MINISTRIO DA JUSTIA (MJ) DEPARTAMENTO DE POLCIA FEDERAL (DPF) DIRETORIA DE GESTO DE PESSOAL (DGP) COORDENAO DE RECRUTAMENTO E SELEO CONCURSO

PBLICO PARA PROVIMENTO DE VAGAS NO CARGO DE AGENTE DE POLCIA FEDERAL EDITAL N 15/2009 DGP/APF, DE 24 DE JULHO DE 2009 O DIRETOR DE GESTO DE PESSOAL, no uso de suas atribuies legais e tendo em vista a autorizao concedida pelo Ministrio do Planejamento, Oramento e Gesto, por meio da Por taria n 165, de 24 de junho de 2009, publicada no Dirio Oficial da Unio n 119 de 25 de junh o de 2009, torna pblica a abertura de inscries e estabelece as normas para a realizao de concurso pblic o para provimento de vagas no cargo de AGENTE DE POLCIA FEDERAL, observadas as disposies constitucionais referentes ao assunto e de acordo com os termos da Portaria n 381 /DG/DPF, de 26 de junho de 2009, da Portaria n 450/MP, de 6 de novembro de 2002, do Decreto n 4.175, de 27 de maro de 2002, da Lei n 8.112, de 11 de dezembro de 1990, e suas alteraes, e, ainda, da L ei n 10.682, de 28 de maio de 2004, da Lei n 9.266, de 15 de maro de 1996, do Decreto-Lei n 2.320, de 26 de janeiro de 1987, e da Lei n 4.878, de 3 de dezembro de 1965, e das Instrues Normativas n 001 /2009DGP/ DPF, n 002/2009-DGP/DPF, n 003/2009-DGP/DPF e n 004/2009-DGP/DPF, de 23 de julho de 2009, ormas neste 1 DAS publicadas no Dirio Oficial da Unio de 27 de julho de 2009, assim como das n contidas edital. DISPOSIES PRELIMINARES

1.1 O concurso pblico ser regido por este edital e pelos diplomas legais e regulam entares citados em seu caput. 1.2 O concurso pblico visa ao provimento de 200 vagas no cargo de Agente de Polcia Federal nos quadros da Polcia Federal, nas localidades especificadas no subitem 17.2 deste ed ital, no sendo mantido cadastro de reserva. 1.3 A seleo de que trata este edital ser realizada em duas etapas, conforme especif icado a seguir. 1.3.1 A primeira etapa do concurso pblico destina-se admisso matrcula no Curso de F ormao Profissional e ser executada pelo Centro de Seleo e de Promoo de Eventos da Universid ade de Braslia (CESPE/UnB), em todas as capitais das unidades da Federao e no Distrito Fed eral, e abranger as seguintes fases: a) exame de habilidades e conhecimentos aferidos por meio de aplicao de prova obje tiva, de carter eliminatrio e classificatrio; b) exame de habilidades e conhecimentos aferidos por meio de aplicao de prova disc ursiva, de carter eliminatrio e classificatrio; c) avaliao psicolgica, de carter unicamente eliminatrio; d) exame mdico, de carter unicamente eliminatrio; e) exame de aptido fsica, de carter unicamente eliminatrio. 1.3.2 A segunda etapa do concurso pblico consistir de Curso de Formao Profissional,

de carter eliminatrio, de responsabilidade da Academia Nacional de Polcia, a ser realizado n o Distrito Federal, podendo, a critrio da Administrao, ser desenvolvidas atividades em qualquer unidade da Federao. 1.3.3 A nota obtida no Curso de Formao Profissional ser rigorosamente obedecida par a efeitos de escolha de lotao. 1.4 Em obedincia ao inciso I, artigo 8, do Decreto-Lei n 2.320, de 26 de janeiro de 1987, e de acordo com a Instruo Normativa n 003/2009-DG/DPF, de 23 de julho de 2009, o candidato ser s ubmetido investigao social e/ou funcional, de carter unicamente eliminatrio, no decorrer de t odo o concurso pblico, primeira e segunda etapas, podendo, ainda, a critrio da Administrao, ser ava liado em exame antidrogas, s expensas do candidato. 1

1.5 Em obedincia ao artigo 6, alneas c e f , do Decreto-Lei n 2.320, de 26 de janeiro 1987, ao artigo 9, VI e VII, da Lei n 4.878, de 3 de dezembro de 1965, ao artigo 14 da Lei n 8.112, de 11 de dezembro de 1990, e de acordo com a Instruo Normativa n 002/2009-DG/DPF, de 23 de j ulho de 2009, e a Instruo Normativa n 001/2009-DG/DPF, de 23 de julho de 2009, o candidato poder ser submetido a avaliaes mdica e psicolgica complementares, de carter unicamente eliminatr io, durante o Curso de Formao Profissional. 2 DO CARGO

2.1 NVEL SUPERIOR PARA INGRESSO 2.1.1 CARGO: AGENTE DE POLCIA FEDERAL 2.1.1.1 REQUISITO: diploma, devidamente registrado, de concluso de curso superior em nvel de graduao, fornecido por instituio de ensino superior reconhecida pelo Ministrio da Edu cao. 2.1.1.2 ATRIBUIES: executar investigaes e operaes policiais na preveno e na represso itos penais, bem como desempenhar outras atividades de interesse do rgo. 2.1.1.3 REMUNERAO: R$ 7.514,33. 2.1.1.4 JORNADA DE TRABALHO: quarenta horas semanais em regime de tempo integral e com dedicao exclusiva. 2.1.1.5 VAGAS: 200. 3 DOS REQUISITOS BSICOS PARA A POSSE 3.1 Ter sido aprovado no concurso e no ter sido eliminado na investigao social e/ou funcional. 3.2 Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, em caso de nacionalidade portu guesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento d e gozo de direitos polticos, nos termos do 1, artigo 12, da Constituio da Repblica. 3.3 Estar em dia com as obrigaes eleitorais. 3.4 Apresentar certificado de reservista ou de dispensa de incorporao, em caso de candidato do sexo masculino. 3.5 Possuir carteira de identidade civil e carteira nacional de habilitao, categor ia B , no mnimo. 3.6 Comprovar o nvel de escolaridade exigido para o exerccio do cargo. 3.7 Ter idade mnima de dezoito anos completos, na data de matrcula no Curso de For mao Profissional. 3.8 Ter aptido fsica e mental para o exerccio das atribuies do cargo. 3.9 Cumprir as determinaes deste edital. 4 DA INSCRIO NO CONCURSO PBLICO

4.1 TAXA: R$ 110,00. 4.1.1 Ser admitida a inscrio somente via Internet, no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/dpfagente2009, solicitada no perodo entre 10 ho ras do dia 3 de agosto de 2009 e 23 horas e 59 minutos do dia 18 de agosto de 2009, observado o horrio oficial de Braslia/DF. 4.1.2 O CESPE/UnB no se responsabilizar por solicitao de inscrio no recebida por motiv s de

ordem tcnica dos computadores, falhas de comunicao, congestionamento das linhas de comunicao, bem como outros fatores que impossibilitem a transferncia de dados. 4.1.3 O candidato poder efetuar o pagamento da taxa de inscrio por meio da GAR/FUNA POL. 4.1.4 A GAR/FUNAPOL estar disponvel no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/dpfagente2009 e dever ser impressa para o pagam ento da taxa de inscrio imediatamente aps a concluso do preenchimento da ficha de solicitao de insc rio online. 4.1.4.1 O candidato poder reimprimir a GAR/FUNAPOL pela pgina de acompanhamento do concurso. 4.1.5 A GAR/FUNAPOL pode ser paga em qualquer banco, bem como nas casas lotricas e Correios, obedecendo aos critrios estabelecidos nesses correspondentes bancrios. 2

4.1.6 O pagamento da taxa de inscrio dever ser efetuado at o dia 19 de agosto de 200 9. 4.1.7 As inscries efetuadas somente sero acatadas aps a comprovao de pagamento da taxa de inscrio ou o deferimento da solicitao de iseno da taxa de inscrio. 4.2 O comprovante de inscrio do candidato estar disponvel no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/dpfagente2009, aps o acatamento da inscrio, sendo de responsabilidade exclusiva do candidato a obteno desse documento. 4.3 Para os candidatos que no dispuserem de acesso Internet, o CESPE/UnB disponib ilizar locais com acesso Internet, nos endereos listados a seguir, no perodo entre 10 horas do dia 3 de agosto de 2009 e 23 horas e 59 minutos do dia 18 de agosto de 2009 (horrio oficial de Brasli a/DF), observado o horrio de atendimento de cada estabelecimento. UF Cidade Local AC Rio Branco Terabit Lan House av. Maria Jos de Oliveira, qd. 19, lt. 1, 1248, conj. Universitrio II Distrito Industrial AL Macei Caf Ponto Com av. Dr. Julio Marques Luz, 246 Jatica AM Manaus Black Out Lan House av. Dublin, 1.040, conjunto Campos Elseos Planalto AP Macap Ponto com Informtica rua Hildemar Maia, 2.590, bl. C Buritizal BA Salvador Microlins av. joana Angelica , 150 (prximo ao Frum Ruy Barbosa e em frente ao Bradesco) Campo da Plvora CE Fortaleza Microlins Centro r. Floriano Peixoto, 1.040 Centro DF Braslia Universidade de Braslia (UnB) Campus Universitrio Darcy Ribeiro, Instituto Central de Cincias (ICC) ala norte ES Vitria Darcios Lan av. Marechal Campos, 1.296 Bonfim GO Goinia Attack Lan r. T-41, qd 7, lt. 5, 172 Setor Bueno MA So Lus Microlins Centro r. Oswaldo Cruz, 1.238 Centro MG Belo Horizonte Microlins Barro Preto av. Augusto de Lima, 1.912 Barro Preto MS Campo Grande Cyber 7 r. 7 de setembro, 758 Centro MT Cuiab Original Papelaria e Servios av. Mato Grosso, 280 Aras PA Belm Microlins Jos Malcher av. Governador Jos Malcher, 1.274 Nazar Microlins Umarizal av. Alcindo Cacela, 829 Umarizal PB Joo Pessoa Matrix av. Mar Vermelho, 357, lj. 5, shopping Onda Mar PE Recife Multilink r. do Futuro, 516 Graas PI Teresina Microlins av. Frei Serafim, 2.138 Centro PR Curitiba Microlins r. So Francisco, 308 Centro RJ Rio de Janeiro Netbox av. das Amricas, 700, bl 08, lj. 116E Barra da Tijuca Microlins Recreio av. das Amricas, 16.691, sl. 303, cobertura RN Natal Microlins Zona Norte av. Bel. Tomaz Landim, 4F Igap RO Porto Velho Microlins av. Campos Sales, 2.283 Centro RR Boa Vista Av. Sebastio Diniz, 945 (esquerda com r. Jos Magalhes) Centro RS Porto Alegre Dragon Lan House Rua Garibaldi, 944 Independncia SC Florianpolis SOS Informtica r. Felipe Shimidt, 51, sl. 201 Centro SE Aracaju Center Net r. Calado Joo Pessoa, 64 Centro SP So Paulo Acessa So Paulo Metr So Bento boulevard Metr So Bento, lj. 12 Centro Acessa So Paulo Metr S pa. da S, s/n Centro Sada Anita Garibaldi Acessa So Paulo Poupatempo S pa. do Carmo, s/n Centro Acessa So Paulo Poupatempo S II Secretaria da Fazenda av. Rangel Pestana, 300, 1 andar Centro 3

Acessa So Paulo Seade av. Casper Lbero, 478, trreo Luz Acessa So Paulo Seads r. Bela Cintra, 1.032 Cerqueira Csar TO Palmas Arena Lan House av. JK, qd. 106 Sul, 19, sl. 2 Setor Sul

4.4 DAS DISPOSIES GERAIS SOBRE A INSCRIO 4.4.1 Antes de efetuar a inscrio, o candidato dever conhecer o edital e certificarse de que preenche todos os requisitos exigidos. No momento da inscrio, o candidato dever optar pela l ocalidade onde realizar a primeira etapa. Uma vez efetivada a inscrio no ser permitida, em hiptese al guma, a sua alterao. 4.4.2 vedada a inscrio condicional, a extempornea, a via postal, a via fax ou a via correio eletrnico. 4.4.3 vedada a transferncia do valor pago a ttulo de taxa para terceiros ou para o utros concursos. 4.4.4 Para efetuar a inscrio, imprescindvel o nmero de Cadastro de Pessoa Fsica (CPF) do candidato. 4.4.5 As informaes prestadas na solicitao de inscrio sero de inteira responsabilidade o candidato, dispondo o CESPE/UnB do direito de excluir do concurso pblico aquele q ue no preencher a solicitao de forma completa e correta. 4.4.6 O valor referente ao pagamento da taxa de inscrio no ser devolvido em hiptese a lguma, salvo em caso de cancelamento do certame por convenincia da Administrao Pblica. 4.4.7 No haver iseno total ou parcial do valor da taxa de inscrio, exceto para os cand idatos amparados pelo Decreto n 6.593, de 2 de outubro de 2008, publicado no Dirio Oficia l da Unio de 3 de outubro de 2008. 4.4.7.1 Estar isento do pagamento da taxa de inscrio o candidato que: a) estiver inscrito no Cadastro nico para Programas Sociais do Governo Federal (C adnico), de que trata o Decreto n 6.135, de 26 de junho de 2007; e b) for membro de famlia de baixa renda, nos termos do Decreto n 6.135, de 2007. 4.4.7.2 A iseno dever ser solicitada mediante requerimento do candidato, disponvel p or meio do aplicativo para a solicitao de inscrio, nos dias 3 e 4 de agosto de 2009, no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/dpfagente2009, contendo: a) indicao do Nmero de Identificao Social (NIS), atribudo pelo Cadnico; e b) declarao de que atende condio estabelecida na letra b do subitem 4.4.7.1 deste edi al. 4.4.7.2.1 Os candidatos que no dispuserem de acesso Internet podero utilizar-se do s locais a serem divulgados na forma do subitem 4.3 deste edital para efetuar a solicitao de inscrio com iseno de taxa. 4.4.7.3 O CESPE/UnB consultar o rgo gestor do Cadnico para verificar a veracidade da s informaes prestadas pelo candidato. 4.4.7.4 As informaes prestadas no requerimento de iseno sero de inteira responsabilid ade do candidato, podendo responder este, a qualquer momento, por crime contra a f pblica , o que acarreta sua eliminao do concurso, aplicando-se, ainda, o disposto no pargrafo nico do artigo 10 do Decreto

n 83.936, de 6 de setembro de 1979. 4.4.7.5 No ser concedida iseno de pagamento de taxa de inscrio ao candidato que: a) omitir informaes e/ou torn-las inverdicas; b) fraudar e/ou falsificar documentao; c) no observar a forma, o prazo e os horrios estabelecidos no subitem 4.4.7.2 dest e edital. 4.4.7.6 No ser aceita solicitao de iseno de pagamento de valor de inscrio via postal, a fax ou via correio eletrnico. 4.4.7.7 Cada pedido de iseno ser analisado e julgado pelo CESPE/UnB. 4.4.7.8 A relao dos pedidos de iseno deferidos ser divulgada at o dia 10 de agosto de 2009, no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/dpfagente2009. 4.4.7.8.1 O candidato dispor de um dia a partir da data de divulgao da relao citada n o subitem 4

anterior para contestar o indeferimento, no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/dpfagente2009. Aps esse perodo, no sero aceitos pe didos de reviso. 4.4.7.9 Os candidatos que tiverem seus pedidos de iseno indeferidos devero, para ef etivar a sua inscrio no concurso, acessar o endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/dpfagente2009 e imprimir a GAR/FUNAPOL, por me io da pgina de acompanhamento, para pagamento at o dia 19 de agosto de 2009, conforme procedimen tos descritos neste edital. 4.4.7.10 O interessado que no tiver seu pedido de iseno deferido e que no efetuar o pagamento da taxa de inscrio na forma e no prazo estabelecido no subitem anterior estar automati camente excludo do concurso pblico. 4.4.8 O comprovante de inscrio ou o comprovante de pagamento da taxa de inscrio deve r ser mantido em poder do candidato e apresentado nos locais de realizao das provas. 4.4.9 O candidato que necessitar de atendimento especial para a realizao das prova s dever indicar, na solicitao de inscrio, os recursos especiais necessrios e, ainda, enviar, at o dia 1 9 de agosto de C 2009, impreterivelmente, via SEDEX, para a Central de Atendimento do CESPE/UnB oncurso DPF Agente (laudo mdico) Caixa Postal 4488, CEP 70904-970, Braslia/DF, cpia simples do CPF e laudo mdico (original ou cpia autenticada em cartrio) que justifique o atendimento especi al solicitado. Aps esse perodo, a solicitao ser indeferida, salvo nos casos de fora maior e nos que f orem de interesse da Administrao Pblica. 4.4.9.1 O laudo mdico (original ou cpia autenticada em cartrio) e a cpia simples do CPF referidos no subitem 4.4.9 deste edital podero, ainda, ser entregues, at o dia 19 de agosto de 2009, das 8 horas s 19 horas (exceto sbado, domingo e feriado), pessoalmente ou por terceiro, na Cent ral de Atendimento do CESPE/UnB, localizada no endereo citado no subitem anterior. 4.4.9.2 O fornecimento do laudo mdico (original ou cpia autenticada em cartrio) e d a cpia simples do CPF, por qualquer via, de responsabilidade exclusiva do candidato. O CESPE/Un B no se responsabiliza por qualquer tipo de extravio que impea a chegada dessa documentao a seu destino. 4.4.9.3 A candidata que tiver necessidade de amamentar durante a realizao das prov as, alm de solicitar atendimento especial para tal fim, dever encaminhar, para a Central de Atendimento do CESPE/UnB, cpia autenticada em cartrio da certido de nascimento da criana, at o dia 1 9 de agosto de 2009, e levar um acompanhante, que ficar em sala reservada e ser o responsvel pe la guarda da criana. A candidata que no levar acompanhante no poder permanecer com a criana no loc al de realizao das provas. 4.4.9.3.1 O CESPE/UnB no disponibilizar acompanhante para guarda de criana.

4.4.9.4 O laudo mdico (original ou cpia autenticada em cartrio) e a cpia simples do CPF valero somente para este concurso e no sero devolvidos, assim como no sero fornecidas cpias dessa documentao. 4.4.9.5 A relao dos candidatos que tiveram o seu atendimento especial deferido ser divulgada no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/dpfagente2009, na ocasio da div ulgao do edital de locais e horrios de realizao das provas. 4.4.9.5.1 O candidato dispor de um dia a partir da data de divulgao da relao citada n o subitem anterior para contestar o indeferimento pessoalmente ou por meio de fax, e-mail ou via SEDEX, citados no subitem 19.4 deste edital. Aps esse perodo, no sero aceitos pedidos de reviso. 4.4.9.6 A solicitao de condies especiais, em qualquer caso, ser atendida segundo os c ritrios de viabilidade e de razoabilidade. 4.4.10 O candidato dever declarar, na solicitao de inscrio, que tem cincia e aceita qu e, caso aprovado, dever entregar os documentos exigidos para matrcula por ocasio da convocao para o Curso de Formao Profissional, assim como os documentos comprobatrios dos requisitos exigidos 5

para o cargo por ocasio da posse. 5 DA PRIMEIRA ETAPA DO CONCURSO PBLICO 5.1 A primeira etapa do concurso pblico ser composta de exame de habilidades e de conhecimentos (prova objetiva e prova discursiva), de avaliao psicolgica, de exame mdico e de exam e de aptido fsica, conforme o seguinte quadro. Prova/tipo readeconhecimento Carter (P1) Objetiva Conhecimentos Gerais Eliminatrioe classificatrio (P2) Discursiva (P3) Avaliao psicolgica Eliminatrio (P4) Exame mdico (P5) Exame de aptido fsica

5.2 A prova objetiva e a prova discursiva tero a durao de 5 horas e sero aplicadas n a data provvel de 13 de setembro de 2009, no turno da tarde. 5.3 Os locais e os horrios de realizao da prova objetiva e da prova discursiva sero publicados no Dirio Oficial da Unio e divulgados na Internet, no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/dpfagente2009, na data provvel de 2 de setembro de 2009. So de responsabilidade exclusiva do candidato a identificao correta de seu local de r ealizao das provas e o comparecimento no horrio determinado. 5.3.1 O CESPE/UnB poder enviar, como complemento s informaes citadas no subitem ante rior, comunicao pessoal dirigida ao candidato, por e-mail ou pelos Correios, sendo de su a exclusiva responsabilidade a manuteno/atualizao de seu correio eletrnico e a informao de seu end reo completo e correto na solicitao de inscrio, o que no o desobriga do dever de observar o edital a ser publicado, consoante o que dispe o subitem 5.3 deste edital. 5.4 O resultado final na prova objetiva e o resultado provisrio na prova discursi va sero publicados no Dirio Oficial da Unio e divulgados na Internet, no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/dpfagente2009, na data provvel de 29 de setembr o de 2009. 6 DA PROVA OBJETIVA 6.1 A prova objetiva, de carter eliminatrio e classificatrio, valer 120,00 pontos e abranger os objetos de avaliao constantes do item 20 deste edital. 6.2 A prova objetiva ser constituda de 120 itens para julgamento, agrupados por co mandos que devero ser respeitados. O julgamento de cada item ser CERTO ou ERRADO, de acordo c om o(s) comando(s) a que se refere o item. Haver, na folha de respostas, para cada item, dois campos de marcao: o campo designado com o cdigo C, que dever ser preenchido pelo candidato cas o julgue o item CERTO, e o campo designado com o cdigo E, que dever ser preenchido pelo candi dato caso julgue o item ERRADO. 6.3 Para obter pontuao no item, o candidato dever marcar um, e somente um, dos dois campos da folha de respostas.

6.4 O candidato dever transcrever as respostas da prova objetiva para a folha de respostas, que ser o nico documento vlido para a correo da prova. O preenchimento da folha de respostas s er de inteira responsabilidade do candidato, que dever proceder em conformidade com as instrues especficas contidas neste edital e na folha de respostas. Em hiptese alguma haver s ubstituio da folha de respostas por erro do candidato. 6.5 Sero de inteira responsabilidade do candidato os prejuzos advindos do preenchi mento indevido da folha de respostas. Sero consideradas marcaes indevidas as que estiverem em desacor do com este edital ou com a folha de respostas, tais como marcao rasurada ou emendada ou campo de marcao no preenchido integralmente. 6

6.6 O candidato no dever amassar, molhar, dobrar, rasgar, manchar ou, de qualquer modo, danificar a sua folha de respostas, sob pena de arcar com os prejuzos advindos da impossibili dade de realizao da leitura ptica. 6.7 O candidato responsvel pela conferncia de seus dados pessoais, em especial seu nome, seu nmero de inscrio e o nmero de seu documento de identidade. 6.8 No ser permitido que as marcaes na folha de respostas sejam feitas por outras pe ssoas, salvo em caso de candidato a quem tenha sido deferido atendimento especial para realiz ao da prova. Nesse caso, se necessrio, o candidato ser acompanhado por agente do CESPE/UnB devidament e treinado. 6.9 O CESPE/UnB divulgar a imagem da folha de respostas dos candidatos que realiz aram a prova objetiva, exceto dos candidatos eliminados na forma do subitem 19.22 deste edita l, no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/dpfagente2009, aps a data de divulgao do resultado final da prova objetiva. A referida imagem ficar disponvel at quinze dias corridos da data de publicao do resultado final do concurso pblico. 6.9.1 Aps o prazo determinado no subitem anterior, no sero aceitos pedidos de dispo nibilizao da imagem da folha de respostas. 7 DA PROVA DISCURSIVA 7.1 A prova discursiva valer 13,00 pontos e consistir na elaborao de texto narrativo , dissertativo e/ou descritivo, com, no mximo, 30 linhas, com base em tema formulado pela banca examinadora. 7.2 A prova discursiva dever ser feita pelo prprio candidato, mo, em letra legvel, c om caneta esferogrfica de tinta preta, fabricada em material transparente, no sendo permitid a a interferncia e/ou a participao de outras pessoas, salvo em caso de candidato a quem tenha sido deferido atendimento especial para realizao das provas. Nesse caso, se houver necessidade, o candidato ser acompanhado por um agente do CESPE/UnB devidamente treinado, para o qual dever di tar os textos, especificando oralmente a grafia das palavras e os sinais grficos de pontuao. 7.3 A folha de texto definitivo da prova discursiva no poder ser assinado, rubrica do e/ou conter qualquer palavra e/ou marca que o identifique em outro local que no seja o indica do, sob pena de ser anulado. Assim, a deteco de qualquer marca identificadora no espao destinado transc rio dos textos definitivos acarretar nota ZERO na prova discursiva. 7.4 A folha de texto definitivo ser o nico documento vlido para a avaliao da prova di scursiva. As folhas para rascunho no caderno de prova so de preenchimento facultativo e no vale ro para tal finalidade. 7.5 A folha de texto definitivo no ser substituda por erro de preenchimento do cand idato. 8 DA AVALIAO PSICOLGICA

8.1 A avaliao psicolgica obedecer Instruo Normativa n 001, de 23 de julho de 2009, p icada no Dirio Oficial da Unio, ter carter unicamente eliminatrio e ser realizada pelo CESPE /UnB, no perodo provvel de 16 a 18 de outubro de 2009. 8.2 A avaliao psicolgica consistir na aplicao e na avaliao de baterias de testes e in umentos psicolgicos cientficos, que permitem identificar aspectos psicolgicos do candidato de acordo com o perfil exigido para o exerccio do cargo, visando verificar, entre outros: a) capacidade de concentrao e ateno; b) tipos de raciocnio; c) controle emocional; d) relacionamento interpessoal; e) capacidade de memria; f) caractersticas de personalidade. 8.2.1 A avaliao psicolgica avaliar tambm as caractersticas de personalidade prejudicia is ao exerccio do cargo como, por exemplo, agressividade inadequada, impulsividade inad equada, rigidez de conduta, ansiedade exacerbada. 7

8.3 Na avaliao psicolgica, o candidato ser considerado recomendado ou no recomendado. 8.3.1 Ser considerado recomendado o candidato que apresentar caractersticas de per sonalidade, capacidade intelectual e habilidades especficas de acordo com o perfil exigido pa ra o exerccio do cargo. 8.3.2 Ser considerado no recomendado o candidato que no apresentar caractersticas de personalidade, capacidade intelectual e/ou habilidades especficas de acordo com o perfil exigido para o exerccio do cargo. 8.4 O candidato considerado no recomendado na avaliao psicolgica ser eliminado do con curso. 8.5 O candidato poder ser submetido, ainda, a avaliaes psicolgicas complementares, d e carter unicamente eliminatrio, no decorrer do Curso de Formao Profissional. 8.6 Demais informaes a respeito da avaliao psicolgica constaro de edital especfico de convocao para essa fase. 9 DO EXAME MDICO 9.1 O exame mdico obedecer Instruo Normativa n 002, de 23 de julho de 2009, publicada no Dirio Oficial da Unio, e ser realizada no perodo provvel de 17 a 19 de outubro de 200 9. 9.2 O exame mdico ter carter eliminatrio e o candidato ser considerado apto ou inapto . 9.3 O exame mdico objetiva aferir se o candidato goza de boa sade fsica e psquica pa ra suportar os exerccios a que ser submetido durante o Curso de Formao Profissional e para desempen har as tarefas tpicas da categoria funcional. 9.4 As condies clnicas, sinais ou sintomas que incapacitam o candidato para o proce sso seletivo, nos termos da Instruo Normativa n 002/2009, sero tambm considerados incapacitantes para a posse no cargo. 9.5 O exame mdico estar sob a responsabilidade de juntas mdicas designadas pelo CES PE/UnB. 9.6 O exame mdico compreender a apresentao de exames laboratoriais e complementares, cuja relao est divulgada na Instruo Normativa n 002/2009. 9.7 O candidato submetido ao exame mdico dever apresentar junta mdica os exames lab oratoriais e complementares, previstos na Instruo Normativa n 002/2009. A junta mdica poder soli citar, ainda, a realizao de outros exames laboratoriais e complementares, alm dos previsto s na Instruo Normativa n 002/2009, para fins de elucidao diagnstica. 9.8 O candidato dever providenciar, s suas expensas, os exames laboratoriais e com plementares necessrios. 9.9 Em todos os exames laboratoriais e complementares, alm do nome do candidato, dever constar, obrigatoriamente, a assinatura, a especialidade e o registro no rgo de classe espe cfico do profissional responsvel, sendo motivo de inautenticidade destes a inobservncia ou a omisso do re ferido nmero. 9.10 Os exames laboratoriais e complementares apresentados sero avaliados pelas j untas mdicas, em

complementao ao exame mdico. 9.11 A partir do exame mdico e da avaliao dos exames laboratoriais e complementares , o candidato ser considerado apto ou inapto. 9.12 As juntas mdicas, aps a anlise da avaliao mdica e dos exames laboratoriais e complementares dos candidatos, emitiro parecer conclusivo da aptido ou inaptido de cada um. 9.13 Ser eliminado do concurso pblico o candidato considerado inapto no exame mdico . 9.14 Por ocasio do exame mdico, o candidato dever informar a existncia de qualquer c ondio incapacitante para matrcula no Curso de Formao Profissional e para ingresso no carg o, nos termos da Instruo Normativa n 002/2009, sob pena de excluso do curso ou anulao do ato de nomeao 9.15 Demais informaes a respeito do exame mdico constaro de edital especfico de convo cao para essa fase. 10 DO EXAME DE APTIDO FSICA 8

10.1 O exame de aptido fsica obedecer Instruo Normativa n 004, de 23 de julho de 2009 publicada no Dirio Oficial da Unio, e ser realizado no perodo provvel de 18 a 20 de o utubro de 2009. 10.2 O exame de aptido fsica, de carter unicamente eliminatrio, ser realizado pelo CE SPE/UnB e visa avaliar a capacidade do candidato para suportar, fsica e organicamente, as e xigncias da prtica de atividades fsicas a que ser submetido durante o Curso de Formao Profissional e para desempenhar as tarefas tpicas da categoria funcional. 10.2.1 O candidato ser eliminado se no atingir o desempenho mnimo exigido na Instruo Normativa n 002/2009. 10.3 O candidato dever comparecer em data, local e horrio a serem determinados em edital prprio, com roupa apropriada para a prtica de educao fsica, munido do documento de identidad e original e de atestado mdico original ou cpia autenticada em cartrio especfico para tal fim. 10.3.1 O atestado mdico dever conter, expressamente, a informao de que o candidato e st apto a realizar o exame de aptido fsica do concurso pblico e dever ter sido expedido h, no mx imo, quinze dias antes da data da prova. 10.3.2 O atestado mdico dever ser entregue no momento da identificao do candidato pa ra o incio da prova e ser retido pelo CESPE/UnB. No ser aceita a entrega de atestado mdico em o utro momento ou em que no conste a autorizao expressa nos termos do subitem anterior. 10.4 O candidato que deixar de apresentar o atestado mdico ser impedido de realiza r os testes, sendo, consequentemente, eliminado do concurso. 10.5 O exame de aptido fsica constar de 4 (quatro) testes especificados a seguir. 10.5.1 DO TESTE EM BARRA FIXA Masculino Nmero de flexes Pontos Abaixo de 3 0,00 Eliminado 3 2,00 4 2,33 5 2,67 6 3,00 7 3,33 8 3,67 9 4,00 10 4,33 11 4,67 12 5,00 13 5,33 14 5,67 15 6,00 Feminino Nmero de flexes Pontos Abaixo de 1 0,00 Eliminado 1 2,00 2 3,00 3 4,00 4 5,00

5 6,00 9

10.5.2 DO TESTE DE IMPULSO HORIZONTAL Distncia (metros) Pontos Masculino Feminino Abaixo de 2,14 Abaixo de 1,66 0,00 Eliminado 2,14 a menos de 2,22 1,66 a menos de 1,74 2,00 2,22 a menos de 2,30 1,74 a menos de 1,82 3,00 2,30 a menos de 2,38 1,82 a menos de 1,90 4,00 2,38 a 2,45 1,90 a 1,97 5,00 Acima de 2,45 Acima de 1,97 6,00 10.5.3 DO TESTE DE CORRIDA DE 12 (DOZE) MINUTOS Distncia (metros) Pontos Masculino Feminino Abaixo de 2.350 Abaixo de 2.020 0,00 Eliminado 2.350 a 2.440 2.020 a 2.100 2,00 Acima de 2.440 a 2.530 Acima de 2.100 a 2.180 3,00 Acima de 2.530 a 2.620 Acima de 2.180 a 2.260 4,00 Acima de 2.620 a 2.710 Acima de 2.260 a 2.340 5,00 Acima de 2.710 Acima de 2.340 6,00 10.5.4 DO TESTE DE NATAO Tempo (segundos) Pontos Masculino Feminino Acima de 41 00 Acima de 51 00 0,00 Eliminado 38 00 a 41 00 47 00 a 51 00 2,00 35 00 a menos de 38 00 43 00 a menos de 47 00 3,00 32 00 a menos de 35 00 39 00 a menos de 43 00 4,00 29 00 a menos de 32 00 35 00 a menos de 39 00 5,00 Abaixo de 29 00 Abaixo de 35 00 6,00 10.6 O candidato ser considerado apto no exame de aptido fsica se, submetido a todo s os testes, obtiver o desempenho mnimo de 2 (dois) pontos em cada teste e o somatrio mnimo de 1 2 (doze) pontos no conjunto dos testes. 10.7 Demais informaes a respeito do exame de aptido fsica constaro de edital especfico de convocao para essa fase. 11 DA INVESTIGAO SOCIAL

11.1 A investigao social ter carter unicamente eliminatrio e obedecer Instruo Norma n 003, de 23 de julho de 2009, publicada no Dirio Oficial da Unio. 11.2 O candidato preencher, para fins da investigao, a Ficha de Informaes Confidencia is (FIC), na forma do modelo disponibilizado oportunamente. 11.2.1 Durante todo o perodo do concurso pblico, o candidato dever manter atualizad os os dados informados na FIC, assim como cientificar formal e circunstanciadamente qualquer outro fato relevante para a investigao, nos termos deste edital. 11.3 O candidato dever apresentar, em momento definido em edital de convocao especfi co, os originais dos seguintes documentos, todos indispensveis ao prosseguimento no cert ame: 10

I certido de antecedentes criminais, da cidade/municpio da jurisdio onde reside/resi diu nos ltimos 5 (cinco) anos: a) da Justia Federal; b) da Justia Estadual ou do Distrito Federal; c) da Justia Militar Federal, inclusive para os candidatos do sexo feminino; d) da Justia Militar Estadual ou do Distrito Federal, inclusive para os candidato s do sexo feminino; II certido de antecedentes criminais da Justia Eleitoral; III certides dos cartrios de protestos de ttulos da cidade/municpio onde reside/resi diu nos ltimos 5 (cinco) anos; IV certides dos cartrios de execuo cvel da cidade/municpio onde reside/residiu nos l os 5 (cinco) anos; 11.3.1 Somente sero aceitas certides expedidas, no mximo, nos 90 (noventa) dias ant eriores data de entrega fixada em edital e dentro do prazo de validade especfico constante da mesma. 11.4 Demais informaes a respeito da investigao social constaro de edital especfico de convocao para esta fase. 12 DOS CRITRIOS DE AVALIAO E DE CLASSIFICAO NA PRIMEIRA ETAPA 12.1 Todos os candidatos tero sua prova objetiva corrigida por meio de processame nto eletrnico. 12.1.1 A nota em cada item da prova objetiva, feita com base nas marcaes da folha de respostas, ser igual a: 1,00 ponto, caso a resposta do candidato esteja em concordncia com o gab arito oficial definitivo das provas; 1,00 ponto negativo, caso a resposta do candidato esteja em discordncia com o gabarito oficial definitivo das provas; 0,00 ponto, caso no haja marcao ou haja mar cao dupla (C e E). 12.1.2 O clculo da nota na prova objetiva, comum s provas de todos os candidatos, ser igual soma das notas obtidas em todos os itens que a compem. 12.1.3 Ser reprovado na prova objetiva e eliminado do concurso pblico o candidato que obtiver nota inferior a 36,00 pontos na prova objetiva (P1). 12.1.4 O candidato eliminado na forma do subitem 12.1.3 deste edital no ter classi ficao alguma no concurso pblico. 12.1.5 Os candidatos no eliminados na forma do subitem 12.1.3 deste edital sero or denados de acordo com os valores decrescentes da nota final na prova objetiva (P1). 12.2 Sero corrigidas as provas discursivas dos candidatos aprovados nas provas ob jetivas e classificados at a 600 colocao, respeitados os empates na ltima posio. 12.2.1 Os candidatos que no tiverem sua prova discursiva corrigida sero eliminados e no tero classificao alguma no concurso. 12.2.2 A prova discursiva (P2) valer 13,00 pontos e consistir na elaborao de texto, com, no mximo, 30 linhas, conforme explicitado no subitem 7.1. 12.2.3 Os textos da prova discursiva sero avaliados quanto:

a) apresentao textual (legibilidade, respeito s margens e indicao de pargrafos); b) estrutura textual e desenvolvimento de tema: b.1) objetividade frente ao tema/posicionamento; b.2) seleo/articulao dos argumentos; b.3) progressividade textual/consistncia da argumentao; b.4) coeso e coerncia; c) modalidade escrita de Lngua Portuguesa. 12.2.4 Nos casos de fuga ao tema, de no haver texto ou de identificao em local inde vido, o candidato receber nota no texto igual a ZERO. 12.2.5 A prova discursiva ser anulada se o candidato no devolver sua folha de text o definitivo, sendo consequentemente eliminado do certame. 11

12.2.6 Os critrios avaliativos descritos nas letras a e b do subitem 13.2.3 totalizaro a nota relativa ao domnio do contedo (NC), cuja pontuao mxima ser limitada ao valor de 13,00 pontos. 12.2.7 A avaliao do domnio da modalidade escrita totalizar o nmero de erros (NE) do c andidato, considerando-se aspectos tais como: grafia, acentuao, pontuao, morfossintaxe e propr iedade vocabular. 12.2.8 Ser computado o nmero total de linhas (TL) efetivamente escritas pelo candi dato. 12.2.9 Ser desconsiderado, para efeito de avaliao, qualquer fragmento de texto que for escrito fora do local apropriado e (ou) que ultrapassar a extenso mxima de 30 linhas. 12.2.10 Ser calculada, ento, para cada candidato, a nota na prova discursiva (NPD) como sendo igual a NC menos duas vezes o resultado do quociente NE / TL. 12.2.10.1 Se NPD for menor que zero, ento considerar-se- NPD = zero. 12.2.11 Ser eliminado do concurso pblico o candidato que obtiver NPD < 6,50 pontos . 12.2.12 O candidato que se enquadrar no subitem anterior no ter classificao alguma n o concurso. 12.3 Sero convocados para a avaliao psicolgica, para o exame mdico e para o exame de aptido fsica os candidatos aprovados na prova discursiva. 12.3.1 Os candidatos no convocados para a avaliao psicolgica, para o exame mdico e pa ra o exame de aptido fsica estaro automaticamente eliminados do concurso pblico e no tero classif icao alguma. 12.3.2 Os candidatos convocados que no comparecerem avaliao psicolgica, ao exame mdic o ou ao exame de aptido fsica estaro automaticamente eliminados do concurso pblico e no te ro classificao alguma. 12.3.4 Os candidatos sero considerados recomendados ou no recomendados na avaliao ps icolgica, aptos ou inaptos no exame mdico e aptos ou inaptos no exame de aptido fsica. 12.3.5 Os candidatos considerados no recomendados na avaliao psicolgica, inaptos no exame mdico ou inaptos no exame de aptido fsica estaro automaticamente eliminados do concu rso pblico. 13 DA NOTA FINAL NA PRIMEIRA ETAPA 13.1 A nota final na primeira etapa do concurso pblico ser a soma algbrica da nota final obtida na prova objetiva e da nota final obtida na prova discursiva. 13.2 Os candidatos sero ordenados de acordo com os valores decrescentes da nota f inal na primeira etapa do concurso pblico. 13.3 Com base na lista organizada na forma do subitem anterior e observados os c ritrios de desempate citados no item 14 deste edital, ser realizada a convocao para a segunda etapa do c oncurso pblico (Curso de Formao Profissional), na forma do item 16. 13.4 Somente participar da segunda etapa do concurso pblico o candidato convocado na forma do subitem anterior, classificado dentro do nmero exato de vagas previsto neste edit al, observando-se o

disposto no subitem 16.1.4. 13.5 Os candidatos no convocados para a matrcula no Curso de Formao Profissional est aro automaticamente eliminados do concurso. 13.6 Todos os clculos citados neste edital sero considerados at a segunda casa deci mal, arredondando-se o nmero para cima, se o algarismo da terceira casa decimal for ig ual ou superior a cinco. 14 DOS CRITRIOS DE DESEMPATE 14.1 Em caso de empate na nota final na primeira etapa do concurso, ter preferncia o candidato que, na seguinte ordem: a) tiver idade igual ou superior a sessenta anos, at o ltimo dia de inscrio neste co ncurso, conforme artigo 27, pargrafo nico, do Estatuto do Idoso; b) obtiver a maior nota na prova discursiva (P2); 12

c) obtiver o maior nmero de acertos na prova objetiva (P1); d) tiver a maior idade. 15 DOS RECURSOS 15.1 Os gabaritos oficiais preliminares das provas objetivas sero divulgados na I nternet, no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/dpfagente2009, a partir das 19 horas da data provvel de 15 de setembro de 2009. 15.2 O candidato que desejar interpor recursos contra os gabaritos oficiais prel iminares das provas objetivas dispor de dois dias para faz-lo, a contar do dia subsequente ao da divul gao desses gabaritos, no horrio das 9 horas do primeiro dia s 18 horas do ltimo dia, ininterru ptamente, observado o horrio oficial de Braslia/DF. 15.3 Para recorrer contra os gabaritos oficiais preliminares das provas objetiva s, o candidato dever utilizar o Sistema Eletrnico de Interposio de Recurso, no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/dpfagente2009, e seguir as instrues ali contidas . 15.4 O candidato dever ser claro, consistente e objetivo em seu pleito. Recurso i nconsistente ou intempestivo ser preliminarmente indeferido. 15.5 O recurso no poder conter, em outro local que no o apropriado, qualquer palavr a ou marca que o identifique, sob pena de ser preliminarmente indeferido. 15.6 Se do exame de recursos resultar anulao de item integrante de prova, a pontuao correspondente a esse item ser atribuda a todos os candidatos, independentemente d e terem recorrido. 15.7 Todos os recursos sero analisados e as justificativas das anulaes e das manute nes de gabarito sero divulgadas no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/dpfagente200 9 quando da divulgao do gabarito definitivo. No sero encaminhadas respostas individuais aos c andidatos. 15.8 No ser aceito recurso via postal, via fax, via correio eletrnico ou, ainda, fo ra do prazo. 15.9 Em nenhuma hiptese sero aceitos pedidos de reviso de recursos ou recurso de ga barito oficial definitivo, bem como recurso contra o resultado final nas demais fases e etapas. 15.10 Recursos cujo teor desrespeite a banca sero preliminarmente indeferidos. 15.11 A forma e o prazo para a interposio de recursos contra o resultado provisrio nas demais fases e etapas sero disciplinados nos respectivos editais de resultados provisrios. 16 DA SEGUNDA ETAPA DO CONCURSO PBLICO CURSO DE FORMAO PROFISSIONAL 16.1 DA MATRCULA 16.1.1 Os candidatos aprovados na primeira etapa do concurso pblico e at o momento no eliminados na investigao social sero convocados para a entrega dos documentos necessrios matrcul a no Curso de Formao Profissional, segundo a ordem de classificao e dentro do nmero de vag as previsto neste edital. 16.1.2 Somente sero admitidos matrcula no Curso de Formao Profissional os candidatos que

tiverem a idade mnima de dezoito anos completos, estiverem capacitados fsica e men talmente para o exerccio das atribuies do cargo, bem como apresentarem a seguinte documentao: a) ttulo de eleitor e comprovante de votao na ltima eleio e/ou justificativa de no vot em ambos os turnos, se for o caso; b) comprovante de quitao com as obrigaes militares, em caso de candidato do sexo mas culino; c) carteira de identidade civil; d) carteira nacional de habilitao, categoria B , no mnimo; e) diploma, devidamente registrado, do curso de nvel superior ou comprovao de condies de implementar o requisito de escolaridade at a data da posse, inclusive por meio de declarao expedida pela Instituio de Ensino Superior. f) declarao de no estar cumprindo sano por inidoneidade, aplicada por qualquer rgo pb o e/ou entidade da esfera federal, estadual e/ou municipal; 13

g) atestado mdico de que est apto para a prtica de atividades fsicas, expedido h, no mximo, quinze dias antes do incio do curso de formao profissional. h) autorizao para obteno pela Polcia Federal de dados mdicos referentes ao candidato.

16.1.3 Ser eliminado do concurso o candidato que: deixar de apresentar os documen tos necessrios matrcula no Curso de Formao; deixar de efetuar a matrcula no perodo estipulado; deixa r de comparecer ao Curso de Formao Profissional no prazo estipulado no respectivo edita l de convocao ou dele se afastar por qualquer motivo; no satisfizer aos demais requisitos legai s, regulamentares, regimentais e editalcios. 16.1.4 Caso o candidato seja eliminado na forma do subitem 16.1.3, poder ser conv ocado outro candidato aprovado na primeira etapa do concurso pblico para cumprir as exigncias do Curso de Formao Profissional, observada a ordem de classificao, o nmero de matrculas no efetiva as e o nmero de vagas previsto neste Edital, tendo como limite para a convocao data a ser estabelecida no edital de convocao para o Curso de Formao Profissional. 16.1.5 As despesas decorrentes da participao na primeira etapa do concurso pblico c orrem por conta dos candidatos. 16.1.6 O candidato que for matriculado no Curso de Formao Profissional continuar a ser submetido investigao social e/ou funcional, a avaliaes mdica e psicolgica, segundo o subitem 1.4 e 1.5 deste edital, podendo vir a ser desligado do Curso de Formao Profissional e, consequente mente, eliminado do concurso, se no possuir procedimento irrepreensvel e idoneidade moral inatacvel, ou plena capacidade fsica, mdica e/ou psicolgica, nos termos das Instrues Normativas n 003/2009 , 002/2009 e 001/2009-DGP/DPF. 16.1.6.1 Durante todo o concurso pblico, o candidato dever informar Coordenao de Recrutamento e Seleo, da Diretoria de Gesto de Pessoal, do Departamento de Polcia Fe deral, quaisquer fatos que afetem seu procedimento irrepreensvel e idoneidade moral inat acvel, ou sua plena capacidade fsica, mdica e/ou psicolgica, sob pena de eliminao do certame ou anu lao de sua nomeao. 16.2 DO CURSO DE FORMAO PROFISSIONAL 16.2.1 O Curso de Formao Profissional, de carter eliminatrio, regular-se- pelo respec tivo Plano de Curso e pelas normas em vigor da Academia Nacional de Polcia. 16.2.2 O Curso de Formao Profissional ser realizado pela Academia Nacional de Polcia , em Braslia/DF, em regime de semi-internato e/ou internato, exigindo-se do aluno temp o integral com frequncia obrigatria e dedicao exclusiva. 16.2.3 Ocorrer o regime de internato no perodo das 7h30 de segunda-feira s 12h de sb ado, ressalvado o disposto no subitem 16.2.4. 16.2.4 O candidato que estiver frequentando o Curso de Formao Profissional estar su

jeito a tempo integral com dedicao exclusiva, executando atividades que podero se desenvolver nos horrios diurno e noturno, inclusive aos sbados, domingos e feriados. 16.2.5 O Departamento de Polcia Federal no se responsabiliza pela requisio do candid ato em seu local de trabalho e/ou pelas despesas com o deslocamento do aluno para a frequnci a no Curso de Formao Profissional. 16.2.6 Ao aluno regularmente matriculado dentro do nmero de vagas previsto no pre sente edital, ser fornecido, durante o perodo do Curso de Formao Profissional, a ttulo de auxlio-financ eiro, 50% do subsdio da classe inicial do respectivo cargo. 16.2.7 A Academia Nacional de Polcia disponibilizar alojamento aos candidatos. 16.2.8 O resultado obtido no Curso de Formao Profissional, depois de aprovado pelo Diretor da Academia Nacional de Polcia, ser submetido homologao do Diretor de Gesto de Pessoal d o Departamento de Polcia Federal. 14

16.2.9 A participao em Curso de Formao Profissional, na Academia Nacional de Polcia, implicar no compromisso do candidato em permanecer em efetivo exerccio no cargo pretendido pe lo perodo mnimo de 2 (dois) anos, sob pena de pagamento de indenizao das despesas expendidas pela Unio com a formao e preparao, nos seguintes termos: a) proporcionalmente ao tempo de exerccio no cargo, caso ocorra a vacncia por inic iativa do servidor, antes de decorrido o perodo mnimo estipulado neste subitem; b) integralmente se, aps concluso e regular nomeao, deixar de tomar posse ou, aps emp ossado, deixar de entrar em exerccio no cargo; c) proporcionalmente, at o ltimo dia de frequncia no Curso de Formao Profissional, se deste for desligado a pedido. 17 DA CLASSIFICAO PARA ESCOLHA DE LOTAO 17.1 A nota obtida no Curso de Formao Profissional ser rigorosamente obedecida para efeito de escolha de lotao. 17.2 Para a escolha de lotao sero disponibilizadas vagas apenas na regio da Amaznia L egal, em unidades de fronteira e no estado do Mato Grosso do Sul. 17.2.1 Nenhuma vaga ser oferecida aos concluintes dos Cursos de Formao Profissional , sem que antes tenha sido oferecida em concurso de remoo anterior, salvo as vagas decorrent es do prprio concurso de remoo. 17.2.2 As vagas surgidas em decorrncia do resultado do concurso de remoo no sero necessariamente oferecidas para a escolha de vagas dos concluintes dos Cursos de Formao Profissional. 18 DA NOMEAO 18.1 A nomeao do candidato ao cargo fica condicionada: a) ao atendimento dos requisitos bsicos para a matrcula no Curso de Formao Profissio nal constantes do item 3 deste edital e da legislao vigente; b) classificao do candidato, na primeira etapa, dentro do nmero de vagas oferecido neste edital e aprovao na segunda etapa (Curso de Formao Profissional); c) no eliminao na investigao social. 18.2 O candidato habilitado no Curso de Formao Profissional, dentro do nmero de vag as oferecido no presente edital, ser nomeado, em carter efetivo, para investidura na classe ini cial da categoria funcional, conforme preceitua o artigo 13 do Decreto-Lei n 2.320, de 26 de janeir o de 1987, modificado pelo Decreto-Lei n 2.418, de 8 de maro de 1988. O policial federal regido pelas Le is n 4.878, de 3 de dezembro de 1965, n 8.112, de 11 de dezembro de 1990, e suas alteraes, e n 9.266, de 15 de maro de 1996, e pelo Decreto n 59.310, de 27 de setembro de 1966. 18.3 O candidato nomeado permanecer na Unidade onde for lotado pelo perodo mnimo de trinta e seis meses e cumprir estgio probatrio, nos termos do artigo 20 da Lei n 8.112, de 11 de dezembro de 1990, e da Lei n 4.878, de 3 de dezembro de 1965.

18.4 O Departamento de Polcia Federal no se obriga a fornecer residncia ao candidat o nomeado nem a custear despesas com locomoo e transporte para o local designado para a primeira investidura. 18.5 O candidato nomeado ter o prazo de trinta dias para tomar posse no cargo e d e quinze dias para entrar em efetivo exerccio. 18.6 O candidato nomeado dever tomar posse na Superintendncia Regional da unidade da Federao onde for lotado. 19 DAS DISPOSIES GERAIS 19.1 A inscrio do candidato implicar a aceitao das normas para o concurso pblico conti das nas instrues normativas, nos comunicados, neste edital e em outros a serem publicados. 19.2 de inteira responsabilidade do candidato acompanhar todos os atos, editais e comunicados referentes a este concurso pblico que sejam publicados no Dirio Oficial da Unio e/o u divulgados na 15

Internet, no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/dpfagente2009. 19.3 O candidato poder obter informaes referentes ao concurso pblico na Central de A tendimento do CESPE/UnB, localizada na Universidade de Braslia (UnB) Campus Universitrio Darc y Ribeiro, Sede do CESPE/UnB Asa Norte, Braslia/DF, por meio do telefone (61) 3448 0100, ou via I nternet, no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/dpfagente2009, ressalvado o di sposto no subitem 19.5 deste edital. 19.4 O candidato que desejar relatar ao CESPE/UnB fatos ocorridos durante a real izao do concurso dever faz-lo Central de Atendimento do CESPE/UnB, postar correspondncia para a Caix a Postal 4488, CEP 70904-970; encaminhar mensagem pelo fax de nmero (61) 3448 0111; ou env i-la para o endereo eletrnico sac@cespe.unb.br, observado o disposto no subitem 19.6 deste edi tal. 19.5 No sero dadas, por telefone, informaes a respeito de datas, locais e horrios de realizao das provas. O candidato dever observar rigorosamente os editais e os comunicados a se rem divulgados na forma do subitem 19.2 deste edital. 19.6 O candidato poder protocolar requerimento, instrudo com cpia do documento iden tidade e do CPF, relativo ao concurso. O requerimento poder ser feito pessoalmente mediante p reenchimento de formulrio prprio, disposio do candidato na Central de Atendimento do CESPE/UnB, no h orrio das 8 horas s 19 horas, exceto sbado, domingo e feriado. 19.6.1 O candidato poder ainda enviar requerimento, com cpia do documento identida de e do CPF, por meio de correspondncia, fax ou e-mail, observado o subitem 19.4 deste edital. 19.7 O candidato dever comparecer ao local designado para a realizao das provas com antecedncia mnima de uma hora do horrio fixado para o seu incio, munido somente de caneta esfer ogrfica de tinta preta, fabricada em material transparente, do comprovante de inscrio ou do c omprovante de pagamento de inscrio e do documento de identidade original. No ser permitido o uso d e lpis, lapiseira e/ou borracha durante a realizao das provas. 19.8 Sero considerados documentos de identidade: carteiras expedidas pelos Comand os Militares, pelas Secretarias de Segurana Pblica, pelos Institutos de Identificao e pelos Corpos de Bombeiros Militares; carteiras expedidas pelos rgos fiscalizadores de exerccio profissional ( ordens, conselhos etc.); passaporte brasileiro; certificado de reservista; carteiras funcionais do Ministrio Pblico; carteiras funcionais expedidas por rgo pblico que, por lei federal, valham como identidade; c arteira de trabalho; carteira nacional de habilitao (somente modelo com foto). 19.8.1 No sero aceitos como documentos de identidade: certides de nascimento, CPF, ttulos eleitorais, carteiras de motorista (modelo sem foto), carteiras de estudante, ca rteiras funcionais sem

valor de identidade, nem documentos ilegveis, no identificveis e/ou danificados. 19.8.2 No ser aceita cpia do documento de identidade, ainda que autenticada, nem pr otocolo do documento. 19.9 Por ocasio da realizao das provas, o candidato que no apresentar documento de i dentidade original, na forma definida no subitem 19.8 deste edital, no poder fazer as provas e ser automaticamente eliminado do concurso pblico. 19.10 Caso o candidato esteja impossibilitado de apresentar, no dia de realizao da s provas, documento de identidade original, por motivo de perda, roubo ou furto, dever ser apresentado documento que ateste o registro da ocorrncia em rgo policial, expedido h, no mximo, n oventa dias, ocasio em que ser submetido identificao especial, compreendendo coleta de dado s, de assinaturas e de impresso digital em formulrio prprio. 19.10.1 A identificao especial ser exigida, tambm, ao candidato cujo documento de id entificao apresente dvidas relativas fisionomia ou assinatura do portador. 19.11 No sero aplicadas provas em local, data ou horrio diferentes dos predetermina dos em edital ou em comunicado. 16

19.12 No ser admitido ingresso de candidato no local de realizao das provas aps o horr io fixado para o seu incio. 19.13 O candidato dever permanecer obrigatoriamente no local de realizao das provas por, no mnimo, uma hora aps o incio das provas. 19.13.1 A inobservncia do subitem anterior acarretar a no correo das provas e, consequentemente, a eliminao do candidato no concurso pblico. 19.14 O CESPE/UnB manter um marcador de tempo em cada sala de provas para fins de

acompanhamento pelos candidatos. 19.15 O candidato que se retirar do ambiente de provas no poder retornar em hiptese alguma. 19.16 O candidato somente poder retirar-se do local de realizao das provas levando o caderno de provas, no decurso dos ltimos quinze minutos anteriores ao horrio determinado para o trmino das provas. 19.17 No haver, por qualquer motivo, prorrogao do tempo previsto para a aplicao das pr ovas em razo do afastamento de candidato da sala de provas. 19.18 No haver segunda chamada para a realizao das provas. O no comparecimento a esta s implicar a eliminao automtica do candidato. 19.19 No ser permitida, durante a realizao das provas, a comunicao entre os candidatos nem a utilizao de mquinas calculadoras e/ou similares, livros, anotaes, rguas de clculo, imp essos ou qualquer outro material de consulta, inclusive cdigos e/ou legislao. 19.20 Ser eliminado do concurso, o candidato que, durante a realizao das provas, fo r surpreendido portando aparelhos eletrnicos, tais como bip, telefone celular, walkman, agenda e letrnica, notebook, palmtop, receptor, gravador, mquina de calcular, mquina fotogrfica, controle de ala rme de carro etc., bem como relgio de qualquer espcie, culos escuros ou quaisquer acessrios de ch apelaria, tais como chapu, bon, gorro etc. e, ainda, lpis, lapiseira/grafite e/ou borracha. 19.20.1 O CESPE/UnB recomenda que o candidato no leve nenhum dos objetos citados no subitem anterior, no dia de realizao das provas. 19.20.2 O CESPE/UnB no ficar responsvel pela guarda de quaisquer dos objetos suprac itados. 19.20.3 O CESPE/UnB no se responsabilizar por perdas ou extravios de objetos ou de equipamentos eletrnicos ocorridos durante a realizao das provas, nem por danos neles causados. 19.20.4 No ser permitida a entrada de candidatos no ambiente de provas portando ar mas. O candidato que estiver armado ser encaminhado Coordenao. 19.21 No dia de realizao das provas, o CESPE/UnB poder submeter os candidatos ao si stema de deteco de metal. 19.22 Ter suas provas anuladas e ser automaticamente eliminado do concurso pblico o candidato que, durante a sua realizao: a) for surpreendido dando ou recebendo auxlio para a execuo das provas; b) utilizar-se de livros, mquinas de calcular ou equipamento similar, dicionrio, n otas ou impressos que no forem expressamente permitidos ou que se comunicar com outro candidato;

c) for surpreendido portando aparelhos eletrnicos, tais como bip, telefone celula r, walkman, agenda eletrnica, notebook, palmtop, receptor, gravador, mquina de calcular, mquina fotogrf ica, controle de alarme de carro etc., bem como relgio de qualquer espcie, culos escuros ou quais quer acessrios de chapelaria, tais como chapu, bon, gorro etc. e, ainda, lpis, lapiseira/grafite e /ou borracha; d) faltar com o devido respeito para com qualquer membro da equipe de aplicao das provas, com as autoridades presentes ou com os demais candidatos; e) fizer anotao de informaes relativas s suas respostas no comprovante de inscrio ou e qualquer outro meio, que no os permitidos; f) no entregar o material das provas ao trmino do tempo destinado para a sua reali zao; g) afastar-se da sala, a qualquer tempo, sem o acompanhamento de fiscal; 17

h) ausentar-se da sala, a qualquer tempo, portando a folha de respostas ou a fol ha de texto definitivo; i) descumprir as instrues contidas no caderno de provas, na folha de respostas ou a folha de texto definitivo; j) perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos, incorrendo em comportamen to indevido; k) utilizar ou tentar utilizar meios fraudulentos ou ilegais para obter aprovao prp ria ou de terceiros, em qualquer etapa do concurso pblico; l) no permitir a coleta de sua assinatura; m) for surpreendido portando caneta fabricada em material no transparente; n) for surpreendido portando anotaes em papis, que no os permitidos; o) for surpreendido portando qualquer tipo de arma e/ou se negar a entregar a ar ma Coordenao; p) no permitir ser submetido ao detector de metal. 19.23 No dia de realizao das provas, no sero fornecidas, por qualquer membro da equi pe de aplicao destas e/ou pelas autoridades presentes, informaes referentes ao seu contedo e/ou aos critrios de avaliao e de classificao. 19.24 Se, a qualquer tempo, for constatado, por meio eletrnico, estatstico, visual , grafolgico ou por investigao policial, ter o candidato se utilizado de processo ilcito, suas provas s ero anuladas e ele ser automaticamente eliminado do concurso pblico. 19.25 O descumprimento de quaisquer das instrues supracitadas implicar a eliminao do candidato, constituindo tentativa de fraude. 19.26 Ser automaticamente eliminado do concurso pblico o candidato que: a) deixar de apresentar ou omitir, no preenchimento da ficha de informaes confiden ciais ou em atualizaes posteriores, objeto do subitem 11.2 deste edital, fato que impossibilit aria a sua matrcula na Academia Nacional de Polcia, mesmo que tenha ocorrido aps sua matrcula no curso, conforme Instruo Normativa n 003/2009-DGP/DPF; b) descumprir as normas e os regulamentos da Academia Nacional de Polcia durante a realizao do Curso de Formao Profissional; c) no preencher todos os requisitos previstos no presente edital; d) for considerado inapto para o exerccio da funo policial federal quando submetido avaliao mdica e/ou psicolgica, durante o Curso de Formao Profissional, realizadas por junta mdica e/ou equipe de psiclogos da Polcia Federal. 19.27 As despesas decorrentes da participao em todas as fases e etapas e em todos os procedimentos relativos participao no concurso de que trata este edital e, se for o caso, posse e ao exerccio correm por conta dos candidatos. 19.28 O presente concurso ter como prazo de validade 30 dias, prorrogveis uma nica vez por igual perodo, contados a partir da data de publicao da Portaria de homologao do resultado f inal do Curso de Formao Profissional. 19.29 Os resultados finais da prova objetiva, da prova discursiva, da avaliao psic

olgica, do exame de aptido fsica e do exame mdico e as convocaes para o Curso de Formao Profissional sero publicados no Dirio Oficial da Unio, e divulgados na Internet, no endereo eletrnico http://www.cespe.unb.br/concursos/dpfagente2009, aps apreciao de recursos. 19.30 O resultado final do concurso ser homologado pelo Diretor de Gesto de Pessoa l e divulgado na forma do subitem 19.29. 19.31 O candidato dever manter atualizado seu endereo perante o CESPE/UnB, enquant o estiver participando do concurso pblico, por meio de requerimento a ser enviado Central d e Atendimento do CESPE/UnB, na forma do subitem 19.6 deste edital, e perante a Coordenao de Recruta mento e Seleo/DGP. So de exclusiva responsabilidade do candidato os prejuzos advindos da no a tualizao de seu endereo. 18

19.32 Os casos omissos sero resolvidos pelo CESPE/UnB junto com a Coordenao de Recr utamento e Seleo/DGP. 19.33 As alteraes de legislao com entrada em vigor antes da data de publicao deste edi tal sero objeto de avaliao, ainda que no mencionadas nos objetos de avaliao constantes do item 20 deste edital. 19.34 A legislao com entrada em vigor aps a data de publicao deste edital, bem como a s alteraes em dispositivos legais e normativos a ele posteriores, no sero objeto de avaliao, sa lvo se listada nos objetos de avaliao constantes do item 20 deste edital. 19.35 Quaisquer alteraes nas regras fixadas neste edital s podero ser feitas por mei o de outro edital. 20 DOS OBJETOS DE AVALIAO (HABILIDADES E CONHECIMENTOS)

20.1 HABILIDADES 20.1.1 Os itens da prova objetiva podero avaliar habilidades que vo alm de mero con hecimento memorizado, abrangendo compreenso, aplicao, anlise, sntese e avaliao, valorizando a capacidade de raciocnio. 20.1.2 Cada item da prova objetiva poder contemplar mais de uma habilidade e conh ecimentos relativos a mais de uma rea de conhecimento. 20.2 CONHECIMENTOS 20.2.1 Na prova objetiva, sero avaliados, alm das habilidades, conhecimentos, conf orme especificao a seguir. 20.2.1.1 CONHECIMENTOS GERAIS I LNGUA PORTUGUESA: 1 Compreenso e interpretao de textos. 2 Tipologia textual. 3 Ort ografia oficial. 4 Acentuao grfica. 5 Emprego das classes de palavras. 6 Emprego do sinal i ndicativo de crase. 7 Sintaxe da orao e do perodo. 8 Pontuao. 9 Concordncia nominal e verbal. 10 Regncia n minal e verbal. 11 Significao das palavras. 12 Redao de correspondncias oficiais (conforme Ma nual da Presidncia da Repblica e respectivas atualizaes). II NOES DE INFORMTICA: 1 Conceito de Internet e intranet. 2 Conceitos bsicos e modos de utilizao de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos associados a Int ernet/intranet. 2.1 Ferramentas e aplicativos comerciais de navegao, de correio eletrnico, de grupos de discusso, de busca e pesquisa. 2.2 Acesso distncia a computadores, transferncia de informao e arq uivos, aplicativos de udio, vdeo, multimdia. 2.3 Conceitos de proteo e segurana. 3 Conceitos bsicos e modos de utilizao de tecnologias, ferramentas, aplicativos e procedimentos de info rmtica: tipos de computadores, conceitos de hardware e de software. 3.1 Procedimentos, aplicativo s e dispositivos para armazenamento de dados e para realizao de cpia de segurana (back up). 3.2 Conceitos de organizao e gerenciamento de arquivos, pastas e programas, instalao de perifricos. 3. 3 Noes bsicas dos principais aplicativos comerciais e softwares livres para: edio de texto

s e planilhas, gerao de material escrito, visual e sonoro e outros. III ATUALIDADES: Domnio de tpicos atuais e relevantes de diversas reas, tais como p oltica, economia, sociedade, educao, tecnologia, energia, ecologia, relaes internacionais, d esenvolvimento sustentvel e segurana pblica, suas inter-relaes e suas vinculaes histricas. IV RACIOCNIO LGICO: 1 Compreenso de estruturas lgicas. 2 Lgica de argumentao: analogia , inferncias, dedues e concluses. 3 Diagramas lgicos. 4 Princpios de contagem e probabil idade. V NOES DE ADMINISTRAO: 1 Conhecimentos de administrao e de administrao gerencial. 1.1 Comportamento organizacional: motivao e desempenho. 1.2 Princpios e sistemas de adm inistrao federal. 2 Administrao Financeira e Oramentria. 2.1 Oramento pblico. 2.2 Princpios oramentrios. 2.3 Diretrizes oramentrias. 2.4 SIDOR, SIAFI. 2.5 Receita pblica: catego rias, fontes, estgios e dvida ativa. 2.6 Despesa pblica: categorias, estgios. 2.7 Suprimento de fu ndos. 2.8 Restos a pagar. 2.9 Despesas de exerccios anteriores. 2.10 Conta nica do Tesouro. 19

VI NOES DE MICROECONOMIA: 1 A racionalidade econmica do governo. 2 Impostos, tarifa s, subsdios, eficincia econmica e distribuio da renda. 3 Quotas e preos mximos e mnimos. Regulao de mercados. VII NOES DE CONTABILIDADE GERAL: 1 Livros obrigatrios e facultativos. 2 Registros c ontbeis. 2.1 Mtodo das partidas dobradas. 2.2 Lanamentos de 1, 2, 3, e 4 frmulas. 2.3 Regime de competncia e regime de caixa. 3 Critrios de avaliao do ativo e do passivo. 4 O patri mnio lquido. 5 Operaes contbeis comuns s empresas comerciais, industriais e de prestao de servios. 6 rincipais demonstraes contbeis e suas finalidades. VIII NOES DE DIREITO PENAL: 1 Infrao penal: elementos, espcies. 2 Sujeito ativo e suj eito passivo da infrao penal. 3 Tipicidade, ilicitude, culpabilidade, punibilidade. 4 Imputabil idade penal. 5 Concurso de pessoas. 6 Crimes contra a pessoa. 7 Crimes contra o patrimnio. 8 Crimes contr a a administrao pblica. IX NOES DE DIREITO PROCESSUAL PENAL: 1 Inqurito policial. 2 Prova (artigos 158 a 23 9 do CPP) 2.1 Busca e Apreenso. 3 Priso em flagrante. 4 Priso preventiva. 5 Priso temporria (Lei n 7 .960/1989). X NOES DE DIREITO ADMINISTRATIVO: 1 Estado, governo e administrao pblica: conceitos, elementos, poderes e organizao; natureza, fins e princpios. 2 Organizao administrativ a da Unio: administrao direta e indireta. 3 Regime jurdico dos servidores pblicos civis federai s (Lei n 8.112/1990 [atualizada]). 4 Licitaes: modalidades, dispensa e inexigibilidade (Lei n 8.666/1993). 3 Regime jurdico peculiar dos funcionrios policiais civis da Unio e do Distrito Feder al (Lei n 4.878/1965). 5 Sanes aplicveis aos agentes pblicos nos casos de enriquecimento ilcito no exerccio de mandato, cargo, emprego ou funo da administrao pblica direta, indireta ou fundacio nal (Lei n 8.429/1992). 6 Poderes administrativos: poder hierrquico; poder disciplinar; pode r regulamentar; poder de polcia; uso e abuso do poder. 7 Controle e responsabilizao da administrao: c ontrole administrativo; controle judicial; controle legislativo; responsabilidade civil do Estado. XI NOES DE DIREITO CONSTITUCIONAL: 1 Direitos e deveres fundamentais: direitos e d everes individuais e coletivos; direito vida, liberdade, igualdade, segurana e proprieda de; direitos sociais; nacionalidade; cidadania e direitos polticos; partidos polticos; garantia s constitucionais individuais; garantias dos direitos coletivos, sociais e polticos. 2 Poder Execut ivo: forma e sistema de governo; chefia de Estado e chefia de governo. 3 Defesa do Estado e das instituies democrticas: segurana pblica; organizao da segurana pblica. 4 Ordem social: base e objetivos da ord em social; seguridade social; meio ambiente; famlia, criana, adolescente, idoso, ndio. XII LEGISLAO ESPECIAL: Aspectos penais e processuais penais da legislao relacionada a seguir (e respectivas alteraes). 1 Trfico ilcito e uso indevido de substncias entorpecentes (Le i n 11.343/06).

2 O direito de representao e o processo de responsabilidade administrativa civil e penal, nos casos de abuso de autoridade (Lei n 4.898/1965). 3 Definio dos crimes de tortura (Lei n 9.455 /1965). 4 Estatuto da Criana e do Adolescente (Lei n 8.069/1970). 5 Estatuto do Desarmamento (Lei n 10.826/2003). 6 Crimes Ambientais (Lei 9.605/98). JOAQUIM CLAUDIO FIGUEIREDO MESQUITA Diretor de Gesto de Pessoal 20