Projet III : lancer un appel pour mobiliser autour d’une cause humanitaire. Intentions communicatives : argumenter pour faire réagir. Objet d’étude : l’appel. Séquence 01 : comprendre l’enjeu de l’appel et le structurer. Objectifs d’apprentissage : former l’apprenant à : - identifier la structure et la visée d’un texte exhortatif. - repérer les moyens linguistiques significatifs employés dans un appel. - rédiger un texte exhortatif. Activité: évaluation formative Objectif opérationnel : * évaluer les acquis de l’apprenant. Support : texte page 149. Déroulement de l’activité Cette activité se déroule comme un devoir surveillé. I. Compréhension de l’écrit : 1. De quoi parle le texte ? - Il parle la violence. 2. A qui s’adressent les signataires ? - Aux chefs d’Etats de tous les pays membres de l’Assemblée Générale des Nations Unies. 3. Quel est leur but ? - Appel à la non-violence. 4. Que dénoncent-ils ? Dans quelle partie du texte ? - La violence (effets et conséquences). Dans le premier paragraphe. 5. Quelles sont les formes de la violence ? - Physique – psychologique - socio-économique – politique. 6. « culture de la violence ». Pourquoi l’auteur met en évidence cette expression ? - L’enfant grandit dans le bain de la violence. 7. Quelles solutions proposent-ils ? - Ils proposent une culture de la non-violence. 8. Quels verbes ont-ils utilisés ? - souhaitons, croyons, pouvons. 9. Quelle expression utilise- t- il pour lancer son appel ? - nous adressons cet appel solennel. 10. Relevez du texte deux expressions exprimant le but. - Que la non- violence soit enseignée afin de rendre les enfants conscients de son importance - Nous adressons cet appel solennel afin que A.G.N.U décide. 11. Quelles sont les actions de cet appel ? a- 2001 à 2010 « Décennie pour une culture de la non-violence ». b- 2000 « Année de l’Education à la non-violence ». c- Enseigner la non-violence. 12. Quel est le rô le de la dernière phrase ? - Conclue l’appel et résume l’espoir des signataires. - L’appel est clairement formulé dans le dernier paragraphe. II. Production écrite : Rédigez un appel au chef d’établissement pour lui demander d’intervenir auprès des autorités locales pour renforcer la sécurité aux abords de l’établissement.
La gestion des conflits en 4 étapes: Méthodes, stratégies, techniques essentielles et approches opérationnelles pour gérer et résoudre les situations conflictuelles