ORDIA

BUREAUTIQUE
WORD 2013 : Initiation
ORGANISME DE FORMATION

Objectifs : Contenu de la formation

Acquérir les bases du traitement de 1. L’interface de Word 2013 • Gérer les insertions
texte avec la nouvelle version Word automatiques
• Découvrir l'interface d’Office
2013 dans un cadre professionnel
2013, le ruban 4. Mise en forme
• Présentation du menu Fichier • Mettre en forme manuellement
Public concerné
(Backstage). (caractères, paragraphes)
Toutes personnes étant amenées à • Écran, menus et barres outils ou • Insérer et personnaliser les
travailler sur Word et à réaliser des onglets puces et numéros
documents (lettres, notes…)
• Les modes d’affichage (normal, • Gérer les tabulations
Pré-requis : Maitriser l'environnement
Windows page, lecture, plan, web) • Appliquer encadrements et
En groupe : maximum 12 personnes • Nouveautés de WORD 2013 bordures
• Partager/publier des fichiers • Utiliser et gérer les styles
Durée stockés sur SkyDrive • Thèmes et modèles
2 journées non consécutives (soit 14 2. Gérer ses documents 5. Mise en page et impression
heures) • Gérer et organiser ses • Insérer en-tête et pied de page
documents • Définir les marges et l’orientation
Dates (ouvrir/fermer/enregistrer/classer) de la page
Voir calendrier joint • Exploiter les versions antérieures • Insérer les sauts de page et
• Enregistrer un document au sauts de section
Horaires format PDF • Gérer le gestionnaire
A définir ultérieurement 3. Saisie d’impression
• Principes de base (copies, 6. Tableaux
Lieux de formation : déplacements, sélections) • La barre outils tableaux
• Corriger l’orthographe et la • Utiliser l’assistant
Le Port : ORDIA
69 rue Jeanne d’Arc grammaire • Dessiner un tableau à main levée
St Paul : ORDIA • Mettre en forme le tableau
25 rue de la Congrégation
St Pierre : ICASE
109 bis rue Archambaud
Méthodologie
Formateur Cette formation se déroule totalement devant l’ordinateur. Chaque module est
Bruno PICHON organisé de la façon suivante :
Formateur en Bureautique et TIC Etape 1 : Présentation de la fonction étudiée grâce :
• Au support de cours préparé,
• A une démonstration rapide et pratique du formateur.
Etape 2 : Mise en pratique directe par le stagiaire :
• Répétition de la démonstration
• Réalisation d’un exercice permettant le contrôle de l’acquisition des
connaissances
• Mise en situation professionnelle, étude de cas "métier".
Etape 3 : Motiver un apprentissage par la pratique sur le lieu de travail et à
domicile.
• Par la mise en pratique sur le poste de travail des solutions pro vues en
formation.
• Par la remise des exercices tant les énonces que leurs corrigés.
• Par la remise de fiches pratiques rédigées par le Formateur rappelant
les fonctions suivies en formation.

69 rue Jeanne d’Arc 97420 LE PORT – Déclaré sous le numéro 98970249197 auprès du Préfet de la Réunion
Tél : 0262 55 16 95 - Fax 02 62 42 04 58 - mèl : ordia@wanadoo.fr