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Formulaire d’adhésion à GloBal GrouP

Etape 1 : dites-nous qui vous êtes :

Stage 1 : Tell us who you are :

Prénom :

Surname : Nom de famille :

First name :

Ville de provenance :

Town : Région :

Region :

N° de téléphone :

Phone number : Adresse e-mail

Email adress :

+237 691531182 // +237 697212136


Globalelite237@gmail.com
www.global-elite.net
Stade Omnisport – Yaoundé Cameroun
Branche sollicitée pour le service Demandé :

Branch resquested for the requested service:

o GLOBAL ELITE SPORTS MANAGEMENT (GESM)


o GLOBAL LAND ACTIVITIES (GLA)
o GLOBAL EVENTS AND ENTERTAINMENT (G2E)

Etape 2 : qui sommes-nous ? Des prestataires de services

Stage 2: who are we? services providers

Global Elite Sports Leaders : est la branche de Global Group, orientée sur les questions
management de sport, qui se donne à offrir aux jeunes sportifs, la chance de réaliser leurs
rêves en devenant sportifs professionnels. GESL postule d’accompagner les jeunes
sportifs sur une triple base d’agent, de manager et de juriste.

Global Elite Sports Leaders: is the branch of the global group focused on sports
management issues, which is responsible for offering young athletes the chance to realize
their dreams by becoming professional sportsmen and women. GESL offers support to
young sportsmen and women on a triple basis of agent, manager and lawyer.

Global Land Activities : est la branche de Global Group portée à accompagner les
personnes en besoin sur les questions immobilières et foncières par la gestion du
patrimoine immobilier, le conseil, l’assistance et la représentation dans les usages
courants.

+237 691531182 // +237 697212136


Globalelite237@gmail.com
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Stade Omnisport – Yaoundé Cameroun
Global Land Activities: is the branch of Global Group that assists people in need in real
estate and property matters through the management of real estate assets, advices,
assistance and representation in common use.

Global Events and Entertainment : s’occupe du volet évènementiel dans son ensemble.
Mise à disposition des salles pour activités de toutes natures (conférences, mariages,
anniversaires et autres cérémonies…).

Global Events and Entertainement: takes care of the entire event side. Provision of
rooms and accessories for activities of all kinds (conferences, weddings, birthdays and
other ceremonies)

Etape 3 : formalités d’adhésion à Global Elite Sports Leaders

Stage :3 formalities for joining Global Elite Sports Leaders


Votre profil de sportif :

Your sports profile :

Nom complet :

Name :

Age :

Age :

+237 691531182 // +237 697212136


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poste :

Position :

o
o
o

Photo

Adresse du parent/représentant légal :


Nom complet :
Parental adress :

Profession :
Profession : Ville :
Town

+237 691531182 // +237 697212136


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N° de téléphone :

Phone number :

Lien de parenté avec le pensionnaire :

Relationship to resident :

Votre ambition en quelques mots :

Your ambition in a few words :

+237 691531182 // +237 697212136


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Vos attentes en quelques mots :

Yours expectations in a few words :

Etape 4 : nos obligations - notre positionnement – notre méthode

Stage 4 : Our obligation – our positionning – our method

Nos obligations :

La Global Elite Sports Leaders s’oblige à :

- Accueillir tous les sportifs remplissant les conditions requises, sans distinction de couleur, de
langue ou de religion.
- Assurer l’hébergement des jeunes retenus, ayant satisfait toutes les conditions requises ;
- Assurer la mise en forme physique et garantir la compétitivité du sportif ;
- Assurer le suivi psychologique des sportifs ;
- Assurer la santé et la sécurité des pensionnaires ;

+237 691531182 // +237 697212136


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Our obligations :

The global Elite Sports Leaders oblige themselves to :

- Welcoming all eligible athletes regardless of colour, language, or religion.


- To provide accommodation for the young people selected, having met the conditions required;
- Ensuring physical fitness in order to develop the athlete’s competitiveness;
- To ensure the psychological follow-up of sportsmen and women;
- Ensuring the health of residents.

Notre positionnement :

Global Elite Sports Leaders se positionne comme une structure jeune et ambitieuse, soucieuse du
respect de ses engagements, destinée à apporter une plus-value considérable à son environnement.
La compétitivité de son personnel et l’excellent carnet d’adresse, font de nous une future référence
dans le management sportif.

Our positionning :

GESL positions itself as a young and ambitious structure, concerned about respecting its
commitments, intended to bring added value to its environment. The competitiveness of its staff
and its excellent address book make us a future reference in sports management.

+237 691531182 // +237 697212136


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Notre méthode :

Le projet GESL s’étale sur une période de 12 mois au cours de laquelle


les pensionnaires, sous la conduite des encadreurs de la compagnie et
de ses partenaires, sont appelés à développer leurs qualités physiques,
mentales, humaines et surtout sportives afin de devenir compétitifs et
répondre aux attentes nécessaires pour l’accomplissement du projet.
Ainsi en entendu, l’objectif prioritaire de l’intégration du projet est la
performance. Ladite performance traduit le niveau atteint par le
pensionnaire en fonction des exigences de la compagnie sur une
période donnée. Le niveau est évalué deux fois durant la période de 12
mois, par M. Alirou NSANGOU, CEO de la compagnie, coach UEFA,
expert en psychologie du sport et en détection des talents.
Les activités sus évoquées se déroulent dans la cité balnéaire de Kribi
dans un cadre retiré et agréable.
Dans l’intervalle de 12 mois sus-évoqué, si le pensionnaire a atteint le
niveau sportif requis, répondu aux attentes et satisfait aux
comportements éthiques prescrits par la compagnie,
Cette dernière lui assure au minimum un test de sélection d’une durée
d’un mois dans l’un des clubs étrangers partenaires.

+237 691531182 // +237 697212136


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Our method :

The GESL project is spread over a period of 12 months during which the residents, under the
guidance of the company’s supervisors and its partners, are called to develop their physical,
mental, human and above all, sporting qualities in order to become competitive and meet the
expectations necessary for the accomplishment of the said project. Thus understood, the main
objective of adherence to project is performance. The said performance reflects the sporting level
reached by the resident according to the company’s requirements over a given period time. The
level is evaluated by M. Alirou NSANGOU, CEO of Global Group SARL, UEFA coach, expert
in sport psychology and scouting.

The above mentioned activities take place in the seaside town of kribi in Cameroon in a secluded
ad pleasant place.

In the interval of 12 months, if the resident reaches the requested sporting level, meet the
expectations and satisfies the ethical behaviour prescribed by the company, the latter ensure him
at least a selection test lasting one month in one of the foreign partners clubs.

Etape 5 : vos obligations

Stage 5 : your obligations

Obligations sociales – obligations financières

Social obligations – financial obligations

+237 691531182 // +237 697212136


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Obligations sociales :

Social obligations :

Le pensionnaire s’oblige à :

- Assurer sa nutrition ;
- Respecter les valeurs du sport et de l’olympisme (solidarité, esprit d’équipe, fair play, excellence,
persévérance etc) ;
- Respecter l’encadrement mis à sa disposition sans distinction aucune ;
- Respecter le matériel mis à disposition dans le cadre du projet ;
- Respecter le calendrier et les horaires fixés par l’administration ;
- Garder confidentielles toutes les informations révélées comme telles dans le cadre du projet.

The resident undertakes to :

- Ensure his nutrition ;


- Respect the values of sport and olympism (solidarity, team spirit, fair play, excellence,
perseverance etc.);
- Respect de framers made available to him regardless any distinction;
- Respect the material made available in the project;
- Respecting the calendar and schedules set by the administration.
- Keep confidential all information presented as part of the project.

Obligations financières :

- Le pensionnaire ou son représentant légal le cas échéant, s’oblige financièrement à verser à titre
de modalités de participation au projet GESL la somme de 3.500.000 (trois millions cinq cent
mille) FCFA représentant les frais de formation, de santé, de matériel de travail et de temps mis
à disposition pour le suivi.
- Payer un montant de 600.000 (six cent mille) francs CFA représentant les frais de colocation.
- Le montant se solde sur une période de six mois. Soit 65% (2.275.000 [deux millions deux cent
soixante-quinze mille]) FCFA à la signature du présent formulaire et 35% (1.225.000 [un million
deux cent vingt-cinq mille]) 6 mois au plus tard après le premier versement.

+237 691531182 // +237 697212136


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- Les soldes se font uniquement par virement bancaire libellé au nom de la compagnie, ou au nom
de toute autre personne désignée par le responsable.

Financial obligations :

- The resident or his/her legal representative shall be financially obliged to pay, as terms of
participation in the project, the sum of 3.500.000 (three millions five hundred thousand)
representing the costs of formation, health, work equipment and time made available for
monitoring.
- To pay the sum of 600.000 (six hundred thousand) representing the cost of accommodation.
- The amount balances over a period of six months. 65% (2.275.000 [two millions two hundred and
seventy-five thousand]) FCFA at the signature and 35% (1.225.000 [one million two hundred and
twenty-five thousand]) no later than six months after the first payment
- Payments can only be made by bank transfer in the name of the company or in the name of any
other person designated by the person in charge.

Signature :

Pour la compagnie : pour le pensionnaire

Lieu et date :

+237 691531182 // +237 697212136


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