ÉTICA
EMPRESARIAL Y
FUNDAMENTOS DE LA
ÉTICA
La ética se fundamenta en
lo personal de cada
individuo, enmarcado por
su propia determinación,
como ciencia de los sucesos
humanos, el objetivo del
ser humano es ser feliz.
Los actos humanos pueden
ser juzgados como buenos
o malos.
Sócrates: Uno de los
mayores representantes de
la ética decía que el
conocimiento de sí mismo
era y es el gestor de toda
ética.
Aristóteles: Tenía un
estilo de ética llamada para
la felicidad o el
eudemonismo en la cual
asegura que el único fin del
ser humano es la búsqueda
de la felicidad que se
cimienta en el equilibrio.
Kant: “El deber ser”
cumplimiento de los
principios éticos y morales
de la razón, como el
respeto, la responsabilidad,
la libertad, y otros. Estos
principios están
sustentados en la libertad
del ser humano, y a la
capacidad de elección.
VALORES INMERSOS RESPONSABILIDAD
SOCIAL EMPRESARIAL
DESARROLLO
HISTÓRICO La ética
empresarial es el conjunto
de valores, normas y
principios reflejados en la
cultura de la empresa, su
objetivo es alcanzar una
armonía y adaptación de
los trabajadores en el
entorno laboral.
EI interés por la ética
empresarial como una
disciplina académica es un
fenómeno reciente que se
ha desarrollado en los
Estados Unidos y se ha ido
extendiendo hacia el resto
del mundo.
Al final de la segunda
guerra mundial, Estados
Unidos era la única que no
había sufrido una
devastación importante,
como resultado, los
negocios norteamericanos
prosperaron y se
propagaron por todo el
mundo.
El crecimiento de las
industrias químicas de
petróleo se convirtió en
un problema de
contaminación y así
surgieron grupos
ecologistas como lo fue
Barnet. (1974)
SOSTENIBILIDAD Y
DURANTE LA
PRÁCTICA
EMPRESARIAL
Los principios Es la contribución al
desarrollo humano
empresariales están
sostenible, a través del
fundamentados en los compromiso y la
conceptos de la ética y la confianza de la empresa
moral, en lo que está bien hacia sus empleados y sus
y mal, y son las que rigen familias, hacia la sociedad
las actuaciones de las y hacia la comunidad
local, en busca de mejorar
empresas.
el capital social y la
calidad de vida de toda la
comunidad.
VALORES
FUNDAMENTALES DE
JUAN VALDEZ
EMPRENDIMIENTO
APOYA A PERSONAS EN
CONDICIÓN DE
DISCAPACIDAD
Brinda la oportunidad
de generar ingresos a
INTEGRIDAD personas con
discapacidad física,
cognitiva, auditiva,
visual y psicosocial.
SUSTENTABILIDAD
EMPRESARIAL
La sostenibilidad
ambiental es la base
para la creación de los
parámetros necesarios
para el crecimiento, social
y económico de un país, y
de esta forma garantizar
la existencia de una
sociedad saludable.
Tiene muchos programas
para promover la sana
alimentación en las etapas
de la vida de una persona.
Tiene programas de
capacitación para el
desarrollo de agricultores,
para lograr la seguridad
alimentaria, mejorar la
nutrición y así asegurar
una vida sana y promover
el bienestar de todos en
todas las edades.
integrar prácticas 100%
éticas.
LA ÉTICA DENTRO DE LA
CORRUPCIÓN DE LAS
CÓDIGO DE LA ÉTICA
EMPRESAS
DENTRO DE LAS
EMPRESAS
La ética es el camino para
limitar y evitar las acciones Son de tipo normativo,
corruptas dentro del obligatorio y ético.
ámbito profesional. Cada Comprenden un marco de
una de las acciones de las reglas para controlar la
organizaciones debe conducta de las personas.
respaldar las conductas En ocasiones puede
correctas e incentivar a sus consistir en un código de
empleados a cumplirlas. conducta, vestimenta o
Estas acciones se basan en vida dentro de una
su misión y su visión empresa u organización.
teniendo como principio
la ética y la moral dentro
de la sociedad.
Busca animar a sus
colaboradores y al
público a involucrarse
Siemens, sobornó a clientes
enviando sugerencias,
potenciales para ser
preguntas o inquietudes
elegidos dentro de las
y reportar alguna
licitaciones que se
violación al código de
realizaban en países como
Rusia, Nigeria y Grecia. Al ética, normatividad o
ver la pérdida de confianza gobierno corporativo a
y el valor económico que
través de
costó, Siemens realizó
acciones éticas para
enmendar su error, como
fue cooperar con la
El cumplimiento de
investigación, pago de
ciertas políticas también
multas a los países y
es revisado por los
cambio de toda la
administración de la departamentos legal,
empresa, y la promesa de contable, y de seguridad
en la información, u otros
según se requiera.