Académique Documents
Professionnel Documents
Culture Documents
CI: V-16201685
Válidas y confiables:
2.− Se debe determinar cuál o cuáles son los instrumentos más idóneos para
encontrar las respuestas que se necesiten.
El cuestionario.
Diseño de la muestra.
Preparación de un directorio para su aplicación
Tabulación.
Identificación o encabezado
Instrucciones
Otra variante del cerrado son las de opciones múltiples que ofrecen de
antemano una serie de escalas para ser contestadas por ejemplo coloque por
orden de preferencia las ciudades donde le gustaría vivir utilizando los dígitos
del 1 al 3
Caracas ( )
Valencia ( )
Maracay ( )
Mérida ( )
Barquisimeto ( )
La lista, en algunos casos puede ser larga y hay autores como Ander
Egg (2006) que hace una extensa consideración de: la observación, la
entrevista, el cuestionario, las escalas de actitudes y de opiniones, los tests, la
sociometría, la recopilación documental, el análisis de contenido todos ellos
de gran utilidad y que aconsejamos consultar a la hora de trabajar con este
capítulo.
2 de aprendizaje continuo
para fomentar
conocimientos?
¿El Supervisor Escolar
optimiza sus propias
habilidades para dar
3
ejemplo de desempeño
correcto de sus
funciones?
¿El Supervisor Escolar
Funciones del Supervisor
4 para el desarrollo
Carrera Profesional
profesional de los
docentes?
¿El Supervisor Escolar
orienta a los docentes
5
acerca de la cultura de la
organización escolar?
¿El Supervisor Escolar
6 vigila el desarrollo del
desempeño docente
durante la adquisición de
nuevos conocimientos?
Funciones del Supervisor ¿El Supervisor Escolar
ayuda al docente en la
Escolar Orientación 7
mejora de sus problemas
de desempeño?
¿El Supervisor Escolar
8 facilita la formación del
personal docente?
¿El Supervisor Escolar
indaga acerca de los
9 problemas que afectan
personalmente al
docente?
¿El Supervisor Escolar
Supervisor Escolar
Planificación
institución escolar?
3
Funciones del Supervisor
institución escolar?
¿El Supervisor Escolar
1 aplica medidas
5 correctivas de ser
necesario?
1 ¿El Supervisor Escolar
6 reorienta el proceso en
función de optimizarlo?
Evaluació
n
9 de los conocimientos en
los estudiantes?
Mediador
estudiantes?
Investigador
2
desarrolla positivamente
9
sus destrezas?
¿Usted como docente
3 posee cualidades hacia el
0 progreso y la
autorrealización?
¿Usted como docente
3 estimula el desarrollo de
1 las destrezas de sus
colegas y estudiantes?
Conclusión
Hvmanitas.
Consultores Asociados.