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Curso:
112001_139
Tutora:
Mercedes Cruz
Programa De Psicología
2017
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Tabla de contenido
Introducción.....................................................................................................................................3
Objetivos..........................................................................................................................................4
Objetivo General..........................................................................................................................4
Objetivos Específicos...................................................................................................................4
Justificación.....................................................................................................................................5
Conclusiones……………………………………………………………………………………. 19
Referencias Bibliográficas.............................................................................................................20
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Introducción
Objetivos
Objetivo General
Abordar ampliamente los conceptos básicos de la Contaduría, sus conceptos y los fundamentos
de la Contabilidad para una empresa.
Objetivos Específicos
Realizar una lectura comprensiva de la Unidad No.3: Introducción a la Gestión Contable Social.
Explicar la definición, función, y ventajas que no trae la contabilidad para una empresa.
Justificación
La contaduría está presente en todos los contextos que rodean al ser humano, en lo personal y
laboral, tener un buen manejo de este concepto le permitirá obtener bienes y servicios para
satisfacer las necesidades básicas.
A través del tiempo las personas han ha prendido a implementar la contabilidad en su vida diaria
con el fin de obtener mayores beneficios conocer cómo manejar sus finanzas, razón por la cual a
través de este trabajo colaborativo se adquieren algunos conceptos claves como los activo,
pasivos y patrimonio, como futuros profesionales que facilitaran el manejo de los recursos que se
obtendrán producto del desempeño del rol del psicólogo.
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Actividad No. 1:
La contabilidad es una herramienta que permite ordenar, registrar, clasificar, analizar e informar
sobre las operaciones y administración de la empresa para poder dar seguimiento a todos los
registros del negocio.
Importancia de esta ciencia: Es una herramienta de gran importancia tanto para la empresa
como para las autoridades fiscales, instituciones financieras, inversionistas, proveedores y
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clientes, ya que permite llevar un registro de cada una de las operaciones de un negocio, con el
objetivo de cuidar los intereses financieros, registra la entrada y salida de dinero, con el
propósito de determinar si el negocio es rentable y si genera ganancias.
Características de la Contabilidad:
Es el proceso inicial y la base para producir información financiera que sirva para la toma de
decisiones sobre la forma en que se deben distribuir los recursos de la empresa. La significación
de la información está basada en la capacidad de representar simbólicamente en palabras
(conceptos) y cantidades, los resultados de operación y su situación financiera.
Actividad No. 2:
Teniendo en cuenta que, los Estados Financieros según las Normas Internacionales de
Información Financiera “NIIF” son:
Estado de Situación Financiera antes conocido como Balance General.
Estado de Resultado Integral antes conocido como el Estado de Pérdidas y
Ganancias, ó P y G ó Estado de Resultados.
Investiguen y presenten un resumen de cada uno de los Estados Financieros, sus características,
usos y utilidades para una empresa.
reflejar dicho estado, el balance muestra contablemente los activos (lo que organización posee),
los pasivos (sus deudas) y la diferencia entre estos (el patrimonio neto).
a) Ordinarios. Son los relacionados con el giro de la entidad, es decir, los que se derivan de las
actividades primarias que representan la principal fuente de ingresos para la entidad.
b) No ordinarios. Son los que se derivan de las actividades que no representan la principal fuente
de ingresos para la entidad.
Los ingresos, costos y gastos ordinarios deben incluir todos aquellos que son inherentes a las
actividades primarias de la entidad aun cuando no sean frecuentes.
En el Estado de resultados la entidad debe presentar, en primer lugar, las partidas ordinarias y,
cuando menos, los niveles siguientes:
Para comprender el significado del contenido informativo del Estado de resultados es necesario
conocer los elementos de este estado financiero. Éstos son:
• Ingresos.
• Costos.
• Gastos.
• Utilidad neta
• Pérdida neta.
Estados financieros o Estado de Situación Financiera:
Características y uso:
El Activo: Conformado por los bienes y derechos que son propiedad de un ente económico,
como el efectivo, las cuentas por cobrar a clientes, inventarios, propiedades muebles y enseres
que poseen un valor monetario.
El pasivo: Conformado por las deudas y obligaciones a cargo del ente económico y está
compuesto por la suma de dinero que se debe a proveedores, bancos, acreedores diversos y
algunas provisiones que se establezcan.
El capital: Conformado por la propiedad que tienen los accionistas o propietarios en el ente
económico, es decir, por la diferencia entre los activos y pasivos del ente económico.
La relación entre el activo, pasivo y capital se denomina ecuación contable; que expresa el
equilibrio o “balance” entre el activo y la suma de los pasivos más el capital. De acuerdo con la
ecuación contable, los activos que posee un ente económico están sujetos a los derechos de los
acreedores y propietarios.
Estado de resultados:
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Muestran los efectos de las operaciones de una entidad y su resultado final en forma de un
beneficio o una pérdida por un periodo determinado.
En las operaciones de la entidad hay una distinción muy clara entre los ingresos, costos y gastos
y así deber ser representados sus resultados.
El estado de resultados es un estado dinámico, por lo que sus cifras se expresan en forma
acumulativa durante un periodo determinado, generalmente por no más de un año. La utilidad o
pérdida que muestra el estado de resultados modifica el patrimonio de los dueños o accionistas
(capital), la primera incrementándolo y la segunda reduciéndolo, modifica la ecuación contable.
Permite a la empresa conocer los resultados obtenidos por las operaciones de un periodo,
presentando los ingresos, costos, gastos, impuestos y el resultado final como una utilidad o
pérdida neta.
Actividad No. 3:
Investiguen y presenten un resumen sobre lo qué significan los presupuestos, sus usos, utilidades
en las empresas y el porqué de los mismos, como futuro gerente de una empresa.
Plan de operaciones que permite realizar un análisis de los recursos en base a los movimientos
económicos y financieros, de acuerdo a las actividades realizadas. Corresponde a la ruta de
acción de acuerdo a las estimaciones financieras pactadas a producirse dentro de un periodo
estimado. El presupuesto es un plan integrado que requiere de una función integral de todos los
medios de participación dentro de la organización, permite precisar el cumplimiento de los
objetivos o metas propuestas, así mismo facilitar el proceso administrativo.
Características:
“Como algo inherente a su naturaleza, deben ser flexibles, dado que están basados en estimación
de acontecimientos futuros de realización pronosticable pero incierta y, sujetos a condiciones
tales como variaciones en volúmenes, cambios de métodos operativos, de políticas internas y
externas.
Sus bases deben ser fehacientes, las cifras presupuestadas deben fundamentarse en estudios,
investigaciones y conclusiones lógicas y, además las metas fijadas deben ser alcanzables;
Deben ser específicos, concretos y objetivos; y En forma genérica, constituyen uno de los
mejores recursos de control para el hombre de negocios, sabiéndolo utilizar”
Tipos de presupuestos
De acuerdo con Burbano (1997), los presupuestos se clasifican: Según la Flexibilidad:
a) Rígidos o fijos: se elaboran para un solo nivel de actividad (ventas) o volumen de producción
y una vez alcanzado este no permite hacer los ajustes necesarios por las variaciones que suceden
realmente. Este presupuesto es sencillo de elaborar pero no permite un eficiente control de
costos.
Es el cálculo y negociación anticipada de los ingresos y gastos de una actividad económica, sea
personal, familiar, empresarial o pública. Está conformado por los egresos e ingresos
correspondientes a un período, generalmente de forma anual.
Es un plan de acción dirigido a cumplir los objetivos definidos por la organización, expresado en
términos financieros, que deben cumplirse en determinado tiempo y en ciertas condiciones.
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El presupuesto se aplica a todos y cada uno de los departamentos responsables del desarrollo de
actividades dentro de la organización.
Elementos de un presupuesto:
2. Integrador, que toma en cuenta todas las áreas y actividades de la empresa. Es decir, dirigido
a cada una de las áreas de forma que contribuya al logro del objetivo global.
3. Coordinador de los planes para varios de los departamentos de la empresa que deben ser
preparados conjuntamente y en armonía.
5. Operaciones: determinar los ingresos que se pretenden obtener, así como los gastos que se
van a producir.
6. Recursos: Se deben plantear los recursos necesarios para realizar sus planes de operación, lo
anterior se logra por medio de:
Presupuesto de efectivo.
En un instrumento de gran ayuda para determinar las metas y coordinar las actividades de los
diferentes departamentos para que contribuyan a la consecución de las metas propuestas,
evitando costos innecesarios y la mala utilización de recursos.
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Es un plan de acción de gasto para un período determinado, generalmente un año, a partir de los
ingresos disponibles.
Son de gran importancia dentro de una empresa, ya que permiten tener un control
financiero.
Por medio de este mecanismo se revisan las políticas y estrategias para dirigirlas hacia los
objetivos estratégicos.
Permite planear, integrar y dirigir todas las actividades a desarrollar en una organización,
para poder controlar y medir los diferentes resultados obtenidos.
Actividad No. 4:
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Teniendo en cuenta el Estado de Resultado Integral antes conocido como Estado de Resultados ó
Estado de Pérdidas y Ganancias, en una tabla presenten las diferencias que existen entre un
Costo y un Gasto; plasme las diferencias con argumentos sólidos e incluso ejemplos
Tabla de Diferencias
Costos Gastos
*Se define como la materia prima, mano de *Es el precio que se paga por la distribución del
obra e infraestructura que se necesita para la producto y no entra a ser parte de los activos.
fabricación de un producto hace parte de los
* Se origina en la administración
activos.
* Egreso generado para la empresa, las cuales no
*Se origina en la fábrica.
hacen parte de la producción pero se asocian con la
* Financia beneficios con la finalidad de distribución.
obtener ganancias, de la actividad económica
*momento en que adquirimos algún material o
en un futuro
recurso y lo ponemos a disposición de la empresa.
* representados por los gastos administrativos
y los de ventas
Actividad No. 5:
Partiendo de la Ecuación Patrimonial: Activos es igual a los Pasivo más Patrimonio (Activo =
Pasivo + Patrimonio), la cual compone el Estado de Situación Financiera antes conocido como
Balance General, defina:
¿Qué es Activo, un Pasivo y el Patrimonio? y menciones tres ejemplos de un Activo, tres de un
Pasivo y tres de Patrimonio.
Activo fijo. Son los activos utilizados en el negocio y no adquiridos con fines de venta, como
maquinarias y bienes inmuebles
Activo circulante. Son activos que se esperan que sean utilizados en un periodo inferior al año,
como las existencias.
Que es un pasivo: está compuesto por la financiación de la empresa y las obligaciones de pago
frente a terceros. A su vez, dentro del pasivo total, distinguimos entre el Patrimonio Neto y el
Pasivo.
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Pasivo no corriente o fijo: en este grupo se incluyen aquellas deudas y obligaciones que tienen un
vencimiento superior a un año. Un ejemplo de este tipo de pasivo no corriente sería un préstamo
a diez años.
Pasivo corriente o circulante: serían las deudas y obligaciones que tienen un vencimiento inferior
a un año. Por ejemplo, el pago de una factura de un proveedor.
Ejemplos:
Documentos por Pagar, Hipotecas por Pagar, Cuentas por Pagar y Préstamos Corto Plazo
Que es un patrimonio: El patrimonio de una empresa, esto es, el conjunto de bienes, derechos y
obligaciones que constituyen los medios económicos para que una empresa funcione, está
compuesto por lo que se conoce como masas patrimoniales: activo, pasivo y patrimonio neto.
Ejemplos:
Ganancias (perdidas) acumuladas
Ganancias/Perdidas
Ganancias (perdidas) en periodo
Cuentas de pérdidas y ganancias.
Actividad No. 6:
Al ser el Gerente de una empresa cómo utilizaría la combinación de lo aprendido en la Unidad
No. 3, sobre los fundamentos de la Contabilidad, con los conocimientos de la Unidad No. 2 sobre
las generalidades de la Administración, y por su puesto la Unidad No. 1, sobre fundamentos
Económicos; en el funcionamiento y direccionamiento de su empresa, explique sus respuestas
con argumentos e incluso ejemplos.
Al ser gerente de una empresa es importante tener todos estos conocimientos claros ya que de
este depende el éxito de la empresa, es necesario tener todos conocimientos de la economía, la
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Los fundamentos económicos, me permiten identificar con claridad la actividad económica que
desarrolla la empresa, de igual forma nos genera los siguientes interrogantes: ¿qué producir?
¿Cómo producir? y ¿Para quién producir? bienes ilimitados con recursos escasos. Son de gran
importancia para determinar los modelos de asignación de recursos con el propósito de resolver
problemas económicos. Pero al mismo tiempo nos permite planificar lo que se desea realizar y
objetivos para alcanzar a futuro por medio de una productividad eficiente y eficaz.
Un gerente logra los objetivos de una organización por medio de la administración adecuada de
recursos humanos, materiales, económicos, financieros, tecnológicos y de conocimiento de la
organización. Las generalidades de la Administración le permiten al gerente realizar funciones
de planeación, organización, coordinación, dirección y control, con el propósito de alcanzar
metas establecidas o el logro de objetivos. Es de gran importancia ya que nos plantea los
siguientes interrogantes:
¿Dónde estamos? Presente, ¿Dónde queremos llegar? Futuro, ¿Cómo lograr los objetivos?
Estrategias a utilizar.
Los dos conceptos anteriores se complementan con los fundamentos de la contabilidad, que le
permiten al gerente ordenar, registrar, clasificar, analizar e informar sobre las operaciones y
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administración de la empresa para poder dar seguimiento a todos los registros del negocio. Por
medio de la contabilidad el gerente identifica si la actividad comercial de la empresa es rentable
y si genera ganancias. La contabilidad genera información financiera que emplea el gerente en el
momento de tomar decisiones sobre la forma en que se deben distribuir los recursos de la
empresa., por medio de la implementación del presupuesto: activo, pasivo y capital.
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Conclusiones
Permite reconocer la importancia del curso de fundamentos en gestión integral para nuestro
que hacer psicológico teniendo en cuenta los principios básicos de la contabilidad y su
funcionamiento que se deben tener en cuenta al momento de estar o dirigir una empresa con
el fin de llevarla al éxito empresarial.
El desarrollo del presente trabajo nos permitió afianzar los conocimientos adquiridos a lo
largo del curso, tener los conceptos básicos de la contabilidad claros en el momento de
llegar a necesitar de estos recursos en nuestra profesión como futuros psicólogos.
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Referencias Bibliográficas
Moreno, J. (2014). Contabilidad Básica (4a. ed.) Editorial Larousse - Grupo Editorial
Patria. Pp. 1-20. Recuperado de:
http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2077/lib/unadsp/reader.action?
docID=11038690&ppg=8.
1. Definición de presupuesto:https://www.gestiopolis.com/definicion-presupuesto-
tipos/.