INDICADORES DE MERCADO DE TRABAJO EN LA CIUDAD DE CUSCO

CIUDAD DE CUSCO: FUERZA DE TRABAJO E INDICADORES LABORALES, 2007 FUERZA DE TRABAJO Poblacin en Edad de Trabajar (PET) Poblacin Econmicamente Activa (PEA) PEA ocupada Subempleo Adecuadamente empleado PEA desocupada Poblacin Inactiva INDICADORES Tasa de actividad Ratio de empleo/poblacin Tasa de desempleo Tasa de subempleo Por horas Por ingresos
Elaboracin: DRTPE-Observatorio Socio Econmico Laboral Cusco

Trptico Socio Econmico Laboral

CIUDAD DE CUSCO: CMO BUSCAN TRABAJO LOS DESEMPLEADOS, 2007 (% )
Ley avisos 34,3 Empleador / patrono; Internet; otro 9,8

TOTAL ABSOLUTO 230 477 136 794 124 229 56 258 67 971 12 566 93 683 % 59,4 53,9 9,2 41,1 6,1 35,0

Ao 4 N 01 - Junio 2009
INTERMEDIACIN LABORAL EN LA CIUDAD DE CUSCO
Frente a los nuevos retos que plantea el mercado laboral, los servicios de intermediacin laboral adquieren una gran importancia, al vincular de manera eficaz a los trabajadores que estn en bsqueda de empleo y a las empresas que presentan vacantes y desean contratar personal. Con la finalidad de conocer las caractersticas de la intermediacin laboral, el Observatorio Socio Econmico Laboral Cusco (OSEL) ha elaborado el presente trptico con los principales indicadores laborales, los cuales nos permiten conocer las caractersticas del mercado laboral as como la demanda, oferta y colocaciones de trabajo. La informacin utilizada proviene de la Unidad Tcnica RED CIL - PROEMPLEO (oficina encargada de recopilar informacin de la demanda y oferta de trabajo), Encuesta de Hogares Especializada en Niveles de Empleo (MTPE) y Encuesta Nacional de Hogares Condiciones de Vida y Pobreza, ejecutada por el Instituto Nacional de Estadstica e Informtica (INEI).
Abog. Jorge Morales Zea Director Regional Econ Julio Prez P. Coordinador OSEL Cusco Direccin: Av. Micaela Bastidas S/N 2do Piso Wanchaq Cusco Telfono: (084) 263588 Correo: cusco_osel@mintra.gob.pe Pgina web: www.mintra.gob.pe/peel/proyectos/cusco.htm www.regioncusco.gob.pe

Amigos, parientes 33,5

Agencia de empleo / bolsa de trabajo 22,4

Fuente: MTPE-Encuesta de Hogares Especializada en Niveles de Empleo, 2007

Una de las formas ms frecuentes de bsqueda de empleo en la ciudad de Cusco es la lectura de avisos en diarios y revistas (34,3%), es por ello que algunos contienen amplias secciones de avisos econmicos y de empleos. Es tambin importante la informacin proporcionada por los amigos y/o parientes (33,5%) como una forma de conseguir un empleo.

CIUDAD DE CUSCO: DISTRIBUCIN DEL EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MS TRABAJADORES SEGN RAMA DE ACTIVIDAD ECONMICA, 2008 (%)
Comercio 16% Transporte, almacenamiento y comunicaciones 11%

CIUDAD DE CUSCO: DISTRIBUCIN DE LOS DESEMPLEADOS POR NIVEL EDUCATIVO, 2007 Nivel educativo Total Educacion bsica (primaria y secundaria) Superior no universitaria Superior universitaria
Elaboracin: DRTPE - Observatorio Socio Econmico Laboral Cusco

Absoluto 12.566 5.580 3.458 3.528

% 100,0 44,4 27,5 28,1

Industria 5%

Fuente: MTPE - Encuesta de Hogares Especializada en Niveles de Empleo, 2007.

Servicios 68%
Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo, 2008. Elaboracin: DRTPE - Observatorio Socio Econmico Laboral Cusco

El mayor porcentaje de desempleados se encuentra en las personas con nivel superior (universitaria y no universitaria) que representa el 55,6%.

CUSCO
Hecho el depsito legal en la Biblioteca Nacional del Per N 2006-11545

INTERMEDIACIN LABORAL EN LA CIUDAD DE CUSCO

CIUDAD DE CUSCO: SERVICIO DE COLOCACIONES POR GRUPO OCUPACIONAL, 2008 (%) Grupo ocupacional Vendedores Profesionales tecnicos y ocupaciones afines Empleados de oficina Trabajadoras de hogar Artesanos y operarios Trabajadores de servicios, meseros, recepcin otros Conductores Agricultores, ganaderos y pesca Obreros y jornaleros Gerentes, administradores y funcionarios Mineros y canteros Total
Fuente: MTPE - Unidad Tcnica RED CIL - PROEMPLEO. Elaboracin: DRTPE - Observatorio Socio Econmico Laboral Cusco.

CIUDAD DE CUSCO: COLOCACIONES POR SEXO SEGN GRUPOS DE EDAD, 2008 (%) Cusco Mujer 255 100,0 39,6 46,3 14,1

C IU D A D D E C U S C O : O F E R T A , D E M A N D A Y C O L O C A C IO N E S S E G N M E SE S, 2008

(N m e ro d e v a c a n te s )
2 50

Oferta 4,9 53,1 17,3 4,5 5,7 9,4 1,7 0,4 1,2 1,5 0,1 100,0

2008 Demanda 9,9 35,6 26,4 7,4 7,7 8,8 1,5 0,2 1,1 1,0 0,3 100,0

Colocados

209 2 00

204 1 92 1 83 18 0 17 3 1 61

203

Grupos de edad
9,6 37,6 23,0 5,3 8,3 11,0 1,9 0,2 1,8 0,8 0,5 100,0

Hombre 370 100,0 22,4 55,9 21,6

Total 625 100,0 29,4 52,0 18,6

1 50

150

1 53

1 28

Total absoluto Total relativo De 16 a 25 aos De 26 a 35 aos De 36 a ms aos

1 16 1 00 92 80 73 62 50 44 31 33 37 64 61 66 57 84 87 92 84

12 0 1 14

54 46

58 56 40 33

0 E nero F e b r e ro M arzo A b r il M ayo J u n io J u lio A g o s to S e p t ie m b r e O c tu b r e N o v ie m b r e D ic ie m b r e

O FERTA

DEM ANDA

CO LO CADO S

Fuente: MTPE - Unidad Tcnica RED CIL - PROEMPLEO. Elaboracin: DRTPE - Observatorio Socio Econmico Laboral Cusco.

F u e n t e : M T P E - U n id a d T c n ic a R E D C I L - P R O E M P L E O . E la b o r a c i n : D R T P E - O b s e r v a t o r io S o c io E c o n m ic o L a b o r a l C u s c o .

En el 2008, el mayor porcentaje de servicios de colocacin corresponde a los grupos ocupacionales de profesionales y tcnicos, donde destaca la participacin de economistas, contadores, profesores, entre otros; le sigue en orden de importancia los empleados de oficina, trabajadores de servicios como meseros y recepcionistas; por ultimo, los vendedores al por mayor y menor. Las personas con mayor nivel educativo tienen mas probabilidades de ser colocados laboralmente.
CIUDAD DE CUSCO: COLOCACIONES POR SEXO SEGN NIVEL DE CALIFICACION, 2008 (%) Cusco Nivel de Calidicacin Hombre Mujer Total Total absoluto Total relativo Direccin Profesional Tcnico Operativo No Calificado 369 100,0 0,8 16,8 21,7 40,7 20,1 256 100,0 0,8 24,2 32,4 32,8 9,8 625 100,0 0,8 19,8 26,1 37,4 15,8

Segn rangos de edad, 5 de cada 10 empleos son ocupados por personas entre 26 a 35 aos. Adems, el 40,8 8% de las vacantes colocadas fueron cubiertas por mujeres.

Durante el periodo enero-diciembre de 2008 la oferta y demanda de trabajadores expresados en nmero de vacantes a disminuido, como resultado el nmero de personas colocadas es menor. A partir de mayo de 2008 la evolucin del nmero de colocados responde principalmente al movimiento de la oferta de empleo.

CIUDAD DE CUSCO: COLOCACIONES POR SEXO SEGN GRUPOS DE EDAD, 2008 (%)
C IU D AD D E C U S C O : O FE R T A, D EM AN D A Y C O LO C AC IO N E S , 2006 - 2008 (% )
60

3000
50 40 30 20 10 0 De 16 a 25 aos De 26 a 35 aos

2850 2211

2500 2000 1500

2008

1031 1000 500 0 2006 808

1199

948

987 625

2007

2008

O fe rta
De 36 ms

Dem anda

C o lo ca cio n e s

Hombres

Mujeres

Total

Fuente: M TP E - U nidad Tcnica R E D C IL - P R O E M P LE O . E laboracin: D R TP E - O bs ervatorio S ocio E conm ico Laboral C usco.

Fuente: MTPE - Unidad Tcnica RED CIL - PROEMPLEO. Elaboracin: DRTPE - Observatorio Socio Econmico Laboral Cusco.

Fuente: MTPE - Unidad Tcnica RED CIL - PROEMPLEO. Elaboracin: DRTPE - Observatorio Socio Econmico Laboral Cusco.

Las mayores colocaciones son en el nivel de calificacin operativo y tcnico.

El mayor porcentaje de la oferta laboral corresponde a personas de 26 a 35 aos (49 de cada 100).

Se confirma que para el 2008, se ha presentado una disminucin de los servicios de Oferta, Demanda y Colocaciones de empleos, en comparacin a la cantidad de empleo registrado en el 2006 y 2007.