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THE MAYFLOWER SCHOOL - DESCRIPCIN DE CARGO

IDENTIFICACIN DEL CARGO


Nombre del cargo: Clasificacin del cargo: Empresa a la que pertenece:

Jefe Depto Ed. Fsica y Deporte


INTERMEDIO

The Mayflower School Coordinador Acadmico

Depende jerrquicamente de (cargo): En ausencia asume las funciones de este cargo: N Personas que supervisa directamente:

10

MISIN DEL CARGO Coordinar a los distintos profesores del area de Educacion Fisica, encargandose que el trabajo sea alineado en un mismo objetivo en comun. Lograr que la enseanza a los alumnos sea de excelencia, para asi fomentar el deporte como una filosofia de vida en los alumnos. Tambien debe establecer normas o reglas para que sean adoptadas tanto por profesores como alumnos y que tengan sentido con la cultura del colegio.

ORGANIGRAMA Coord. Academ.

Sra. Carolina Fernndez/ Sra. Patricia Pesce


Departamentos

Asignaturas

TAREAS (Que hace y para que)

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

Planificar el curriculum del departamento para saber y dar a conocerlas actividades a realizarse durante el ao Coordina a los distintos profesores Organiza reuniones de departamento para lograr una buena comunicacin Velar por el cumplimiento de las normas establecidas Comunicarse con los alumnos y lograr que estos esten motivados Reportar al Coordinador Academico cualquier problema que suceda con el departamento o alumnos Evaluar a los profesores, fomentando capacitaciones y mejoras Gestionar los dineros asignados al departamento Velar para que no falten implementos deportivos Responsabilizarse y mostrarse como la cara visible frente a cualquier problema o imprevisto

Cdigo: Pg 1

lineado en un mismo deporte como una filosofia de profesores como alumnos y

nte el ao

Cdigo:

ANALISIS DE TAREAS
Pg 2 1.- REQUISITOS GENERALES

Nivel educacional deseable Area de formacin Conocimientos requeridos

Educacin Superior Profesional Pedagoga En Educacin Fsica

Nivel de experiencia

Tiempo de desempeo previo en ocupaciones relacionadas indispensables para ejecutar el cargo

ESCALA DE EVALUACIN Se solicita evaluar el nivel de cada condicin o requisito que necesita la persona para realizar su trabajo segn la siguiente escala de evaluacin:

Escala de Evaluacin Bajo Medio Alto No Aplica 1.- RESPONSABILIDADES Tipo de responsabilidad con: Documentos de Valor/Dinero Informacin Confidencial Materiales/Equipos/ Mquinas Personas 2.- CONDICIONES DE TRABAJO Trabajo en Equipo Manejo de Conflicto Manejo de Presupuesto

Descripcin La persona rara vez necesita la condicin o el requisito asociado a la conducta. Lo aplica en su trabajo de manera espordica. La persona necesita un nivel medio de la condicin o el requisito asociado a la conducta. Lo aplica en su trabajo de manera intermedia. La persona necesita un nivel sobresaliente de la condicin o el requisito asociado a la conducta. La aplica en su trabajo de manera constante . La persona no necesita de la condicin o el requisito asociado a la conducta.

No Aplica Medio Medio Alto

Realiza reuniones periodicas entre los profesores del depto Resuelve eventuales problemas con los alumnos y/o profesores Designa eficientemente los recursos que se necesiten

Alta Medio Alta

Coordinacion

Coordinar actividades a realizarse

Medio

Autonomia Situaciones de Emergencia

Sabe tomar decisiones por si mismo sin depender de nadie Sabe de primeros auxilios y reacciona bien frente a situaciones de emergencia

Alta Medio

Cdigo: Pg 2

gn la siguiente escala de

o a la conducta. Lo aplica

o asociado a la conducta.

el requisito asociado a la

a conducta.

No Aplica Medio Medio Alto

Alta Medio Alta

Medio

Alta Medio

COMPETENCIAS CARDINALES

5.- COMPETENCIAS CARDINALES O TRANSVERSALES A continuacin se definen los niveles de desarrollo de los comportamientos en una escala de evaluacin de A a D. Cada nivel contiene una descripcin para aquella graduacin. Se solicita evaluar de A a D para cada comportamiento asociado a las siguientes competencias, de manera de calcular un promedio del nivel de desarrollo requerido para cada competencia.

Competencia 1 COMPORTAMIENTOS A B C D

Competencia 2 COMPORTAMIENTOS A B C D Competencia 3 COMPORTAMIENTOS A B C D Competencia 4 COMPORTAMIENTOS A B C D Competencia 5 COMPORTAMIENTOS

A B C D

Cdigo:
Pg 3

cin de A a D. Cada nivel tamiento asociado a las ara cada competencia.

Nivel requerido

Nivel requerido

Nivel requerido

Nivel requerido

Nivel requerido

COMPETENCIAS CONDUCTUALES POR NIVEL

6.- COMPETENCIAS CONDUCTUALES ESPECFICAS POR NIVEL A continuacin se definen los niveles de desarrollo de los comportamientos en una escala de evaluacin de A a D. Cada nivel contiene una descripcin para aquella graduacin. Se solicita evaluar de A a D para cada comportamiento asociado a las siguientes competencias, de manera de calcular un promedio del nivel de desarrollo requerido para cada competencia.

Competencia 1 COMPORTAMIENTOS A B C D

Competencia 2 COMPORTAMIENTOS A B C D Competencia 3 COMPORTAMIENTOS A B C D Competencia 4 COMPORTAMIENTOS A B C D Competencia 5 COMPORTAMIENTOS

A B C D

Cdigo:
Pg 4

cin de A a D. Cada nivel tamiento asociado a las ara cada competencia.

Nivel requerido

Nivel requerido

Nivel requerido

Nivel requerido

Nivel requerido

COMPETENCIAS CONDUCTUALES REAS O PROCESOS

7.- COMPETENCIAS CONDUCTUALES ESPECFICAS POR REAS O PROCESOS A continuacin se definen los niveles de desarrollo de los comportamientos en una escala de evaluacin de A a D. Cada nivel contiene una descripcin para aquella graduacin. Se solicita evaluar de A a D para cada comportamiento asociado a las siguientes competencias, de manera de calcular un promedio del nivel de desarrollo requerido para cada competencia.

Competencia 1 rea:

A B C D

Competencia 2

rea: COMPORTAMIENTOS A B C D Competencia 3 rea: COMPORTAMIENTOS A B C D Competencia 4 Proceso:

COMPORTAMIENTOS A B C D Competencia 5 Proceso: COMPORTAMIENTOS A B C D

Cdigo:
Pg 5

cin de A a D. Cada nivel tamiento asociado a las ara cada competencia.

Nivel requerido

Nivel requerido

Nivel requerido

Nivel requerido

Nivel requerido

CONOCIMIENTOS

8.- CONOCIMIENTOS

Conocimiento 1

Conocimiento 2

Conocimiento 3

Conocimiento 4

Conocimiento 5

Cdigo:
Pg 6

Clasificacin del cargo EJECUTIVO PROFESIONAL SIN SUBORDINADO JEFE AREA JEFE OPERARIO / ADMINISTRATIVOS TCNICO / ADMINISTRATIVO OPERARIO / OPERARIO ESPECIALIZADO ADMINISTRATIVO

CARGO GENRICO Administrador Planta Administrativo Analista Asesor Asistente Auditor Auxiliar Bodeguero Brand Manager Cajero Chofer Cobrador Contador Coordinador Crop Manager Director Ejecutivo Comercial Encargado Experto Gerente Guardia Ingeniero Soporte Inspector Jefe Administracin Jefe Administrativo

Jefe Bodega Jefe Departamento Jefe Desarrollo Jefe Distribucin Jefe Laboratorio Jefe Mantencin Jefe Produccin Jefe Proyecto Jefe Tcnico Jefe Tecnologa y Soporte Jefe Zonal Junior Operario Product Manager Promotor Reponedor Secretaria Subgerente Supervisor Analisis Supervisor Calidad Supervisor Cobranza Supervisor Logistica Supervisor Nacional Supervisor Planificacin Supervisor Produccin Supervisor Tcnico Comercial Supervisor Zonal Tcnico Soporte Telefonista Vendedor Analista de Informacion Supervisor Jefe Unidad Jefe Zonal Gerente de Ventas

Dependientes 0 1a5 6 a 15 16 a 20 21 a 40 ms de 40

NIVEL EDUCACIONAL DESEABLE Sin Escolaridad Bsica Incompleta Bsica Completa Media Incompleta Media Completa Superior Tcnica Profesional Incompleta Superior Tcnica Profesional Completa Universitaria Incompleta Universitaria Completa Estudios de Postgrado

Familia
10- Jefe Unidades, Procesos y Personas 11- Jefe Unidades, Procesos y Personas (Apoyo) 12- Supervisor Procesos 13- Supervisor Procedimientos 14- Marketing 15- Venta 16- Ejecutivos 17-Director 1-Auditor 2- Administrativo 3- Analista Laboratorio 4- Analista informacin 5- Asistente Operaciones 6- Operario 7-Operario Especializado 8- Jefe Sector, Procesos, Personas 9- Jefe Sector, Procesos y Personas (Apoyo)

Divisin rea Calidad Gerencia Administracin y Finanzas Gerencia Fitosanidad Gerencia General Anasac Ambiental Gerencia General Anasac Chile Gerencia General Corporativa

Gerencia General AIC Gerencia Semillas y Nutricin Animal Subgerencia Abastecimiento y Produccin Subgerencia Administracin y Finanzas Subgerencia Marketing Semillas y Nutricin Animal Subgerencia Marketing y Logstica Subgerencia Nutricin Vegetal y Biopesticidas Subgerencia Operaciones AIC Subgerencia Produccin y Exportacin Semillas Subgerencia Recursos Humanos Subgerencia Ventas Subgerencia Ventas Profesionales Subgerencia Ventas Retail Transversal

Macroproceso de Valor Planificacin Creacin Nuevo Producto o Servicio Abastecimiento Produccin Entrega Productos y Servicios Requerimiento del Cliente Satisfaccin del Cliente reas de trabajo Abastecimiento/Compras Administracin Auditora Comercial/Ventas Comercio Exterior Comunicaciones/RRPP Contabilidad/Costos Control de Calidad/Laboratorio Control de Gestin/Presupuesto Diseo Distribucin/Logstica/Transporte Finanzas/Inversiones Informtica y Sistemas Investigacin/Desarrollo Mantenimento Marketing y Publicidad Produccin Prevencin de Riesgos Recepcin/Secretarias/Telefonistas Recursos Humanos Seguridad Soporte Tcnico Telecomunicaciones/Tecnologa Cobranza

EMPRESA

Clasificacion No Aplica Bajo Medio Alto

Experiencia Sin experiencia 1 a 3 aos 3 a 5 aos 5 a 10 aos 10 o ms

CARGOS Administracin Sede Central Administrador Planta Administrativo Contable Administrativo Credito y Cobranza Administrativo Ventas Analista Calidad Analista Contable Analista Control Gestin Analista Costos Analista Crdito y Cobranza Analista Desarrollo Metodologia Analista Desarrollo Qumico Analista Desarrollo RH Analista Estudios Analista Ingresos RH Analista Laboratorio Qumico Analista Laboratorio Semillas Analista Remuneraciones Analista Soporte Funcional Asistente Administracin Planta Asistente Administrativo Asistente Administrativo Personas Asistente Administrativo Tesoreria Asistente Administrativo Aseguramiento Calidad Semillas y Sustratos Asistente Administrativo Asuntos Regulatorios Asistente Administrativo Bodega MP Asistente Administrativo Comercio Exterior

Nivel requerido 0 1 2 3 4 5

Asistente Administrativo Compra Nacionales Asistente Administrativo Distribucin Asistente Administrativo Informtica Asistente Administrativo Produccin Semillas Asistente Administrativo Ventas Asistente Contabilidad Asistente Contable IFRS Asistente Control Pagos Asistente Operaciones Asistente Operaciones Comercio Exterior Asistente Operaciones Logstica Asistente Operaciones Marketing Asistente Operaciones Produccin Sales Minerales Asistente Operaciones Produccin y Export Zona Norte Asistente Operaciones Proyecto SAP Asistente Operaciones Produccin Qumicos Asistente Produccin y Export Zona Sur AsistenteTcnico Auditor Interno Auditor Procedimientos y Mtodos Auxiliar Administrativo Auxiliar Aseo Auxiliar Jardin Auxiliar Laboratorio Semillas Bodeguero Brand Manager Fitosanidad y Nutricin Vegetal Cajero Chofer Cobrador Constructor Civil Contador Corporativo Coordinador Marketing Interno Coordinador Proyecto Coordinador Soporte Tcnico Funcional Coordinador Sucursales Coordinador Web y CRM Crop Manager Forestales, Remolacha y Arroz Crop Manager Frutales Crop Manager Vias y Olivos Ejecutivo Grandes Cuentas Encargado Adquisiciones Encargado Asuntos Regulatorios Encargado Correspondencia Encargado de Autoventa Encargado Devolucin Encargado Formulacin Qumicos Encargado Fumigacin Encargado Junior Asuntos Regulatorios Encargado Premarketing y Monitoreo Encargado Produccin Sales Minerales

Encargado Produccin Semillas Experto Prevencin de Riesgos Gerente Administracion y Finanzas Gerente Especialidades Latinoamrica Gerente Fitosanidad Gerente General AIC Gerente General Anasac Ambiental Gerente General Anasac Chile Gerente General Anasac Colombia Gerente General Corporativo Gerente General Fundo Los Rulos Gerente General Hortus Gerente Marketing AIC Gerente Semillas y Nutricin Animal Guardia Seguridad Ingeniero Agrnomo Soporte Tcnico Inspector Maz Exportacin Jefe Produccin CuLtivos Forrajeras y Hortalizas Jefe Administracin Jefe Administrativo Jefe Bodega Materias Primas Jefe Bodega Productos Terminados Jefe Departamento Administracin Personas Jefe Departamento Administracin Ventas Jefe Departamento Aseguramiento Calidad Qumico Jefe Departamento Aseguramiento Calidad Semillas y Sustratos Jefe Departamento Asuntos Regulatorios Jefe Departamento Comercio Exterior Jefe Departamento Compra Nacional Jefe Departamento Contabilidad y Control Jefe Departamento Crdito y Cobranza Jefe Departamento Estudios Jefe Departamento Logstica Jefe Departamento Tcnico y Desarrollo Agrnomico Jefe Departamento Tesorera Jefe Depto.Costos Jefe Depto.Marketing Corporativo Jefe Desarrollo Jefe Desarrollo Nutricin Vegetal y Biopesticidas Jefe Distribucin Jefe Laboratorio Desarrollo Qumico Jefe Linea Nutricin Vegetal y Biopesticidas Jefe Mantencin Industrial Jefe Produccin Qumicos Jefe Produccion Semillas Jefe Produccin Semillas Y Sales Minerales Jefe Produccin Semillas Y Sustratos Jefe Proyecto Jefe Reportes Contables Jefe Tcnico

Jefe Tcnico Nutricin Vegetal Y Biopesticidas Jefe Tcnico Semillas Jefe Tecnologa y Soporte Jefe Unidad Jefe Zonal Jefe Zonal Latinoamrica Andina Junior No aplica Operador Gra Horquilla Operario Avanzado Envasado Operario Avanzado Formulacin Operario Bodega Operario Envasado Operario Especializado Ensayos Operario Especializado Envasado Operario Especializado Formulacin Operario Especializado Mantencin Operario Especializado Produccin Operario Especializado Produccin Arandanos y Packing Uvas Operario Especializado Produccin Carozos Operario Especializado Riego Operario Produccin Product Manager Forrajeras Product Manager Jardineria Product Manager Pest Control Product Manager Produccin Animal Promotor Reponedor Representante Anasac en China Romanero Secretaria Secretaria Ejecutiva Subgerente Abastecimiento y Produccin Subgerente Administracin y Finanzas Subgerente Marketing Semillas y Nutricin Animal Subgerente Nutricin Vegetal y Biopesticidas Subgerente Operaciones Subgerente Produccin y Exportacin Zona Norte Subgerente Recursos Humanos Subgerente Ventas Subgerente Ventas Profesionales Subgerente Ventas Retail Supervisor Administracin Ventas Supervisor Anlisis Laboratorio Supervisor Calidad Produccin Qumicos Supervisor Calidad Produccin Semillas Supervisor Calidad Recepcin Qumicos Supervisor Cobranza Ventas Supervisor Logstica Supervisor Nacional Produccin Fundacin Maz

Supervisor Nacional Merchandising Supervisor Nacional Produccin Hortalizas Supervisor Nacional Produccin Maz Supervisor Nacional Produccin Soya Supervisor Nacional Proyectos Especiales Supervisor Planificacin Supervisor Produccin Supervisor Tcnico Comercial Supervisor Zonal Merchandising Supervisor Zonal Produccin Tcnico Soporte Informtico Telefonista Central Vendedor Mesn Vendedor Profesional Vendedor Retail

Competencias especficas Cultivos y/o Productos asignados Actualizacin Estndar Administracin Administracin Base de Datos SQL SERVER Administracin de Bodegas Administracin de Empresas Administracin de Estrategias de Crdito y Cobranza Administracin de Negocios Administracin de Plataforma Microsoft Anlisis de Calidad en Semillas Conocimientos y experiencia en Anlisis de Costos Anlisis de Cuentas Contables Anlisis Estadstico Anlisis Instrumental Aplicacin Axis Open Aplicaciones Ofimticas Auditoria Interna en SGC ISO 9001-2000 Cobranza Comercio Exterior Comportamiento de Molculas Qumicas Contabilidad Control de Procesos Productivos Desarrollo de Frmulas Qumicas Desarrollo de Soluciones en Ambiente Web Desarrollo Organizacional Desinfeccin de Semillas Economa Sector Agropecuario (Zona asignada) Estrategias de Comunicacin Estrategias de Crdito y Cobranza Evaluacin de proyectos Finanzas Formulacin o Envasado o Seleccin de Productos Asignados, segn corresponda Fumigacin de Semillas Funcionalidad de Maquinaria Agrcola Gestin Comercial

Gestin de Calidad Gestin de Capacitacin Gestin de competencias Gestin de Compras Gestin de Operaciones Gestin de Procesos Gestin de Proyectos Gestin de Reclutamiento y Seleccin Gestin de RRHH GLP Herramientas de Desarrollo Informtico Industria Agroqumica Industria de Biopesticidas Industria de Nutricin Animal Industria de Nutricin Vegetal Industria de Semillas Ingls Instrumentos de Medicin de Precisin Instrumentos Financieros Legislacin y Normativa Vigente Liquidacin de Remuneraciones Logstica y Abastecimiento Manejo de Gra Horquilla Mantencin de vehculos Mantencin Industrial Marketing Microsoft Office Prevencin de Riesgos (Higiene Industrial, Seguridad Industrial y Salud Ocupacional) Procedimientos Productivos de Productos Agroqumicos Produccin Industrial Programas de Diseo Grfico Redes Relaciones Laborales Sector Agropecuario Seguridad Informtica Seguridad y Vigilancia Industrial Servicios de Asistencia (gasfitera, Electricidad, Albailera, Carpintera) Servidores Microsoft Sistema Qlick View Sistemas de Bases de Datos Sistemas de Informacin Administrativos (SIA) Soporte PC SQL SERVER Tcnicas Analticas Tcnicas de Aseo Tcnicas de Capacitacin Tcnicas de jardinera Tcnicas de Laboratorio Tcnicas de Negociacin Tcnicas de Ventas

Tecnologa de Informacin Toxicologa Tcnica en Cultivos y/o Productos asignados

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