TITULO I

DENOMINACIÓN - OBJETO - DOMICILIO - PATRIMONIO - DURACIÓN

Artículo 1.- La Asociación que se rige por estos Estatutos se denomina "Asociación de Profesores de la Universidad
de Los Andes", pero podrá utilizar e identificarse con la denominación abreviada "APULA".

Artículo 2.- APULA, es la legítima y única Asociación representativa del Personal Docente y de Investigación de la
Universidad de Los Andes, conforme a lo dispuesto en el artículo 115 de la Ley de Universidades.

Artículo 3.- La Asociación de Profesores de la Universidad de Los Andes es una Asociación Civil sin fines de lucro,
cuyo objeto principal es servir, promover y defender los intereses comunes y particulares de sus asociados. Por
tanto, entre sus fines se encuentran los siguientes:

1.- Defender y enaltecer la función rectora de la Universidad en la vida nacional.

2.- Defender y enaltecer la función rectora de la Universidad en la ciencia y la cultura en un régimen de democracia
y amplias libertades.

3.- Ser órgano de expresión del pensamiento del Personal Docente y de Investigación de la Universidad de Los
Andes, sobre las cuestiones pertinentes a la enseñanza, la investigación y la organización de la Universidad.

4.- Colaborar con el desarrollo integral de la Universidad.

5.- Fomentar la realización de encuentros fraternales y de estudio con asociaciones similares y proyectarse en
organizaciones específicas de carácter regional y nacional.

6.- Contribuir a la búsqueda de soluciones a los problemas nacionales.

7.- Luchar por el respeto a los Derechos Humanos consagrados en la carta de las Naciones Unidas y en la
Declaración Universal de los Derechos del Hombre.

8.- Luchar por la dignidad, el bienestar, la protección social y la estabilidad de todo el profesorado universitario y
propender al establecimiento de un sistema de mejoramiento integral para el profesorado de la Universidad de Los
Andes.

9.- Propiciar las relaciones con los diferentes gremios profesionales.

10.- Propiciar y mantener la unidad del profesorado, sin distingos de credos, partidos ni nacionalidades.

11.- Representar a sus asociados en defensa de sus intereses comunes o particulares en todo lo relacionado con la
aplicación de las leyes que regulen el funcionamiento de la Universidad, las que le sean aplicables en particular y,
en general, todas aquellas que directa o indirectamente los afecten como Profesores de la Universidad.

12.- Crear los Comités que se estimen convenientes para el mejor funcionamiento de la Asociación o aquellos que
las circunstancias aconsejen, tales como consultivos de relaciones públicas, publicidad, deportes, etc.

Artículo 4.- La Asociación tiene su domicilio principal en la ciudad de Mérida, pero podrá por decisión del Consejo
Superior, establecer domicilios especiales, agencias u oficinas en cualquier lugar en donde se establecieron
Núcleos, Facultades, Escuelas o Dependencias que cumplan las funciones del personal afiliado a la APULA.

Artículo 5.- La Asociación, como persona jurídica, tendrá patrimonio propio, el cual estará formado por:

1
a) Las contribuciones ordinarias de sus asociados cuyo monto será el cero setenta y cinco por ciento (0.75%)
mensual del sueldo base del asociado, deducible del mismo en forma directa a través de la nómina de la
Universidad:

b) Por las contribuciones extraordinarias de sus asociados.

c) Por los aportes que le acuerde la Universidad de Los Andes.

d) Por las donaciones o aportes de cualquier otra institución o persona.

e) Por los bienes que adquiera por cualquier otro título.

Artículo 6.- La Asociación tiene una duración indefinida.

TITULO II
DE LOS ASOCIADOS

CAPITULO I
DISPOSICIONES GENERALES.

Artículo 7.- Son miembros de la Asociación todos los integrantes del Personal Docente y de Investigación de la
Universidad de Los Andes, que se inscriban formalmente en ella.

Parágrafo único: En caso de que alguno de los miembros de la Asociación trabaje en más de una Facultad o
Núcleo, gozará de todos los derechos que confieren estos Estatutos a los miembros de la Asociación en una sola de
las Seccionales, que el mismo elegirá, en el momento de su inscripción en la Asociación, pero podrá asistir y
ejercer el derecho de palabra en las Asambleas de las Seccionales correspondientes a las demás Facultades o
Núcleos donde preste sus servicios.

Artículo 8.- Para la inscripción deberán cumplir los siguientes requisitos:

a) Solicitar por escrito su ingreso mediante la suscripción de la planilla elaborada al efecto.

b) Comprometerse al formular la solicitud de ingreso, a cumplir con todos los deberes y obligaciones que le
imponen estos Estatutos.

Parágrafo único: Cualquier miembro de la Asociación podrá retirarse cuando lo considere conveniente mediante
notificación escrita dirigida a la Junta Directiva de la Seccional a la cual esté adscrito, la cual remitirá la misma a la
Junta Directiva Central para su debido procesamiento.

CAPITULO II

Artículo 9.- Son deberes y obligaciones de los Asociados:

1.- Cumplir con los deberes que derivan del Acta Constitutiva, de los Estatutos y de las Resoluciones de los
Organismos de la Asociación autorizados para la toma de decisiones colectivas.

2.- Asistir a las Asambleas Generales, así como a las Asambleas de su respectiva Seccional y a los actos
auspiciados por los demás organismos con facultad para tomar decisiones colectivas.

3.- Aceptar los cargos y comisiones para los cuales sean designados por la Asamblea General y por la Asamblea de
su respectiva Seccional, así como por los demás organismos de la Asociación y renunciar oportunamente a ellos,
cuando por causa debidamente justificada se encuentren en la imposibilidad de cumplirlos.

4.- Orientar y coordinar sus esfuerzos para realizar los fines sociales de la Asociación y en consecuencia,
proporcionar los informes que les solicite la misma siempre que el objeto social así lo requiera.

2
5.- Pagar puntualmente las contribuciones ordinarias y extraordinarias que se establezcan de acuerdo a estos
Estatutos.

6.- Solidarizarse con los demás miembros de la Asociación cuando alguno de ellos haya sufrido ilegítimamente
menoscabo de su dignidad, estabilidad profesoral y demás derechos que su condición de miembro de la Asociación
le confiere, y apoyar las medidas que en tal oportunidad tomare la Asociación.

7.- Emitir opinión cuando esta le sea solicitada por los organismos competentes de la Asociación.

8.- Todas las demás que son propias de su condición de asociado.

Artículo 10.- Son derechos de los asociados:

1.- Participar con voz y voto en todas las Asambleas, tanto aquellas de carácter general como las convocadas por
su respectiva Seccional.

2.- Elegir y ser elegidos para formar parte de los Organismos Directivos, Tribunal Disciplinario, Comisión y
Subcomisiones Electorales, Comisiones de Trabajo y todas las demás estructuras organizativas previstas en estos
Estatutos.

3.- Plantear ante las Asambleas Generales y Seccionales, y ante todos los organismos de la Asociación, los
proyectos, ideas y sugerencias que estimen convenientes, así como también los asuntos o problemas que les
afecten en lo particular o a los intereses de los demás asociados, a objeto de que se les dé debida consideración y
se resuelva lo conducente.

4.- Servirse de la Asociación para cualquier gestión o solicitud administrativa o académica, sin más costo que el
pago de los gastos que origine la tramitación correspondiente.

5.- Gozar de la protección por parte de la Asociación en caso de ilegítimo menoscabo de su dignidad, estabilidad
profesoral y demás derechos que su condición de miembro del Personal Docente y de Investigación le confiere.

6.- Obtener credenciales o cartas de presentación ante personas o entidades, nacionales o extranjeras, cuando le
sean necesarios para asuntos relacionados con las actividades de la Asociación.

7.- Asistir con derecho a voz a las reuniones del Consejo Superior y a las de la Junta Directiva de la Asociación.

8.- Todos los demás inherentes a la condición de asociados y los que de manera expresa establezcan los presentes
Estatutos.

Parágrafo único: Las solicitudes, peticiones o representaciones a que se refiere este artículo, se tramitarán por
intermedio del Presidente de la Junta Directiva Seccional a la cual esté adscrito el peticionante, quien le hará del
conocimiento del organismo que corresponda.

TITULO III

CAPITULO I
DE LOS ORGANOS GENERALES.

Artículo 11.- Son órganos generales, la Asamblea General, Consejo Superior, la Junta Directiva y el Comité
Ejecutivo.

CAPITULO II
DE LA ASAMBLEA GENERAL.

Artículo 12.- La Asamblea General es el máximo organismo y autoridad suprema de la Asociación y sus decisiones
son de obligatorio cumplimiento para todos los miembros de ésta.
3
Artículo 13.- La Asamblea General estará constituida por la totalidad de los miembros de la Asociación y será
presidida por el Presidente de la misma o quien haga sus veces.

Artículo 14.- La Asamblea General se considerará válidamente constituida cuando esté presente por lo menos el
15% de sus miembros.

Artículo 15.- Las decisiones de la Asamblea General se tomarán por mayoría de votos de los miembros presentes,
salvo los casos expresamente contemplados en estos Estatutos. En caso de empate de cualquier votación, esta se
efectuará por segunda vez y si el mismo se repite la proposición o moción se considerará negada.

Artículo 16.- La Asamblea General se reunirá cada vez que la Junta Directiva de la Asociación lo estime necesario,
cuando lo solicite un número no menor del 15% de sus miembros o al menos siete Juntas Directivas Seccionales.
También podrá ser convocada por el Comisario en la forma prevista en el artículo 115 de estos Estatutos.

Parágrafo primero: Cuando la Asamblea General debe efectuarse a solicitud de los miembros, a pedimento del
Comisario o de las Juntas Directivas Seccionales, la Junta Directiva de la Asociación fijará la fecha de celebración,
publicará la convocatoria y divulgará la agenda respectiva. La Asamblea deberá efectuarse en un lapso no mayor
de 15 días hábiles, contados a partir de la fecha de recibo de la solicitud.

Parágrafo segundo: La convocatoria a este tipo de Asamblea, se hará a través de cualquiera de los siguientes
medios: Organo de la Asociación, órgano de publicidad de la localidad, carteleras o avisos en las diferentes
Seccionales.

Artículo 17.- Son atribuciones de la Asamblea General:

1.- Elegir los miembros de la Junta Directiva y Tribunal Disciplinario de la Asociación, en los términos establecidos
en el título VII, de estos Estatutos.

2.- Aprobar o improbar, ad referéndum, las decisiones que, en situaciones de emergencia, hayan tomado el
Consejo Superior y la Junta Directiva de la Asociación.

3.- Resolver las consultas directas sobre aquellos asuntos de probado interés para la Asociación, propuestos por la
Junta Directiva, el Consejo Superior, la propia Asamblea General o 15% de sus miembros. En este caso la Junta
Directiva ordenará a la Comisión Electoral Central Permanente de la realización de la votación sin necesidad de
someterlo a consideración de la Asamblea.

4.- Conocer y resolver sobre cualquier otro asunto no previsto, o aquellos de interés general, cuyos efectos puedan
lesionar el patrimonio de la Asociación o el de sus miembros siempre que no sean de la competencia de otros
organismos contemplados en los presentes Estatutos.

5.- Conocer y decidir sobre cualquier otro asunto que la Junta Directiva o el Consejo Superior resuelva someter a
consideración.

6.- Decidir la liquidación de la Asociación, conforme a lo establecido en el artículo 145 de estos Estatutos.

CAPITULO III
DEL CONSEJO SUPERIOR

Artículo 18.- El Consejo Superior tendrá plenos poderes en receso de la Asamblea General, en todo lo relacionado
a la dirección y administración de la Asociación.

Artículo 19.- El Consejo Superior estará integrado por los miembros de la Junta Directiva de la Asociación, los
miembros de la Juntas Directivas Seccionales, los ex-presidentes de la Asociación, los representantes profesorales

4
ante el Consejo Universitario y los miembros de APULA Directivos de la FAPUV y será presidido por el Presidente de
la Asociación o quien haga sus veces.

Artículo 20.- El Consejo Superior se reunirá ordinariamente cada tres (3) meses en el lugar, hora y fecha que la
Junta Directiva determine y extraordinariamente por convocatoria de la Junta Directiva, a solicitud de no menos
15% de sus miembros o al menos tres (3) Juntas Directivas Seccionales. También podrá ser convocado por el
Comisario en la forma prevista en el artículo 115 de estos Estatutos.
Parágrafo único: El Consejo Superior se considerará válidamente constituido cuando esté presente el 15% de sus
miembros. En ningún caso podrá sesionar si no alcanza el Quórum mínimo indicado.

Artículo 21.- La convocatoria para la reunión del Consejo Superior se hará a través de cualquiera de los siguientes
medios: El órgano informativo de la Asociación, órgano de publicidad de la localidad, carteleras y avisos de las
diferentes Seccionales o participación escrita dirigida a cada miembro.

Artículo 22.- Cuando el Consejo Superior deba realizarse a solicitud de los miembros de la Asociación o a
pedimento de las Juntas Directivas Seccionales, la Junta Directiva de la Asociación fijará la fecha de la celebración
y procederá a publicar la convocatoria.

El Consejo Superior deberá efectuarse en un lapso no mayor de siete días hábiles, contados a partir de la fecha de
recibo de la solicitud.

Artículo 23.- Son atribuciones del Consejo Superior:

1.- Aprobar los lineamientos generales de política de la Asociación a proposición de la Junta Directiva de la misma.

2.- Considerar, aprobar o improbar el informe y las cuentas de la Junta Directiva, previo conocimiento del informe
de auditoría.

3.- Modificar total o parcialmente los Estatutos de la Asociación, a proposición de por lo menos 15% de los
integrantes de la Junta Directiva de la Asociación.

4.- Fijar o modificar las cuotas ordinarias o extraordinarias a pagar por los asociados.

5.- Destituir, remover o sustituir aquellos miembros de la Junta Directiva que hubiesen incurrido en cualquiera de
las causales de remoción establecidas en los presentes Estatutos.

6.- Instalar la Junta Directiva de la Asociación.

7.- Conocer y aprobar los convenios que regulen las relaciones entre la ULA y el Personal Docente y de
Investigación.

8.- Decidir sobre gastos de inversiones o donaciones de la Asociación que puedan comprometer cantidades
superiores al 25% de sus activos.

9.- Designar cuando corresponda, al Comisario con sus respectivos suplentes.

10.- Designar la Comisión Electoral Central permanente que tendrá a su cargo la organización, dirección y control
de los procesos electorales y consultas institucionales acordados por los órganos gremiales correspondientes.

11.- Elegir los delegados de APULA, al Consejo Superior de la FAPUV.

12.- Conocer el informe del Comisario.

13.- Designar sustituto para el resto del período, de los miembros de la Junta Directiva en caso de separación
definitiva de su cargo, por cualquiera de las causales contempladas en estos Estatutos.

5
14.- Conocer y decidir sobre cualquier otro asunto que la Junta Directiva resuelva someter a su consideración.

CAPITULO IV
DE LA JUNTA DIRECTIVA DE LA ASOCIACIÓN

Artículo 24.- La Dirección de la Asociación estará a cargo de una Junta Directiva integrada del modo siguiente:
Presidente, Secretario de Asuntos Gremiales, Secretario, Tesorero, Secretario de Asuntos Académicos, Secretario
de Asuntos Culturales, Secretario de Asuntos Deportivos y Recreacionales y Presidentes de las Seccionales.

Artículo 25.- Los miembros de la Junta Directiva de la Asociación durarán tres (3) años en sus funciones y podrán
ser reelectos una sola vez en forma consecutiva.

Artículo 26.- La Junta Directiva de la Asociación tendrá plenos poderes en receso de la Asamblea General y el
Consejo Superior en todo lo relativo a la dirección y la administración de la Asociación.

Artículo 27.- Son atribuciones de la Junta Directiva de la Asociación:

1.- Coordinar y dirigir el funcionamiento de la Asociación de conformidad con estos Estatutos y las decisiones,
acuerdos e instrucciones válidamente tomados por la Asamblea General y el Consejo Superior.

2.- Formular los planes generales a ser considerados por el Consejo Superior.

3.- Formular, aprobar y controlar la ejecución de los proyectos específicos de la Asociación.

4.- Autorizar la celebración de todos los contratos en que la Asociación sea parte, con las limitaciones establecidas
en los artículos 17 y 23 de estos Estatutos.

5.- Autorizar las exposiciones y representaciones ante las autoridades universitarias y los órganos del poder público
sobre asuntos de interés para la Asociación y sus miembros.

6.- Representar la Asociación por órgano de su Presidente o de quien haga sus veces, extrajudicial o judicialmente,
con Facultades para convenir, desistir, transigir, comprometer en árbitros o arbitradores o de derecho y, en
general, para cualquier acto de disposición.

7.- Administrar el patrimonio de la Asociación.

8.- Instrumentar mecanismos de consulta a los miembros de la Asociación a través de encuestas o referéndum.

9.- Convocar reuniones del Consejo Superior y las Asambleas Generales, así como las Asambleas Seccionales
cuando las circunstancias lo justifiquen.

10.- Designar comisiones con funciones especificas cuando fuesen necesarias.

11.- Considerar y aprobar el proyecto de presupuesto presentado por el Tesorero de la Asociación, conforme a lo
establecido en el numeral primero del artículo 42 de estos Estatutos.

12.- Hacer todas las gestiones que considere necesaria o convenientes para la realización integral de los fines de la
Asociación.

13.- Conocer y decidir sobre cualquier otro asunto que el Comité Ejecutivo resuelva someter a su consideración .

Artículo 28.- Para la validez de las deliberaciones de la Junta Directiva de la Asociación se requiere de la presencia
de más de la mitad de los miembros. Para los efectos del Quórum no se tomarán en cuenta los representantes de
las Seccionales especiales a menos que estén presentes.

6
Artículo 29.- Las decisiones de la Junta Directiva se tomarán por mayoría absoluta de votos de los miembros
presentes.

Artículo 30.- La Junta Directiva de la Asociación celebrará Sesiones ordinarias una vez al mes y extraordinarias
cada vez que sea convocada por el Comité Ejecutivo, el Presidente o cuando lo soliciten por escrito por lo menos 9
de sus miembros.

Artículo 31.- Si en el curso del período para el cual una persona ha sido designada miembro de la Junta Directiva
de la Asociación, deja de formar parte del Personal Docente y de Investigación de la Universidad o deja de ser
miembro de la Asociación, cualquiera sea la causa, la vacante será cubierta por el Consejo Superior, conforme a lo
establecido en el numeral 5 del artículo 23 de estos Estatutos.

Artículo 32.- En caso de falta absoluta de cualquiera de los miembros de la Junta Directiva de la Asociación la
vacante será cubierta por el Consejo Superior, conforme a lo establecido en el numeral 5 del artículo 23 de estos
Estatutos.

Artículo 33.- Si un miembro de la Junta Directiva de la Asociación dejase de asistir injustificadamente a dos
reuniones consecutivas o cuatro en un lapso de 5 meses se considerará que ha renunciado al cargo y se procederá
de acuerdo a lo establecido en los artículos 31 y 32 de estos Estatutos en cuanto le sea aplicable.
Parágrafo primero: Estas renuncias tácitas de los miembros de la Junta Directiva de la Asociación deberán ser
difundidas debidamente por la misma, a través del periódico de la Asociación o mediante cualquier otro mecanismo
que se estime conveniente.

Parágrafo segundo: En todas las actas de las reuniones de la Junta Directiva deberán aparecer expresamente
señalados aquellos casos de miembros de la misma injustificadamente ausentes.
Parágrafo tercero: Cuando se trate de ausencia temporales justificadas, la vacante será cubierta por quien
designe la Junta Directiva.

CAPITULO V
DEL COMITÉ EJECUTIVO DE LA ASOCIACIÓN

Artículo 34.- El Comité Ejecutivo de la Asociación estará integrado por el Presidente, el Secretario de Asuntos
Gremiales, el Tesorero, el Secretario, el Secretario de Asuntos Académicos, el Secretario de Asuntos Deportivos y
Recreacionales, el Secretario de Asuntos Culturales y dos vocales, todos con derecho a voz y voto.

Son atribuciones del primer vocal del Comité Ejecutivo:

1. Asistir a las reuniones del Comité Ejecutivo y ejecutar las tareas encomendadas.

2. Suplir al Secretario de Asuntos Académicos en el caso de ausencias temporales o cuando se produzcan

ausencias absolutas, hasta que sea sustituido en forma definitiva de acuerdo al procedimiento establecido
en este Estatuto.

3. Cumplir las obligaciones que como miembros integrantes del Comité Ejecutivo corresponda.

4. Velar por el ejercicio de las atribuciones del Comité Ejecutivo y de sus miembros y cumplir las obligaciones
que en él delegue el Secretario de Asuntos Académicos o le encomiende el Comité Ejecutivo.

5. Informar periódicamente al Comité Ejecutivo las actividades que le hayan sido asignadas.

6. Cumplir con las demás obligaciones que se deriven del Acta Constitutiva, de este Estatuto, así como de las
emanadas del Presidente del Comité Ejecutivo.

Son atribuciones del segundo vocal del Comité Ejecutivo:

1. Asistir a las reuniones del Comité Ejecutivo y ejecutar las tareas encomendadas.

7
 2. Suplir al Secretario en el caso de ausencias temporales o cuando se produzcan ausencias absolutas, hasta
que sea sustituido en forma definitiva de acuerdo al procedimiento establecido en este Estatuto.

3. Cumplir las obligaciones que como miembros integrantes del Comité Ejecutivo corresponda.

4. Velar por el ejercicio de las atribuciones del Comité Ejecutivo y de sus miembros y cumplir las obligaciones
que en él delegue el Secretario o le encomiende el Comité Ejecutivo.

5. Informar periódicamente al Comité Ejecutivo las actividades que le hayan sido asignadas.

6. Cumplir con las demás obligaciones que se deriven del Acta Constitutiva y de este Estatuto, así como de las
emanadas del Presidente del Comité Ejecutivo.

Artículo 35.- Son atribuciones del Comité Ejecutivo de la Asociación:

1.-Ejecutar, evaluar y controlar los proyectos de la Asociación, conforme a lo aprobado por la Junta Directiva, el
Consejo Superior y la Asamblea General.

2.-Ejecutar las resoluciones tomadas por la Junta Directiva.

3.-La supervisión continua de las labores del personal de la Asociación.

4.-Convocar a sesiones extraordinarias de la Junta Directiva.

5.-Autorizar aquellos pagos derivados del normal cumplimiento de lo establecido en el presupuesto anual de
ingresos y gastos de la Asociación.

6.- Nombrar y remover al Secretario Ejecutivo de la Asociación y los demás empleados y obreros de la misma.

CAPITULO VI
DE LOS DEBERES Y ATRIBUCIONES
DE LOS MIEMBROS DE LA JUNTA DIRECTIVA

Artículo 36.- El Presidente de la Junta Directiva de la Asociación es el órgano Ejecutivo de la misma y a él o a

quien haga sus veces corresponde:

1.- Firmar los documentos que sirvan de prueba de los contratos y actos autorizados por la Junta Directiva.

2.- Firmar la correspondencia que emane de la Asociación.

3.- Autorizar con su firma, conjuntamente con el Tesorero, los pagos y erogaciones de la Asociación.

4.- Firmar, en unión del Secretario las convocatorias para las Asambleas Generales, reuniones del Consejo
Superior, Junta Directiva y Comité Ejecutivo así como las actas de las mismas.

5.- Presidir y dirigir las Asambleas Generales, así como las reuniones del Consejo Superior, Junta Directiva y
Comité Ejecutivo.

6.- Firmar las credenciales de los asociados.

7.- Coordinar y supervisar las actividades de las diversas Secretarías que integran la Junta Directiva de la
Asociación.

8.- Velar por la coherencia entre las decisiones de los diferentes organismos de la Asociación.

8
9.- Presidir los organismos Directivos del IPP coordinar la gerencia general del mismo.

10.- Establecer y mantener los vínculos de la Asociación con instituciones nacionales e internacionales.

11.- Fomentar y mantener relaciones cordiales con Asociaciones similares en Venezuela y el mundo.

12.- Las demás que señalen los Estatutos, la Asamblea General, el Consejo Superior, la Junta Directiva y el Comité
Ejecutivo de la Asociación.

Artículo 37.- Son deberes y atribuciones del Secretario de Asuntos Gremiales:

1.- Durante las ausencias temporales del Presidente, cumplir con los deberes de tal cargo.

2.- En ausencia del Presidente o Tesorero, autorizar con su firma, conjuntamente con la de cualquier otro miembro
autorizado por la Junta Directiva, los pagos y erogaciones de la Asociación.

3.- Coordinar y supervisar el funcionamiento organizativo de la Asociación.

4.- Organizar, dirigir, coordinar y supervisar el funcionamiento del Departamento legal de la Asociación.

5.- Velar por el cumplimiento del ordenamiento legal interno que tenga relación con la función académica del
profesor y sus derechos económicos sociales.

6.- Atender y evacuar, planteamientos y consultas de los asociados en todo cuanto se relacione con sus derechos
institucionales sobre lo cual informará regularmente a la Junta Directiva.

7.- Velar por el cumplimiento del Acta Convenio ULA/APULA y tomar parte activa en su diseño y discusión.

8.- Los demás que le señale los Estatutos la Asamblea General, el Consejo Superior, la Junta Directiva y el Comité
Ejecutivo de la Asociación.

Artículo 38.- Son deberes y atribuciones del Tesorero:

1.- Formular y presentar a consideración de la Junta Directiva el presupuesto anual de ingresos y gastos de la
Asociación con base a los programas presentados por las diferentes Secretarías y de acuerdo a las prioridades
establecidas por la Junta Directiva de la Asociación.

2.- Efectuar los pagos y erogaciones de acuerdo al presupuesto aprobado por la Junta Directiva.

3.- Autorizar conjuntamente con la firma del Presidente o el Secretario de Asuntos Gremiales los pagos y
erogaciones de la Asociación.

4.- Recabar y conservar los comprobantes de los pagos realizados con la obligación de mostrarlos a los miembros
de la Junta Directiva y del Comité Ejecutivo cuando le sean requeridos.

5.- Formular conjuntamente con las Seccionales, los presupuestos específicos de cada una de ellas.
6.- Presentar trimestralmente a la Junta Directiva un balance de comprobación y estado de situación de la
Asociación.

7.- Dirigir el sistema contable de la Asociación.

8.- Integrar junto con el Presidente y el administrador la gerencia general del IPP.

9.- Las demás que le señalen los Estatutos, la Asamblea General, el Consejo Superior, la Junta Directiva y el
Comité Ejecutivo de la Asociación.
9
Artículo 39.- Son deberes y atribuciones del Secretario:

1.- Redactar las actas, avisos, convocatorias y notificaciones de las Asambleas Generales, Consejo Superior, Junta
Directiva y Comité Ejecutivo de la Asociación y autorizarlos junto con el Presidente.

2.- Llevar los libros de actas y conservar actualizados el registro de socios.

3.- Recibir y despachar la correspondencia de la Asociación.

4.- Expedir las copias certificadas que ordene el Presidente.

5.- Organizar, manejar y custodiar el archivo general de la Asociación.

6.- Organizar, coordinar y dirigir la Comisión de Información de la Asociación y velar por que fluya veraz y
oportunamente información útil a los afiliados.

7.- Coordinar y supervisar las distintas publicaciones de la Asociación y fomentar la presencia de esta en los
medios de información locales y nacionales.

8.- Los demás que señalen los Estatutos, la Asamblea General, el Consejo Superior, la Junta Directiva y el Comité
Ejecutivo de la Asociación.

Artículo 40.- Son atribuciones del Secretario de Asuntos Académicos:

1.- Suplir, junto al Secretario de Asuntos Gremiales las ausencias temporales del Presidente y cumplir con los
deberes y atribuciones de tal cargo.

2.- Presidir la Comisión Académica de la Asociación constituida por los Secretarios respectivos de las Seccionales.

3.- Formular los planes y proyectos académicos de la Asociación con sus respectivos requerimientos financieros.

4.- Organizar, coordinar y supervisar todos los eventos académicos de la Asociación.

5.- Gestionar conjuntamente con el Presidente, recursos adicionales para el desarrollo de eventos relacionados con
la actividad académica de la ULA.

6.- Coordinar y ejercer la representación de la APULA en las comisiones de carácter académicos de los cuales forme
parte la Asociación. El ejercicio de esta representación podrá ser delegada en cualquier miembro de la Asociación,
siempre que así lo determine la comisión académica de la APULA.

7.- Presentar informe mensual ante la Junta Directiva de las actividades incluidas en la programación anual y de
aquellas que desarrollan los representantes de la Asociación en las diferentes comisiones institucionales de la
Universidad.

8.- Las demás que le señalen los Estatutos, la Asamblea General, el Consejo Superior, la Junta Directiva y el
Comité Ejecutivo.

Artículo 41.- Son atribuciones del Secretario de Cultura:

1.- Organizar, coordinar y dirigir la Comisión de Cultura de la Asociación constituida por los Secretarios respectivos
de las distintas Seccionales.

2.- Formular los planes y proyectos de la Asociación con su respectivo requerimientos financieros.

3.- Organizar y dirigir la galería de arte de la APULA y programar el uso de sus espacios.

10
4.- Representar a la Asociación en las comisiones institucionales de la ULA, en las cuales tenga representación la
APULA.

5.- Presentar informe mensual ante la Junta Directiva de las actividades realizadas conforme a la programación
anual y de aquellas que realicen los representantes de la Asociación en las comisiones institucionales de la
Universidad.

6.- Organizar, coordinar y dirigir el fondo editorial de la APULA y establecer los requerimientos presupuestarios
correspondientes.

7.- Los demás que le señalen los Estatutos, la Asamblea General, el Consejo Superior, la Junta Directiva y el
Comité Ejecutivo de la Asociación.

Artículo 42.- Son atribuciones del Secretario de Deportes:

1.- Organizar y coordinar la Comisión de Deportes de la Asociación constituida por los Secretarios respectivos de
las Seccionales.

2.- Formular los planes y proyectos deportivos de la Asociación con sus respectivos requerimientos financieros.

3.- Representar a la Asociación en las comisiones deportivas de la ULA en las cuales exista presencia institucional
de la APULA.

4.- Organizar y dirigir la participación de la Asociación en los distintos eventos deportivos tanto de carácter regional
como nacional.

5.- Presentar informe mensual ante la Junta Directiva de las actividades realizadas conforme a la programación
anual.

6.- Los demás que señalen los Estatutos, la Asamblea General el Consejo Superior, la Junta Directiva y el Comité
Ejecutivo de la Asociación.

TITULO IV

CAPITULO I
DE LOS ORGANOS SECCIONALES

Artículo 43.- Los órganos básicos de la Asociación son las Seccionales las cuales serán ordinarias y especiales.

Parágrafo único: Los miembros de la Asociación que sean personal adscrito a la facultad o dependencia situadas
en Mérida, y que ejerzan sus actividades académicas en territorio donde funcione un núcleo de la ULA con
Seccional especial, formarán parte de la Seccional correspondiente a su Facultad o dependencia universitaria en
Mérida.

CAPITULO II
DE LAS SECCIONALES ORDINARIAS

Artículo 44.- Son Seccionales ordinarias aquellas cuyos afiliados pertenecen a una dependencia universitaria en la
ciudad de Mérida.

Artículo 45.- Cuando la Universidad de Los Andes cree nuevas dependencias con rango de entidad Docente y de
Investigación propia, el Consejo Superior en un todo de acuerdo al numeral 6to. del artículo 23 de estos Estatutos,
podrá decidir sobre la creación de una nueva Seccional.

11
Parágrafo único: Si el Consejo Superior se pronuncia favorablemente sobre la creación de una nueva Seccional,
se podrá proceder de inmediato a designar una Junta Directiva provisional hasta tanto la Asamblea Seccional
designe los miembros que han de ocupar los cargos con carácter definitivo.

Artículo 46.- La Seccionales ordinarias tendrán patrimonio propio el cual estará formada por:

a) Un porcentaje de las contribuciones de los afiliados a la Seccional, cuya asignación quedará sujeta a la
presentación de los planes y programas que ameriten financiamiento.

b) Por las contribuciones extraordinarias de sus afiliados, previa aprobación de la Asamblea Seccional
correspondiente.

c) Por las donaciones o aportes específicos de cualquier institución o persona.

Artículo 47.- Son Órganos Seccionales, la Asamblea Seccional, la Junta Directiva y el Comité Ejecutivo local.

CAPITULO III
DE LA ASAMBLEA SECCIONAL

Artículo 48.- La Asamblea es el máximo organismo y autoridad suprema de la Seccional y sus decisiones son de
obligatorio cumplimiento para todos los miembros de la misma.

Artículo 49.- La Asamblea Seccional estará constituida por la totalidad de los miembros de la misma y será
presidida por el Presidente de la Seccional respectiva o quien haga de sus veces.

Artículo 50.- La Asamblea Seccional se considerará válidamente constituida cuando este presente el 15% de sus
miembros.

Artículo 51.- Las decisiones de la Asamblea Seccional se tomarán por la mayoría de los votos de los miembros
presentes, salvo los casos expresamente contemplados en estos Estatutos. En caso de empate de cualquier
votación esta se efectuará por segunda vez y si el mismo se repite la proposición o moción se considerará negada.

Artículo 52.- La Asamblea Seccional se reunirá cada vez que la Junta Directiva Central y la Junta Directiva
Seccional lo estimen conveniente. También podrá reunirse cuando lo solicite por escrito un número no menor del
15% de sus afiliados.

Parágrafo único: Cuando la Asamblea Seccional deba efectuarse a solicitud de sus miembros la Junta Directiva
Seccional fijará la fecha de la celebración y procederá a publicar la convocatoria. La Asamblea deberá efectuarse en
un lapso no mayor de 7 días hábiles, contados a partir de la fecha del recibo de la solicitud.

Artículo 53.- Son atribuciones de la Asamblea Seccional:

1.- Considerar el informe de la Junta Directiva Seccional sobre sus labores en el período anual terminado el 31 de
diciembre del año anterior.

2.- Proceder a la remoción de aquellos miembros de la Junta Directiva cuyo informe sea improbado.

3.- Trazar los lineamientos generales de la política de la Seccional a proposición de la Junta Directiva.

4.- Elegir los miembros de la Junta Directiva Seccional, conforme a lo dispuesto en el titulo VII de estos Estatutos.

5.- Aprobar o improbar ad referéndum, las decisiones que, en situaciones de emergencia haya tomado la Junta
Directiva Seccional.

12
6.- Resolver las consultas directas sobre aquellos asuntos de probado interés para la Seccional propuestos por la
Junta Directiva o el 15% de los miembros de la Seccional.

7.- Designar sustitutos, para el resto del período de los miembros de la Junta Directiva Seccional, en caso de
separación definitiva de su cargo, por cualquiera de los causales contemplados en estos Estatutos.

8.- Conocer y resolver sobre cualquier otro asunto no previsto o aquellos de interés para la Seccional cuyos efectos
lesionen el patrimonio de la Seccional o el de sus miembros, siempre que no sea competencia de los otros
organismos Seccionales contemplados en los presentes Estatutos.

9.- Conocer y decidir sobre cualquier otro asunto que la Junta Directiva Seccional resuelva someter a su
consideración.

Artículo 54.- La convocatoria a este tipo de Asamblea se hará a través de la cartelera interna de la respectiva
Seccional o avisos publicados en lugares visibles.

CAPITULO IV
DE LA JUNTA DIRECTIVA SECCIONAL

Artículo 55.- La Dirección Seccional de la Asociación estará a cargo de la Junta Directiva integrada por siete
miembros con las denominaciones de Presidente, Secretario de Asuntos Gremiales, Tesorero, Secretario de Asuntos
Académicos, Secretario de Asuntos Culturales, Secretarios de Asuntos Deportivos y Recreacionales.

Artículo 56.- Los miembros de la Junta Directiva Seccional durarán tres (3) años, en sus funciones y podrán ser
reelectos una sola vez, en forma consecutiva.

Artículo 57.- La Junta Directiva Seccional tendrá plenos poderes en receso de la Asamblea Seccional, en todo lo
relativo a la dirección y administración de la APULA de la Seccional respectiva.

Artículo 58.- Son atribuciones de la Junta Directiva Seccional:

1.- Coordinar y dirigir el funcionamiento de la Seccional de conformidad con estos Estatutos y las decisiones,
acuerdos e instrucciones válidamente tomadas por la Asamblea Seccional.

2.- Formular los planes seccionales a ser considerados por la Asamblea correspondientes.

3.- Formular, aprobar y controlar la ejecución de los proyectos seccionales de la APULA.

4.- Administrar el patrimonio de la Asociación en su respectiva Seccional.

5.- Instrumentar mecanismos de consulta a los miembros de la Seccional a través de encuestas o referéndum.

6.- Convocar reuniones de la Asamblea Seccional cuando las circunstancias así lo justifiquen.

7.- Designar comisiones seccionales específicas cuando las circunstancias así lo determinen.

8.- Hacer todas las gestiones necesarias o convenientes para la realización integral de los fines de la Asociación.

Artículo 59.- Para la validez de las deliberaciones de la Junta Directiva Seccional se requiere de la presencia de
más de tres (3) de sus miembros.

Artículo 60.- Las decisiones de la Junta Directiva Seccional se tomarán por mayoría absoluta de los miembros
presentes.

13
Artículo 61.- La Junta Directiva Seccional celebrará sesiones ordinarias dos (2) veces al mes y extraordinarias que
sea convocada por el Comité Ejecutivo local, el Presidente o cuando lo solicite por escrito por lo menos cuatro (4)
de sus miembros.

Artículo 62.- Si en el curso del período para el cual una persona ha sido designada miembro de la Junta Directiva
Seccional, deja de formar parte del Personal Docente y de Investigación de la Seccional correspondiente, o deja de
ser miembro de la Asociación, cualquiera que sea la causa, lo sustituirá quien designe la Asamblea Seccional,
conforme a lo establecido en el numeral 7º del artículo 53 de estos Estatutos.

Artículo 63.- En caso de falta absoluta de cualquiera de los miembros de la Junta Directiva Seccional, la vacante
será cubierta conforme a lo establecido en el artículo 62 de estos Estatutos.-

Artículo 64.- Si un miembro de la Junta Directiva Seccional, dejase de asistir injustificadamente a dos reuniones
consecutivas o a cuatro en un lapso de tres meses, se considerará que ha renunciado al cargo y se procederá de
acuerdo a lo establecido en los artículos 62 y 63 de estos Estatutos, en cuanto le sea aplicable.

Parágrafo primero: Estas renuncias tácitas de los miembros de las Juntas Directivas Seccionales deberán ser
difundidas e informadas a los asociados de la Seccional correspondiente, a través de los medios que la Junta
Directiva tenga a su disposición.

Parágrafo segundo: En todas las actas de las reuniones de la Junta Directiva Seccional, deberán aparecer
expresamente señalados aquellos casos de los miembros de la misma injustificadamente ausentes.
Parágrafo tercero: Cuando se trate de ausencias temporales justificadas la vacante será cubierta por quién
designe la Junta Directiva Seccional.

CAPITULO V
DEL COMITÉ EJECUTIVO LOCAL

Artículo 65.- El órgano ejecutivo de la Seccional, se denominará Comité Ejecutivo local y se reunirá
ordinariamente una vez a la semana y extraordinariamente, cuando lo convoque el Presidente.

Artículo 66.- El Comité Ejecutivo local estará integrado por el Presidente, el Tesorero y el Secretario de Asuntos
Gremiales de la Junta Directiva Seccional.

Artículo 67.- Son atribuciones del Comité Ejecutivo local:

1.- Ejecutar, controlar y evaluar los proyectos de las Seccionales, conforme a lo aprobado por la Asamblea
Seccional y la Junta Directiva Seccional.

2.- Ejecutar las resoluciones de la Junta Directiva Seccional.

3.- Convocar a sesiones extraordinarias de la Junta Directiva Seccional.

4.- Autorizar aquellos pagos derivados del funcionamiento normal de la Seccional, contemplados en el presupuesto
anual de ingresos y gastos de la misma.

CAPITULO VI
DE LOS DEBERES Y ATRIBUCIONES DE LOS MIEMBROS DE LA JUNTA DIRECTIVA SECCIONAL.

Artículo 68.- El Presidente de la Junta Directiva Seccional es el órgano ejecutivo de la misma y a él, o a quién
haga sus veces corresponde:

1.- Firmar los documentos que sirvan de prueba de los actos autorizados por la Junta Directiva Seccional.

14
2.- Firmar las correspondencia que emane de la Seccional.

3.- Autorizar con su firma, conjuntamente con el tesorero, los pagos y erogaciones de la Seccional.

4.- Firmar, en unión del Secretario, las convocatorias para las Asambleas Seccionales, reuniones de la Junta
Directiva y el Comité Ejecutivo local, así como las actas de las mismas.

5.- Presidir las Asambleas Seccionales, Juntas Directivas y Comité Ejecutivo local.

6.- Coordinar y supervisar las actividades de las diversas Secretarías que integran la Junta Directiva Seccional.

7.- Velar por la coherencia entre las decisiones de los diferentes organismos de su respectiva Seccional.

Artículo 69.- Son deberes y atribuciones del Tesorero:

1.- Formular y presentar a consideración de la Junta Directiva el presupuesto de ingresos y gastos de la Seccional,
con base a los programas elaborados por los diferentes Secretarios que integran la Junta Directiva Seccional.
2.- Efectuar los pagos y erogaciones de la Seccional de acuerdo con el presupuesto aprobado por la Junta Directiva.
3.- Autorizar, conjuntamente con el Presidente, los pagos y erogaciones de la Asociación.
4.- Recabar y conservar los comprobantes de los pagos realizados con la obligación de mostrarlos a los miembros
de la Junta Directiva, Comité Ejecutivo local y a los asociados de la Seccional, cuando le sean requeridos.
5.- Presentar bimensualmente a la Junta Directiva Central de la APULA, un balance de comprobación y estado de
situación de la Seccional.
6.- Presentar trimestralmente a la Junta Directiva Seccional el balance de comprobación y estado de situación
correspondiente.
7.- Coordinar y dirigir los movimientos contables de la Seccional.

Artículo 70.- Son atribuciones del Secretario de Asuntos Gremiales:

1.- Durante las ausencias temporales del Presidente, cumplir con los deberes y atribuciones de tal cargo.
2.- Coordinar y supervisar el funcionamiento organizativo de la Seccional.
3.- Presentar el inicio de cada año la programación organizativa de la Seccional.
4.- Participar con derecho a voz y voto en la Comisión Central de Asuntos Gremiales de la Asociación.
5.- Evacuar ante el departamento legal de la APULA todos los asuntos concernientes a la normativa interna de la
Universidad, referidos a los afiliados de la Seccional correspondiente.
6.- Velar, en su Seccional respectiva, por el cumplimiento del ordenamiento legal interno que tenga relación con el
trabajo académico del profesor y sus derechos económicos - sociales.
7.- Velar por el cumplimiento del Acta-Convenio ULA/APULA, y tomar parte activa en su diseño y discusión.
8.- Los demás que le señale la Asamblea Seccional, la Junta Directiva y el Comité Ejecutivo local.

Artículo 71.- Son deberes y atribuciones del Secretario:

1.- Redactar las actas, avisos, convocatorias y notificaciones de las Asambleas Seccionales, Junta Directiva y
Comité Ejecutivo local y autorizarlas junto con el Presidente.

2.- Llevar el libro de actas y conservar actualizado el registro de los asociados de la Seccional.

3.- Recibir y despachar la correspondencia de la Seccional.

4.- Organizar, manejar y custodiar el archivo de los asociados en la Seccional.

5.- Organizar, coordinar y supervisar en un todo de acuerdo con la política informativa de la Asociación, el
funcionamiento del sistema de información de la Seccional.

6.- Velar porque fluya verás y oportunamente información útil a los afiliados de la Seccional.

15
7.- Fomentar la presencia de la Seccional en los medios de información interna de la Asociación, así como asegurar
la divulgación, de todo cuanto le concierne al ámbito específico de la Seccional, en los medios de comunicación
social.

8.- Mantener actualizada las carteleras internas de la Seccional.

9.- La elaboración y fijación de los avisos específicos de la Seccional.

10.- Integrar la comisión central de información de la Asociación.

11.- Los demás que le señale la Asamblea Seccional, la junta directiva y el Comité Ejecutivo local.

Artículo 72.- Son atribuciones del Secretario de Asuntos Académicos:

1.- Formular los planes y proyectos académicos de su Seccional.

2.- Organizar, coordinar y supervisar todos los eventos académicos de su respectiva Seccional.

3.- Coordinar y ejercer la representación de la Seccional en las comisiones académicas de las cuales forma parte la
APULA en su respectiva Seccional. El ejercicio de esta representación podrá ser delegada en cualquier miembro de
la Seccional, siempre que así lo determine la Junta Directiva.

4.- Presentar informe quincenal, ante la Junta Directiva, de las actividades académicas programadas y de aquellas
que realicen los representantes del gremio en las diferentes comisiones académicas específicas de su Seccional.

5.- Los demás que le señale la Asamblea Seccional, la Junta Directiva y el Comité Ejecutivo local.

Artículo 73.- Son atribuciones del Secretario de Asuntos Culturales:

1.- Formular los planes y proyectos culturales de su respectiva Seccional.

2.- Organizar, coordinar y supervisar todos los eventos culturales de la Seccional.

3.- Coordinar y ejercer la representación de la Seccional en las comisiones culturales de las cuales forme parte la
APULA.

4.- Presentar informe quincenal ante la Junta Directiva, de las actividades culturales programadas y de aquellas
que realicen los representantes de la Seccional en las diferentes comisiones culturales de su dependencia
Universitaria.

5.- Las demás que le señalen los Estatutos, la Asamblea Seccional, la Junta Directiva Seccional y el Comité
Ejecutivo local.

Artículo 74.- Son atribuciones del Secretario de Asuntos Deportivos:

1.- Formular los planes y proyectos deportivos de la Seccional.

2.- Representar a la Seccional en las Comisiones Deportivas de Facultad, en las cuales exista presencia institucional
de la APULA.

3.- Organizar y dirigir la participación de la Seccional en los distintos eventos deportivos tanto de carácter regional
como nacional.

4.- Presentar informe mensual ante la Junta Directiva de las actividades realizadas conforme a la programación
anual.
16
5.- Los demás que le señalen los Estatutos, la Asamblea General, el Consejo Superior, la Junta Directiva y el
Comité Ejecutivo de la Asociación.

CAPITULO VII
DE LAS SECCIONALES ESPECIALES

Artículo 75.- Son Seccionales especiales aquellas cuyos afiliados pertenecen a un núcleo o dependencia de la ULA,
ubicada fuera de la ciudad de Mérida y los que, por los intereses muy particulares de sus afiliados, justifiquen su
pertinencia.

Artículo 76.- Las Seccionales especiales se regirán por lo dispuesto en estos Estatutos para las Seccionales
ordinarias, en todo cuanto le sea aplicable.

Artículo 77.- Las Seccionales especiales gozarán de autonomía en cuanto a la toma de decisiones que afecten solo
a los miembros de la misma. En todo caso, deberán acatar y someterse a las decisiones de la Asamblea General, el
Consejo Superior y la Junta Directiva de la Asociación.

Artículo 78.- Las Seccionales especiales tendrán patrimonio propio, el cual estará formado por:
a) La totalidad de las cotizaciones ordinarias de los afiliados a la Seccional.
b) Por las contribuciones extraordinarias de sus afiliados, previa aprobación de la Asamblea Seccional
correspondiente.
c) Por las donaciones o aportes específicos de cualquier institución o personal.

Artículo 79.- Las Seccionales especiales gozarán de autonomía administrativa. Sin embargo, trimestralmente, o
cuando la Junta Directiva de la Asociación lo estime conveniente, deberán presentar informe de su situación
financiera con los comprobantes respectivos.

Artículo 80.- Las Juntas Directivas de las Seccionales especiales podrán establecer normas internas para su
funcionamiento, previa aprobación de la Junta Directiva de la Asociación.

TITULO V
DEL RÉGIMEN DISCIPLINARIO

CAPITULO I
DE LAS FALTAS Y VIOLACIONES A ESTOS ESTATUTOS Y DE LAS SANCIONES.

Artículo 81.- Los miembros de la Asociación que irrespeten o desconozcan los fines de la misma, señalados en el
título I, o que incumplan los deberes establecidos en el titulo II, serán expuestos a ser sancionados por el
organismo disciplinario correspondiente, de acuerdo con la gravedad de la falta.

Artículo 82.- De igual modo, se hallan incursos en responsabilidades disciplinarias los miembros de la Asociación
que infrinjan la Ley de Universidades, los reglamentos y normas vigentes de la institución, así como también por
faltas cometidas contra la ética y la disciplina académica.

CAPITULO II
DE LA ELECCIÓN E INSTALACIÓN DEL TRIBUNAL DISCIPLINARIO.

Artículo 83.- El Tribunal Disciplinario de la Asociación de Profesores de la Universidad de Los Andes, se constituye
con un representante, con su respectivo suplente, de cada una de las Seccionales que conforman la Asociación,
elegido por votación directa y secreta en el mismo acto en que se escogen las Juntas Directivas Seccionales.

Artículo 84.- Para ser miembro del Tribunal Disciplinario, se requiere haber cumplido tres años como miembro de
la Asociación y no haber sido sancionado disciplinariamente por la misma Asociación.

17
Artículo 85.- Dentro de los quince días hábiles siguientes a la proclamación de los asociados escogidos en cada
Seccional, todos los representantes principales de cada Seccional procederán a su instalación en la sede de la
Asociación para constituir el Tribunal Disciplinario de primera instancia y el Tribunal Disciplinario superior.

Artículo 86.- Efectuada la instalación, la totalidad de los representantes indicados en el artículo anterior, elegirán
de su seno por votación directa y secreta a un Presidente, un Vicepresidente, un Secretario, un Relator y un Vocal,
quienes constituirán el Tribunal Disciplinario de primera instancia que conocerá y sentenciará las causas que por
acusación, denuncia o de oficio sean instruidos a cualquier miembro de la Asociación. Resultará electo el candidato
postulado para el respectivo cargo que hubiere obtenido el mayor número de votos.

Acto seguido, los representantes que no resultaren electos para constituir el Tribunal de Primera Instancia,
procederán a elegir de su seno por votación directa y secreta a un Presidente, un Vicepresidente, un Secretario, un
Relator y tantos Vocales cuantos representantes quedaren, quienes constituirán el Tribunal Disciplinario Superior
que conocerá y sentenciará como instancia de apelación. Resultará electo el candidato postulado para el respectivo
cargo que hubiere obtenido el mayor número de votos. Serán electos 1er. Vocal, 2do. Vocal, y así sucesivamente
según el número de votos obtenidos de mayor a menor, y en ese orden llenarán las vacantes de Relator.

Parágrafo primero: Las sentencias del Tribunal de Primera Instancia y del Tribunal Superior se dictarán por
mayoría de votos. Contra las decisiones del Tribunal Disciplinario Superior no se admitirá recurso alguno.
Parágrafo segundo: En caso de que el Tribunal Disciplinario Superior llegare a estar constituido por un número
par de representantes, la totalidad de sus miembros escogerá entre sus respectivos suplentes a uno de ellos o al
suplente del representante principal de la Seccional de la Facultad de Ciencias Jurídicas y Políticas, según su
preferencia, para integrarlo, en cada caso, al Tribunal.

CAPITULO III
DE LAS ATRIBUCIONES DE LOS FUNCIONARIOS.

Artículo 87.- Son atribuciones del Presidente de cada Tribunal:

1.- Convocar y presidir las sesiones del cuerpo.

2.- Autorizar con su firma, todos los documentos emanados del Tribunal Disciplinario.

3.- Ejercer la representación del respectivo Tribunal Disciplinario.

4.- Los demás que le sean señalados por instrumentos legales de la Asociación.

Artículo 88.- Son atribuciones del Vicepresidente de cada Tribunal:

1.- Llenar las vacantes del Presidente.

2.- Los demás que le sean señalados por los instrumentos legales de la Asociación.

Artículo 89.- son atribuciones del Secretario de cada Tribunal:

1.- Firmar junto con el Presidente los documentos emanados del Tribunal Disciplinario.

2.- Redactar las actas de las sesiones del Tribunal Disciplinario

3.- Redactar la correspondencia y demás documentos del Tribunal.

4.- Dar cuenta al Tribunal de los asuntos en curso.

18
5.- Llevar el libro de actas.

6.- Velar porque se archiven y custodien los expedientes, correspondencia y demás documentos del Tribunal.

7.- Llenar las vacantes del Vicepresidente.

8.- Los demás que le sean señalados por los instrumentos legales de la Asociación.

Artículo 90.- Son atribuciones del Relator de cada Tribunal:

1.- Colaborar con el Secretario.

2.- Llenar las vacantes del Secretario.

3.- Los demás que le sean señalados por los instrumentos legales de la Asociación

Artículo 91.- Son atribuciones de los Vocales de cada Tribunal:

1.- Colaborar con el Presidente y el Vicepresidente en todo lo concerniente a sus funciones.

2.- Suplir las ausencias del Relator.

3.- Los demás que le sean señalados por los instrumentos legales de la Asociación.

CAPITULO IV
DEL PROCEDIMIENTO EN PRIMERA INSTANCIA

Artículo 92.- El Tribunal procederá por acusación o por denuncia formulada por un miembro de la Asociación de
Profesores, o de oficio, según el caso. La acusación o la denuncia del asociado que la formule, se hará por escrito y
personalmente ante el Tribunal Disciplinario.

Artículo 93.- Acordado por el Tribunal la averiguación de oficio, se comenzará la substanciación del
procedimiento, que estará a cargo del Presidente o quien haga sus veces, quien podrá delegar en cualquier otro
miembro del Tribunal o de la Asociación a su prudente arbitrio.

Artículo 94.- Terminada la substanciación, el substanciador informará al Tribunal el resultado de la misma.

Cuando el juicio del Tribunal el hecho no constituya falta o falta suficiente para la apertura del procedimiento,
dictará auto de cuyo contenido impondrá de inmediato al denunciante y el acusador si lo hubiese.

Artículo 95.- En los casos en que a juicio del Tribunal sea procedente la apertura del procedimiento se encabezará
el expediente con la actuación que lo origine y se ordenará a la citación del encausado mediante oficio que
contenga una relación de los hechos que se le imputan.

Artículo 96.- En dicha citación se le participará al encausado que podrá nombrar el defensor en la persona de un
miembro de la Asociación o de un abogado para que lo asista, y que debe señalar la dirección a la cual remitirá el
Tribunal las notificaciones pertinentes. Si no fuese posible practicar la citación personal del encausado se le
nombrará defensor.

Artículo 97.- El encausado deberá declarar ante el Tribunal sobre los hechos que se le imputan, personalmente o
por escrito, en el término de cinco días hábiles, más el de distancia si fuese el caso, a partir del recibo de la
situación.

19
Artículo 98.- Vencido el término para rendir la declaración, o nombrado el defensor de oficio, comenzará a correr
un lapso de siete días hábiles para que los interesados promuevan pruebas, y en el tercer día hábil siguiente al
vencimiento de este lapso, el substanciador admitirá las que sean pertinentes. No se admitirán las pruebas de
posiciones juradas y el juramento decisorio en este procedimiento. Admitidas las pruebas, quedará abierto el lapso
y lapso de evacuación de las mismas sin necesidad de providencia alguna, lapso que será de diez días hábiles.

El Tribunal podrá ordenar de oficio las pruebas que considere pertinentes.

Artículo 99.- Todas las pruebas se evacuarán ante el substanciador.

Artículo 100.- Vencido el lapso probatorio, se indicará una hora del quinto día hábil siguiente para que los
interesados presenten sus conclusiones escritas.

Artículo 101.- Vencido este lapso, al siguiente día hábil, el Tribunal de Primera Instancia designará de su seno un
ponente para que presente un Proyecto de Sentencia en un plazo máximo de quince días continuos, que se
contarán a partir de su nombramiento.

Artículo 102.- Presentado el Proyecto de Sentencia, el mismo Tribunal, a través de su Presidente, dentro de los
tres días hábiles siguientes, fijará día y hora para que su discusión, convocando a todos sus miembros integrantes.
Si una mayoría de tres miembros no tuviesen un acuerdo con la Ponencia se designará a otro ponente, y así hasta
lograr su aprobación.

Artículo 103.- Aprobada la sentencia del Tribunal, en un lapso máximo de tres días hábiles, dictará sentencia, que
debe ser absolutoria o condenatoria.

Artículo 104.- Las sentencias constarán de tres partes: expositiva, motiva y dispositiva, debiendo estar firmada
por lo menos por tres miembros del Tribunal. Los miembros del Tribunal que no estén de acuerdo con la decisión
de la mayoría podrán salvar sus votos, manifestándolo así en la oportunidad de la aprobación del proyecto de
sentencia y consignándolo por escrito al segundo día hábil siguiente. Si no lo hiciesen ya no podrán salvar sus
votos y se considerará que comparten la opinión de la mayoría, aún cuando hayan dejado de asistir por cualquier
motivo al acto de publicación de la sentencia.

El o los votos salvados deben concretarse a las razones expuestas por el o los disidentes en la respectiva
deliberación.

Artículo 105.- Cuando haya apelación, la cual podrá interponerse dentro de cinco días hábiles siguientes al de la
sentencia del Tribunal de Primera Instancia, el Tribunal Superior o de Apelaciones convocará al acto para que los
interesados consignen sus conclusiones escritas para el quinto día hábil, a contar del recibo del expediente y se
seguirá el procedimiento pautado en los artículos anteriores.

Artículo 106.- Las actuaciones realizadas en estos procedimientos no causarán costas.

CAPITULO V
DE LAS SANCIONES

Artículo 107.- Las sanciones según la gravedad de la falta o faltas serán:

a) Amonestación privada.
b) Amonestación pública.
c) Suspensión de la condición de miembro de la Asociación hasta por dos años.

d) Expulsión de la Asociación.

Artículo 108.- La amonestación privada se cumplirá en la presencia del Tribunal correspondiente en pleno.

20
Artículo 109.- La amonestación pública se cumplirá mediante su publicación en un órgano informativo de la
Asociación.

Artículo 110.- En caso de suspensión o expulsión, se comunicará al interesado con copia a la Directiva de la
Asociación de Profesores.

La sentencia respectiva se publicará en el órgano informativo de la Asociación.

Artículo 111.- En los casos de absolución, se pasará copia de la sentencia a la Junta Directiva de la Asociación de
Profesores de la ULA.

TITULO VI
DEL COMISARIO

Artículo 112.- El Consejo Superior elegirá a un Comisario con un suplente y durará tres años en el ejercicio de sus
funciones.

Artículo 113.- Quienes sean postulados para el cargo de Comisario deberán ser personas naturales, miembros de
la Asociación de competencias de probidad notoria para desempeñar el cargo.

Artículo 114.- El Comisario tendrá el derecho ilimitado de inspección de la contabilidad de la Asociación y de los
comprobantes correspondientes.

Podrá recomendar los métodos más adecuados para llevar la contabilidad y hacer a la Junta Directiva y al Tesorero
las observaciones que considere pertinente sobre esta materia, igualmente le compete, estudiar los estados
financieros que deben presentarle a la Junta Directiva y emitir un informe razonado dirigido a la Asamblea General
o al Consejo Superior sobre los resultados del examen practicado. A los efectos de este examen podrá hacer todas
las indicaciones que estime convenientes.

Artículo 115.- El Comisario podrá convocar la Asamblea General o al Consejo Superior, cuando en el cumplimiento
de sus funciones surjan circunstancias graves que así lo aconsejen.

Artículo 116.- El Comisario y sus suplentes podrán asistir con derecho a voz a las reuniones de la Junta Directiva
a tal efecto se le hará llegar en cada oportunidad la convocatoria correspondiente.

TITULO VII
DEL SISTEMA ELECTORAL Y DE CONSULTA

CAPÍTULO I
DISPOSICIONES CENTRALES

Artículo 117.- La organización dirección y supervisión de los procesos electorales y de consulta de la APULA
estarán a cargo de una Comisión Central Permanente y de Subcomisiones en cada Seccional integradas por tres
miembros principales y sus respectivos suplentes.

Artículo 118.- Los miembros de la Comisión Electoral Permanente y de la Subcomisiones Seccionales, se

designarán individualmente por mayoría de votos del Consejo Superior y de las Asambleas Seccionales y durarán
tres años en sus funciones.

Artículo 119.- Los miembros principales de la Comisión Central Permanente y de las Subcomisiones Seccionales,
en estricto orden jerárquico serán: un Presidente, un Secretario de actas y un Secretario de Información, control y
registro estadístico.

21
 CAPITULO II
DE LAS ELECCIONES A LOS CUERPOS
COLEGIADOS DE LA ASOCIACIÓN.

Artículo 120.- Todas las votaciones que se celebren para la designación de los integrantes de los órganos
colegiados de la Asociación se realizarán mediante votaciones libres, universales, directas y secretas de los
asociados; garantizando el principio de la personalización del sufragio y la representación proporcional tal como lo
pauta el Artículo 63 de la Constitución Nacional y según y según el procedimiento indicado en este capitulo.

Parágrafo primero: La elección del Presidente, el Secretario de Asuntos Gremiales, el Tesorero, el Secretario, el
Secretario de Asuntos Académicos, el Secretario de Asuntos Deportivos y Recreacionales y el Secretario de Asuntos
Culturales se realizará mediante el voto uninominal, directo y secreto de los asociados.

Parágrafo segundo: La elección de los vocales se hará bajo el principio de la personalización del sufragio y
garantizando la representación proporcional, a tal efecto se anotará el total de votos válidos para cada lista de
candidatos, una vez descontado el número de votos de los miembros electos según la modalidad establecida en el
parágrafo primero del artículo 120, cada uno de los totales se dividirá entre uno, dos, tres y así sucesivamente
hasta obtener para cada uno de ellos el número de cociente igual al número de vocales por elegir. Se formará
luego una columna final colocando los cocientes de las distintas listas en orden decreciente, cualquiera se a la lista
a que pertenezcan hasta que hubiere tantos cocientes como candidatos deban ser elegidos. Al lado de cada
cociente se indicará el nombre del candidato y la lista que corresponde. Cuando resultaren iguales dos o mas
cuocientes en concurrencia por el ultimo puesto por prever, se dará preferencia al de la lista que haya obtenido el
mayor numero de votos y, en caso de empate decidirá la suerte.

Parágrafo tercero: El número de votos obtenidos por cada vocal servirá para establecer el orden en su lista, es
decir, el más votado será el primero en su lista, el segundo más votado el segundo y así sucesivamente.

Artículo 121.- Para la elección de los órganos colegiados de la Asociación, los candidatos serán postulados en
listas. La lista puede constar de candidato para uno o más de los cargos sometidos a elección. La postulación debe
ir acompañada de la aceptación de los candidatos. En cada lista se postulará como máximo una persona para cada
uno de los cargos, con las funciones especificadas en estos Estatutos.

Parágrafo primero: Los miembros de la Comisión Electoral Central Permanente y los de las Subcomisiones
Seccionales no podrán ser candidatos a los cargos propuestos en dichas elecciones, ni podrán avalar con su firma la
presentación de candidatos o de lista alguna.

Parágrafo segundo: Cada una de las listas participantes o candidatos individuales si fuere el caso tendrá derecho
a designar representantes ante la Comisión Central y ante cada una de las Subcomisiones Electorales Seccionales.
Estos representantes tendrán solo derecho a voz.

Artículo 122.- La Comisión Electoral permanente dispondrá de 7 días hábiles para su instalación y de 7 días
hábiles más para convocar las elecciones generales y publicar en las carteleras seccionales a través de las
Subcomisiones Seccionales respectivas los registros electorales correspondientes, en un todo de acuerdo a estos
Estatutos.

Parágrafo primero: En el registro electoral aparecerán en orden alfabético los apellidos y nombres de todos los
miembros pertenecientes a cada Seccional con derecho a elegir y a ser elegidos, su número de cédula de identidad
y el número de carnet de APULA.

Parágrafo segundo: Las impugnaciones relativas a los electores que aparezcan en el registro, serán presentadas
ante la Subcomisión Electoral respectiva y consideradas y decididas por la Comisión Electoral permanente dentro
de los 7 días hábiles siguientes al término del lapso establecido para la publicación del registro electoral. Terminado
este lapso la Comisión Electoral Central permanente publicará, a más tardar, dentro de los 5 días hábiles
siguientes, el registro electoral definitivo.

Artículo 123.- Las listas o candidatos a los diferentes cargos deberán presentarse a la Comisión Electoral en el
lapso comprendido entre los 20 y 15 días hábiles a la elección. Una vez presentadas las listas o candidatos a los

22
diferentes cargos, no habrá modificaciones, salvo en caso de muerte incapacidad absoluta o renuncia de uno o más
candidatos.

Artículo 124.- Cada lista o candidato debe incluir en su presentación los siguientes datos:
a) Nombre y apellido, cédula de identidad y el número de carnet de la APULA de los candidatos para los cargos
específicos de la Junta Directiva Central conforme a lo dispuesto a estos Estatutos.
b) Nombre y apellido, cédula de identidad y número de carnet de la APULA, de los candidatos para los cargos
específicos de las Juntas Directivas Seccionales, según lo establecido en los presentes Estatutos.
c) Nombre y apellido, cédula de identidad y número de carnet de la APULA, de los candidatos con sus respectivos
suplentes para cada Seccional para el Tribunal Disciplinario de la Asociación.
d) Las firmas que respaldan las postulaciones de las respectivas listas, de acuerdo a lo dispuesto en este titulo.

Artículo 125.- Al recibir las listas que le sean presentadas tanto la Comisión Electoral Central, como las
Subcomisiones de las diferentes Seccionales procederán a entregar a los presentantes una constancia de recibo de
los recaudos de la lista respectiva, e inmediatamente se publicará en las carteleras de cada una de las Seccionales.

Artículo 126.- Para que la elección se considere válida deberán concurrir a votar por lo menos el 25% de los
electores inscritos en la APULA o en cada Seccional según sea el caso.

Artículo 127.- El acto de votación se llevará a cabo el décimo día hábil después de haber concluido el proceso de
inscripción de las listas.

Artículo 128.- El lapso de propaganda estará comprendido entre el momento de cierre de inscripción de listas y
24 horas antes de la fecha de las votaciones. La propaganda deberá especificar los nombres de las personas
postuladas para cada cargo. La Comisión Electoral Central y las Subcomisiones de las respectivas Seccionales
velarán porque la propaganda se rija por las leyes y reglamentos vigentes en la Universidad para tales fines.

Artículo 129.- Dos días hábiles después del cierre de inscripción de listas la Comisión Electoral Central y la
Subcomisiones comenzarán la distribución del instructivo de votación. Este proceso se extenderá hasta el día de la
votación inclusive.
Parágrafo único: El instructivo de votación deberá contener la siguiente información: Fecha y lugar de votación,
lapso durante el cual se puede sufragar, modelo de la tarjeta de votación y las instrucciones de como debe
llenarse.

Artículo 130.- El elector al votar lo hará seleccionando un candidato para cada uno de los cargos con función
especifica. Puede votar por candidatos postulados en distintas listas. No será nulo el voto si el elector indica
candidatos sólo para parte de los cargos.

Artículo 131.- Las Subcomisiones Electorales, de acuerdo con la Comisión Central, fijará un lapso de 8 horas para
el lapso de votación según las características de funcionamiento de cada Seccional.
Si concluido este lapso aún no ha votado el 25% de los electores con derecho a voto, la subcomisión
correspondiente procederá a declarar una prorroga de dicho proceso por dos horas adicionales. Concluida esta
prorroga se decretará cerrado el acto de votación y solo se declarará válido el proceso de elección si vota por lo
menos el 25% de los electores.
Parágrafo único: En ningún caso se podrá cerrar el acto de votación mientras haya electores presentes que
deseen ejercer su derecho al voto.

Artículo 132.- Para ejercer el derecho a voto se requiere presentar el carnet de APULA o en su defecto la cédula
de identidad, documento que se cotejaran o que aparecen en el registro electoral. El asociado que cumpla con los
requisitos recibirá de los miembros las tarjetas de votación debidamente selladas en sitio reservado procederá a
realizar la selección uninominal de los candidatos por los cuales desee votar en un todo de acuerdo a estos
Estatutos. Una vez concluido su acto de selección, depositará el voto en una urna cerrada, sellada y firmada por la
Subcomisión Electoral y los testigos presentes en el momento de inicio del acto de votación.

Terminado este acto el votante firmará el registro electoral.

Artículo 133.- Culminado el proceso de votación se procederá a efectuar el escrutinio. Al efecto, se abrirán las
urnas en presencia del público y de los testigos y se contarán las tarjetas depositadas en las mismas y cuyos
totales deberán ser iguales al número de asociados que hayan votado según el registro electoral correspondiente.
23
Parágrafo único: Si el número de tarjetas depositadas en la urna es diferente al número de asociados que hayan
votado se procederá de la siguiente manera: Si la diferencia entre el número de votos aparecidos en la urna y el de
votantes pudo influir en forma decisiva en el resultado obtenido el acto de votación se declarará nulo y la
Subcomisión Electoral, de acuerdo con la Comisión Central, procederá a convocar un nuevo proceso dentro de los 5
días hábiles siguientes en caso contrario, la elección será valida, pero la Subcomisión Electoral dejará constancia de
tal acontecimiento en el acto de votación y escrutinio.

Artículo 134.- Se considerarán votos en blanco:

1.- Se considerará el voto en blanco para uno de los cargos cuando el elector no haya indicado voto con respecto a
ese cargo.

2.- Cuando no aparezcan las tarjetas en los sobres, si fuere el caso, se considerará blanco para todo los cargos.

Artículo 135.- El voto se considerará nulo en los siguientes casos:

1.- Cuando el elector haya indicado más de un candidato para algún cargo especifico, el voto será nulo respecto a
ese cargo, y válido para los demás.

2.- Cuando el elector indique para un cargo a un candidato que no haya sido postulado para esa posición, el voto
será nulo respecto a la misma.

3.- Cuando los sobres o tarjetas no estén debidamente sellados por la Subcomisión Electoral.

4.- Cuando aparezcan tarjetas de votación fuera de los sobres, si fuere el caso.

Artículo 136.- Una vez culminado el proceso de votación se procederá al escrutinio por parte de la Comisión o
Subcomisión Electoral respectiva.

Artículo 137.- En caso de cualquier empate, decidirá la suerte, en el entendido que serán la Subcomisiones
Electorales respectiva de acuerdo con los criterios de la Comisión Electoral Central, quienes instrumentarán los
mecanismos adecuados para decidir. En el acto de desempate podrán estar presente todos los interesados.

Artículo 138.- Serán declarados electos para los cargos de Presidente, Secretario de Asuntos Gremiales,
Tesorero, Secretario, Secretario de Asuntos Académicos, Secretario de Asuntos Deportivos y Recreacionales,
Secretario de Asuntos Culturales de la Junta Directiva Central y de las Seccionales, los candidatos postulados para
dichos cargos que hayan obtenido el mayor número de votos. Serán declarados electos para los cargos de vocales
quienes resulten ganadores al aplicar el principio de representación proporcional establecido en el parágrafo
segundo del articulo 120 de este Estatuto.

Para los miembros del Tribunal Disciplinario se procede del mismo modo. El candidato con el primer cociente será
el miembro principal y el que obtenga el segundo cociente el suplente.

Artículo 139.- Cada hoja de escrutinio será sellada por ambos lados y firmada en el respaldo por la Subcomisión
Electoral y los testigos de cada lista postulada.

Artículo 140.- Del acto de votación se levantará un acta en la cual se hará constar el número total de votantes, el
número de votos válidos, el número de votos nulos, el numero de votos en blanco y cualquiera otra observación
que merezca ser asentada.

Además, una lista de los cargos con el correspondiente ganador y los votos obtenidos está acta deberá ser firmada
por los miembros de la Subcomisión Electoral y los testigos presentes en el momento del escrutinio para ser
entregadas con los otros recaudos el proceso a la Comisión Central de la APULA.

Artículo 141.- Todos los actos que conozcan las Subcomisiones Electorales, deben ser participados a la Comisión
Electoral Central dentro de las 48 horas siguientes de haberse producido los mismos, junto con la documentación
del caso.

24
Artículo 142.- Lo no previsto en este Titulo será resuelto por la Comisión Central o en su defecto por la Junta
Directiva de APULA.

TITULO VII
DE LA LIQUIDACIÓN DE LA ASOCIACIÓN

Artículo 143.- De la liquidación de la Asociación sólo podrá producirse por la decisión de una Asamblea General,
convocada al efecto por la decisión de las 2/3 partes del Consejo Superior o por iniciativa de la mayoría de las
Asambleas Seccionales que constituyan más de la mitad de las Facultades y Núcleos que integran la Asociación. La
decisión final de disolución deberá ser adoptada en referéndum, por el voto favorable de las partes de los
miembros de la Asociación.

Artículo 144.- Si la Asociación llegare a liquidarse sus bienes pasarán a ser propiedad de la Universidad de Los
Andes.

TITULO VIII
DISPOSICIONES TRANSITORIAS

Artículo 145.- Los Asociados a la Asociación de Profesores de la Universidad de Los Andes, tienen el derecho a
que sus representantes rindan cuentas públicas, transparentes y periódicas sobre su gestión, y todo ello de
acuerdo al plan establecido en los programas aprobados en las instancias competentes y en concordancia con los
Estatutos de la Asociación.

Artículo 146.- La Comisión Electoral de la APULA, debe garantizar la igualdad, confiabilidad, imparcialidad,
transparencia y eficiencia de los procesos electorales, así como la aplicación de la personalización del sufragio y la
representación proporcional.

Artículo 147.- Podrá proponerse la reforma de estos Estatutos a iniciativa de la Junta Directiva Central de por lo
menos 3 Seccionales o a petición de un 15% de los miembros de la Asociación.

Artículo 148.- Todo proyecto de reforma de estos Estatutos se hará del conocimiento con la correspondiente
exposición de motivos al menos con 10 días de anticipación a la fecha en que haya de celebrarse el Consejo
Superior que tomará la decisión al respecto.

Artículo 149.- La Asociación de Profesores de la Universidad de Los Andes, tendrá un Consejo Consultivo
integrado por los Presidentes de las Seccionales y los ex-presidentes de la APULA. El mismo podrá ser convocado
por la Junta Directiva o el Presidente de la Asociación cuando las circunstancias y así lo determinen. Las funciones
del Consejo Consultivo serán de asesoría.

Artículo 150.- Lo no previsto en estos Estatutos será resuelto por el Consejo Superior de la Asociación el cual
según la importancia del asunto y para su resolución, podrá convocar la Asamblea General.

Artículo 151.- Los Estatutos Sancionado en la Asamblea de Delegados del 08.10.1991 derogaron los Estatutos del
28.09.1978 y fueron modificados por el Consejo Superior de la Asociación el 25.09.2002.

TITULO IX

LA CONSULTA EN REFERENDO

Artículo 152.- La Asociación de Profesores de la Universidad de Los Andes, reconoce como medio de participación
y protagonismo de los Asociados el referendo conforme a las pautas generales consagradas en los Artículos 70 al
74 de la Constitución.

25
Artículo 153.- Cuando se trate de medidas o políticas relativas a las materias contempladas en el artículo 3 de los
presentes Estatutos, la Asamblea General, el Consejo Superior, por lo menos cinco (5) seccionales o el 10% de los
afiliados podrán invocar el derecho aquí consagrado y solicitar a la Comisión Electoral la convocatoria y realización
del referendo consultivo correspondiente.

Artículo 154.- Todos los cargos que conforman los organismos colegiados de la Asociación son revocables
mediante referendo o consulta a sus afiliados después de transcurridos 18 meses de su elección o reelección.

Parágrafo Primero: el referendo revocatorio del mandato de los miembros de la Junta Directiva Central y del
Tribunal Disciplinario podrá ser solicitado por la Asamblea General, por la mayoría de las dos terceras partes de la
Junta Directiva, por la mayoría simple de los miembros del Consejo Superior o por el 15% de los miembros d ela
Asociación.

Parágrafo segundo: el referendo revocatorio del mandato de los miembros de las Juntas Directivas Seccionales
podrá ser solicitado por la Asamblea de la Seccional, por la mayoría de las dos terceras partes de la Junta Directiva
Seccional o por el 15% de los miembros de dicha seccional.

Parágrafo Tercero: Las solicitudes para el referendo revocatorio definidas en los parágrafos anteriores se
remitirán a la Comisión Electoral, organismo que procederá a su implementación y consulta en los 15 días hábiles
siguientes al recibo de la solicitud. El Voto en la consulta será personalizado e igualmente la revocatoria del
mandato en cuyo caso la Comisión Electoral procederá en un plazo no mayor de 30 días hábiles a realizar las
elecciones para la sustitución de cada cargo revocado por el resto del período.

Artículo 155.- Todas las medidas de carácter reivindicativo, gremial o de prevención social aprobadas por el
Consejo Superior, la Junta Directiva o el Comité Ejecutivo de la Asociación podrán ser abrogadas en consulta
refrendaria.

Parágrafo Único: La solicitud de referendo abrogatorio será hecha por la Asamblea General, el 40% de los
miembros del Consejo Superior, la mayoría de las dos terceras partes de la Junta Directiva o el 15% de los
miembros de la Asociación.

Artículo 156.- En todos los casos de consulta refrendaria, la validez de los resultados dependerá de una
concurrencia no menor al 25% de los afiliados a la Asociación o a la Seccional según sea el caso.

Parágrafo único: Cuando se trate de referendo revocatorio el número de votos sufragados para el cargo tendrá
que ser igual o mayor al número de votos obtenidos por el titular al momento de su escogencia.

26