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S'ÉPUISE
Bruno Lautier
2006/1 n° 40 | pages 39 à 65
ISSN 1298-6046
ISBN 9782296005012
Article disponible en ligne à l'adresse :
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https://www.cairn.info/revue-cahiers-du-genre-2006-1-page-39.htm
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Bruno Lautier
Résumé
Cet article cherche à clarifier les relations entre trois questions : celle de
la mondialisation, celle du travail et celle du genre. Dans un premier temps
sont distinguées quatre formes principales de mondialisation, et est dis-
cutée la question de sa nouveauté, ainsique celle de savoir si le travail lui-
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Selon le rapport de la CNUCED (Conférence des Nations unies sur le commerce
et le développement) sur l’investissement dans le monde du 22 septembre
2004 (UNCTAD 2004, p. 89, 263 et 318), les services ont représenté, en 2002,
67 % des flux d’investissements transnationaux. Le même rapport précise que
« ce serait faire preuve d’un manque de clairvoyance que d’adopter des mesures
visant à garder à tout prix des emplois de services dans les pays d’origine ».
54 % de ces délocalisations se font cependant de pays développé à pays
développé, et l’Inde semble la seule « destination importante dans le monde
en développement ».
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Cf. en particulier Michael Hardt et Antonio Negri (2000) ; André Gorz (2003) ;
Carlo Vercellone (2003).
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Cf. par exemple l’article de Niall Ferguson, professeur à Harvard, dans le
New York Times du 13 mars 2005 : « The Way we Live now : Our Currency,
Your Problem ».
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Par exemple, alors que Lula (Luiz Inacio Lula da Silva, président de la
République brésilienne) avait promis dans son programme de gouvernement
(Programa de governo, 2002, São Paulo, 2002) de doubler le salaire minimum
dès la prise de fonction de son gouvernement, en janvier 2003, le ministre de
l’Économie (Antônio Palocci Filho), celui-là même qui avait coordonné la
Comissão de programa de governo, a clairement indiqué que cet objectif était
différé sine die du fait de la contrainte de diminution de la dette publique. Le
salaire minimum a néanmoins augmenté de plus de 40 % dans les deux années
suivantes.
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Ce que Pierre Bourdieu appelait la « magie performative de l’institution »
(1982, p. 101).
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Même si les activités saisonnières (récolte des fraises en Andalousie, des
oranges en Floride…) s’alimentent encore très majoritairement de migrants.
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Par exemple, les jeunes filles yéménites, les plus longuement voilées du monde
musulman, portent souvent des jeans à la mode sous leur abaya ; et le
McDonald’s sans viande bovine marche bien en Inde.
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Certes, on retrouvait les lettres de change vénitiennes à Amsterdam, mais elles
mettaient trois semaines à arriver ; les esclaves à fond de cale étaient nette-
ment plus lents qu’un immigré en vol charter ; les épices orientales ont mis
deux siècles — un peu plus que le Coca Cola — à s’imposer en Europe ; on a
pu voir les attentats du 11 septembre 2001 en direct, et le tsunami du
26 décembre 2004 a été raté de fort peu.
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une réponse positive. Les indices qui vont dans ce sens sont au
nombre de trois.
Le premier indice est celui des effets qualitatifs de l’accé-
lération de la circulation : en quinze ans, le Bangladesh (qui
n’exportait pas de vêtements dans les années 1980) est devenu
le premier fournisseur en t-shirts et chemises des États-Unis
(plus du tiers de leur consommation) ; mais, avec la fin de
l’accord multifibres et le déplacement des capitaux en Chine, il
est probable que d’ici cinq ans ne restera plus au Bangladesh
qu’un champ de ruines industrielles. La destruction de l’industrie
textile indienne par les Anglais avait pris un siècle et demi. On
pourrait multiplier les exemples dans d’autres domaines : IBM
vend, en quelques semaines, son activité de micro-ordinateurs à
une entreprise chinoise ; les héros de la jeunesse mondiale, foot-
balleurs ou personnages de film, ont une espérance de vie de
plus en plus courte ; et les guerres néocoloniales sont pro-
grammées pour durer un mois au plus.
Le deuxième indice de l’originalité de la phase actuelle de
mondialisation est le caractère « libéral » de cette mondialisation.
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La mondialisation,
transformatrice des rapports entre genre et travail
vingt ans 15, avec quelques changements : on ne part pas pour pro-
duire, mais pour servir… Les déterminants macroéconomiques,
ou même politiques, n’ont ici rien d’évident : les déplacements
internationaux de capitaux, les questions de compétitivité et de
droits de douane n’ont en apparence rien à faire ici. La mon-
dialisation semble être sans autre déterminant qu’elle même, et
la forme être son propre contenu.
Les femmes sont hégémoniques parmi les prestataires de
services aux « ménages » (care) qui circulent mondialement :
domesticité sous toutes ses formes (à demeure, femmes de
ménage, nourrices) ; infirmières ; gardes-malades et « agents de
service » dans les maisons de retraite, etc. Le cas français (un
lien fort avec la législation sur l’immigration et le regroupement
familial) ne semble pas la norme (qu’on pense aux Mexicaines
aux États-Unis ou aux Philippines partout dans le monde). Cette
circulation mondiale liée à l’activité de travail est très différente
des autres : on n’a guère de redoublement de la circulation
féminine par une circulation masculine qui suivrait un clivage :
cadres hommes-opératrices, concepteurs-exécutantes, etc. Les
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Et qui demeure quand même pour bon nombre d’hommes : Mexicains fran-
chissant la frontière du Nord, Chinois endettés entassés dans des containers,
Africains s’embarquant vers les Canaries et Lampedusa sans vraiment savoir
ce qui les attendra à l’arrivée.
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On doit à Robert Salais (1977) d’avoir popularisé pour la première fois cette
métaphore. L’exemple choisi était celui de la création de grands commerces
dans l’ouest de la France.
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Ce qui n’était quand même pas si facile ; outre le « cachot des noyades », il
a fallu pendre ou enchaîner quelques centaines de milliers de rétifs. Cf. par
exemple à ce propos Bronislaw Geremek (1987).
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Cf. plus haut, note 3. C’est sans doute André Gorz qui va le plus loin dans
cette voie ; il écrit, par exemple (2003, p. 17) : « La fourniture de services, le
travail immatériel, devient la forme hégémonique du travail, le travail matériel
est envoyé à la périphérie du procès de production ou est carrément exter-
nalisé. Il devient un “moment subalterne” de ce procès, bien qu’il demeure
indispensable et même dominant du point de vue quantitatif. Le cœur de la
création de valeur est le travail immatériel ».
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Le modèle économique sous-jacent à ce raisonnement, reposant sur ce que
j’ai appelé une « rente d’exploitation », a été exposé dans Lautier (1998,
2e partie).
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J’esquisse à grands traits des idées que j’ai déjà développées par ailleurs,
par exemple dans Lautier (2004).
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On a un peu trop tendance à voir l’industrie chinoise à travers l’exemple des
zones franches du Sud ; dans les vieilles régions industrielles du Nord, comme
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Références