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Cleto Brutes
CONVIVNCIA:
Ato ou efeito de conviver (viver em comum); relaes ntimas, comum); familiaridade, convvio. convvio. Trato dirio. dirio.
CONVIVNCIA:
Conviver a arte de estar com o outro, sentir o outro, respeitar o outro, compartilhar com o outro, somando valores e ideais. ideais.
Marcus De Mario
DA NECESSIDADE DA CONVIVNCIA
Da necessidade da vida social Homem nenhum possui faculdades completas. completas. Mediante a unio social que elas umas s outras se completam, para lhe assegurarem o bem-estar beme o progresso. progresso. Por isso que, precisando uns dos outros, os homens foram feitos para viver em sociedade. sociedade.
LE Da Lei de sociedade Q. 768 anotao Kardec
NECESSRIO!
Tudo na vida gira em torno de relacionamentos com Deus, conosco, com os outros. Famlias saudveis, equipes saudveis, igrejas saudveis, negcios saudveis e at vidas saudveis falam de relacionamentos saudveis.
Livro "O Monge e o Executivo" de James Hunter cap 1.
De cada trs pessoas demitidas, duas so demitidas por no terem conseguido sucesso no relacionamento com os demais Harvard
Alexandre Caldini 8 Congresso Stress ISMA-BR POA 2008 ISMA-
2 - Stress interpessoal;
3 - Falta de controle; 4 - Sobrecarga de trabalho; 5 - Administrao do tempo.
cap. 3
1 - COMUNICAO Se no existe mais troca, permuta, intercmbio de ideias e sentimentos, so pessoas estranhas que vivem no mesmo local. A palavra, como instrumento de comunicao , em si mesma, neutra. O neutra. uso que fazemos dela, tonificado pela dela, ao dos nossos sentimentos, torna-la- torna-laconstrutiva ou depreciativa. depreciativa.
Jerri Roberto Almeida - Filosofia da Convivncia
1 - COMUNICAO;
Deus fez o homem para viver em sociedade. sociedade. No lhe deu inutilmente a palavra e todas as outras faculdades necessrias vida de relao. LErelao. (LE- Q 766)
(imagem da internet)
Jesus no poo de Jac, com a mulher de Samaria. Samaria. (Jo 4, 1-43) 43)
FEEDBACK
Dicas para um feedback efetivo
ESPECFICO
Durante a reunio para a apresentao do novo projeto percebi que voc fez apenas um comentrio. Sua opinio importante, seria bom se falasse mais.
ESPECFICO
No ltimo final de semana voc decidiu sozinho o que ns iramos fazer e nem perguntou a minha opinio a respeito.
AVALIATIVO
Na minha opinio esse trabalho poderia ser feito de uma forma diferente
DESCRITIVO
Voc encontrou uma forma interessante de realizar esse trabalho. O que voc acha de avaliarmos outras alternativas?
FEEDBACK POSITIVO
Assertivo - sem julgamento e acusaes (impessoal): - Eu me senti ... - Eu percebi ... - Eu gostaria ...
Snia Maria Romero - Ph.D. PUC-RS PUC-
Discuta comportamentos que possam ser mudados Voc deve ser sincero, entretanto, algumas caractersticas no mudaro e seria importante discusses em concentrar as conhecimentos,
Por Qu?
... nega o que vem antes, anulando ou diminuindo o valor do que foi dito.
MAS...
Substitua pela
conjuno
E...
Por Qu? ...favorece a aceitao e concordncia. A sua ideia boa e acho que j temos um bom ponto de partida.
No deixe o balde encher . O feedback precisa ser oportuno. oportuno. Logo aps o ocorrido. ocorrido.
FEEDBACK POSITIVO
Quando nos afastamos de uma pessoa aps uma repreenso, queremos que elas fiquem pensando no que fizeram de errado, no na maneira como errado, a tratamos. tratamos.
Kenneth Blanchard / Robert Lorber em ao. p. 47-48 47Gerente Minuto
1 - COMUNICAO
Saber ouvir
(imagem da internet)
1 - COMUNICAO
1) OLHO NO OLHO 2) OUVIR ATENTAMENTE 3) ACEITAR AS DIFERENAS
EMPATIA
Saber ouvir
1 - COMUNICAO; Nada mais triste do que, em um dilogo, percebermos que a pessoa no est prestando ateno no que estamos falando. falando. Saber ouvir o outro , antes de tudo, um preceito de educao que necessita ser sublimado. sublimado.
Jerri Roberto Almeida - Filosofia da Convivncia
2- AFETIVIDADE Afetividade pode ser compreendida sob dois aspectos: a) proximidade fsica: um abrao, um fsica: aperto de mo, um sorriso, um carinho...; psicolgica: b) proximidade psicolgica: se traduz em compreenso, gentileza, respeito, doao, renncia, estmulos positivos e realizadores.
Jerri Roberto Almeida - Filosofia da Convivncia
2- AFETIVIDADE Afetividade , tambm, se tornar sensvel aos problemas alheios, adotando-se adotandogestos de consolo e doao. Conviver uma arte. E como em toda arte, alm do aprendizado, requer-se algo requersensibilidade. mais: sensibilidade. A sensibilidade um estado da alma que predispe a perceber certas coisas que, no geral muitos no percebem.
Jerri Roberto Almeida - Filosofia da Convivncia
2- AFETIVIDADE
A gentileza uma expresso da sensibilidade humana de grande poder na convivncia. Gentileza no virtude s para as mulheres; no tem nada a ver com a ideia de fragilidade ou fraqueza; educao. um princpio de educao.
Jerri Roberto Almeida - Filosofia da Convivncia
2- AFETIVIDADE
BemBem-aventurados os mansos, porque herdaro a Terra . Jesus (Mt. 5,5) (Mt. Pela mansido o homem conquista amizades na Terra e bembem-aventurana no Cu. Cu.
Cairbar Schutel, Parbolas e Ensinos de Jesus, p.162.
3- SINCERIDADE
No processo da convivncia, a honestidade fornece segurana ntima e credibilidade. A mentira uma ferrugem que corri e danifica as engrenagens de qualquer relacionamento.
Jerri Roberto Almeida - Filosofia da Convivncia
3- SINCERIDADE fundamental falar a verdade. Mas cuidado! A verdade semelhante a uma joia muito bonita. Se jogarmos essa joia no rosto das pessoas, ela machuca. A verdade pode ser revelada com um mnimo de gentileza (Leo Buscaglia Psiclogo).
Jerri Roberto Almeida - Filosofia da Convivncia
COMO PRATICAR
-Como superarmos os conflitos? -Como fazer da coexistncia humana uma integrao saudvel e realizadora?
Jerri Roberto Almeida - Filosofia da Convivncia
Autoconhecimento
Um sbio da Antigidade vovolo disse: ConheceConhece-te a ti mesmo .
LE - Questo 919
MUDARMUDAR-SE PRECISO.
E no vos conformeis em este mundo, mas transformei-vos, transformeirenovando a vossa mente, a fim de poderdes discernir qual a vontade de Deus, o que bom, agradvel e perfeito. perfeito. (Paulo - Romanos, 12:2). 12:
Mudar de atitude
- Ser o chefe que voc gostaria que seu chefe fosse; - Ser o pai (me) que voc gostaria que seu pai (me) fosse;
Livro "O Monge e o Executivo" de James Hunter
Mudar de atitude
- Ser o filho(a) que voc gostaria que seu filho (a) fosse; - Ser o vizinho(a) que voc gostaria que o seu vizinho(a) fosse; - Ser o marido(esposa) que voc gostaria ...
Livro "O Monge e o Executivo" de James Hunter
Nossos adversrios no so propriamente inimigos e, sim, benfeitores ... seu pai foi meu verdadeiro instrutor.
cap. 35
Como conviver com pessoas difceis? Desculpa, tu, quando defrontado por acusaes ou suspeitas, por perseguies ou infmias. infmias. Tem em mente que somente te acontece aquilo que ir contribuir para o teu progresso espiritual ...
Joanna de ngelis Diretrizes para o xito p. 208.
- Silncio para a injria. - Olvido para o mal. - Perdo s ofensas. - Recorda que os agressores so doentes. doentes.
EMMANUEL
Conquista as pessoas difceis. difceis. Faa coisas que nunca fez por elas. elas. Cause impacto na emoo e na memria dos mais prximos. prximos. Voc ficar impressionado com o resultado. resultado.
Augusto Cury - O Mestre do Amor - p. 24
ONDE PRATICAR
Vivemos no lugar certo, ao lado das pessoas corretas, vivendo com aqueles que nos so os melhores elementos para a execuo do programa. programa.
(Bezerra de Menezes Livro Aos Espritas - p. 107)
Os Novos Obreiros do Senhor Iniciemos o labor, partindo do lar, lar, que dever permanecer sobre bases slidas de amor, de entendimento e de fraternidade, de modo a resistir s investidas da insensatez e da leviandade, que no nos podemos permitir. permitir.
(Bezerra de Menezes Livro Aos Espritas - p. 107)
Polmica Esprita
PodePode-se pensar diferentemente, e, com isso, no se estimar menos. menos. ... e, se externamos a nossa maneira de ver, trata-se apenas da nossa maneira de trataver, e no de uma opinio pessoal que pretendamos impor aos outros; outros; entregamoentregamo-la discusso, estando prontos para a ela renunciar se demonstrarem que laboramos em erro. erro.
( Allan Kardec Revista Esprita 11.1858)
UNIR E SERVIR!
Como fazem as abelhas... abelhas... Diviso do trabalho; trabalho; Perfeita comunicao; comunicao; Relacionamentos harmnicos; harmnicos; Extrema unio. unio.
LEMBRAR!
Trabalhadores do Cristo
E tudo quanto fizerdes, fazei-o fazeide todo o corao, como ao Senhor, Senhor, e no aos homens. homens.
( Paulo Colossenses - 3, 23)
Dez homens unidos por um pensamento comum so mais fortes do que cem que no se entendam. Allan Kardec
Recordemos, na palavra de Jesus, que casa dividida rui ; todavia ningum pode arrebentar um feixe de varas que se agregam numa unio de foras.
Bezerra de Menezes
O MODELO ...
(imagem da internet)
O Novo Mandamento
Um novo mandamento vos dou: que vos ameis uns aos outros, como eu vos amei.
Imagem: Revista Internacional de Espiritismo 12.2001
O Novo Mandamento
Esse o novo mandamento que estabeleceu a intimidade legtima entre os que se entregaram ao Cristo, significando que, em seus ambientes de trabalho, trabalho, h quem se sacrifique e quem compreenda o sacrifcio, quem ame e se sinta amado, quem faz o bem e quem saiba agradecer
Emmanuel Caminho, Verdade e Vida cap.179
O Novo Mandamento
Em qualquer crculo do Evangelho, onde essa caracterstica no assinala as manifestaes dos companheiros entre si, os argumentos da Boa Nova podem haver atingido os crebros indagadores, mas ainda no penetraram o santurio dos coraes. coraes.
Emmanuel Caminho, Verdade e Vida cap. 179
Provai, sobretudo pela unio e pela prtica do bem, que o espiritismo a garantia da paz e da concrdia entre os homens, homens, e fazei que, em se vos vendo, se possa dizer que seria desejvel que todos fossem espritas. espritas. (imagem da internet)
Allan Kardec