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E INVESTIGACIÓN CIENTÍFICA
ANTOLOGÍA Y CUADERNO
DE EJERCICIOS DE APOYO A LA
GUÍA DIDÁCTICA DE ACCIÓN
SOCIAL
CONTENIDO Pág.
PRESENTACIÓN 1
CONCLUSIONES 40
BIBLIOGRAFÍA 41
PRESENTACIÓN
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UNIDAD I. LA IMPORTANCIA DE MI PARTICIPACIÓN EN EL GRUPO.
Síntesis.
Generalmente las personas no viven ni trabajan solas, es común que se agrupen en
equipo. Esta interacción grupal favorece al logro de los objetivos y metas del grupo:
Cada persona juega un rol dentro del grupo. Un rol de significancia para el grupo es el
líder. El alumno de bachillerato puede tener una participación significativa si, como líder,
contribuye a satisfacer las necesidades del grupo y propicia la participación ciudadana.
Texto:
1.- Optimiza todos los recursos del grupo: humanos y materiales, internos y
externos, actualizados y potenciales.
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4.- Concibe la autoridad, no como poder, sino como un servicio; no confunde
nunca poder con dominio.
6.- Sabe que la función del líder no es hacer, ni siquiera “hacer”, sino crear una
atmósfera adecuada para que el grupo se integre y se anime a trabajar por el
logro de los objetivos, en beneficio de todos.
Estrategia didáctica:
1.- Lee el texto con atención y contesta las preguntas o completa las frases:
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e) Cuando necesitamos alcanzar un objetivo en el grupo, yo...
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UNIDAD II. YO COMO PROMOTOR DE LA PARTICIPACIÓN CIUDADANA.
Síntesis.
Se expone la importancia que en las últimas décadas ha tomado la acción comunitaria
en diversos países, incluyendo México. La acción comunitaria es una alternativa de
transformación social y es una posibilidad de dar respuesta a los problemas sociales de
las comunidades. El trabajo comunitario requiere de la participación de sus integrantes
y la forma de integración grupal será la clave del trabajo. Los resultados que se
obtengan serán para el bien común.
Texto:
La Acción Comunitaria.
Resulta difícil negar que en los últimos años se viene notando en muchos países
y en diferentes esferas una creciente preocupación que se ha convenido en
llamar, genéricamente, de Acción Comunitaria. Es un punto de acuerdo entre los
que se dedican a la acción comunitaria que, a través del trabajo realizado, se
espera que la comunidad se modifique. Es igualmente un punto de acuerdo el
hecho de que la propia comunidad reconozca las necesidades de cambiar y
emprender las transformaciones necesarias. Sea como fuere, la idea de cambio,
de transformación, de innovación, está claramente presente en el trabajo de
acción comunitaria. La naturaleza misma del trabajo de acción comunitaria
implica tratar con grupos. No se consiguen las transformaciones de la
comunidad a través de un trabajo meramente individual. La esencia misma de la
transformación comunitaria exige que se verifique con la participación de todos
los miembros de la comunidad. Ahora bien, sé el que actúa en el grupo
comunitario, los principios de las dinámicas de grupo han de ser claramente
aplicables al trabajo al agente comunitario. El conocimiento de los estudios
sobre liderazgo, comunicación en grupo, cohesión grupal, status y rol, en fin, de
los temas que hace décadas se vienen desarrollando por la dinámica de grupos,
ha de ser extremadamente beneficioso para el desempeño de la actividad de los
que se dedican a la tarea de facilitar la transformación social para mejorar sus
condiciones de vida y participación social.
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Estrategia didáctica:
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UNIDAD III. EL DESARROLLO PERSONAL.
Síntesis:
Trata de la motivación y las ganas de luchar y vivir que tiene una rana que se encuentra
en un problema y que debe resolver para seguir adelante.
Texto:
Ánimo
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Estrategia didáctica:
d) ¿Cuáles crees que sean las motivaciones, deseos y actitudes que deba tener
un alumno de bachillerato para superarse personalmente?
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2.- Una vez contestadas las preguntas anteriores, coméntalas con tus
compañeros de grupo y reflexionen juntos sobre las motivaciones, deseos y
actitudes importantes que deben tener los alumnos para apoyar el desarrollo y
crecimiento personal.
3.- Comenta con el grupo cuáles pueden ser las motivaciones, deseos y
actitudes que se pueden promover en el grupo, para trabajar en equipo y para
superar las situaciones que se presenten.
4.- Comenten en grupo cuáles pueden ser las motivaciones, deseos y actitudes
que se pueden desarrollar en la comunidad, para solucionar sus problemas o las
situaciones que se presenten.
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B) Cita: Rodríguez Estrada, Mauro. Integración de equipos. Serie de
Capacitación integral, 2a ed. México: Editorial Manual Moderno, 1999.
Síntesis.
Resalta la importancia de la autoestima como elemento básico de la integración
personal. Rescata una serie de etapas de desarrollo para alcanzar la autoestima
(autoconocimiento, autoaceptación, autoevaluación y autorespeto). La capacidad que
tenga una persona para desarrollar al máximo estos elementos, será para conformar
una personalidad armónica, así mismo será la base para la satisfacción personal.
Texto:
1.- Autoconocimiento: es conocer las partes que componen el yo, cuáles son
sus manifestaciones, necesidades y habilidades. Los papeles que vive el
individuo y a través de los cuales conforma su personalidad; conocer por qué y
cómo actúa y siente.
4.- Autoaceptación: es admitir y reconocer todas las partes de uno mismo como
un hecho, como la forma de ser y sentir, ya que sólo a través de la aceptación
se puede transformar lo que es susceptible de ello.
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5.- Autorespeto: es atender y satisfacer las propias necesidades y valores:
Expresar y manejar en forma conveniente sentimientos y emociones, sin
hacerse daño ni culparse. Buscar y valorar todo aquello que le haga a uno
sentirse orgulloso de sí mismo.
Estrategia didáctica:
Físicamente soy:
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Mentalmente soy:
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Emotivamente soy:
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Mis aptitudes y capacidades son:
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Mi carácter es:
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Yo, generalmente, me comprometo a:
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2.- Una vez que has contestado este cuestionario, compártelo con tu grupo
mediante las siguientes preguntas:
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C) Cita: Razo Juan Antonio Antología de la superación personal. ed. México:
Editorial Diana., 1993.
Síntesis.
Se presenta una reflexión sobre la importancia que cada una de las personas
tiene. Se señala principalmente el reconocimiento personal como vía hacia la
autoestima y la superación personal.
Texto:
Yo Soy.
En todo el mundo no hay nadie exactamente como yo, aunque hay personas
que tienen partes que se parecen a mí. Por lo tanto, todo lo que sale de mí es
auténticamente mío, por que yo solo lo elegí.
Todo lo mío me pertenece: mi cuerpo y lo que éste hace; mi mente, incluyendo
todos sus pensamientos e ideas; mis ojos incluyendo todo lo que perciben; mis
pensamientos, cualquiera que estos puedan ser: coraje, alegría, frustración,
amor, desilusión, exaltación; mi boca y todos las palabras que de ella salgan:
agradables, dulces o bruscas, justas o injustas; mi voz, fuerte y suave; y todos
mis actos, sean éstos para otros o para mí mismo.
Me pertenecen mis fantasías, mis sueños, mis esperanzas, mis temores; me
pertenecen todos mis triunfos y éxitos, todos mis fracasos y errores; como todo
lo mío me pertenece, puedo llegar a familiarizarme conmigo mismo; y al hacer
esto puedo amarme y aceptar todas las partes de mi cuerpo.
Entonces, puedo hacer posible que todo lo que me pertenece trabaje para lograr
lo mejor de mí.
Se que hay aspectos de mí mismo que me confunden y otros que no conozco,
pero mientras me conozca y me ame puedo buscar valerosamente y con
esperanza la solución a mis conflictos y la forma de conocerme más.
La manera como luzca, como parezca a los demás, lo que diga o haga, lo que
piense o sienta en un momento determinado, SOY YO.
Eso es auténtico y representa dónde estaba en ese momento, cuando más
adelante analice cómo lucía, y se escuchaba lo que dije o hice, y cómo pensé y
sentí, algo parece no encajar. Puedo descartar lo que parece estar fuera de
lugar y conservar lo que sí encaja, es decir algo nuevo para reemplazar lo que
descarté; puedo oír, ver, sentir, pensar, hablar y actuar. Tengo los instrumentos
para sobrevivir, para acercarme a los demás, para ser productivo, para sacar del
mundo las personas y cosas ajenas a mí.
Me pertenezco y por lo tanto puedo mejorarme YO SOY YO, Y YO ESTOY
BIEN. Virginia Satir.
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Estrategia didáctica:
b) Si alguien te preguntara quién eres, qué piensas de ti, cómo te sientes de ser
así, ¿qué le responderías?
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f) ¿Qué te gustaría mejorar de ti?
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UNIDAD IV. LOS DERECHOS HUMANOS.
Síntesis.
Trata sobre los derechos humanos de las personas que viven en sociedad. Se
presentan algunos ejemplos sobre situaciones y ejemplos cotidianos sobre
derechos humanos. Se destaca que todas las personas somos iguales y
tenemos las mismas oportunidades.
Texto:
Derechos Humanos. Introducción.
1ra Parte.
Sabías que:
• En Singapur, si alguien es sorprendido ensuciando algún lugar público,
tendrá que limpiar las calles en domingo, utilizando un babero y diciendo
repetidamente. “Soy un puerco, soy un puerco…”. Además, el evento
será transmitido por las noticias locales.
• En China, las parejas sólo pueden tener un hijo. En caso de tener dos o
más, tendrán que pagar una multa y, además, el Estado dejará de
brindarles ayuda económica.
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2da. Parte.
Por otro lado, la idea de que todas las personas gozamos de los mismos
derechos no es nueva y resulta muy obvia; sin embargo al analizar algunos
momentos de la vida cotidiana, parece que esta idea no se cumple del todo. He
escuchado a personas que piensan de otras así: “tontos, no tienen aspiraciones,
para lo único que sirven es para ser sirvientes(as); es más, hasta les doy la
oportunidad de que conozcan una vida mejor bajo mi techo”. Caminando por el
Centro de la Cuidad, he observado a personas que ni siquiera voltean a mirar a
los indígenas que piden una ayuda sentados en el suelo, como si tuvieran una
terrible enfermedad y como si al mirarlos los pudieran contagiar.
He visto, con mucha pena, cómo cuando alguien dice estar enfermo de algo que
los demás consideran “terrible” como el SIDA, es rechazado hasta por los que
se decían ser sus amigos.
Cada persona es libre y tiene derecho a expresarse, siempre y cuando no dañe
los derechos de los demás. Es muy importante reconocer los derechos de cada
uno y su capacidad de autopromoción y, en la medida de las posibilidades de
cada uno, apoyar el máximo desarrollo de las personas que nos rodean. Somos
muy similares entre nosotros, genéticamente casi no tenemos diferencias, a
pesar de las diferencias que veamos en el color de la piel o los rasgos del rostro.
Así que es primordial reconocernos como iguales y no pretender ser más o
menos que los demás.
Estrategia didáctica:
a) ¿Qué piensas de las situaciones que se viven en esas regiones del país y
del mundo?
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d) ¿Piensas que estas situaciones afectan el bienestar de las personas?
Sí ( ) No ( ) ¿Por qué?
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b) ¿Cómo reaccionaste ante este evento o qué pensaste sobre la situación?
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B) Cita: Escalante Fernando. Campaña nacional por los derechos civiles.
ed. México: La ronda ciudadana, 2001.
Síntesis.
Explica que todas las personas gozamos de los mismos derechos, así como de las
mismas obligaciones para ayudarnos a vivir mejor. El derecho a la igualdad, libertad y
privacidad nos compete a todos.
Texto:
Los Derechos Civiles nos amparan a todos por igual, pero tienen especial
importancia que nos recuerdan esa común dignidad humana cuando se trata de
personas y grupos a los que tradicionalmente se ha tratado como inferiores,
incapaces o no plenamente humanos. Los Derechos Civiles se refieren a la
igualdad, libertad y privacidad. Toda persona tiene el derecho a ser tratada por
igual, a decidir sobre su propia vida y a estar libre de toda interferencia en su
vida íntima.
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Estrategia didáctica:
DERECHO A LA IGUALDAD
LEYENDA:
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DERECHO A LA LIBERTAD
LEYENDA:
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DERECHO A LA PRIVACIDAD
LEYENDA:
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2.- Comparte con tus compañeros del grupo el ejercicio anterior, reflexionando
sobre la importancia que tiene, el hecho de que tú como estudiante promuevas
el ejercicio de los derechos civiles y colectivos.
3.- Elabora una lista sobre otros derechos ciudadanos que conozcas y que
puedan enriquecer a los derechos civiles que se presentaron en este apartado.
4.- Explica por qué esos derechos son importantes para la participación
ciudadana.
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UNIDAD V. EL HOMBRE COMO SER DE VALORES.
Síntesis.
Se presentan ilustraciones alusivas a los valores para que el alumno las reflexione. Se
le solicita al alumno que elabore un dibujo o una ilustración alusiva a los valores.
Ilustraciones:
Obras Selectas.
“Educar es prevenir”
de Rodrigo Castellos García
b) ¿Cuáles son los valores que tú consideras quieren dan a conocer los
autores?
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f) ¿Qué estrategias o alternativas propones para fortalecer los valores de tu
comunidad?
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Dibujo
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3.- Comenta con tus compañeros del equipo o con los compañeros de tu clase,
el dibujo sobre valores que elaboraste, para intercambiar opiniones sobre los
valores.
Síntesis.
Inicia con un ejemplo en el que un adolescente tiene que tomar una decisión, en torno a
sus valores personales y los valores personales de sus amigos. Posteriormente se
explica qué son los valores y cómo éstos se relacionan con el tipo de persona, sus
metas, aspiraciones y conductas.
Texto:
¿Qué es un valor?
Luis Manuel es un chico de 17 años, a quien le gusta reunirse con sus amigos y
disfrutar con ellos. En una calle lluviosa, iba con un grupo de amigos en su
coche y de repente se encontró con que había un gran charco frente a la parada
del camión, la cual estaba llena de personas esperando. Uno de sus amigos
dijo: “¡Mójalos!, ¿Té imaginas?, ¡Va a ser muy divertido!”.
La diferencia entre querer y hacer algo radica en lo que algunos han llamado
ética, o bien, en el tener una gran claridad para hacer lo justo, y lo correcto, es
decir, en los valores de una persona. El “querer” obedece a los deseos o
impulsos de las personas; el “deber” obedece a los principios o valores que cada
uno de nosotros tenemos. Los valores son cualidades, condiciones o estándares
que son deseables o importantes, que coinciden con las nociones que tenemos
acerca de lo que es justo y es bueno (Lewis, 1990).Los valores están
relacionados con el tipo de persona que eres; con tus metas, tus aspiraciones y
conductas y, sobre todo, con la calidad de tus relaciones presentes y futuras.
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Todas las decisiones y elecciones importantes de tu vida están regidas por uno
o varios valores (Hanna, 1995).
Estrategia didáctica:
d) ¿Qué diferencias crees que haya entre el “querer” y el “deber” hacer algo?
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2.- Una vez contestadas las preguntas anteriores, coméntalas con tus
compañeros de grupo y reflexionen juntos sobre los valores personales.
b) ¿Por qué estos valores que anotaste son los más importantes en tu vida?
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c) ¿Cómo afectan tus valores personales a tu grupo más cercano (familia,
amigos, escuela, etc.)?
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Síntesis.
Benjamín, un joven, tiene que decir con base en sus valores, qué va hacer con su
caballo de carreras que se accidenta: sacrificarlo o dejar que viva. El texto siguiente
resalta la importancia de los valores y la jerarquía personal de valores que cada
persona elabora y que representan su carta de presentación ante el mundo.
Texto:
El caballo.
Cuando Benjamín era joven tenía un enorme gusto por los caballos de carreras
y se dedicaba a su crianza. En su criadero vivió el nacimiento, de un caballo al
que le dio el nombre de “Rayo Increíble”. Fue el primer caballo que entrenó
desde pequeño. Conforme pasaba el tiempo, “Rayo Increíble” corría cada vez
mejor y comenzó a ganar todas las carreras en que participaba. En ese
entonces, el caballo se cotizaba en 7,000 dólares. Volvió a entrenarlo y en el
siguiente concurso hípico nacional, volvió a ganar el primer lugar. A los pocos
días, durante el entrenamiento, “Rayo Increíble” tuvo un accidente y se fracturo
la pata delantera derecha. Los veterinarios opinaban que su sacrificio era
inminente. Benjamín deseaba escuchar otras opiniones sobre este dilema. ¿El
caballo debería vivir o morir?.
Valores.
Los valores son guías que orientan la vida de la conducta de los seres humanos.
Un claro reconocimiento de los valores que poseemos, es que contribuyen a
tomar decisiones congruentes con lo que creemos, nos ayudan a resistir la
presión de otros y a evitar los sentimientos de culpabilidad y frustración al actuar
en función de los valores de los otros. La importancia que un sujeto le concede a
cada uno de los valores, hace que su jerarquía de valores sea personal y única.
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Cada individuo va formando a lo largo de su vida su propia escala de valores,
por oposición o aceptación de los valores prevalecientes en los grupos sociales
a los que pertenece. Finalmente, hay que recordar que los valores que se
poseen son las guías que norman nuestra conducta y ésta es la credencial de
presentación con la que nos mostramos con quien nos rodea. Asimismo, es
importante hacer énfasis en que el adolescente que se valora y respeta a sí
mismo, tiene más probabilidades de que los demás lo valoren y respeten.
Estrategia didáctica:
Experto en finanzas
Fotógrafo artístico
Ministro de tu religión
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Punto de vista: ¿El caballo debe vivir o morir?
y ¿Por qué?
Ganadero
Ama de casa
Otros, anótalos:
Otros, anótalos:
Otros, anótalos
Otros, anótalos:
Anota en al siguiente tabla los valores que tú consideras más importantes y que
respaldan tu opinión en relación a la situación del caballo “Rayo Increíble".
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UNIDAD VI. LOS VALORES Y EL GRUPO SOCIAL.
(EL TRABAJO COMPARTIDO)
Síntesis.
Un padre da a su hijo varios consejos sobre la forma de comportarse consigo
mismo y con las personas que lo rodean, tomando en cuenta los valores que el
padre considera como útiles para vivir en armonía personal y social.
Texto:
“Hijo mío-decía el padre-nacido del vientre de una madre como el polluelo del
cascarón, y que creciendo como él, te vas habituando para ir con el mundo; no
sabemos por cuánto tiempo nos concederá el cielo gozar de la preciosa joya,
que en ti poseemos, pero sea como fuere, tú procura vivir con sumo cuidado,
honra a todos, no te burles de los viejos ni de los inválidos; con los pobres y
afligidos no seas mudo, sino consuélalos con buenas palabras; cuando te den
una cosa no la desprecies por ser de poco valor; no llegues a mujer ajena ni
hagas algún exceso en esa materia siguiendo los deseos de tu corazón; no
hurtes jamás ni te des al juego; susténtate del trabajo de tus manos que así te
será más gustoso el alimento; no mientas por que la mentira es de gran pecado;
de nadie murmures; no seas revoltoso ni siembres discordia; si tu fueres bueno,
tu buen ejemplo servirá de represión y confusión a los malos: Ya no más hijo
mío-concluía el padre- con lo que he dicho cumplo con la obligación de padre,
con estos avisos fortifico tu corazón, no los deseches, ni los olvides porque de
ellos depende tu vida y todo tu bien”.
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Estrategia didáctica:
c) Los valores que compartes con el texto,¿son vigentes para este momento?
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2.- Una vez contestadas las preguntas anteriores, coméntalas con tus
compañeros de grupo y reflexionen juntos sobre los valores identificados.
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B) Cita: Guzmán Álvarez Rafael, Osorio Bautista Ma. De Jesús y López
Martínez Teresa. Carpeta de Orientación Educativa 1. México: Editorial Edere,
2002.
Síntesis.
Se resalta la importancia del trabajo que desarrollan las hormigas en el
hormiguero, para proteger a todo su grupo, en contra de los enemigos que
quieren destruirlas.
Texto:
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Estrategia didáctica:
c) ¿Crees que los seres humanos trabajan o se organizan como las hormigas?
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e) ¿Cómo crees que te puedas organizar con tus compañeros de grupo para
trabajar en equipo?
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f) ¿Cómo puedes organizar tú, junto con tu comunidad, para realizar acciones
sociales?
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C) Cita: Clay Lindaren Henry. Introducción a la psicología social. Biblioteca
técnica de psicología. México: Editorial Trillas, 1984.
Síntesis.
Trata de presentar la importancia que tiene la participación de las personas en la
solución de los problemas comunitarios. Los problemas pueden ser diversos (salud,
educación, seguridad, etc.) y la participación que tengan los individuos dentro del grupo
será decisiva para la solución de los mismos.
Texto:
Estrategia didáctica:
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b) ¿Cómo te sientes al participar con tu comunidad?
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f) ¿Cuál o cuáles han sido las estrategias de acción que han pensado tú y
tu grupo social, para solucionar sus problemas?
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CONCLUSIONES
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BIBLIOGRAFÍA
A) La Acción Comunitaria.
Aroldo Rodrigues. Aplicaciones de la psicología social. Editorial Trillas, México,
1983.
A) Fábula
Anónima.
C) Yo Soy.
Juan Antonio Razo. Antología de la superación personal. Editorial Diana.
México. 1993.
A) Obras Selectas.
“Huellas” Juan Peña Rodríguez; “En tu fuerza esta el respeto al derecho” Oscar
Victoria Cea; “Dale un giro a tu vida” Próspero Romero Valencia; “Educar es
prevenir” Rodrigo Castellanos García”. Obras Selectas. Curso de diseño de
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cartel para fomentar la cultura de prevención del delito. Gobierno del Distrito
Federal, 2003.
B) ¿Qué es un valor?
Verónica Valdés Salmeron. Ética ciudadana. De lo individual a lo social. De lo
social a lo global. Editorial Prentice Hall. México, 2003.
C) El caballo.
Verónica Valdés Salmerón. Orientación profesional. Un enfoque sistémico.
Editorial Pearson Educación. México, 2003.
D) Valores.
Susan Pick de Weiss y cols. Planeando tu vida. Programa de educación sexual
para adolescente. Editorial Planeta. México, 1988.
42