MGH01

MANUAL DE PERFILES Y FUNCIONES

Versión 1
DE CARGO
2016/04/15

1. INTRODUCCIÓN

Este Manual es una herramienta de Administración de Personal mediante el

cual se establece las funciones para el desempeño de los cargos que
conforman la estructura organizacional de personal

El documento recopila la información correspondiente al que hacer en cada

uno de los cargos, describiendo la participación de cada cargo en los
procesos diseñados y de acuerdo con el perfil que se requiere en términos de
educación, formación, experiencia y habilidades. Está dirigido a cada uno de
los trabajadores de la empresa que aportan con su trabajo al cumplimiento
de sus objetivos, así como a quien pueda estar interesado en conocer
información más detallada sobre la manera como está organizada la empresa
en términos de distribución de cargos y responsabilidades de cada cargo.

Por otra parte, el documento que contiene en forma ordenada y sistemática,

la información y/o las instrucciones sobre el perfil y atribuciones, que debe
poseer el personal que conforma la estructura orgánica de la empresa;
describe la identificación del puesto, las relaciones de autoridad,
conocimientos y aptitudes del puesto; y contribuye a la orientación para la
asignación de un puesto.

El Manual de Perfiles y Funciones De Cargo es un documento de dirección y

control, que tiene la finalidad de normar su estructura organizacional y
precisar los puestos, perfiles, atribuciones que debe de poseer una persona
para ocupar un puesto en cada una de las áreas que conforman la estructura
orgánica de la empresa.

2. RELACIÓN DE PERFILES

Código Nombre
MGH01-A1 Administrador

Elaboró Revisó Aprobó

Nombre: ___________________ Nombre: ___________________ Nombre: ___________________
Firma: Firma: Firma: