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COLEGIO DE PSICLOGOS DEL PER CDIGO DE TICA PROFESIONAL

DECLARACIN DE PRINCIPIOS LOS PSICLOGOS PERUANOS: Respetan la dignidad del ser humano y se comprometen a preservar y proteger los derechos humanos. Buscan aumentar el conocimiento del comportamiento humano y la comprensin que poseen los individuos sobre ellos mismos y sobre otros, con miras a contribuir al bienestar de la humanidad. Cuidan la privacidad e integridad de aquellos que requieren sus servicios y de los que aceptan participar en proyectos de investigacin psicolgica. Hacen uso de sus capacidades slo para propsitos que sean consistentes con estos valores y no permiten, con conocimiento de causa, su uso errneo o impropio. Son conscientes de la responsabilidad inherente al ejercicio profesional con seres humanos y, por lo tanto, aceptan los deberes de ser competentes y objetivos en la aplicacin de sus conocimientos cientficos, as como de ejercer el mximo cuidado por los intereses de sus clientes, de sus colegas y de la sociedad en general. El Cdigo de tica Profesional del Psiclogo Peruano contiene las consideraciones morales que deben ser acatadas y cumplidas durante el ejercicio de su profesin. TTULO I RESPONSABILIDAD Art. 1.- Como profesional, el psiclogo reconoce la responsabilidad social implicada en su trabajo, ya que puede afectar ntimamente a la vida de otros; por ello, se mantiene alerta frente a situaciones o presiones personales, sociales, institucionales, econmicas o polticas, que puedan conducirlo a un abuso de su prestigio o influencia. Art. 2.- Como cientfico, el psiclogo dirige investigaciones all donde su juicio le indica que son necesarias y planifica toda investigacin de manera que la posibilidad de error en sus resultados sea mnima; proporciona amplia informacin sobre las limitaciones de los datos e hiptesis, especialmente cuando stos pueden perjudicar a individuos o grupos especficos; publica informes completos acerca de su trabajo, sin destacar jams -sin explicacindatos que puedan tergiversar la interpretacin de los resultados y evita cualquier clase de vnculos que interfieran con su objetividad. Art. 3.- Como profesor, el psiclogo reconoce su obligacin primaria de ayudar a otros a adquirir conocimientos y destrezas y a mantener elevados niveles acadmicos y profesionales. Su docencia se distingue por la ms seria objetividad y calidad acadmica, evitando sobrevalorar la profesin, reconociendo las limitaciones de las tcnicas que utiliza, dosificando su difusin para evitar que su uso sea aplicado a personas no idneas. Art. 4.- Como psicoterapeuta, el psiclogo reconoce que, en su actividad, debe buscar el desarrollo psicolgico del cliente.

Art. 5.- Como funcionario en una organizacin, el psiclogo tiene la responsabilidad de permanecer alerta y no aceptar presiones que puedan distorsionar sus informes, e impedir el uso inapropiado de los mismos. Art. 6.- Como docente de prctica profesional, el psiclogo proporciona supervisin adecuada y oportuna a internos y estudiantes. TTULO II COMPETENCIA Art. 7.- Los psiclogos comparten la responsabilidad de mantener normas elevadas de competencia profesional, en resguardo del inters pblico y de la profesin como un todo. Art. 8.- Los psiclogos rechazan la prctica de la psicologa por personas ajenas a la profesin, denuncindolas ante la autoridad competente. Ayudan al pblico a identificar a los psiclogos que puedan brindar servicios profesionales confiables. Cuando un psiclogo o persona que se identifica a s misma como tal, viola normas ticas, los psiclogos tratan de rectificar la situacin y, cuando no es posible lograrlo, plantean el caso ante el Colegio de Psiclogos del Per. Art. 9.- El psiclogo reconoce los lmites de su competencia y los alcances de sus tcnicas, y no ofrece servicios ni utiliza mtodos que no cumplen las normas profesionales establecidas en cada campo particular. As mismo ayuda a su cliente a obtener apoyo profesional en los aspectos que caen fuera de los lmites de su propia competencia. Art. 10.- El psiclogo evita cualquier actividad en la que sus problemas personales puedan menguar sus servicios profesionales o daar a un cliente y, si ya est comprometido en tal actividad, busca asistencia profesional competente. Art. 11.- El psiclogo reconoce las diferencias individuales referidas a edad, sexo, posicin socioeconmica y nivel cultural y, donde es necesario, obtiene ejercitacin, experiencia y consejo que aseguren un servicio o investigacin competentes relacionados con dichos individuos. Art. 12.- El psiclogo debe estar constantemente actualizado tanto profesional como cientficamente en relacin con los servicios que presta. Reconoce la necesidad de educacin continua y se mantiene alerta a nuevos descubrimientos cientficos y cambios sociales. Art. 13.- Como docente, el psiclogo prepara el material didctico en forma cuidadosa, de manera que los conocimientos que imparta sean correctos, actualizados y cientficos; informa sobre los avances de investigacin en puntos an no resueltos; alienta a sus colaboradores y alumnos para que contribuyan a procurar soluciones. As mismo se considera como miembro de un equipo cientfico en el que deben primar el respeto y la lealtad mutuos, de manera que

cumpla en forma eficaz con los propsitos de la enseanza e investigacin. Art. 14.- El psiclogo slo presenta como evidencia de su calificacin profesional aquellos ttulos reconocidos por el Colegio de Psiclogos del Per. TTULO III NORMAS LEGALES Y MORALES Art. 15.- Como profesional, el psiclogo se mantiene informado de las disposiciones legales y vigentes referentes a su prctica profesional. Se preocupa por la modificacin de las leyes que puedan perjudicar al inters pblico o a la profesin y se ocupa de promover una legislacin que favorezca a ambos. Art. 16.- El psiclogo, como ciudadano, debe respetar las normas ticas y jurdicas de la comunidad social en la que se desenvuelve. Art. 17.- Como psicoterapeuta, el psiclogo deber formarse de una manera idnea para lograr que su actividad como tal se realice en condiciones ptimas, en beneficio del cliente. Art. 18.- Como funcionario, el psiclogo no aprueba prcticas inhumanas o discriminatorias en funcin de raza, edad, sexo, religin o ideologa, para efectos de contratacin, promocin o adiestramiento. Art. 19.- Como investigador, el psiclogo se mantiene informado de la reglamentacin existente sobre la conduccin de investigaciones con sujetos humanos y animales. TTULO IV CONFIDENCIALIDAD Art. 20.- El psiclogo est obligado a salvaguardar la informacin acerca de un individuo o grupo, que fuere obtenida en el curso de su prctica, enseanza o investigacin. Art. 21.- La informacin recibida en ejercicio de la profesin se revela slo despus de las ms cuidadosas deliberaciones y cuando hay un peligro claro e inminente para un individuo o la sociedad, y nicamente a profesionales adecuados o a las autoridades pblicas competentes. Art. 22.- La informacin obtenida en relaciones de tipo clnico o consultivo, o los datos de tipo evaluativo referentes a nios, estudiantes, empleados u otros individuos, se discuten slo con fines profesionales y con personas claramente relacionadas con el caso. Los informes verbales y escritos debern presentar nicamente datos relacionados con los propsitos de la evaluacin, realizando todos los esfuerzos necesarios para evitar la indebida invasin del fuero ntimo de las personas. Art. 23.- Una comunicacin profesional se muestra a quien le concierne slo con autorizacin expresa de quien la origin y de las personas involucradas. El

psiclogo se hace responsable de informar al cliente los lmites del secreto. Art. 24.- El psiclogo mantiene el secreto profesional en la preservacin y ordenamiento final de los informes confidenciales. Art. 25.- Los materiales clnicos u otros materiales de casos se pueden usar en la enseanza y en publicaciones, pero sin revelar la identidad de las personas involucradas. Art. 26.- Slo despus de haber obtenido permiso explcito se publica la identidad de los sujetos de investigacin. Cuando los datos se publican sin permiso de identificacin, el psiclogo asume la responsabilidad de salvaguardar adecuadamente sus fuentes. TTULO V DECLARACIONES PBLICAS Art. 27.- Una actitud cientfica y el debido respeto por los lmites del conocimiento actual caracterizan todas las declaraciones de los psiclogos que, directa o indirectamente, brindan informacin al pblico, evitando la exageracin, el sensacionalismo, la superficialidad u otras formas de informaciones equivocadas. Art. 28.- El psiclogo se atiene a normas profesionales antes que comerciales al prestar y ofrecer sus servicios profesionales. Los anuncios de prctica individual privada se limitan a una simple enunciacin del nombre, grado o ttulos pertinentes ms altos, nmero de matrcula, certificados de especializacin, direccin, telfono, horas de atencin y una breve aclaracin de los tipos de servicios que ofrece. Los anuncios de las instituciones pueden enumerar los nombres de los miembros del personal, con sus calificaciones. Concuerdan en los dems aspectos con las mismas normas de los anuncios individuales, asegurndose de evidenciar la verdadera ndole de la organizacin. Art. 29.- Los psiclogos o las instituciones pertinentes que anuncien servicios profesionales no clnicos, pueden utilizar folletos que describan los servicios prestados, pero siempre que no sean evaluativos. Pueden enviarlos a profesionales, escuelas, firmas comerciales, instituciones gubernamentales u otras organizaciones similares. Art. 30.- Es inaceptable que en un folleto se expongan "testimonios de usuarios satisfechos". No puede aceptarse el ofrecimiento de un juicio libre sobre los servicios que presta el psiclogo, si sirve para tergiversar en cualquier sentido la ndole o eficacia de los mismos. Las pretensiones de que un psiclogo tiene habilidades nicas o medios excepcionales, que no estn al alcance de otros de la profesin, pueden hacerse slo si la especial eficacia de estas habilidades o medios nicos han sido demostrados con pruebas cientficamente aceptables. Art. 31.- El psiclogo no debe permitir que un cliente tenga ideas exageradas acerca de la eficacia de los servicios que presta. Las afirmaciones hechas ante los clientes en este sentido, no deben ir ms all de lo que el psiclogo estara

dispuesto a someter al anlisis profesional. Art. 32.- Al anunciar sus servicios profesionales, el psiclogo no se relaciona con organizaciones cuyo auspicio est falsamente implicado. Art. 33.- Al promover dinmicas de grupo o grupos de encuentro, el psiclogo indicar claramente el propsito y la naturaleza de las experiencias a brindarse, especificando en forma apropiada el nivel educativo, de adiestramiento y de experiencia en que se dan tales prcticas. Art. 34.- El psiclogo que se dedique a la venta de material psicolgico, deber presentar sus anuncios de manera profesional y cientfica. La publicidad sobre los mismos deber ser objetiva y cientfica y no meramente emocional y persuasiva. Art. 35.- Las personas naturales o jurdicas que se dediquen a la fabricacin, publicacin y venta de material psicolgico, debern obtener un permiso o certificacin del Colegio. Art. 36.- Cuando se da informacin acerca de procedimiento y tcnicas psicolgicas, debe cuidarse de indicar que deben ser empleados nicamente por personas competentes para ello. Art. 37.- Como profesor, el psiclogo impartir informacin suficiente sobre el curso que ensee, particularmente en relacin con la materia por tratar y los criterios de evaluacin respectivos. Los anuncios que realice sobre talleres, seminarios y otros programas afines debern especificar a que nivel estn dirigidos, as como los requisitos exigidos, los objetivos educativos y la naturaleza del material por cubrir; e igualmente los niveles educativos y de capacitacin, y la experiencia de los psiclogos que presentan el programa, incluyendo los costos para el alumno. Art. 38.- Los anuncios pblicos que soliciten sujetos de investigacin deben especificar claramente el tipo de servicios, los costos y otras obligaciones que deben ser asumidas por los participantes de dicha investigacin. Art. 39.- El psiclogo que se compromete en actividades de radio o televisin no participa como tal en avisos comerciales que recomienden la adquisicin o uso de un producto. Art. 40.- El psiclogo debe cuidar que su nombre slo aparezca en actos pblicos y en todo medio de difusin hablado o escrito con el mximo respeto por su calidad profesional, por su propio prestigio y el de su profesin. Art. 41.- El psiclogo que hace publicaciones relacionadas con su profesin utilizando un pseudnimo, debe comunicar su identidad al Colegio de Psiclogos del Per. TTULO VI BIENESTAR DEL CLIENTE

Art. 42.- El psiclogo reconoce su posicin de prestigio frente a sus clientes y, por ello, evita hacer mal uso de la confianza depositada en l. Art. 43.- Normalmente, el psiclogo no entra en relacin profesional con miembros de su propia familia, amigos ntimos, colaboradores cercanos u otros, cuyo bienestar podra verse afectado por una relacin de este tipo. Art. 44.- El psiclogo informa con anticipacin a su futuro cliente acerca de los usos, quehaceres y circunstancias importantes de la relacin potencial entre ambos, ya que podran influir en la decisin del cliente antes de entrar en esa relacin. Dichos usos, quehaceres y circunstancias importantes incluyen el registro con grabadora de una entrevista, el empleo del material de la entrevista con fines de capacitacin y la observacin de una entrevista por otras personas. Art. 45.- Cuando el cliente no est capacitado para evaluar una situacin, se informa a la persona responsable del cliente acerca de las circunstancias que pueden influir sobre la relacin. Art. 46.- El psiclogo que pide a un individuo que revele informacin personal en el curso de entrevistas, tests o evaluaciones o que permite que se le revele tal informacin, lo hace slo despus de estar seguro de que la persona responsable tiene total conocimiento de los propsitos de la entrevista, el test o la evaluacin y de las maneras en que puede utilizarse la informacin. Art. 47.- El psiclogo trata de terminar una relacin clnica o consultiva cuando est suficientemente en claro que el cliente no se beneficia con la misma. Art. 48.- Cuando hay un conflicto entre profesionales, el psiclogo se preocupa primordialmente por el bienestar de todo cliente involucrado y slo secundariamente por los intereses de su propio grupo profesional. Art. 49.- En las organizaciones laborales, en la educacin y en otras situaciones en las que pueden surgir conflictos de intereses entre diversas partes, tales como empresarios y trabajadores o entre el cliente y el empleador del psiclogo, ste define la ndole y direccin de sus responsabilidades e informa al respecto a todos los interesados. Art. 50.- En los casos en que debe remitir a un paciente, la responsabilidad del psiclogo contina hasta que el otro profesional, o sea, l recibiente, asume la responsabilidad, o hasta que la relacin con el psiclogo que hiciera la remisin termine por mutuo acuerdo. En los casos en que el cliente rechaza la remisin, el psiclogo evala cuidadosamente el posible dao para el cliente, para s mismo y para su profesin que se puede derivar si la relacin contina. Art. 51.- Debe asegurarse un ambiente apropiado para la labor profesional, a fin de proteger tanto al cliente como al psiclogo contra daos reales o atribuibles que puedan originar censuras a la profesin.

TTULO VII UTILIZACIN DE TCNICAS DE DIAGNSTICO Art. 52.- El cliente tiene el derecho de recibir, y el psiclogo el deber de explicar la naturaleza y propsito de la evaluacin psicolgica, y de dar los resultados de sta en un lenguaje que el cliente pueda comprender, a menos que exista una excepcin explcita previamente acordada, como es el caso de ambientes escolares y empresariales. Art. 53.- El psiclogo debe demostrar que la validez de los programas y procedimientos usados para la interpretacin de pruebas psicolgicas (tests) se basa en evidencia apropiada. Art. 54.- El psiclogo que tiene la responsabilidad de tomar decisiones sobre individuos, basndose en resultados de pruebas psicolgicas (tests), tiene una adecuada comprensin de los problemas de medicin, validez y confiabilidad. Art. 55.- El uso y la elaboracin de pruebas psicolgicas (tests), exmenes, diagnsticos e informes psicolgicos es privativo del psiclogo y no de otro profesional. Art. 56.- Al informar sobre los resultados, el psiclogo debe indicar cualquier reserva relacionada con la validez o confiabilidad que resulte de la evaluacin o de la inadecuacin de las normas de la evaluacin para la persona evaluada. Art. 57.- El psiclogo se asegura de que los resultados de la evaluacin y su interpretacin no sean mal usados por terceros. Art. 58.- El psiclogo acepta la responsabilidad de remover del archivo del cliente informacin sobre puntajes que estn obsoletos, a fin de que no sea utilizada en desmedro de la persona evaluada. Art. 59.- Los puntajes, as como los materiales de evaluacin, se ofrecen slo a las personas calificadas para interpretarlos y usarlos adecuadamente. Art. 60.- Los resultados de la evaluacin, u otros datos de apreciacin utilizados para evaluar o clasificar, se comunican a los empleadores, parientes u otras personas apropiadas, de tal manera que se eviten las malas interpretaciones o su uso inadecuado. La comunicacin sobre el resultado de una evaluacin debe darse, de preferencia, en forma de interpretacin de dicho resultado y no forma de puntajes. Art. 61.- El psiclogo es responsable del control de las pruebas psicolgicas (tests) y otros procedimientos utilizados con fines de instruccin, cuando su valor pueda ser daado por revelarse al pblico general sus contenidos especficos o los principios subyacentes. Art. 62.- Los tems de muestra, construidos para que se asemejen a determinados tests, pueden reproducirse en artculos de divulgacin, pero los tests computables y los tems reales no se reproducen, excepto en

publicaciones profesionales. Art. 63.- Las pruebas psicolgicas y otros medios de evaluacin, cuyo valor depende, en parte, del desconocimiento del sujeto, no se reproducen ni describen en publicaciones populares de modo que puedan anular las tcnicas. El acceso a estos medios deber limitarse a personas con intereses profesionales que salvaguarden su uso. Art. 64.- Las pruebas psicolgicas se ofrecen para su publicacin comercial nicamente a los editores que las presentan en forma profesional y que las distribuyen slo a usuarios idneos. Art. 65.- Un manual sobre un test, un libro tcnico u otro informe adecuado sobre el mismo, describe el mtodo de construccin y estandarizado del test y sintetiza los estudios de validacin. En el manual se especifican las poblaciones para las que ha sido formulado el test y los propsitos en que puede ser til. Tambin se fijan claramente las limitaciones as como su posible validez, cuando las investigaciones escasean o son incompletas. En particular, el manual previene acerca de posibles interpretaciones sin respaldo suficiente, e indica el nivel de los conocimientos requeridos para una interpretacin correcta del test y sus resultados. TTULO VIII EL INFORME PSICOLGICO Art. 66.- El informe psicolgico debe tomar en especficamente al motivo por el cual se llev a cabo. cuenta y responder

Art. 67.- El informe psicolgico debe ser redactado de acuerdo con los principios vigentes aceptados por la comunidad psicolgica. Ser firmado por el psiclogo que lo elabor, quien incluir tambin el nmero de su matrcula de colegiacin. Art. 68.- Los informes laborales y las recomendaciones basadas en datos de la informacin psicolgica, no deben recargarse con anlisis detallados de rasgos de personalidad, tales como los que se podran elaborar slo despus de entrevistas intensivas con el sujeto. Tampoco darn recomendaciones especficas respecto al empleo o colocacin del sujeto, ya que el psiclogo no debe interferir labores que competen a la administracin empresarial, sealadamente en el caso de los mtodos de reclutamiento. TTULO IX RELACIONES PROFESIONALES Art. 69.- El psiclogo no ofrece sus servicios profesionales a una persona que recibe atencin psicolgica de otro profesional, excepto por acuerdo con su colega o cuando haya terminado la relacin del cliente con el otro profesional. Art. 70.- Los psiclogos que trabajan juntos o asociados deben informar al cliente acerca de dicha vinculacin. En igual forma debern actuar los psiclogos que trabajan como empleados de otros psiclogos.

Art. 71.- El psiclogo tiene una clara comprensin de las reas que competen a profesionales afines. La ausencia de relaciones formales con otros profesionales no lo releva de la responsabilidad de obtener la asistencia complementaria o alternativa requerida por sus clientes. Art. 72.- El psiclogo reconoce las tradiciones y prcticas de otros grupos profesionales y coopera ampliamente con los miembros de dichos grupos. Art. 73.- El psiclogo que emplea o supervisa a otros colegas o a internos de psicologa, acepta la obligacin de contribuir a su desarrollo profesional, proveyendo condiciones de trabajo adecuado, consultas y oportunidades de adquirir experiencias. Art 74.- Cuando un psiclogo se ve imposibilitado por razones ajenas a su voluntad de atender a sus clientes privados y su condicin econmica es difcil, es deber moral de sus colegas y amigos reemplazarle en la atencin a esos clientes y entregarle los honorarios recibidos. Art. 75.- Cuando un psiclogo abandona a su cliente por motivos no profesionales ni de fuerza mayor, los colegas que reciban a los pacientes que los soliciten podrn atenderlos por tiempo indefinido, sin que exista obligacin de reenviarlos al consultorio del primero. Art. 76.- Los psiclogos se deben respeto mutuo, evitando las expresiones o crticas que puedan herir la reputacin moral o cientfica de cada uno. Dichas expresiones o crticas, en ltimo trmino, perjudican al buen nombre de la profesin. TTULO X RELACIN CON INSTITUCIONES Art. 77.- Toda asociacin psicolgica, en cuyo Estatuto o Reglamento existan disposiciones sobre el comportamiento tico de los asociados, deber enviar el texto de estas al Consejo Directivo Nacional correspondiente, para que determinen si estn en concordancia con la Ley, Estatuto, Reglamento y Cdigo de tica del Colegio. El Consejo formular las observaciones y la institucin deber conformar su Reglamento en consecuencia. Art. 78.- Toda institucin que confronte un problema interno de tica para el cual requiera una opinin autorizada, podr presentarlo a la consideracin del Consejo Directivo Nacional en calidad de consulta. TTULO XI ACTIVIDADES DE INVESTIGACIN Art. 79.- Al disear una investigacin, el profesional asume la responsabilidad de realizar una evaluacin cuidadosa de su aceptabilidad tica. En la medida en que esta evaluacin sugiera un compromiso con algunos de los principios ticos, el investigador tiene obligacin de buscar consejo tico y de salvaguardar los derechos humanos de los participantes.

Art. 80.- La responsabilidad por el establecimiento y mantenimiento de prcticas ticas en la investigacin descansa siempre en el investigador mismo. Esta responsabilidad abarca el tratamiento dado por los colaboradores, asistentes, estudiantes y, empleados todos los cuales asumen iguales responsabilidades paralelas. Art. 81.- El investigador debe informar al participante de todas las caractersticas de la investigacin que puedan influir en su decisin de participar, y de explicar otros aspectos de la investigacin sobre los que pregunte el participante. El no revelar aquello que es pertinente aade peso a la responsabilidad del investigador, pues tiene obligacin de proteger el bienestar y dignidad del participante. Art. 82.- La apertura y honestidad son caractersticas esenciales de la relacin entre el investigador y el sujeto de investigacin. Cuando los requerimientos metodolgicos de un estudio exigen retener informacin, el investigador debe asegurarse de que el participante comprenda los motivos para este acto y tener justificaciones suficientes para los procedimientos empleados. Art. 83.- El investigador debe respetar la libertad del individuo para declinar su participacin o para que se retire de la investigacin. La obligacin de proteger esta libertad presupone constante vigilancia, sealamente cuando el Investigador est en una posicin de prestigio sobre el participante, como sucede, por ejemplo, cuando este ltimo es un estudiante, cliente, empleado o quienquiera que est en una relacin interpersonal con el investigador. Art. 84.- Una investigacin ticamente aceptable comienza con el establecimiento de un acuerdo claro y justo entre el investigador y el participante. Se especificarn con claridad las responsabilidades de cada uno. El investigador tiene la obligacin de honrar todas las promesas y compromisos en el acuerdo. Art. 85.- Despus de recoger los datos, el investigador proporciona al participante informacin sobre la naturaleza del estudio, a fin de aclarar cualquier malentendido que pueda haber surgido. En los casos en que los valores cientficos o humanos justifican retener informacin, el investigador adquiere una especial responsabilidad de evitar consecuencias perjudiciales para el participante. Art. 86.- El investigador considera seriamente la posibilidad de que se produzcan efectos negativos posteriores y los elude o elimina tan pronto como se lo permita el plan del experimento. Art. 87.- La informacin obtenida sobre los participantes de una investigacin durante el curso de la misma es confidencial, a menos que haya habido un acuerdo contrario previo. Cuando exista la posibilidad de que terceros tengan acceso a dicha informacin, esta posibilidad, as como las medidas para proteger la confidencialidad, deben ser explicadas a los participantes como

parte del proceso para obtener el consentimiento de estos ltimos. TTULO XII PROPIEDAD INTELECTUAL Art. 88.- El psiclogo tiene derecho de propiedad intelectual sobre todo documento que elabore sobre la base de sus conocimientos profesionales. Art. 89.- Los materiales que prepara un psiclogo como parte de su trabajo regular bajo la direccin especfica de su organizacin, son propiedad de la misma, pero el psiclogo tiene el derecho de propiedad intelectual. Art. 90.- Los trabajos cientficos presentados en congresos, jornadas, simposio, conversatorios, etc. o los publicados en revistas cientficas y profesionales son propiedad intelectual del autor. Art.91.- El material que resulte incidentalmente de la actividad patrocinada por cualquier institucin, y por la cual el psiclogo asuma responsabilidad individual, es publicado con deslinde de toda responsabilidad por parte de la institucin que lo patrocina. Art. 92.- El derecho de propiedad intelectual de trabajos de investigacin en equipo pertenece, en primer lugar, al psiclogo qua ha programado la labor y trabajado activamente en su desarrollo; por ello, su nombre ir en primer lugar; y en segundo, tercer, etc., lugar, a los coautores en orden decreciente de grado de colaboracin. Art. 93.- Todo psiclogo est obligado a comunicar y discutir sus experiencias, el producto de su investigacin y, en general, su produccin cientfica, dentro del mbito de las instituciones correspondientes a su campo de accin y de solicitar la publicacin de sus trabajos en revistas de su especialidad profesional. Toda discrepancia deber ser discutida en estos mbitos, evitando que su difusin al pblico pueda provocar errores de interpretacin, confusin de ideas o desconfianza. Art. 94.- La difusin al pblico de hechos cientficos debidamente sancionados, debe ser cuidadosa, de tal manera que no pueda ser interpretada como un deseo de exhibicionismo personal y slo se transmitir al pblico por intermedio de las instituciones psicolgicas. Art. 95.- Las contribuciones menores de carcter profesional y no profesional a un trabajo de investigacin en equipo, son reconocidas como pie de pgina o en una declaracin introductoria. Los reconocimientos del material publicado y no publicado que hayan tenido influencia directa en la investigacin o publicacin se harn mediante citas especficas. Art. 96.- Un psiclogo que recopila el material de otros para su publicacin, debe incluir el nombre del grupo originador, si lo hubiere, y con su propio nombre como editor. Todos los contribuyentes deben ser tambin reconocidos

y mencionados. TTULO XIII NOMBRAMIENTOS, PROMOCIONES Y CONCURSOS Art. 97.- La ley confa al Colegio de Psiclogos del Per, el estudio y la formulacin de normas y procedimientos legales relacionados con los concursos, nombramientos y designaciones de carcter psicolgico, a fin de que dichas normas y procedimientos se ajusten a las disposiciones del presente Cdigo. Art. 98.- Ser motivo de investigacin y sancin el hecho de que una persona no apta para el ejercicio legal de la profesin pueda obtener un nombramiento a travs de esos procedimientos. Art. 99.- Es deber de todas las instituciones, oficiales o privadas, cubrir sus plazas por estricto concurso, sujeto a las disposiciones legales vigentes en el momento. Art. 100.- Todos los psiclogos matriculados en el Colegio tienen los mismos derechos y deberes. Constituye grave falta contra la tica y la libertad de trabajo restringir el derecho de concursar por intereses de grupo o individuo. Art. 101.- Los documentos presentados por el psiclogo en los concursos deben ser autnticos. Cualquier adulteracin u omisin ser denunciada al Consejo Directivo Regional y, de ser necesario, elevada al Consejo Directivo Nacional para la aplicacin de sanciones. Art. 102.- Constituye actos reidos con la tica profesional, tratar de obtener ventajas en concursos para cargos por medios ilcitos, tales como las recomendaciones de orden poltico o social, la presin por autoridades, instituciones o personas, la usurpacin de pruebas o cualquier acto delictuoso para reconocer previamente el cuestionario, etc. Art. 103.- Son condiciones imperativas de todos los miembros del Jurado: la observancia de estricta imparcialidad, el cumplimiento fiel del Reglamento y la adopcin de todas precauciones necesarias para garantizar igualdad en el trato a todos los concursantes. Art. 104.- Si algn concursante considera vulnerados sus derechos por vicios procsales u otras causas que impliquen nulidad, puede solicitar en el trmino de los prximos ocho das tiles la revisin comparada de su documento con la de sus competidores. Sin embargo, el abuso de este derecho constituye un atentado contra la tica y podr ser causal de sancin. TTULO XIV HONORARIOS Art. 105.- En el ejercicio profesional libre, el psiclogo fijar el monto de sus honorarios, teniendo en cuenta su derecho a recibir una compensacin que contribuya equitativamente a su mantenimiento decoroso, a su permanente y

progresiva capacitacin cientfica y al sostenimiento de su hogar. Art. 106- Los honorarios ostensiblemente exagerados con fines de lucro, as como los indiscriminadamente reducidos, con propsitos de captacin de clientela o de competencia de tipo comercial, son antagnicos con la honestidad, el sentido humano de la profesin y la eficiencia del trabajo psicolgico. Art. 107.- Al fijar honorarios profesionales, el psiclogo considera cuidadosamente tanto la capacidad del cliente para afrontar el gravamen financiero como los honorarios fijados por otros profesionales que realizan trabajos comparables. El psiclogo est dispuesto a destinar una parte de sus servicios a trabajos por los cuales reciba escasa o ninguna retribucin financiera. Art. 108.- El psiclogo no da ni recibe ninguna comisin o descuento, ni otra forma de remuneracin, por la remisin de clientes necesitados de servicios profesionales. Art. 109.- El psiclogo no utiliza su relacin con sus clientes para promover en su beneficio personal o en el de una institucin, acciones comerciales de ningn tipo. TTULO XV HORARIOS Art. 110.- El psiclogo de libre ejercicio debe fijar a su voluntad el horario de atencin a sus clientes, respetndolo en consideracin a ellos. TTULO XVI ELECCIONES Art. 111.- Formula normal, dentro de la naturaleza del Colegio, es la de que los electores buscan y presentan un candidato y que ste acepta el compromiso de honor y responsabilidad que se le ofrece. La frmula contraria, esto es, que el candidato se ofrezca y busque el compromiso de los electores, es contraria a las normas ticas. Art. 112.- Consecuentemente, todo tipo de propaganda o publicidad dirigida por los propios candidatos para exhibir sus mritos, en la forma que es usual en las organizaciones polticas, no est de acuerdo con las normas ticas del gremio. TTULO XVII OBLIGACIONES PECUNIARIAS Art. 113.- El pago de las obligaciones pecuniarias que el Colegio establezca constituye obligacin legal y moral para los colegiados. El incumplimiento de esto ser motivo de proceso disciplinario a nivel del Consejo Directivo Regional respectivo. Al efecto, se tendrn en cuenta las circunstancias especiales de cada

caso. Las resoluciones sern comunicadas al Consejo Directivo Nacional para efecto de la anotacin en los antecedentes. TTULO XVIII AUSENTISMO Art. 114.- a) El ausentismo injustificado a las sesiones de los organismos del Colegio de Psiclogos del Per, as como el incumplimiento de las comisiones o encargos dados por acuerdo de los organismos directivos del Colegio, son calificables de negligencia. b) La ausencia injustificada a cuatro sesiones o reuniones ser considerada como abandono de cargo y el causante quedar separado de dicho cargo. Art. 115.- En caso de existir un impedimento justificado para asistir a las sesiones o cumplir una comisin o encargo del Colegio, el designado deber excusarse oportunamente por escrito. TTULO XIX EJERCICIO PROFESIONAL Art. 116.- Adems de las condiciones generales que establecen las leyes para el ejercicio de la profesin de Psiclogo, existe el mandato expreso del Decreto Ley num. 23019 coordinado con el Decreto Supremo num. 018-80-PM que exige el requisito de la colegiacin para desarrollar cualquier actividad profesional en el campo clnico, educativo, social, laboral, docente, de investigacin y toda otra que requiera la posesin del ttulo de psiclogo. Art. 117.- La presentacin de documentacin incompleta o adulterada, as como el empleo de recursos irregulares para obtener el ttulo profesional o la revalidacin de un ttulo extranjero, constituye grave falta contra la tica profesional, sin perjuicio a la investigacin y sanciones penales que correspondan por ejercicio ilegal de la profesin. Art. 118.- Adems del comportamiento tico dentro de la actividad profesional, el psiclogo tiene el deber de conducirse en igual forma en todos los actos de su vida. Art. 119.- Los organismos del Colegio no aceptarn ni tramitarn accin por hechos que se refieran exclusivamente a la vida privada del psiclogo, salvo en los casos en que, por circunstancias extraordinarias, estos hechos hayan interesado a la opinin pblica, causando agravio a la sociedad y, en consecuencia, lesionando el honor y prestigio de la profesin. Art. 120.- Constituye grave infraccin del Cdigo de tica Profesional y ser sancionado conforme a las correspondientes disposiciones del Reglamento interno y el Estatuto del Colegio de Psiclogos del Per, sin perjuicio de las sanciones penales por ejercicio ilegal de la profesin: a) Quienes ostenten un ttulo de psiclogo expedido por una universidad extranjera, toda vez que no est revalidado por una universidad peruana que tenga Facultad o Escuela de Psicologa o no se haya registrado en la forma establecida para los ttulos

provenientes de pases con quienes existen tratados especficos de intercambio profesional; b) Todo psiclogo con ttulo legal, no matriculado en el Colegio de Psiclogos del Per; c) Toda persona que ejerza funciones o actividades de psiclogo sin tener el ttulo correspondiente, aunque posea ttulos o grados de otra profesin; d) Toda persona que, sin tener ttulo alguno, ejerza funciones o actividades de psiclogo.