enfrentar como el ejercicio de la práctica
profesional como la fortaleza para que radique en el hecho de relacionar la competencia
con la aplicación de sus conocimientos y su argumentación en situaciones de la realidad
profesional.