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Nawras Thabet
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SOMMAIRE
I.) Introduction
VI.) conclusion
VII.) Bibliographie
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Introduction :
le plan comptable général « définit le coût comme « une somme de charges» . Quelles soient
humaines ou matérielles, les charges représentent la traduction monétaire d'une consommation
de ressources Il est alors possible de calculer toutes sortes de coûts (coût de revient,
coût de production, coût marginal, etc.).
Dans la suite de notre projet, on va s'intéresser à l’étude du coût de revient . Ce dernier est
indispensable pour gérer votre entreprise correctement
3
II. ) Définition et utilité du coût de revient:
4
Le coût de revient peut être décomposé en plusieurs éléments :
Les coûts de production : il s’agit de toutes les charges d’exploitation liées à la production du bien ou
du service et donc de la main d’œuvre, de la quote-part d’utilisation des immobilisations, du loyer,
des assurances, de l’entretien… ;
Les coûts de distribution : on retrouvera notamment ici les dépenses de publicité, les dépenses liées
aux livraisons, aux opérations de marketing… ;
Ces différentes catégories de dépenses peuvent être séparées en 2 : les coûts directs et les coûts
indirects.
Une charge indirecte nécessiste un calcul intérmédiaire afin d’etre attribuée au cout d’un
produit , d’une marchandise ou d’un service .
5
Coût de revient = coûts d’achat et d’approvisionnement + coûts de production + coûts de
distribution + coûts administratifs
Cette méthode répartit l’ensemble des charges de l’entreprise en charges directes (directement
imputables à un produits) et charges indirectes (qui nécessitent une réparation avant affectation au
produits). Le coût complet est le coût de revient des produits.
Pendant que les charges directes sont affectées à l'objet du coût directement, les charges indirectes
subissent un traitement en trois étapes :
• Répartition primaire des charges indirectes (affectation des charges aux centres d'analyse via des
moyens de mesure ou clé de répartition)
• Répartition secondaire des charges indirectes (cession de prestations entre les centres d'analyse) ;
• Imputation des charges des centre d'analyse aux différents objets de coûts par les moyen d'unité
d' oeuvre
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Cette méthode répartit l’ensemble des charges de l’entreprise en charges variables (qui varient en
fonction du niveau d’activité) et charges fixes (qui évoluent par paliers et sont généralement
communes). Le coût partiel est une partie des coûts supportés par les produits (Coûts directs)
Méthode de calcul des coûts qui consiste à évaluer le coût de revient des produits en disant
que ce ne sont plus les produits qui consomment les ressources mais les activités qui seront à
leur tour consommées par les produits
Pour la mise en place de cette méthode ABC, plusieurs étapes sont nécessaires
-On analyse les processus dans chaque service ou atelier en vue de l'identification de
tous les produits ou services de l'entreprise ainsi que de toutes les activités nécessaires
pour les réaliser. Dans le cadre de grandes structures comportant un nombre élevé
d'activités, un regroupement des activités par processus est la solution.
-Affectation des charges et des temps de travaux aux différentes activités, ce qui permet
d'obtenir un total charges et un total temps par activité, qui constituent les ressources de
fonctionnement de l'activité. On parle de la répartition des charges par activités.
-Choix de l'inducteur de coût pour chaque activité. Le coût unitaire de l'inducteur est le
rapport entre le total des ressources et la quantité d'inducteurs.
-Regroupement des charges des différentes activités qui relèvent du même inducte
-Calcul des coûts des inducteurs et de l'imputation des produits.
Définir les activités : Ces activités peuvent être, par exemple : le traitement
d'une commande, la gestion des références, ou encore la réception des
marchandises ;
Identifier les charges indirectes qui vont faire l’objet d’un retraitement ;
7
Faire le lien entre les charges et l’activité : dans la majeure partie des cas
plus besoin de clé de répartition car les charges sont souvent directes
par rapport aux activités ;
Faire le lien entre les activités et les produits : Pour chaque activité, un
inducteur de coût (cost driver) sera retenu et suivi (par exemple, le
nombre de commandes, les quantités de référence). Cet inducteur sera
l'unité qui permettra de répartir le coût total de l'activité. Certains
inducteurs ne seront pas utilisés pour éviter des modèles trop lourds.
On préférera un inducteur typique de l'activité. Pour chaque activité
étudiée, le modèle précisera donc les inducteurs consommés
Le produit A dégagé la meilleure marge sur coût variable relative ; mais le produit B
est celui qui absorbe le mieux les coûts fixes ; il est donc le plus rentable
les vestes sont coupés dans un atelier « coupe », puis ils passent dans l’atelier «
piquage » et enfin dans l’atelier « finition » ou les ouvriers mettent les boutons et les
fermetures à glissières.
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Tableau de répartition des charges indirectes du 2éme semestre 2006 :
Total
rép.sec
on
Données complémentaires :
Stock au 1/04/06 :
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● Coupe : 3.500H à 15 DH l’heur
● Piquage : 3.600H à 8DH l’heure
● Finition : 2.400H à 7DH l’heure
Travail à Faire :
1. Terminer le tableau de répartition des charges indirectes
2. Présenter sous forme de tableau :
le coût d’achat du cuir
le coût de production des ventes
le coût de revient et le résultat analytique des vestes vendues
NB : les sorties sont évaluées au coût moyen unitaire pondéré Retenir deux
décimales pour les calculs
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Nature Mètre Mètr Pièce Pièce 100
UO cuir e cuir piquée finie DH de
achet coup vente
é é
Prestation réciproque :
A = 146.400 + 15% E
E = 110.400 + 20% A
A = 168.000
Le coût d’achat :
L’inventaire permanent :
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– – Stock
Entrée final
Coût de production :
Charges directes :
–MP
4.000 80,2 320.800
At. coupe
3.500 15 52.500
At. piquage
3.600 8 28.800
At. finition
2.400 7 16.800
Charges indirectes
: 4.000 24,65 98.600
At. finition
L’inventaire permanent :
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– 0 –
Entrée Stock
final
Coût de revient
Résultat analytique :
VI.) conclusion
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> est un outil de gestion efficace pour aider le leader à conscientiser les différents intervenants de
l’entreprise à travailler vers les mêmes objectifs
> doit répondre aux besoins des principaux intervenants de l’entreprise qui ont des visions et des
priorités différentes ;
> a l’avantage de fournir l’information utile à tous les intervenants de l’entreprise dans un langage qui
leur est commun, « la valeur monétaire».
VII.) Bibliographie
-Pierre Facon
Co-fondateur du site Le Coin des Entrepreneurs
-Site web:
-"https://pagead2.googlesyndication.com/
-"https://www.leblogdudirigeant.com/xmlrpc.php"/>
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