4

Tableau 49 Admissibilité et autres avantages perçus 55

Tableau 50 Admissibilité et rémunérations indirectes perçues 55
Graphique 10-11 Types de régime de retraite offerts et participation de l’employeur 56
Graphique 12-13 Accès à une assurance collective et types d’assurances 57

SECTEUR PRIVÉ 58
Tableau 51 Salaire de base et rémunération directe selon l’année d’obtention du diplôme 62
Tableau 52 Salaire de base et rémunération directe selon la taille de l’entreprise en nombre d’employés 62
Tableau 53 Salaire de base et rémunération directe selon la région 63
Tableau 54 Salaire de base et rémunération directe selon le secteur d’activité 64
Tableau 55 Salaire de base et rémunération directe selon la nature de l’emploi 65
Tableau 56 Salaire de base et rémunération directe selon la fonction occupée 66
Tableau 57 Salaire de base et rémunération directe selon le niveau de décision 66
Tableau 58 Salaire de base et rémunération directe selon la gestion du personnel 67
Graphique 14 Taux de syndicalisation 67
Durée prévue / réelle de la semaine de travail et jours de congé et de maladie selon la taille de
Tableau 59 68
l’entreprise en nombre d’employés
Tableau 60 Nombre de jours de congé et de maladie selon l’année d’obtention du diplôme 68
Graphique 15-16 Mesures de conciliation travail-vie personnelle 69
Tableau 61 Admissibilité et autres avantages perçus 70
Tableau 62 Admissibilité et rémunérations indirectes perçues 70
Graphique 17-18 Types de régime de retraite offerts et participation de l’employeur 71
Graphique 19-20 Accès à une assurance collective et types d’assurances 72

VARIATIONS DE SALAIRE 73
Tableau 63 Augmentation du salaire de base entre 2018 et 2019 selon le secteur d’emploi 75
Tableau 64 Augmentation du salaire de base selon l’année d’obtention du diplôme 75
Graphique 21 Motifs justifiant l’augmentation du salaire de base 76

SITUATION DE L’EMPLOI EN GÉNIE 77

Graphique 22 Taux d’inactivité au cours de la dernière année 79
Graphique 23 Motifs d’inactivité 79
Graphique 24 Durée de la période d’inactivité 80
Tableau 65 Taux d’inactivité selon l’année d’obtention du diplôme 80

SITUATION DES FINISSANTS EN GÉNIE 81

Graphique 25 Participation à un stage et rémunération 83
Graphique 26 Nature du stage 83
Graphique 27 Durée moyenne du stage 84
Tableau 66 Salaire de base selon la participation à un stage 84

ANNEXES 85
Tableau 67 Salaire de base selon l’année d’obtention du diplôme 86
Tableau 68 Salaire de base selon la spécialisation en génie 87
Tableau 69-71 Salaire de base selon le secteur d’emploi 88
Tableau 72 Salaire de base selon le niveau du diplôme 90
Tableau 73-81 Salaire de base et rémunération directe selon le secteur d’activité au privé 90
Tableau 82 Salaire de base et rémunération directe selon l’année d’obtention du diplôme 94
Tableau 83 Salaire de base et rémunération directe selon la région 95
Tableau 84 Salaire de base et rémunération directe selon la fonction occupée 96
Tableau 85 Salaire de base et rémunération directe selon la gestion du personne 96

ENQUÊTE SUR LA RÉMUNÉRATION DES PROFESSIONNELS EN GÉNIE SALARIÉS DU QUÉBEC 2019