RECRUTEMENT DE DEUX PROFILS

COORDINATION DE PROJETS & GESTION DE LA COMMUNICATION & RESEAUX SOCIAUX

L’association Notre Culture D’abord a pour mandat de promouvoir l’art et la culture en tant que
vecteur du développement durable et du changement social positif à travers l’amplification des
projets novateurs dans l’art et le digital, la recherche, le plaidoyer et le réseautage œuvrant pour
l’égalité des genres, la diversité et l’inclusion, etc. L’association Notre Culture D’Abord s’est dotée de
son propre espace inclusif et artistique « La Fabrique Art Studio » ou « La Fabrique » dont le nom est
devenu la marque commerciale de l’association. La Fabrique compte parmi ses programmes FeMENA,
BriDjing & Creatives Unlimited.

COORDINATION DE PROJETS
Les conditions de travail :

Titre : Coordinateur/ice de projets– Arts, genre & féminisme

Type de contrat : Contrat de consultant.e rofesionnel.le (junior ou senior selon le profil)
Durée de contrat : Un an renouvelable en fonction de la performance.
Horaires de travail : Mi-temps (20heures/semaine) avec une flexibilité en fonction des exigences du
poste ;
Lieu : Basé à Tunis avec possibilité de déplacements dans les régions et à l’étranger.
Supervision : Direction Executive
Conditions salariales : Salaire compétitif et évolutif selon le profil.

Description de la mission :
Gestion du projet
• Maitriser les domaines d’intervention de FEMENA Network (arts, féminisme et digital),
l’élaboration d’idées de projets afin de réaliser les objectifs du programme ;
• Participer ou diriger la conception de projets et les activités de mobilisation des ressources
avec le secteur public et privé en concertation avec la direction exécutive ;
• Développer des stratégies pour la mobilisation, la coordination et le suivi des bénévoles
suivant le plan d’action des projets ;
• Faire le suivi de l’avancement et assurer la qualité du programme, la méthode de gestion
(argent, organisation, temps, risques, information, communication et qualité) et veiller à
l’adhésion aux objectifs du réseau FEMENA et à la réalisation des résultats, des objectifs et
du budget convenus ;
• Maintenir un contact direct régulier et effectuer des visites sur le terrain auprès des
partenaires et des activités afin d’assurer une mise en œuvre de qualité et la réalisation des
résultats et des objectifs ;
• Produire les rapports narratifs destinés aux partenaires techniques et financiers ;
• Assurer la bonne gestion et le suivi des dépenses des activités et contribuer à la préparation
des rapports financiers conformément aux exigences des donateurs en étroite collaboration
avec le “responsable financier” ;
• Gestion logistique, technique des mobilités des artistes pour les projets au niveau régional et
international du réseau FeMENA ;
• Gestion, supervision et responsabilité de l’espace La fabrique art studio comme espace de
travail et de création.
Gestion des Connaissances et M&E
• Soutenir le développement de mécanismes et d’outils qui aident à documenter et à partager les
leçons apprises et les bonnes pratiques en se basant sur la méthode Monitoring, Evaluation,
Accountability and Learning (MEAL) ;
• Contribuer à la rédaction des documents d’apprentissage des projets sous formes de kits
didactiques, des études de cas, des blogs, des supports audiovisuels ;
• Gestion, développement et mise à jour de la data des bénéficiaires, des partenaires et des
médias avec le respect des normes nationales et internationales sur la gestion et la protection
des données personnelles ;
• Capacité de mise en place et de contribution à une stratégie de communication et de visibilités
ciblé aux activités de réseaux via : Adobe première – Canvas- Photoshop- Illustrator ou
équivalent ;
• Gestion et suivi du back office Wordpress des projets et des Réseaux sociaux ;
• Assurer ou suivre la traduction des projets, études, et documents du réseau FEMENA en arabe,
Français et anglais.

Profil et qualifications requises :

• Niveau d’études supérieures (Bac+3/5) de préférence en management, gestion culturelle, ou
équivalent, en tenant compte d’autres domaines pertinents au poste ainsi que les
expériences précédentes ;
• Expérience significative d’au moins 3 ans dans la conception, la gestion et la mise en œuvre
de programmes de développements dans des ONG nationales ou internationales, ou dans le
secteur culturel et artistique ;
• Connaissance approfondie du cadre normatif international des droits humains et des
mécanismes nationaux et internationaux des droits des femmes, des conventions liées à la
protection des personnes vulnérables, des communautés LGBTQ++ ;
• Une bonne connaissance des enjeux liés aux structures culturelles, artistiques, la société
civile et de ses parties prenantes ;
• Compétences avérées en matière d’analyse, de planification stratégique, de conception de
projets, de cycle de projet et de gestion financière ;
• Expérience de la levée de fonds auprès d’organismes donateurs internationaux et locaux,
privés et étatiques est fortement recommandée ;
• Maîtrise du français et de l’arabe, à l’oral comme à l’écrit et l’anglais ;
• Une adhésion sans réserve aux valeurs des droits des femmes et des communautés non-
binaires et aux principes des droits humains ;
• Capacité à établir et à gérer des priorités et des tâches multiples de manière efficace et
proactive ;
• Capacité à travailler de manière indépendante avec confiance et qualité et volonté d’évoluer
dans une équipe diversifiée et créative ;
• Maitrise intermédiaire de Photoshop, adobe première, Canvas (ou équivalant.) et back office
développé sur Wordpress.

Conditions :
• Plein-temps
• Poste basé à Tunis, avec possibilités de déplacements
• Contrat de prestation de service avec une période d’essai de 3 mois
 RESPONSABLE DE COMMUNICATION & RESEAUX SOCIAUX

Les conditions de travail :

Titre : Responsable de communication & réseaux sociaux
Type de contrat : Contrat de consultant.e profesionnel.le (junior ou senior selon le profil)
Durée de contrat : 1 an renouvelable en fonction de la performance
Horaires de travail : Temps plein (40heures/semaine) avec une flexibilité en fonction des exigences
du poste ;
Lieu : Basé à Tunis avec possibilité de déplacements dans les régions et à l’étranger.
Supervision : Executive Director
Conditions salariales : Salaire compétitif et évolutif selon le profil.

Description de la mission :
• Conception et réalisation des contenus multimédias ;
• Concevoir et mettre en place une stratégie de communication du FEMENA Network,
BriDjing, Creatives Unlimited en concertation avec la direction exécutive ;
• Exécuter et assurer la qualité des supports de communication du projet ;
• Élaborer les campagnes de sensibilisation et d’information sur les momentums et temps
forts des projets FeMENA Network BriDJing, Creatives Unlimited, etc. ;
• Rédiger et diffuser contenue sur le site de FeMENA et les Newsletters mensuelles en
concertation avec l’équipe
• Assurer la coordination des activités de communication avec les partenaires au niveau
national (gouvernemental, non-gouvernemental) ;
• Appuyer les équipes de gestion dans la mise en œuvre des activités en matière de
communication et de diffusion des informations ;
• Apporter un appui technique aux activités de plaidoyers basées sur une approche arts based
research ;
• Assurer la documentation, visibilité et structuration sur les plateformes et supports de
communication (Site Web, Facebook, Instagram, TikTok, YouTube, etc…) ;
• Assurer la bonne qualité de tous les livrables.

Profil et qualifications requises :

• Diplômé.e universitaire en communication, multimédia, audiovisuel ou équivalent.
• Connaissances relatives au secteur culturel et aux thématiques liées au genre et aux
communautés vulnérables ;
• Expérience confirmée dans le domaine de la communication et des multimédias.
• Capacités dans le domaine du développement web, du design et de rédaction de contenus
créatifs ;
• Une expérience confirmée de travail avec des organisations de la société civile ou des
organisations internationales non gouvernementale ;
• Bonne capacité rédactionnelle en français en Arabe, et en anglais serait un atout
• Bonne expérience dans le suivi des activités et des impacts des projets, évaluation des
résultats et capitalisation pour les solutions durables ;
• Capacité de conduire le travail de façon autonome, de planification, organisation et suivi;
 • Fort esprit de travail en équipe, capacité de collaboration et d’échange entre collègues,
partenaires et autres projets.
• Très bonne connaissance pratique de l’utilisation des technologies digitales et de la
communication (ex. Medium, MailChimp, Slack, Google Suits Kanban MS Office ; MS-
Teams) ;
• Très bonne connaissance de : Adobe Photoshop, Adobe InDesign, Adobe Illustrator et
Premium, Adobe première (ou équivalent)
• Très bonne connaissance des outils SEO (Search Engine Optimization), social media
marketing
Conditions :
• Mi-temps
• Poste basé à Tunis, avec possibilités de déplacements
• Contrat de prestation de service avec 3 mois d’essai

Pour candidater, nous vous prions d’envoyer votre CV (maximum 2 pages) et lettre de motivation
pour l’un des postes mentionnés ci-dessus suivant votre profil et domaine d’expertise
aux adresses emails suivantes avant le 12 NOVEMBRE 2022: our.culture.first@gmail.com et
lafabriqueartstudio@gmail.com avec la mention « COORDINATION DE PROJETS-NCD-NOM-
PRENOM » ou « RESPONSABLE DE COMMUNICATION & RESEAUX SOCIAUX-NCD-NOM-PRENOM».
Seules les candidatures présélectionnées seront contactées.