ACTIVIDAD DE REFLEXIÓN INICIAL: EL LIDERAZGO UNA FILOSOFIA

PRESENTADO POR: DAVID E. RUSSO VILLARREAL

LIDERAZGO EFECTIVO

1. ¿Qué características considera usted que debe tener un líder?

Un líder debe tener la capacidad de inspirar de ser lo mejor en cualquier ámbito, debe ser una
persona comunicativa, con disposición para asumir y renunciar a una responsabilidad, reconocer y
fomentar el potencial con capacidad de autorreflexión y ser autentico.

Liderar implica Influir, Orientar, Marcar el rumbo, Convencer, Contener, Comprender, Motivar,
Capacitar, Dar el ejemplo, Innovar y Tener visión de éxito

2. ¿Qué significa ser efectivo?

Ser efectivo significa ser una persona capaz de utilizar los recursos que tiene, con el fin de alcanzar
los objetivos propuestos.

Efectividad= Eficiencia+ Eficacia

Capacidad de lograr el efecto que se desea o se espera. Efectivo es sinónimo de real.

3. ¿Reconoce en su entorno a algún líder? ¿Quién es? ¿Por qué lo considera un líder?

Si, Barack Obama, ya que es una persona capaz de inspirar ser una mejor persona, Obama es un
líder político auténtico, dotado de actitudes y valores que le han sido forjados desde su niñez. Es
un líder que se ha hecho y se ha forjado con las experiencias de su vida diaria, su liderazgo se ha
fortalecido de valores como la confianza, el compromiso, el sentido de comunidad, la solidaridad 
con los más necesitados, la esperanza y la férrea voluntad.  Obama es un hombre carismático, de
ideas, de principios y de convicciones, que ha logrado transmitir a la ciudadanía  una visión de
esperanza para lograr el cambio.

Dentro de mi entorno, otro líder que identifico es mi madre, ya que tiene la capacidad de influir,
orientar, marcar el rumbo, motivar, innovar y tener visión de éxito