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Esta clase de mérito está en relación con la bondad el acto. Se cree comúnmente
que el grado de mérito está en función de la dificultad que se tiene, al realizar el
acto. La dificultad puede provenir del sujeto o del mismo acto. Si proviene del
acto, la dificultad aumenta el mérito.
Pero si proviene de una deficiencia moral del sujeto, no se añade ningún mérito al
acto. La primera es una consecuencia natural de la misma conducta humana. La
segunda es el premio o castigo expresamente señalados por el legislador, aparte
de la sanción intrínseca o natural. Es necesario evitar dos extremos opuestos
respecto a la sanción.
Algunos abusan de los premios, de tal manera que llegan a deformar la conciencia
del educando, de modo que el móvil de su acción queda completamente
acaparado por el deseo de tal premio. La sanción correcta tiene como finalidad
inclinar a los hombres hacia el bien y apartarlos del mal. Tiene, pues, una función
preventiva. Y, en todo caso, la sanción siempre debe estar de acuerdo con lo que
efectivamente merece el sujeto.
Éste consiste en una cierta angustia o intranquilidad que sufre una persona, sin
darse cabal cuenta del motivo de tal sanción. El origen del sentimiento de
culpabilidad está en el inconsciente, y, más que tratamiento moral, merece un
tratamiento de tipo psicológico.
En la medida en que existan antagonismos, odio, fuerzas voluntarias que
dividen, el progreso moral está todavía en ciernes. En una personalidad, en una
familia, en una sociedad, y en el mundo entero, la integración y unificación de
tantos elementos dispares sólo puede ser fruto de un alto nivel moral, vivido y
realizado por todos sus miembros.
Preguntas:
1) ¿Qué es la responsabilidad?
Es la propiedad del acto humano por la cual el sujeto que lo ejecuta debe dar
cuenta de él.
2) ¿En qué consiste el libre albedrío?
Consiste en el dominio de sí mismo.
3) ¿Qué es el mérito?
Es el derecho a una recompensa por haber actuado bien.
LA ESENCIA DE LA VIRTUD
La virtud es otra propiedad de los actos honestos, en cuanto se repitan y dejan en
el sujeto una huella que facilita la buena conducta.
Por eso es necesario definir con mayor precisión la esencia de la virtud, aclarar los
malentendidos y describir las principales virtudes concretas que el hombre de
hecho posee. Su definición tiene varios puntos:
a) La virtud es una cualidad.
b) Es una cualidad adquirida.
c) Es una cualidad estable.
d) Facilita el acto honesto.
Hay una teoría de Aristóteles que definía a la virtud como un hábito bueno. La
definición es correcta, siempre que por hábito se entienda como una cualidad
estable, tal como la hemos descrito ya.
Las virtudes pueden ser naturales (prudencia, justicia, fortaleza y templanza) o
sobrenaturales (fe, esperanza y caridad), según que correspondan al nivel
humano o estén por encima de las capacidades propias de la naturaleza del
hombre. También se dividen en intelectuales (prudencia, ciencia, arte, sabiduría e
intuición) y morales (prudencia, justicia, fortaleza y templanza), según que residan
en los apetitos o en la inteligencia.
El hombre vive en sociedad, y, por tanto recibe el influjo que emana de los
estatutos y la realización de sus instituciones.
Preguntas:
1) Menciona los cuatro puntos que definen a la virtud.
La virtud es una cualidad, es una cualidad adquirida, es una cualidad estable y
facilita el acto honesto.
2) ¿Cómo definía Aristóteles a la virtud?
Él definía a la virtud como un hábito bueno.
3) Menciona ejemplos de virtud natural y virtud sobrenatural.
Natural: prudencia, justicia, fortaleza y templanza.
Sobrenatural: fe, esperanza y caridad.
LOS DEBERES CON RESPECTO A DIOS
Preguntas:
1) ¿A partir de que leyes de deducen los deberes?
Se deducen a partir de las leyes naturales.
2) Según algunos autores, ¿Qué significa religión?
Significa volver a unir.
3) ¿En qué consiste la libertad religiosa?
Consiste en que cada persona puede elegir su religión de acuerdo con su propia
conciencia.
DEBERES FAMILIARES
Preguntas:
1) ¿Qué es el matrimonio?
Es la unión permanente de un hombre y una mujer para la procreación y
educación de los hijos.
2) ¿Cómo se define el divorcio?
Como la ruptura del vínculo matrimonial.
3) ¿Cuántas clases de divorcio existen y cuáles son?
Existen dos, el perfecto y el imperfecto.
DEBERES ECONÓMICO-SOCIALES
Por otro lado tenemos los Principios acerca del salario, los cuales son:
1. Para fijar un salario justo, es necesario tomar en cuenta varios factores,
como lo son: la cantidad y la calidad del trabajo realizado, la situación
económica de la empresa y las necesidades del trabajador y de su familia.
2. Los trabajadores y empleados afiliados a una empresa deben participar de
las utilidades de la empresa, y también deben gozar de ciertas prestaciones
y garantías.
3. Se ha pretendido la fijación del salario a partir de la ley de la oferta y la
demanda.
4. El liberalismo económico pretendía una libertad sobre el trabajo y la
industria.
Preguntas:
1) ¿Qué es el Estado?
Es una sociedad compuesta por una agrupación de familias que tienen semejanza
en sus costumbres, tradiciones, raza, y lengua.
2) ¿Cuáles son los derechos principales de todo ciudadano?
Libertad para fundar un hogar, para dedicarse a una profesión honesta, para
asociarse profesionalmente, para practicar una religión, para educar a sus hijos.
3) Menciona algún punto para que una guerra sea justa.
Que haya una causa justa.
ÉTICA PROFESIONAL
La profesión puede definirse como “la actividad personal, puesta de una manera
estable y honrada al servicio de los demás y en beneficio propio, a impulsos de la
propia vocación y con la dignidad que corresponde a la persona humana”.
En virtud de su profesión, el sujeto ocupa una situación que le confiere deberes y
derechos especiales, como se verá:
1. En su vocación, la elección de la profesión debe ser completamente libre.
2. La finalidad del trabajo profesional es el bien común.
3. En el propio beneficio tiene como ideal en tomar en cuenta el agrado y
utilidad de la profesión; y si no se insiste tanto en este aspecto, es porque
todo el mundo se inclina por naturaleza a la consideración de su provecho
personal, gracias a su profesión.
4. Un profesional debe ofrecer una preparación especial en triple sentido:
capacidad intelectual, moral y física.
5. Es bueno considerar ciertos deberes típicos en todo profesional.
Preguntas:
1) ¿Cómo se define a la profesión?
A la actividad personal, puesta de una manera estable y honrada al servicio de los
demás y en beneficio propio.
2) ¿Cómo debe ser la elección de la profesión?
Debe ser completamente libre.
3) ¿Cuál es la finalidad del trabajo profesional?
Su finalidad es el bien común.