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PRESSEMITTEILUNG

Kooperationsmanager im Ehrenamt
Verbundwerk untersttzt gemeinntzige Organisationen

Wiesbaden: Das in Wiesbaden ansssige Unternehmen Verbundwerk-Deutschland startet eine Initiative zur Untersttzung von gemeinntzigen Organisationen in Deutschland. 15 - 20 ehrenamtliche Mitglieder von gemeinntzigen Vereinen oder Organisationen bekommen die Gelegenheit, sich in einem Fernlehrgang mit Prsenzphasen zum Kooperationsmanager ausbilden zu lassen. Dabei stellt Verbundwerk den Lehrgang kostenlos zur Verfgung, die Teilnehmer tragen lediglich bei den Prsenzphasen ihre eigenen Verpflegungs- und Reisekosten. Kooperationsmanager lenken gemeinntzige Organisationen Es braucht Liebe, um eine Kooperation oder einen Verein zu grnden und Demut, um Sie zu fhren. Was unabdingbar, fr eine langfristig existierende gemeinntzige Organisation notwendig ist, ist ein ,,Kopf". Ein Motor, der neue Entwicklungen vorantreibt, ein mit spezieller Fachkompetenz fr die Vereinsbelange ausgestatteter ,,Manager", der lenkt, koordiniert, plant und umsetzt. Er hlt die Organisation lebendig, moderiert unterschiedliche Interessen, bewltigt innere Konflikte, behlt die bersicht, erkennt Handlungsbedarf, sorgt fr eine funktionierende Kommunikation - um nur einige wichtige Funktionen zu benennen. Fehlt diese Person, kommt der Verein nicht voran, ist er im Bestand gefhrdet. Bestehende Organisationen haben diese Position mit einem ,,Naturtalent" besetzt oder gehen wieder auseinander. Diese Management-Position, die bei jedem Unternehmen vllig normal und selbstverstndlich qualifiziert besetzt ist, wird bei gemeinntzigen Organisationen gar zu oft bersehen. Es entstehen viele Vereine in Deutschland, gleichzeitig gehen auch viele wieder auseinander. Die Ursache liegt vor allem im fehlenden Management, also in ungengender gezielter Anleitung, Entwicklung und Fhrung - im Nichtvorhandensein eines ,,gelernten" Kooperationsmanagers. Um dieser Problematik zu begegnen, die auch bei Unternehmens-Netzwerken besteht, wurde im Rahmen einer in den Jahren 2008 - 2010 mit ffentlichen Mitteln in Hessen gefrderten, in mehreren Lehrgangsdurchlufen umgesetzten und bereits evaluiertenWeiterbildungsmanahme der Lehrgang zum ,,Kooperationsmanager" entwickelt. Seit 2011 steht dieser Lehrgang unter dem Markenzeichen VerbundWerk-Deutschland eG kooperationswilligen Unternehmen und deren Mitarbeitern zur Verfgung. Der Lehrgang zum Kooperationsmanager Der als Fernlehrgang mit Prsenztagen aufgebaute Lehrgang vermittelt Kenntnisse und Fertigkeiten, die es ermglichen, Kooperationen in ihrer Entstehung zu untersttzen, auerdem bereits existente Kooperationen zu leiten, zu entwickeln und auch administrativ zu betreuen. In insgesamt fnf Modulen werden praxisbezogene Lerninhalte zu den Kompetenzfeldern Innere Kommunikation, Strategie, Recht, Organisation, Controlling und Projektmanagement,Marketing und Vertrieb angeboten. Der Lehrgang wird von erfahrenen Praktikern durchgefhrt, die sich das Thema der Entwicklung von Kooperationen seit langen Jahren auf ihre Fahnen geschrieben haben. Zielgruppen

sind Mitarbeiter von Unternehmen und bestehenden oder zu bildenden Kooperationen, Vereinen oder gemeinntzigen Organisationen, aber auch Verantwortliche der ffentlichen Hand inWirtschaftsfrderung, Energieagenturen, Regionalstellen, Qualifizierungsoffensiven, die sich mit der Bildung oder Betreuung von Kooperationen, Netzwerken oder Clustern auseinandersetzen. Ausbildung fr ehrenamtliche Mitarbeiter in Organisationen Das besondere Angebot fr Vereine und gemeinntzige Organisation gilt fr einen Lehrgang im Sommer 2012. Bewerben kann man sich, wenn man die Anforderungen erfllt, bei VerbundWerk-Deutschland.de. Die Anforderungen erfllt, wer ehrenamtlich in einer Leitungsfunktion einer gemeinntzigen Organisation oder einem Verein eingebunden ist. An insgesamt 5 Samstagen werden an zentraler Stelle im Rhein-Main Gebiet in den Prsenzphasen die zur Verfgung gestellten Unterlagen aufgearbeitet, der Lehrgang schliet mit einer Prfung ab. Sollten sich mehr als 20 Teilnehmer melden, entscheidet das Los ber die Teilnahme, der Rechtsanspruch ist wie immer bei solchen Aktionen ausgeschlossen. VerbundWerk mchte mit dieser Aktion ein Zeichen fr das Ehrenamt setzen und helfen, dass sich Vereine und gemeinntzige Organisationen besser entwickeln. Profil VerbundWerk VerbundWerk Deutschland istein Zusammenschluss von erfahrenen Kooperationsexperten. Ziel des Unternehmens ist die Ausbildung von Kooperationsmanagern und die Beratung und Untersttzung von Kooperationen in Entwicklung, Grndung und der laufender Betreuung. VerbundWerk Deutschland i.G. Loreleiring 11 65197 Wiesbaden Telefon 0611 94579460 Fax0611 94579469 E-Mail Info@verbundwerk-deutschland.de Homepage: www.verbundwerk-deutschland.de Weitere Informationen und Angaben finden Sie unter http://www.prseiten.de/pressefach/koenigskonzept/news/83 sowie http://www.verbundwerk-deutschland.de. ber Knigskonzept: Koenigskonzept ist konzentriert auf die kundenspezifische Entwicklung von Vertriebs- und Organisationskonzepten. Je nach Projekt knnen die Schwerpunkte dabei im Verkauf, im Marketing oder in der Organisation liegen, hufig ist eine Kombination sinnvoll.. Eine Ablaufbeschreibung dazu finden Sie unter http://koenigskonzept.de/pdf/Leistungen/Koenigskonzept.pdf Zu den Schwerpunkten werden zustzlich entsprechende Seminare und Vortrge entwickelt und durchgefhrt. Wir geben regelmig Fachartikel zu Managementthemen fr B2B Zeitschriften heraus. http://koenigskonzept.de/seminare.php http://koenigskonzept.de/fachartikel.php

Koenigskonzept is busy in consulting, implementation and training in sales, marketing and organization. We also publish management articlesin enterprise magazines

Quelle (Permanentlink zu dieser Pressemitteilung): http://www.newsmax.de/kooperationsmanager-im-ehrenamt-pressemitteilung15065.html

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