Emplois Technique1111s

Code emploi : / 02 / E1 / 01 / AGENT TECHNIQUE 1 D METHODES 77
Définition sommaire de l’emploi
Agent technique affecté à un bureau des méthodes, il est chargé de tenir à jour le fichier
machines de toute une unité de production sur lequel doit être précisé :
. l’identité des machines

. les capacités
. les accessoires etc …..
- Codifie les machines d’après standard et instructions de son chef
- Suit les mouvements des machines à l’intérieur de l’unité ; régularise les mouvements
de mutation et de ferraillage.
- Fait le suivi du classement de la documentation machines
Conditions générales d’exercice :
Conditions d’accession à l’emploi :
Niveau CAP Mécanique générale

+ Expérience de 1 à 2 ans au poste d’OP2.
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / AGENT TECHNIQUE PREPARATEUR
FABRICATION 78
Agent technique affecté à un bureau des Méthodes Fabrication, il est chargé de la

préparation simple de travail de production sous la conduite de son cher de section :
- Etudie d’après dessins et documents des gammes simples de fabrication.
- Propose sans les étudier des outillages nécessaires à la fabrication.
- Effectue les calcules simples de détermination de temps d’usinage et de prix de
revient estimatifs.
- Effectue à l’atelier des enquêtes sur les processus de fabrication
(gammes, outillage, moyens de réglage et de contrôle).
- Participe au lancement de nouvelles fabrications, installation de nouvelles machines,
et aux projets d’amélioration avec les techniciens des méthodes
- Effectue des relevés courants d’implantation
CAP suivant spécialité du secteur d’affectation

+ Expérience de Régleur machine 2eme degré de 1 à 2 ans
+ Formation d’agent technique
Méthodique
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / A.T.2eme D.ANALYSE ET MESURE DU TRAVAIL79
Agent technique affecté à un bureau des Méthodes Fabrication, il est chargé de

chronométrer les opération de fabrication et d’effectuer des études simples du travail :
- Stabilise les postes de travail afin de rendre durable les méthodes gestuelles en mettant
en place les outillages, les moyens de sécurité et les processus définis, compte tenu de
la qualité à obtenir.
- Décompose le travail en éléments et effectue les mesures des temps par chronométrage
ou à l’aide d’un standard en fonction d’une allure objective.
- Participe avec les techniciens aux essais des outillages et à la réalisation d’outillage de
dépannage.
- Recherche d’après instructions de son chef les causes de pertes de temps en
fabrication.
- Participe au démarrage de nouvelles productions ou machines en effectuant des tâches
précises suivant instructions de son chef.
NOTA : Des griefs d’ordres sociologiques peuvent apparaître au cours de l’exercice de

l’emploi, le titulaire doit être en mesure de les surmonter.
Niveau CAP suivant spécialité du secteur d’affectation

+ Expérience de régleur machines 2eme degré
+ Formation d’agent technique. Analyse et mesure du travail.
- Méthodique
- Résistance aux griefs d’ordres sociologiques
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / A.T.3.D.PREPARATEUR FABRICATION 80
Agent technique dont les activités sont similaires à celles de l’agent technique préparateur
fabrication 2eme degré mais qui après expérience se distingue par :
- une plus grande autonomie
- une plus grande rapidité d’exécution
- l’exécution de travaux de difficultés plus importantes.
Expérience de 2 ans d’agent techniques 2eme degré
Motivé par la fonction

Code emploi : / 02 / E1 / 01 / AGENT TECHNIQUE 3 D AMT 81
Agent technique dont les actions sont similaires à celles de l’agent technique analyse et
mesure du travail 2eme degré mais qui après une expérience se distingue par :
. une plus grande autonomie

. une plus grande rapidité d’exécution
. l’exécution de travaux de difficultés plus importantes.
Expérience de 2 ans d’agent technique degré
Motivé par la fonction

Code emploi : / 02 / E1 / 01 / TECHNICIEN 1ere CLASSE PREPARATEUR
FABRICATION 82
Technicien affecté à un bureau des Méthodes Fabrication. Il est le responsable technique

d’un ou plusieurs produits (pièces, sous ensembles ou ensembles) à un stade défini de leur
élaboration dans un secteur de fabrication.
- Assure en permanence une liaison entre un secteur d’atelier et le bureau des Méthodes.
- Etudie les processus d’élaboration des pièces nouvelles ou modifiées :
. Définition du mode opératoire

. Choix des machines et des outillages en fonction des objectifs de qualité,
quantité, dans les meilleurs conditions de travail.
- Traite les modifications, en analysant les incidences sur les moyens.

- Etablit le standard d’outillage, les cahiers de spécifications techniques dans le cas de
sous-traitance de pièces à l’extérieur de l’unité.
- Collabore avec les dessinateurs à la définition des outillages spécifiques.
- Assiste le chef de section dans les projets d’amélioration.
- Toutes les actions du préparateur doivent être menées en respectant les objectifs
généraux de :
. Conformité aux normes de sécurité et standardisation
. Recherche permanente d’améliorations possibles
Niveau BT ou BM en mécanique générale

+ Formation de technicien ou
expérience de 2 à 3 ans d’agent technique 3eme degré préparateur (indice 250)
Homme précis, méthodique

Esprit critique et d’analyse
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / TECHNICIEN 1ere CLASSE ANALYSE ET
MESURE DU TRAVAIL 83
Technicien affecté à un bureau des Méthodes fabrication, il est chargé de l’analyse du

travail et du chronométrage des temps, afin de définir la méthode de travail le plus
économique en :
. Respectant la qualité requise de l’article à fabriquer :

. Utilisant rationnellement les moyens de fabrication
. S’efforçant de limiter la fatigue de l’ouvrier, dans les meilleures conditions de
sécurité.
- Stabilise les moyens de travail :
. Emplacement des équipements

. Utilisation des outillages
. Moyens de sécurité
- Détermine les temps d’exécution par chronométrage ou par standard en fonction d’une
allure objective. Contrôle leur application et leurs évolutions.
- Prend avec la maîtrise les dispositions nécessaires pour confirmer les temps
controverser par les exécutants.
- Détermine et répartit les charges des postes de travail (potentiel)
- Participe aux études d’amélioration de la production et productivité.
Nota : Des griefs d’ordres sociologiques peuvent apparaître au cours de l’exercice de

Niveau BT ou BM Mécanique générale

Formation de Technicien ou expérience de 2 à 3 ans d’argent technique 3eme degré AMT
(indice 250)
Méthodique
Contact agréable
Résistance aux griefs d’ordre sociologiques
Esprit d’analyse et de synthèse
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / TECHNICIEN 1ere CLASSE SPECIALISE
METHODES 84
Technicien affecté aux Méthodes Centrales fabrication, ayant une formation technique
générale et possédant une spécialité particulière.
Exemples : Manutention
Implantation
Normes et standardisation
Outils coupants etc …….
A/ Manutention :
- Déterminer les moyens de manutention et de stockage à mettre en œuvre dans l’unité.

- Etudier les moyens de tirer le meilleur résultat du potentiel existant
- Etudier et dessiner les moyens de stockage et accessoires de manutention.
B/ Implantation :
Procéder aux études d’implantation pour répondre aux besoins d’aménagement ou de
modification des emplacements des installations et espaces d’activités.
- Etudier les possibilités d’amélioration des implantations existantes
- S’informer des nouvelles normes de sécurité et les appliquer
C / Normes et standardisation.

- Gérer les normes de standardisation des outillages utilisés dans l’unité (Normes
internationales standard outillage etc……)
- Suivre les problèmes de production relatifs à l’outillage
- Participer avec les services achats au choix des fournisseurs étrangers.
Diffuser le catalogue et cahier des spécifications outillage pour tous les centres utilisateurs.

Niveau BT ou BM en mécanique générale
+ Formation de technicien et formation spécifique ou
Expérience de 2 à 3 ans d’agent technique 3eme degré (indice 250) et formation
spécifique.
Esprit d’analyse et de synthèse

Méthode. Précis.
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / T.1.CLASSE SUIVI DU PRODUIT 86

Technicien affecté à un bureau d’études et adaptations du produit fabrique.
- Effectuer des analyses et enquêtes techniques relatives à l’évolution et à la modification
du produit fabriqué.
- Assurer la mise à jour au niveau de tous les services de la documentation de travail afin
de permettre la mise en application des modifications.
- Signaler à la direction d’études et recherches les anomalies constatées dans
l’application de nouvelles modifications.
- Gérer tous les plans et les nomenclatures se rapportant au produit fabriqué dans l’unité.
- Recevoir et enregistrer les demandes de services après vente, concernant les incidents
survenus sur le produit commercialisé et informe les techniciens d’études.
Niveau BT ou BM
+ Formation spécifique de Technicien
+ Stage spécifique au bureau d’études
ou Expérience d’agent technique 3eme degré contrôle ou méthodes
Personne méthodique et précise.

Code emploi : / 02 / E1 / 01 / T.2.CLASSE PREPARATEUR FAB. 87
Technicien 2eme classe dont les activités sont similaires à celles du technicien préparateur
1ere classe, mais le travail se présente le plus souvent sous forme de directives plus
générales. En plus du travail du niveau technicien 1ere classe, il est chargé de :
- Etudier l’amélioration des procédés de fabrication mis en place.

- Etudier des solutions pour une utilisation plus rentable des moyens de production en
intervenant sur l’outillage spécifique, les machines et l’outillage de coupe en
collaboration avec les techniciens spécialisés.
- Proposer avec le chef de section et le technicien la mise en marche de nouvelles
machines ou nouvelles production.
- Elaborer les notices de réglages de précision de machines outils de fabrication.
- Assister les agents techniques dans les définitions des modes opératoires
- Participer à la formation sur le tas des agents techniques.
(Formation générale, technique ou professionnelle, expérience etc….)

Niveau BM ou BT expérience de 2 à 3 ans dans une fonction de technicien 1er classe
(indice 280)
Aptitudes à une démarche d’esprit rationnelle
Personne Méthodique et précise
Bonnes relations humaines.
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / T.2.CLASSE ANALYSE ET MESURE DE TRAVAIL
88

Technicien 2eme classe dont les activités sont similaires à celles du technicien analyse et
mesure du travail 1ere classe mais le travail se présente le plus souvent sous forme de
directives plus générales. En plus du travail du niveau technicien 1ere classe, il est chargé
de :
- Etudier l’amélioration des Méthodes de travail.
- Etudier les possibilités d’accroître au maximum, d’après les objectifs fixés par la
hiérarchie de la direction technique.
- Analyser les charges des postes de travail et définie les insuffisances et les exédents non
utilisés.
- Calculer le cadencement des chaînes tractées en fonction des programmes
- Déterminer les effectifs à mettre en place sur les lignes suivant les cadencements
- Calculer éventuellement les prix de revient des opérations de fabrication.
- Participer à la mise en place de nouvelles machines et nouvelles productions.
- Assister les agents techniques dans leurs actions
- Participer à la formation sur le tas des agents techniques
- Participer à la définition des cahiers des charges pour l’achat de nouveaux moyens de
production.
Niveau BM ou BT expérience de 2 à 3 ans dans une fonction de Technicien 1ere classe

(indice 280).
Aptitudes à une démarche d’esprit rationnelle
Personne méthodique et précise
Bonnes relations humaines
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / T.2eme CLASSE SPECIALISE METHODES 89
Technicien 2eme Classe affecté au service méthodes centrales dont les activités sont
similaires à celles du Technicien 1ere classe spécialisé, qui après une expérience est
capable de :
a) soit de procéder aux études d’implantation de nouveaux projets de création d’ateliers
ou de modifications, suivant les directives et instructions d’un ingénieur.
- de préparer avec les techniciens de moindre qualification tous les documents techniques
afférent à ces projets.
- S’assurer que les normes d’implantation sont respectées dans tous les secteurs de
l’unité(postes de travail aménagés, bureaux, magasins etc…..) tout en concluant les
impératifs de sécurité et de productivité.
- b) soit de procéder aux études des besoins en moyens de manutention et stockage
nouveaux avec l’aide des autres techniciens et de son chef.
- D’étudier l’amélioration des moyens de stockage existant en s’informant sur l’utilisation
des matériels.
- De standardiser au maximum les moyens de manutention et de stockage.
Niveau de BT ou BM complété par expérience de 2 à 3 ans au poste de technicien 1ere

classe.
Personne méthodique et précise

Sens de la sécurité.
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / T.S.1ere ClASSE SPECIALISE METHODES 90

Technicien supérieur 1ere classe ayant une formation technique générale
(Electricité, mécanique ou électronique) maîtrisant très bien une technique particulière :
Exemples : - Soudure
- Automatisme
- Outils de taillage
- Hydraulique
Il est chargé de :
- Entreprendre des études complexes relatives soit à l’amélioration du produit, de
l’entretien ou de l’outillage en tenant compte des délais et prix de revient.
- Entreprendre des études de mise en place de nouveaux procédés en prévoyant les
incidences sur les moyens et méthodes existantes.
- Définir le matériel à acquérir dans le cadre des nouveaux investissements
- Etudier les méthodes d’entretien de matériel avec le service maintenance
- Effectuer des essais d’ordres techniques pour rechercher les meilleures conditions et
moyens d’obtenir la qualité recherchée compte tenu de tous les paramètres de
fabrication
- Rechercher les causes de mauvais fonctionnements de procédés et moyens mis en place.
Niveau BTS suivant spécialité complété par une expérience de technicien 2eme classe et
une formation spécifique.
Méthodique
Esprit de recherche
Esprit d’initiative
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / T.S 1ere CLASSE ETUDES ET ADAPTATION DU
PRODUIT 91
Technicien supérieur 1ere classe affecté au bureau d’études et adaptation du produit

fabriqué. Il est chargé d’exercer une des activités si dessous :
- Etudes homologation. Essais et homologation, Calcul.
1) Etude homologation.
- Etudier les produits nouveaux proposés par les différents fournisseurs afin de s’assurer
de leur bonne adaptation sur le produit fabriqué dans l’unité après avoir jugé de
l’importance des nouveaux produits proposés et procédé aux calcules et essais
appropriés.
- Approuver ou rejeter les produits suivant les résultats des études.
2) Essais et Homologation.
- Suivre le produit prototype en essais auprès de la clientèle
- Effectuer si nécessaire des démonstrations des produits auprès des clients.
- Faire des essais des produits ayant subi une adaptation ou modification
- Assister le chef de section dans la réalisation pratique des modifications ou de remise en
état du produit.
3) Calcul.
- Effectuer tous les tracés géométriques et calculs de résistances des matériaux de pièces en
mouvement dans un ensemble fonctionnel subissant des efforts et des échauffements en
appliquant les lois de la géométrie et de la mécanique (Dynamique, statique etc…..)
Dddf
(Formation générale, technique ou professionnelle, expérience etc……..)

Niveau BTS en mécanique générale complété par une expérience de technicien ou de
dessinateur d’études 2eme classe (indice 310) de 1 à 2 ans.
Esprit de recherche
Méthodique
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / CHEF DE SEC.3eme CLASSE ETUDES OU
METHODES 92

Chef de section chargé de commander une équipe d’agents techniques et de techniciens
d’une ou plusieurs spécialités afin de réaliser des travaux concourant à un même but final.
- Réunir les informations nécessaires à la réalisation du travail.
- Etudier les travaux réalisés par les agents techniques et les techniciens
- Orienter et assister son personnel au cours du travail d’étude
- Assurer personnellement le contrôle de la qualité des travaux.
- Organiser les études permettant l’amélioration de la production ou du produit
- Déterminer les prévisions chiffrées des besoins en matériel
- Répartir les tâches à son personnel en fonction de la qualification de chacun
- Se tenir au courant d l’évolution des techniques
- S’assurer que dans chaque étude l’aspect sécurité des hommes et du matériel a été bien
traité.
- Assurer la responsabilité de la discipline et du rendement de la section.
BTS d’une des spécialités de la métallurgie complété par une expérience de technicien
2eme classe (310) de 1 à 2 ans.
Sens du commandement
Sens pédagogique
Méthodique et précis
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / T.S. 2eme CLASSE SPECIALISE METHODES 93
Technicien supérieur 2eme classe dont les activités sont similaires à celles du technicien
1ere classe, mais qui après une expérience maîtrise parfaitement son poste. En outre, il a
pour rôle de :
- Promouvoir dans un important complexe de nouveaux procédés et moyens du domaine

de sa spécialité, afin d’assurer une meilleure rentabilité et une meilleure qualité du
produit fabriqué.
- Jouer un rôle important de formation et d’information auprès des dessinateurs d’études,
projeteurs et techniciens dans sa spécialité.
- Participer à l’élaboration des programmes de formation d’agent techniques, techniciens
et maîtrise.
Expérience de technicien supérieur 1ere classe de 2 à 3 ans
Esprit de recherche
Sens pratique
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / T.S 2eme CLASSE ETUDES ET ADAPTATION 94

Technicien 2eme classe dont les activités sont similaires à celles du technicien supérieur
1ere classe, mais possédant une expérience dans les travaux d’études lui permettant de :
- Mener les études qui lui sont confiées avec plus d’autonomie et d’efficacité
- Collaborer avec l’ingénieur dans les travaux de conception d’organes mécaniques en lui
fournissant les éléments nécessaires.
- Préparer et exécuter des expériences et essais
- Assister les techniciens de moindre qualification dans les travaux d’études.
Expérience de technicien supérieur 1ere classe de 2 à 3 ans
Homme persévérant
Esprit de recherche
Sens pratique
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / CHEF DE SEC.PRINCIPAL ETUDES OU
METHODES 95
Chef de section dont les actions sont similaires à celles du chef de section 3eme classe mais
possédant une plus grande expérience lui permettant de maîtriser parfaitement son poste. Il
est chargé de commander une équipe plus importante en effectif et composées de plusieurs
techniciens 1ere et 2eme classe.
Il s’attache particulièrement à entreprendre avec son équipe des études d’amélioration de la

productivité et d’augmentation de la production dans un complexe important.
Expérience de chef de section 3eme classe de 2 à 3 an
Sens du commandement affirmé

Sens pédagogique
Esprit de recherche
Homme persévérant.
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / OUVRIER PROFESSIONNEL 1.DEGRE
CONTROLE (OP 1) 97

Ouvrier professionnel affecté au contrôle de fabrication en série :
- Le mode opératoire et les moyens sont définis sur une gamme de contrôle que le
contrôleur doit lire et comprendre avec le plan de la pièce pour assurer un contrôle sûr.
- Les moyens et contrôle sont généralement délicats et nécessitent des précautions
particulières pour en tirer le maximum d’efficacité.
- Exemples : Palmer, Pied à coulisse au 1/50.
- Tampons et jauges de grandes dimensions et de faibles tolérences.
- - Procède aux contrôles dimentionnels et angulaires de série de pièces en fin de
fabrication et élimine les pièces mauvaises.
- S’assure de l’application des modifications
- Signale les anomalies au chef d’équipe pour prise de décision finale.
- Etablit le compte rendu de contrôle.
CAP (suivant spécialité)

+ Formation d’O2 1 contrôleur
+ Réussir à l’essai professionnel de contrôleur fabrication.
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / O.P 2eme DEGRE CONTROLE (OP2 )98
Ouvrier professionnel dont les actions sont similaires à celles de l’OP1 contrôleur mais en
plus :
- Détermine lui-même son mode opératoire d’après le dessin de la pièce à contrôler.
- Détermine les moyens de contrôle (tampon, jauge etc…)
- - Analyse les causes des défauts et des écarts de conformité
- A plus d’autonomie dans le travail.
- Est polyvalent, donc s’adapte facilement au contrôle de pièces de plusieurs secteurs.
- Suit la fabrication de pièces au cours de l’usinage et alerte les régleurs sur les écarts de
conformité relevés.
- NOTA : Des griefs d’ordres sociologiques peuvent apparaître au cours de l’exercice de
Expérience minimum de 1 an d’OP1 contrôleur

+ Réussir à l’essai professionnel OP2
Résistance aux griefs d’ordres sociologiques.

Code emploi : / 02 / E1 / 01 / AIDE CHIMISTE ET METALLURGISTE 99

Agent technique affecté à un laboratoire de chimie et métallurgie, il est chargé d’exécuter
des essais analytiques ou des contrôles physiques et chimiques suivant un mode opératoire
fourni. Communique les résultats à son chef ou technicien pour interprétation et décision.
- Réuni les éprouvettes ou les produits à utiliser

- Assure les nettoyages des instruments et outils de travail.
- Effectue des relevés à la demande de son chef
- Peut être chargé de la gestion de la documentation.
Diplôme d’aide chimiste métallurgiste.

Code emploi : / 02 / E1 / 01 / A.T.1ER DEGRE METROLOGIE100
Agent technique affecté au laboratoire de métrologie, il est chargé d’effectuer des contrôles
très rigoureux sur diverses pièces et outillages à l’aide d’instruments de grande précision
(microscope, optimètre, machine à projeter, machine à mesurer etc……)
- effectue le balançage de pièces sur marbre d’après plans et gammes fournies par les
méthodes contrôle dans les cas complexes.
- Procède au réglage et étalonnage des machines et instruments de mesure et de contrôle.
- Effectue des calculs de tolérances, souvent très serrées.
- Donne son avis sur les causes probables des défauts constatés sur les pièces.
Niveau CAP Mécanique générale

+ Expérience d’OP2 Contrôleur
+ Formation spécifique sur la métrologie.
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / CHEF DE SECTION 2eme CLASSE METROLOGIE
115

Technicien de 2eme classe affecté au laboratoire de métrologie dont les actions sont
similaires à celles du chef de section1 1ere classe, mais qui commande une équipe composée
de 6 à 10 agents techniques de métrologie.
Le travail se caractérise par les actions suivantes effectuées par le responsable lui-même :
- Détermination de modes opératoires de contrôle des pièces complexes et volumineuses.
Exemples : - contrôle des ponts arrières véhicules
- - contrôle des boites à vitesses de tracteurs
- contrôle des blocs moteurs et cutasses
- Etudes et réalisation de certains moyens de contrôle spécifiques.
Il assure en outre la formation de son personnel et du personnel stagiaire
Expérience de 2 à 3 ans dans un poste de technicien1ere classe contrôle

Ou
Expérience de chef de section 1ere classe métrologie
Sens pédagogique
Soigneux
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / TECHNICIEN 2eme CLASSE CHIMISTE
METALLURGISTE 116

Technicien ayant une bonne connaissance et une expérience des travaux de laboratoire
chargé de :
- effectuer des expériences, essais et analyses chimiques en vue d’étudier les phénomènes
chimiques, d’essayer de mettre au point ou d’améliorer des matières et des produits.
- Effectuer des essais et analyses chimiques pour contrôler les procédés de fabrication et la
qualité des produits.
- Procéder à des expériences pour déterminer la composition des propriétés et les
interactions de substances.
- Appliquer les principes, les méthodes et les techniques connus de la chimie et en assurer
leur apprentissage aux agents techniques.
- Collabore avec l’ingénieur sur des travaux complexes
- Conseille et forme les agents techniques sur les modes opératoires
- Donne l’exemple de comportement sur l’application des règles d’hygiène et sécurité.
Expérience de chimiste métallurgiste de 2 à 3 ans
Esprit de sécurité
Calme et patience
Esprit rationnel
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / TECHNICIEN 2eme CLASSE CONTROLE
RECEPTION EXTERIEURE 117

Technicien affecté à la réception extérieure de brut de fonderie essentiellement, il est chargé
du contrôle de pièces brutes reçues en provenance de l’extérieur.
- Etablit les gammes opératoires de contrôle pour les ouvriers professionnels.
- Suit le contrôle de chaque réception en fonction des plans des pièces et du cahier des
charges.
- Organise de façon rationnelle les contrôles afin de saisir la qualité de chaque réception.
- Veille au maintien de la qualité au niveau de chaque fournisseur.
- Réduit au minimum les opérations de contrôle sur les livraisons de fournisseurs auxquels
sera attribué une cote favorable
- Déclenche les opérations particulières de contrôle métallurgiques par le laboratoire.
- Doit persuader les fournisseurs sur le bien fondé des défauts qui leur sont imputables.
- Peut-être aidé par deux ou trois OP dans l’exécution des contrôles.
BT - BM Mécanique générale plus expérience de technicien 1ere classe
Sens des relations humaines

Persuasif
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / CHEF DE SERVICE CONTROLE FABRICATION
118

Agent de Maitrise responsable du contrôle qualitatif d’un ou plusieurs produits fabriqués
dans un centre de production. Il est chargé de commander et coordonner des groupes
d’ouvriers spécialisés et ouvriers professionnels par l’intermédiaire de contremaîtres et chefs
d’équipes.
Et assister dans la résolution des problèmes techniques par un certains nombres d’agents
techniques et techniciens contrôles.
Organise l’activité de son service et répartit les travaux entre les différentes équipes compte
tenu des moyens matériels et humains.
Prend des décisions dans les cas de demandes de dérogation et d’homologation ou de litiges
avec le secteur fabrication.
Participe à la recherche des solutions pour l’amélioration de la production
Fait préparer les rapports contrôle et assiste aux réunions conformité.
Arbitre les conflits inter – groupes
Veille à la formation de son personnel, participe à l’élaboration des programmes de
formation.
Règle certains problèmes sociaux de son personnel
Veille au respect de la discipline
Effectue les liaisons avec les autres fonctions
Assiste personnellement ou par l’intermédiaire de ses subordonnés la fabrication et les
fournisseurs extérieurs.
Niveau BT ou BM complété par une longue expérience de contremaître de 2eme classe de

2 à 3 ans.
Ou Niveau BTS complété par une expérience de technicien supérieur 1ere classe de 2 à 3
ans.
Homme de décision
Energique
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / AGENT DE PLANNING 1er DEGRE120
Agent de planning d’Atelier chargé de suivre et surveiller le cours de la fabrication, afin

d’assurer la réalisation des commandes dans les délais prévus, dans deux à quatre secteurs de
production.
- Reçoit les feuilles de route et les gammes de fabrication émises par l’ordonnancement et
les méthodes.
- Calcule les charges machines, par opération (unités alloués et temps de réglage)
- Planifie le programme sur planning en consultant le tableau des charges machines et en
tenant compte des urgences et des moyens disponibles
(nombre de machines, capacité machines, outillage)
- Porte sur un graphique mensuel les unités (temps) réalisées chaque jour.
- Fournit à son chef les états d’avancement hebdomadaires.
Niveau CAP de la métallurgie (ou CFPA)

+ Expérience d’OP1 dans le même atelier de 1 an
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / AGENT DE PLANNING 2eme DEGRE121

Agent de planning effectuant les mêmes taches que l’agent de planning 1er degré mais qu
après une expérience de 1 à 2 ans est en mesure de tenir un planning de plusieurs secteurs de
production (de 4 à 10) ou d’un centre de production.
- les calculs de charge sont plus importants
- le suivi de la production plus difficile
- le nombre d’opérations de travail plus important
Expérience de 1 à 2 ans d’agent de planning 1er degré

Code emploi : / 02 / E1 / 01 / AGENT TECHNIQUE 1er DEGRE
ORDONNANCEMENT FABRICATION 122

Agent technique d’ordonnancement débutant affecté à une des activités suivantes :
. Programmation
. Lancement
. Production
. O P N M (1)
il est chargé suivant l’affectation :
a) soit d’effectuer des tâches bien définies relatives à l’établissement mensuel

d’engagement de produit à partir du programme moyen terme, ou d’effectuer des tâches
bien définies relatives à l’établissement du programme moyen terme à partir des
demandes commerciales sous la surveillance d’un technicien ordonnancement.
b) Soit d’effectuer des tâches bien définies relatives à la gestion d’une famille de pièces en
exprimant à partir d’un programme, les besoins d’approvisionnement interne ou externe.
c) Soit d’effectuer des tâches bien définies relatives au suivi de la fabrication de pièces de
production en atelier afin de faire respecter les jalonnements.
d) Soit d’effectuer des tâches bien définies relatives à l’ordonnancement de pièces
nouvelles ou modifiées et d’établir les graphiques de délais d’application des
modifications ou des nouvelles pièces.
(1) OPNM : Ordonnancement des Produits Nouveaux ou Modifiés

Niveau BEM complété par une expérience d’employé qualifié 2eme degré Achat ou Appro
de 2 à 3 ans, plus une formation spécifique ou Niveau CAP complété par une expérience
d’OP1 de 1 à 2 ans, plus une formation spécifique.
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / AGENT TECHNIQUE 2eme DEGRE

Agent technique dont les actions sont similaires à celles de l’agent technique 1er degré
ordonnancement mais qui après une expérience travaille avec plus d’autonomie et plus de
rapidité. Est également capable d’effectuer des enquêtes courantes en atelier pour éclaircir
les situations anormales telles que :
- contrôle des stocks de pièces avant les nouveaux lancements

- rupture de stocks anormales
- contrôle de la série d’applications de modification etc….
Expérience de 1 à 2 ans d’agent technique 1er degré ordonnancement

ORDONNANCEMENT MAINTENANCE 124

Agent technique d’ordonnancement affecté à la maintenance, il est chargé de planifier et
suivre les demandes de travail formulées aux ateliers ou équipes d’entretien.
- Classe les demandes suivant le travail et l’urgence exprimée.
- Contrôle la suite logique des principales phases de réalisation définies par les
préparateurs.
- Planifie les demandes de travail compte tenue des urgences et du potentiel existant dans
chaque atelier et des possibilités des équipes.
- Transmet les demandes de travail aux contremaîtres en temps voulus.
- Suit les l’évolution du travail sur la planning
- Effectue les opérations administratives de suivi (comptabilité).
- Informe les demandeurs de l’évolution du travail.
Niveau CAP de la Métallurgie

+ Expérience d’agent technique 1er degré ordonnancement fabrication ou
Expérience de Régleur machines 2eme degré ou OP3
ORDONNANCEMENT FABRICATION125

Agent technique dont les actions sont similaires à celles de l’agent technique 2eme degré
ordonnancement mais qui après une plus grande expérience :
- Effectue des analyses de situations anormales afin de fournir à sa hiérarchie tous les
éléments nécessaires à la compréhension des problèmes.
- Participe avec la hiérarchie à la recherche de solutions en suggérant des idées.
- Prévoit à l’avance les situations qui perturberont le fonctionnement normal des circuits et
alerte sa hiérarchie pour prendre les dispositions nécessaires.
- Joue un rôle de relations important avec les services Méthodes et la Maîtrise Fabrication
et autres sections d’ordonnancement.
- Assiste et conseille les agents techniques de moindre qualification
- Suit de près les opérations de dépannage en atelier
- Suit de près les actions de modification de programmes en atelier
- Calcule les stocks d’alerte en fonction des délais de réapprovisionnement
- Fournit à sa hiérarchie les renseignements nécessaires à la définition des paramètres de
gestion.
Expérience de 2 ans d’agent technique2eme degré ordonnancement


Agent technique 3eme degré affecté à l’ordonnancement Maintenance, il est chargé de
planifier et suivre les demandes de travail formulées aux ateliers ou équipes d’entretien.
- Suit les problèmes d’approvisionnement de Matières et d’outillages.
- Comptabilise les temps passés pour chaque travail.
- Suit l’évolution du potentiel théorique et du potentiel réel des ateliers ou des équipes.
- Fait ressortir toutes anomalies afin de rechercher les causes de perturbations du travail
(pannes machines attentes matières premières, absentéisme insuffisance de potentiel).
- Fournit tous les renseignements nécessaires à l’établissement du tableau de bord sous
forme de tableaux et graphiques.
- Transmet à la comptabilité analytique les éléments permettant les chiffrages des travaux
neufs ou de réparations.
Expérience de 2 à 3 ans d’agent technique 2eme degré ordonnancement ou Niveau BAC

complété par une formation spécifique de 6 à 12 mois et adaptation au poste.
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / TECHNICIEN ORDONNANCEMENT
FABRICATION (1ere CLASSE) 127

Technicien d’ordonnancement fabrication affecté à une des activités suivantes. Contrôle des
stocks : suivi Modification Produit ; Production lancement ; Programmation.
1/ Contrôle des stocks
- effectue les suivis et vérifications des documents permettant le contrôle des stocks d’un
complexe important.
- S’assure de la fiabilité des différents fichiers stocks.
- Effectue des enquêtes pour corriger les informations erronées.
- Organise la fluidité des circuits inter – centres.
- Effectue des sondages et analyse les résultats.
2/ Suivi modifications produits.
- Contrôle l’exploitation des documents de gestion, des articles constituant le produit, dans
un bâtiment de production.
- Veille au respect des normes et circuits composés par le traitement de l’information en
ordinateur.
- S’assure de la validité de l’éclatement des produits programmés.
(voir page suivante).

Code emploi : / 02 / E1 / 01 / (SUITE) 128

3 / Production :
- coordonne les actions des agents techniques de production pour assurer et organiser
l’approvisionnement des ateliers de production.
- Suit la conformité court terme.
- Suit les différents en cours de fabrication et les retards de jalonnement.
4/ Lancement :
- coordonne et mène toutes les enquêtes relatives aux approvisionnements d’une famille
de pièces de production.
- Relance les Achats et Appros pour une approvisionnement rapide.
- Veille au respect des échéanciers de révision et paramètres de gestion.
5/ Programmation :
- Elabore différents programmes à moyen terme d’après les objectifs commerciaux qui lui
sont communiqués.
- Contrôle l’élaboration des programmes d’engagement établis par les agents techniques.
- S’assure des possibilités de réalisation des quantités demandées.
Expérience de 2 à 3 ans d’agent technique 3eme degré ordonnancement

Code emploi : / 02 / E1 / 01 / TECHNICIEN METHODES ORDONNANCEMENT
(1ere classe) 129

Technicien affecté au bureau des méthodes ordonnancement, il est chargé de :
- mettre en place et contrôler les normes et circuits d’ordonnancement

- réaliser des études relatives à l’organisation de l’ordonnancement en général
- participer à toute étude ayant un impact direct sur le fonctionnement de
l’ordonnancement.
- Analyser les circuits et normes d’ordonnancement existant et entreprend avec
l’assistance de son chef les études d’amélioration.
- Veiller à l’application par les différents secteurs des circuits et normes définis.
- Elaborer et tenir à jour les statistiques ordonnancement
- Effectuer des études de supports et circuits administratifs pour une meilleure exploitation
en informatique de la gestion des stocks.

Code emploi : / 02 / E1 / 01 / CHEF DE SECTION 1ere CLASSE
ORDONNANCEMENT 130

Chef de section chargé de commander une équipe d’agents techniques et employés
d’ordonnancement afin de faire réaliser différentes tâches concourant à un même travail
final.
Exemples : lancement, production, etc….
- définit les attributions du personnel et répartit les charges entre les différents postes.
- Veille à l’application des paramètres de travail
- Analyse les informations fournies par ses agents ; programmes les opérations de
redressement.
- Contrôle les programmes établis par ses agents.
- Assure les liaisons avec les services méthodes, achats approvisionnements et maîtrise
fabrication..
- Suit de près les problèmes délicats.
- Contrôle et vise les documents de travail émis par les agents.
- Veille à l’activité de son personnel pour un meilleur rendement.
- Forme son personnel aux différents postes de travail
- Règle certains problèmes sociaux et administratifs de son personnel
- Veille au respect du règlement intérieur.

Personne organisé et dynamique
Capacité de commandement affirmé.
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / CHEF DE SECTION 2eme CLASSE
ORDONNANCEMENT 131

Chef de section dont les actions sont similaires à celles du chef de section 1ere classe
ordonnancement qui après une expérience, maîtrise parfaitement son travail; il a en outre un
personnel se composant de plusieurs agents techniques 3eme degré.
- assure des contacts permanents avec les services achats et approvisionnement notamment
en ce qui concerne les écarts de délais d’arrivage des produits ou matières.
- Est en liaison avec les services informatiques en cas de changement de paramètre de
gestion.
- Propose des modifications de paramètres de gestion.
- Organise sa section pour un meilleur fonctionnement.
- Joue un important rôle de formation de son personnel : participe l’élaboration des
programmes de formation.
Expérience de 1 à 2 ans au poste de chef de section 1ere classe ordonnancement ou

expérience de 1 à 2 ans de technicien ordonnancement.
Personne organisée et dynamique

Capacité de commandement affirmé.
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / CHEF DE SECTION 3eme CLASSE
PROGRAMMATION ORDONNANCEMENT 132

Chef de section 3eme classe, chargé de la programmation à moyen terme de la fabrication
d’un complexe important plusieurs centres de production :
- il commande et dirige une section composée d’agents techniques, techniciens, et agents
administratifs.
- Contrôle particulièrement l’élaboration des programmes réalisés par ses agents
- Négocie avec son chef les programmes avec les services commerciaux compte tenu des
possibilités de réalisation du complexe ou de conjoncture des approvisionnements.
- Assure les liaisons avec l’informatique
- Déclenche l’éclatement du programme initial en programmes détaillés par organes, par
produits , par secteur, etc….
- Suit l’application des modifications
- Traite les demandes d’adaptation exprimées par le service commercial (équipements
spéciaux à prévoir sur produit de série).

Expérience de 2 à 3 ans de chef de section 2me classe ou
BTS complété par une expérience dans l’industrie de 1 à 2 ans
Maturité d’esprit
Aptitudes à entretenir des bonnes relations humaines.
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / CHEF DE SERVICE ORDONNANCEMENT 133

Responsable d’un service d’ordonnancement regroupant plusieurs sections (lancement,
production, gestion des stocks).
Il est chargé de faire réaliser les programmes de fabrication dans un bâtiment de production.
- coordonne et anime les différentes sections.
- Analyse les objectifs qui lui sont fixés et organise les actions de son service.
- S’assure en permanence que les moyens mis en place sont suffisants et provoque les
réajustements nécessaires.
- Analyse l’évolution des programmes fixés, détecte les points empêchant d’atteindre les
objectifs.
- Collabore avec les autres services d’ordonnancement pour assurer une évolution
harmonique des programmes.
- Intervient auprès des achats et approvisionnement dans les cas de besoins urgents
- Veille au maintien d’un bon niveau technique de son personnel.
- Assure le rendement et la discipline dans le service.
- Arbitre les conflits inter – groupes dans son service
- Apprécie son personnel régulièrement et propose des avancements
- Règle certains problèmes sociaux et administratifs de son personnel.
BTS d’une des spécialités de la Métallurgie complété par une expérience de 2 à 3 ans
dans la fonction ordonnancement et une formation sur la gestion (ex : INPED, ETC)
Maturité d’esprit, dynamique

Sens des responsabilités
Meneur d’hommes.
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / CHEF D’EQUIPE 2EME DEGRE CONTROLE
FABRICATION SIMPLE. (PROFESSIONNEL) 101

Agent de Maîtrise professionnel affecté au service contrôle de fabrication en série. Il est
chargé du commandement d’une équipe d’OS2 et d’OP1 afin d’assurer l’exécution des
opérations de contrôle d’un produit d’une technique simple :
Exemples : débitage, Façonnage tubes, peinture, garnissage, assemblage de cycles etc…
- Surveille les méthodes de contrôle employées par les contrôleurs et s’assure en
permanence de leur efficacité.
- Veille s’il y a lieu à l’exécution opportune des contrôles par prélèvement.
- Attire l’attention de la maîtrise fabrication sur les anomalies répétées.
- Décide de l’acceptation de pièces douteuses
- Vérifie et signe les comptes rendus de contrôle établis par les OP1
- Assure la formation sur le tas des nouveaux contrôleurs.
- Fait respecter les consignes de sécurité.
- Exerce son autorité afin de faire respecter le règlement relatif à la tenue de l’ordre dans
l’atelier.
- Gère son personnel (Appréciation, notation, absentéisme).
Niveau CAP suivant technique du secteur d’affectation

+ Expérience de 2 à 3 ans de RM ou RG
+ Formation complémentaire d’agent de maîtrise
Sens pédagogique
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / AGENT TECHNIQUE 2EME DEGRE
METROLOGIE103

Agent technique dont les actions sont similaires à celles de l’agent technique métrologie 1er
degré en plus :
- Etablit lui – même les gammes de contrôle simples

- Assure les mises à jour des documents relatifs aux normes utilisées suivant les
informations reçues des services intéressés
- Effectue plus souvent des calculs de cotes non définies sur les plans
Exemples :
. pièces de fonderie après usinage

. calcul de dentures de pignon
Expérience de 2 ans d’agent technique 1er degré Métrologie

METROLOGIE 104

Agent technique affecté au contrôle Atelier, il est chargé sous la conduite du chef de service
ou d’un technicien contrôle de :
- Effectuer des opérations d’homologation de pièces nouvelles à adapter au montage.

- Effectuer des opérations de dérogations et analyse les incidences sur le produit.
- Enquêter sur les anomalies en atelier suivant l’orientation du chef de service ou du
technicien.
- Peut être chargé d’établir des gammes de contrôle provisoires avant réception de la
gamme définitive établie par le bureau des Méthodes contrôle.
- Remplacer un chef d’équipe contrôle en cas de défaillance de celui-ci
- Participer à l’implantation des postes de contrôle
- Suivre l’application des modifications du produit.

+ Expérience de régleur machines 2eme degré (RM2°) de 2 ans
+ Formation spécifique
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / AGENT TECHNIQUE 2EME DEGRE CHIMISTE
METALLURGISTE 105

Agent technique 2eme degré affecté à un laboratoire de chimie ou de métallurgie, il est
chargé sous la conduite d’un technicien de :
- Procéder aux vérifications et à la validation des informations sur les échanges avant
chaque analyse.
- Vérifier la conformité technique des échantillons
- Exécuter d’après indications qui lui sont données, des essais de contrôle de matières.
- Contrôler par des analyses les matières premières ou les produits fabriqués.
- Effectuer des calculs correspondant aux essais physiques ou chimiques qui lui sont
confiés.
- Peut prendre certaines initiatives dans l’application matérielle des modes opératoires.
NOTA : Doit observer scrupuleusement les règles d’Hygiène et de sécurité.
Niveau CAP chimiste métallurgiste

+ Expérience d’aide chimiste métallurgiste de 2 à 3 ans.
Esprit de sécurité.
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / CHEF D’EQUIPE 3eme DEGRE CONTROLE
FABRICATION COMPLEXE (PROFESSIONNEL°
106

Agent de Maîtrise professionnel dont les activités sont similaires à celles du chef d’équipe
2eme degré contrôle fabrication, mais la production dont il assure le contrôle est d’une
technique complexe exigeant des connaissances plus importantes.
Le travail se distingue :
a) soit par une grande précision des pièces réalisées au niveau de la fabrication ainsi que
par la complexité des méthodes et des moyens de contrôle.
Exemples : Usinage ponts, usinage carcasse, traitements thermiques, emboutissage,
estampage, fonderie etc….
b) soit par l’importance des difficultés rencontrées pour apprécier les écarts de conformité
d’un ensemble fonctionnel.
Exemples :Montage camions, Autobus, organes, tracteurs, mobilettes, machines agricoles

+ Expérience de RM2 ou RG
+ Formation complémentaire d’agent de maîtrise
Sens pédagogique
PREPARATEUR CONTROLE 107

Agent technique dont les actions sont similaires à celles de l’agent technique préparateur
contrôle 2eme degré mais qui en plus est chargé :
- d’établir des gammes de contrôle en métrologie pour certains outillages et pièces de
production de grande précision.
- D’étudier et d’aménager les postes de contrôle dans les ateliers.
- De définir les charges de travail par poste de contrôle notamment sur les lignes de
montage.
- De définir les moyens de contrôle simples nouveaux
(Exemples : gabarits, supports d’instruments de mesure etc…)
- de suivre l’application des modifications du produit

- d’assurer les liaisons avec la maîtrise contrôle et les services fonctionnels.
Expérience de 2 ans d’agent technique 2eme degré
Méthodique
Précis
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / AGENT TECHNIQUE 3EME DEGRE CHIMISTE
METALLURGIE 108

Agent technique dont les actions sont similaires à celles de l’agent technique 2eme degré
chimiste métallurgiste mais se distingue par :
- une plus grand autonomie

- une plus grande rapidité d’exécution
- l’exécution de calculs suivant les formules et les équations chimiques
- une polyvalence dans les différents essais rencontrés couramment au laboratoire.
NOTA : observer scrupuleusement les règles d’hygiène et de sécurité.

Expérience de 2 ans au poste d’AT chimiste métallurgie 2eme degré.
Esprit de sécurité.
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / CONTREMAITRE PROFESSIONNEL 1ERE
CLASSE CONTROLE 109

Agent de maîtrise professionnel affecté au contrôle de la production en série d’une technique
simple. Il est chargé de commander et de coordonner des équipes d’ouvriers (OS.OP1) par
l’intermédiaire de chefs d’équipe 2eme degré afin de faire exécuter les opérations de
contrôle en rendement qualité et délai avec les moyens humains et matériels mis à sa
disposition.
- il doit avoir en permanence le souci de maintenir en bon état le matériel de contrôle et de
développer par l’expérience et des actions de formation appropriées, le potentiel
technique de son personnel.
- - analyse les défauts relevés sur la production afin de collaborer à leur élimination avec
la maîtrise fabrication.
- Analyse le rendement de son secteur et procède aux opérations de redressement
nécessaires.
- Assure le respect de la discipline dans son secteur
- Règle certains problèmes sociaux et administratifs de son personnel
- Apprécie le personnel (promotions, sanctions)
Exemples : secteurs Polyester
Sellerie
Peinture
Garnissage
Niveau BP expérience d’agent technique 3eme degré

+ Formation spécifique d’agent de maîtrise ou longue expérience de chef d’équipe 3eme
degré de contrôle ou fabrication.
Sens pédagogique
Meneur d’homme
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / CHEF DE SECTION 1ERE CLASSE METROLOGIE
110

Technicien 1ere classe affecté au laboratoire de Métrologie. Il est chargé de commander et
coordonner les actions d’une équipe composée de 2 à 5 agents techniques de métrologie afin
d’assurer le contrôle de précision de pièces et ensembles mécaniques :
. Pièces de production
. Outillage spécifique
. Outillage de contrôle et de mesure (calibres, tampons, galabrits, palmers etc …)
. Outillage de coupe (fraises, alésoirs, outils de formes etc….)
à l’aide d’instruments de haute précision (microscope, optimètre, machine à projeter,
machine à mesurer etc…)
- Répartit les travaux aux agents techniques de la métrologie
- Contrôle le déroulement des opérations de mesure et de vérification
- Veille au maintien en bon état du matériel du laboratoire
- Décide du retrait des outillages hors tolérances
- Exécute lui-même des opérations très délicates de contrôle
- Veille au respect du règlement intérieur
Niveau BT ou BM en Mécanique générale

+ Expérience dans le contrôle mécanique
+ Formation pratique sur la métrologie
Sens pédagogique
Soigneux
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / TECHNICIEN 1ERE CLASSE CIMISTE
METALLURGISTE 111

Technicien affecté à un laboratoire de Métallurgie et chimie. Il est chargé d’exécuter des
travaux d’analyse et d’essais chimiques sur des matières minérales ou organiques afin de
connaître leur composition.
- élabore un programme à suivre en ayant l’initiative de l’ordonnancement des essais.
- Choisi les méthodes d’analyse à appliquer
- Elabore le mode opératoire à suivre en fonction de chaque élément à analyser
- Préparer les réactifs en faisant lui même les calculs correspondants (application
- Exécute les opérations d’analyse proprement dites
- Exprime les résultats trouvés par calcul sur rapport de contrôle
- S’efforce d’améliorer les processus opératoires
- Assiste les agents techniques dans la détermination des modes opératoires.

Niveau BAC technique chimiste (BT)
+ Formation de technicien ou expérience d’agent technique chimiste Métallurgiste
Esprit de sécurité
Calme et patience
Esprit rationnel
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / TECHNICIEN 1ERE CLASSE CONTROLE
FABRICATION 112

Technicien affecté à un service contrôle fabrication, il est chargé de seconder le chef de
service dans la recherche de solutions aux problèmes techniques rencontrés par la maîtrise
contrôle d’un centre de production.
- s’informe des problèmes techniques rencontrés en Atelier
- - reçoit les analyses des incidents rencontrés chez la clientèle et applique les actions
correctives.
- Suit les actions correctives exigées par le service qualité
- Procède à l’analyse critique des problèmes, en mesure l’importance et l’urgence, suggère
des solutions à son chef et au bureau des méthodes
- Procède à l’analyse critique de plans et gammes de contrôle et suggère des améliorations
à son chef.
- Suit les problèmes d’homologation de dérogation et modification du produit.
- Etablit les rapports contrôle d’Atelier.

Niveau BT ou BM complété par une formation de technicien
Ou Expérience de 2 à 3 ans d’agent technique Méthodes contrôle
Dynamique
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / TECHNICIEN 1ERE CLASSE PREPARATEUR
CONTROLE 113

Technicien affecté à un bureau des méthodes contrôle. Il est chargé de centraliser tous les
problèmes techniques d’un secteur contrôle.
- Assure en permanence une liaison entre un secteur d’Atelier et le bureau des méthodes
contrôle.
- Etudie les outillages spécifiques de contrôle
- Aménage les postes de travail contrôle et les stabilise
- Etudie les gammes de contrôle
. Définition du mode opératoire

. choix de l’outillage de mesure et de contrôle en fonction de la qualité d’usinage du
produit
- traite les modifications en analysant les incidences sur les moyens et postes de contrôle
- suit l’application des modifications
- collabore avec les dessinateurs pour le dossier des outillages spécifiques
Toutes les actions des préparateurs doivent être menées en respectant les objectifs généraux
de :
. Conformité aux normes de sécurité et de standardisation

. Recherche permanente d’améliorations possibles
. Recherche de rentabilité.
-
BT ou BM en Mécanique générale
+ Formation de technicien ou Expérience de 2 à 3 ans d’agent technique Préparateur
contrôle 3eme degré.
Méthodique.
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / CONTREMAITRE PROFESSIONNEL 2EME
CLASSE CONTROLE 114

Agent de maîtrise professionnel affecté au contrôle de la production en série d’une technique
complexe. Il est chargé de commander et coordonner les équipes d’ouvriers (0S2 – OP1 –
OP2) par l’intermédiaire de chef d’équipes3eme degré afin de faire exécuter les opérations
de contrôle en rendement, qualité et délais avec les moyens humains et matériels mis à sa
disposition. En plus des actions décrites au niveau du contremaître 1ere classe, le
contremaître 2eme classe se distingue par la technicité et la précision plus élevées du produit
à contrôler.
Exemples :
- usinage mécanique
- Fonderie
- Montage Machines outils etc…
Niveau BM ou BP d’une des spécialités de la Métallurgie

+ Expérience de chef d’équipe professionnel 3eme degré
ou Expérience technicien méthodes 1ere classe plus une formation d’agent de maîtrise.
Mesure d’hommes
Sens pédagogique
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / CALQUEUR 67

Employé chargé de calquer proprement à l’encre ou au crayon, traits, lettres, chiffres bien
dessinés :
- doit recopier un dessin d’ensemble mécanique ou électrique sans erreurs de copie.
. Utilisation des instruments de dessin

. Suivi des tirages de plans
- Peut être chargé d’opérations élémentaires relevant de la fonction de dessin indurtriel.
Niveau CEP
+ Connaissances élémentaires de dessin industriel
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / DESSINATEUR DETAILLANT 68

Dessinateur chargé d’exécuter le dessin de différentes pièces constituant un ensemble avec
leur cotes telles qu’elles sont définies ou qu’on peut les déterminer sur les dessins
d’ensembles.
. Respecte les normes de dessin (tracé, cotation et écriture).
. Assure une bonne mise en page
. Dessine et modifie les schémas de dossiers techniques
Peut être chargé du classement et l’enregistrement de documentation de sa section.
CAP Mécanique générale ou construction Métallique

+ Expérience d’OP 1 de 1 à 2 ans
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / DESSINATEUR 1ER DEGRE EXECUTION 69

Dessinateur chargé de :
- reproduire le détail de différentes pièces représentées sur un dessin d’ensemble

- exécuter suivant instructions précises des modifications sur des dessins d’ensembles.
- effectuer le tracé d’ensembles se rapportant à des plans de détails.
- Vérifier les possibilités de montage
. Représente toutes les vues nécessaires à la compréhension du dessin et à la réalisation

des pièces.
. Veille aux normes d’ajustement et aux possibilités de montage et de réalisation de
pièces
. Dessin suivant les normes les pièces commerce (écrou, vis, roulements etc….)
Diplôme de dessinateur d’exécution

Ou expérience d’OP2 de 2 à 3 ans
Ou expérience de dessinateur détaillant
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / DESSINATEUR 2EME DEGRE PETITES ETUDES
70

Dessinateur affecté au bureau des Méthodes ou d’études produit, il est chargé de :
- étudier et dessiner des montages d’usinage ou pièces simples par analogie avec des
études déjà établies et suivant les instructions de son chef de section.
Exemples : Montages universelles d’usinage – Portes fraises – Barres d’alésage, Ferrures de
chassis etc…..
- étudier des dispositifs accessoires simples tels que établis , cartes de protection,
planchers métalliques, crochets ou chaines de levage
- effectuer des modifications ou corrections sur des dossiers d’ensembles complexes
- effectuer des dessins d’implantations simples de machine
- suivre la réalisation des travaux en atelier des éléments étudiés
- assurer la mise à jour des plans déjà établis
Niveau CAP de dessin industriel

+ Formation spécifique d’agent technique
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / DESSINATEUR 3EME DEGRE « ETUDES « 71

Dessinateur affecté au bureau des méthodes ou d’étude produit, il est chargé de :
- réaliser des études nouvelles par analogie avec le matériel existant.
- Procéder à des modifications délicates d’ensembles existant afin d’améliorer leur :
. efficacité
. rentabilité
. facilité d’emploi
. sécurité de l’opérateur
avec le souci de la qualité, délais, et prix de revient et conformément aux règles
technologiques, compte tenu des moyens de réalisation disponibles.
. effectue la cotation fonctionnelle
. calcul les résistances des matériaux
. établit les nomenclatures relatives aux dessins
- suit la réalisation des travaux en atelier des éléments étudiés
- assure la mise à jour des plans déjà établis
Niveau CAP dessin industriel

+ Formation spécifique de niveau agent technique
+ Expérience de 1 à 2 ans de dessinateur petites études.
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / DESSINATEUR 1ERE CLASSE « ETUDES 2 »72

Dessinateur affecté au bureau des méthodes ou d’études produit, est chargé de :
- étudier de nouveaux ensembles d’après un dossier technique
- préparer plusieurs solutions et en faire l’analyse avec son chef
- prévoir et étudier les dispositifs d’automatisme
- effectuer les cotations fonctionnelles des ensembles
- calculer les résistances des matériaux de pièces subissant des efforts
- établir les nomenclatures détaillées des dessins réalisés
- étudier sous la conduite de son chef les possibilités d’automatisation de machines
simples.
- Calculer les coûts des réalisations
- Etudier les possibilités de sous traitance
- Les études doivent être menées avec le souci constant de la qualité, efficacité, délais,
prix de revient, standardisation et sécurité de l’opérateur, conformément aux règles
technologiques et des moyens de réalisation disponibles
- Doit se tenir constamment au courant de l’évolution des normes
- Etudier les dessins de pièces nouvelles pour prototypes d’après cahiers de charges qui
lui est fourni.
- Etudier les modifications des produits existants d’après les rapports qualité ou après
vente.
Niveau BP de dessin industriel

Ou Expérience de 2 à 3 ans de Dessinateur 3eme degré
Esprit de recherche
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / DESSINATEUR 2EME CLASSE « ETUDES « 3 73

Dessinateur affecté au bureau des méthodes ou d’études produit, placé sous la responsabilité
d’un projeteur ou d’un ingénieur.
D’après cahier des charges ou dossiers techniques, il est chargé de réaliser des études
complètes de modifications ou de conception de pièces nouvelles ou de montages
complexes.
Pour ceci, il doit :
- procéder aux enquêtes préalables en vue de compléter les renseignements fournis.
- D’analyser le bien fondé de chaque information
- De tracer un plan d’étude qu’il soumet à son supérieur hiérarchique
- D’étudier avec l’assistance de dessinateurs de moindre qualification les différentes
solutions.
- De préparer les dossiers étude qui doivent comporter les avantages, les coûts, etc…. de
chaque solution.
Niveau BP de dessin industriel complété par une expérience de dessinateur 1ere classe de
2 à 3 ans.
- méthodique et précis
- coût de la recherche
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / DESSINATEUR PRINCIPAL 74

Dessinateur affecté au bureau des méthodes fabrication ou d’études produit, il est chargé en
plus des travaux de dessinateur d’études de niveau2eme classe :
- assurer le contrôle des travaux d’un groupe de dessinateurs de moindre qualification

- répartir le travail en fonction du potentiel dessinateur
- surveiller l’avancement des travaux de la section avec l’assistance hiérarchique du chef
de section ou de service
- assurer la formation sur le tas des dessinateurs débutants,
- assurer toutes les relations nécessaires dans le cadre des études avec les services
fonctionnels.
BP dessin complété par une expérience de 3 à 5 ans au niveau de dessinateur 2eme classe
Ou Niveau BTS complété par une expérience de 1 à 2 ans
Esprit de recherche
Capable de coordonner les travaux d’un groupe de dessinateurs
Sens de l’organisation
Code emploi : / 02 / E1 / 01 / DESSINATEUR PROJECTEUR 1ERE CLASSE 75

Dessinateur affecté au bureau des méthodes fabrication ou d’études produit :
Il est chargé de :
- élaborer des projets d’éléments et d’organes de machines outils
- concevoir des outillages, dispositifs et gabarits nécessaires à la fabrication
- effectuer les calculs de résistance de matériaux de chaque élément
- analyser avec les dessinateurs d’études et techniciens de diverses spécialités, les
conditions de production afin d’entreprendre des solutions d’amélioration de la qualité et
rentabilité
- proposer des procédés et moyens nouveaux après études
- modifier des ensembles complexes tel que têtes à fonction multiples, lignes
d’enchaînement automatique etc….
- calculer les devis estimatifs de chaque étude et réalisation
- effectuer les essais en atelier ou en laboratoire de nouvelles pièces ou ensembles
- participer à la réalisation de prototypes avec les techniciens de la préparation et le
maîtrise fabrication.
- Assiste et conseille les dessinateurs de moindre qualification.
BTS en construction Mécanique ou métallique

+ Expérience de technicien ou de dessinateur d’études 2eme classe de 1 à 2 ans
ou BP dessin
+ Expérience de dessinateur d’études 2eme classe de 3 à 5 ans
Goût de la recherche

Emplois Technique1111s

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Code emploi : / 02 / E1 / 01 / AGENT TECHNIQUE 1 D METHODES 77

Définition sommaire de l’emploi

. l’identité des machines

Conditions générales d’exercice :

Conditions d’accession à l’emploi :

Niveau CAP Mécanique générale

Agent technique affecté à un bureau des Méthodes Fabrication, il est chargé de la

Conditions générales d’exercice :

Conditions d’accession à l’emploi :

CAP suivant spécialité du secteur d’affectation

Définition sommaire de l’emploi

Agent technique affecté à un bureau des Méthodes Fabrication, il est chargé de

NOTA : Des griefs d’ordres sociologiques peuvent apparaître au cours de l’exercice de

Conditions générales d’exercice :

Conditions d’accession à l’emploi :

Niveau CAP suivant spécialité du secteur d’affectation

Définition sommaire de l’emploi

Conditions générales d’exercice :

Conditions d’accession à l’emploi :

Expérience de 2 ans d’agent techniques 2eme degré

Motivé par la fonction

Définition sommaire de l’emploi

. une plus grande autonomie

Conditions générales d’exercice :

Expérience de 2 ans d’agent technique degré

Conditions d’accession à l’emploi :

Motivé par la fonction

Technicien affecté à un bureau des Méthodes Fabrication. Il est le responsable technique

. Définition du mode opératoire

- Traite les modifications, en analysant les incidences sur les moyens.

Conditions générales d’exercice :

Niveau BT ou BM en mécanique générale

Conditions d’accession à l’emploi :

Homme précis, méthodique

Technicien affecté à un bureau des Méthodes fabrication, il est chargé de l’analyse du

. Respectant la qualité requise de l’article à fabriquer :

- Stabilise les moyens de travail :

. Emplacement des équipements

Nota : Des griefs d’ordres sociologiques peuvent apparaître au cours de l’exercice de

Conditions générales d’exercice :

Conditions d’accession à l’emploi :

Niveau BT ou BM Mécanique générale

- Déterminer les moyens de manutention et de stockage à mettre en œuvre dans l’unité.

C / Normes et standardisation.

Conditions d’accession à l’emploi :

Esprit d’analyse et de synthèse

Définition sommaire de l’emploi

Conditions d’accession à l’emploi :

Personne méthodique et précise.

Définition sommaire de l’emploi

- Etudier l’amélioration des procédés de fabrication mis en place.

Conditions d’accession à l’emploi :

(Formation générale, technique ou professionnelle, expérience etc….)

Définition sommaire de l’emploi

Conditions d’accession à l’emploi :

Niveau BM ou BT expérience de 2 à 3 ans dans une fonction de Technicien 1ere classe

Définition sommaire de l’emploi

Conditions générales d’exercice :

Conditions d’accession à l’emploi :

Niveau de BT ou BM complété par expérience de 2 à 3 ans au poste de technicien 1ere

Personne méthodique et précise

Définition sommaire de l’emploi