Conférence "Ce que Trash nous a appris" (avec Kelyan)

Trouver de bons sujets :

- Allez voir les Américains.

- Fusionnez plusieurs bonnes idées pour créer une très bonne vidéo.
- Tous les membres de Trash pouvaient donner leurs idées donc faites pareil avec
votre équipe puis vous pourrez brainstormer dessus.

Différencier les bons vs mauvais sujets.

Bon sujet :
Quand on voit ta miniature + titre, on voit de quoi tu parles mais personne n'en a encore
parlé.
Exemple : Les enfants entrepreneurs, tout le monde voyait de quoi ça parlait mais personne
n'en a fait une vidéo dessus.

Ce n’est pas parce qu'un sujet a déjà été fait que vous ne pouvez pas le faire.

Par exemple: Julgane a fini un Mario en 24H donc Kelyan s’est dit : je vais finir tous les
Mario en 1 semaine.

Vous pouvez reprendre des sujets qui ont déjà été faits mais ajoutez votre patte perso.

Une vidéo qui fait des vues souvent, c’est quand le viewer se dit que ce mec a galéré pour
faire cette vidéo.

Après avoir fini votre vidéo, prenez une soirée pour l'améliorer, voyez quels moments vous
pouvez supprimer, dites-vous que c’est intolérable qu'il y ait 1 seconde qui n’est pas bien,
vous corrigez au maximum + vous ferez des vues !

À avoir en tête :

Le 1% des vidéo font 1000 vue

Le 0.1% des vidéo font 10 000 vue
Le 0.001% des vidéo font 100 000 vue
La compétence qui aurait été la plus difficile à apprendre sans Trash :

Kelyan : Les idées de sujet et le fait que YouTube soit purement une méritocratie. Par
exemple, si Neoxys devait recommencer à zéro, il aurait un million d'abonnés en 2-3 ans ET
Gérer une équipe.

Loann : Être très pointilleux, c'est la raison pour laquelle mes anciennes vidéos ne
marchaient pas (1k-3k vues) ; je ne faisais pas attention aux petits détails qui ne passent
pas.

L’IA

Très intéressant par exemple avec autocut ou pour les minia.

Mais faire écrire ces vidéos par ChatGPT, ça ne marche pas et j’ai fait sa propre, j’ai pris
GPT-4, je lui ai donné toutes mes vidéos, je lui ai expliqué le WatchTime etc mais c'était nul
donc à ne pas utiliser pour les textes.

À la limite pour organiser des textes ou les diviser en parties mais retoucher obligatoirement
derrière.

Faire de l’humour sur YouTube/Twitch :

1. Ne pas être complexé/Ne pas avoir honte.
2. Traînez avec des mecs drôles.
3. Ayez votre propre vocabulaire.
4. Être fou (mentalow, flamby…).

Vidéo Storytelling :

Y'a pas de secret, ce qui m'a le plus aidé ça a été d'écrire et de me faire critiquer quand
j'étais dans Trash. Donc écris et demande des retours, inspire-toi fortement d'un style par
exemple EGO ou TheGreatReview.

La voix et l'intonation jouent énormément !

Le storytelling c’est :
- 20% le sujet
- 20% La finess de l'écriture
- 60% Voix, intonation, pause, rythme

Livre qui va grandement vous aider et que je conseil à tous :

Ces idées qui collent de Chip Heath (livre préféré de Oussama

ammar)
Les différents style :

Ego, Trash : très chirurgical, sa debite, aucun blanc.

TheGreatReview, Feldup : Essayez de rester aussi naturel que possible, laissez des
silences, les petits ratés, faire le max pour que l'on ait l'impression que c'est simplement une
conversation avec un pote.

Il n'y a pas de meilleur style, celui d'Ego et Trash aura un meilleure WatchTime, tandis que
celui de TGR et Feldup créera un lien plus profond avec l'audience.

Mais au début, vous n'en avez pas, donc copiez celui qui vous plaît le plus, puis ajoutez
votre touche personnelle au fur et à mesure.

Le process de Kelyan pour écrire un long script :

- Paie quelqu’un pour qu’il suive les lives et qu'il écrive des notes, par exemple, "Jour
17 : il s’est passé ça", puis "Jour 18…".
- Romancer le script, tisser des liens logiques, jouer sur les émotions.
- Revient plusieurs fois sur le texte, car certains éléments du début auront plus ou
moins d’impact sur la fin.

Ce qu’il vous conseils:

- Faire vos recherches sur un sujet
- Prenez des notes
- Trier vos notes
- Faire un plan
- Ensuite faire le Storytelling donc lien logiques, jouer sur les émotions, romancer le
texte…

Vidéo intéressante :
What a Fail ! : Comment écrire une vidéo (de storytelling) ?
The Great Review : Comment j'ai fait la vidéo Sea of Thieves

Les sponso

Trash ne nous a pas appris grand-chose sur ce sujet, mais pour simplifier, 50k en moyenne
de vues équivaut à 1 opé à 1000€, 100k en moyenne équivaut à 1500-2000€. Pour plus
d'info, allez voir la Conférence sur “Comment gagner de l’argent sans Adsense.”

Gérer une équipe

Le chef de chaîne chez Trash, c’est comme un poste de manager.

Le management, c’est 10% voir comment ça avance et 90% votre prestance, comment
t’arrive à motiver les gens avec toi, les impliquer dans le projet…
Quand quelqu'un fait n’importe quoi, un mauvais truc, lui dire “ne t’en occupe pas je vais le
faire moi-même”, ça veut dire tu n’es pas important, je n'ai pas besoin de toi et c’est le pire
truc à dire à quelqu'un de votre équipe donc à ne jamais faire.

Dites plutôt "OK, on va le refaire ensemble et je t'explique".

Il faut être ferme, droit et sec tout en restant doux.

Par exemple : Quand on fait les retours, ne pas dire "svp tu peux mettre un zoom là".

Non, le mec est payé pour ça, pas besoin de forcer.

Par contre, à la fin, tu peux dire "le montage est trop cool, j'ai beaucoup aimé ça..." Et quand
une vanne vous fait rire, vous pouvez la mentionner car le mec va kiffer.

Pour résumer, créez un espace familial, n'hésitez pas à être proche de vos équipes.

Le plus gros défaut de Trash :

Ne pas prendre soin des têtes pensantes, ne pas les augmenter car les autres se
plaindraient donc au final les gens partent.

Lorsque vous trouvez quelqu'un de bon, voire très bon, faites le maximum pour le garder,
créez un vrai lien avec lui car ils sont rares.

Faire des promesses, moi et Kelyan au début on n’avait pas de thunes, c’était plein de
promesses, après on n'était pas n'importe qui mais c’est important de faire comprendre aux
gens que vous allez vous donner à fond dans votre projet, d’être persuadé qu’il va marcher.

C’est ce qui nous a permis au début d'avoir des monteurs de qualité pour pas très cher, en
leur disant "dans 6 mois tu seras payé tant, fais-moi confiance".

Pour plus d’info sur le recrutement, allez voir la conférence : “Recruter comme un chef” :
https://youtu.be/ZTgxcIU-zGI

Rejoindre Trash Aujourd'hui

Faut voir Trash comme une école, la meilleure école de YouTube, pour apprendre c’est
incroyable après quand vous serez devenu très bon, vous ne serez pas payé à votre juste
valeur c’est pour ça que les gens partent.

Moi et Kelyan on retient une très bonne expérience, on ne regrette rien du tout.

Le niveau est très bas honnêtement, moi et Kelyan on a géré pas mal de recrutement et
vraiment le niveau est pas ouf, donc vous pouvez largement y entrer avec un niveau correct.

Conseil de Kelyan : Rendez-vous indispensable, on ne pourrait pas vous virer et ne

sociabilisez pas trop car lorsque vous allez partir vous allez perdre tous vos repères.
Le Multichaine

La seule et unique chose que vous avez besoin de comprendre, Kelyan :

Tant que vous n’avez pas 100k abonnés sur votre chaîne principale, ne lancez rien d’autre.
Et si vous avez 100k abonnés mais que vous n’avez pas encore délégué à 90% la chaîne,
ne pensez à lancer aucune autre chaîne.

Vous allez abandonner l'une ou l’autre, croyez-moi, j’en ai fait l'expérience.