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ENJEUX LES ECHOS : EN COUVERTURE LA FABRIQUE DES LITES PASCALE-MARIE DESCHAMPS 4,515 mots 1 mai 2010 Enjeux Les

Echos ENJEUX 026 268 Franais (c) ENJEUX/LES ECHOS Visitez le site-web pour plus d'informations Visit the Les Echos website at for more information Polytechnique, les Mines, ENA... De ces grandes coles sortent les futurs grands patrons et les hauts fonctionnaires. Critiques pour leur litisme, peuvent-elles - et veulent-elles - se rformer et s'unir pour survivre dans le grand bain de la mondialisation ? Pour la premire fois, L'Ecole des mines de Pariq ouvre ses portes une journaliste. Plonge dans l'une des fabriques de l'aristocratie rpublicaine, modle d'excellence fond sur les mathmatiques et la frquentation des cabinets ministriels. Augustin B. ? Clap. Lyce Hoche Versailles. Maxime B. ? Clap. Lyce Klber. Nicolas D. ? Clic, rires. Lyce Faidherbe Lille. Mathilde G. ? ... Lyce Thiers Marseille. Clment W. ? ... Ginette (Sainte-Genevive) : l'appel a commenc dans un silence timide ; les siges claquent quand leur occupant se lve l'appel de son nom pour prciser son lyce d'origine. Quelques rires fusent. Trs vite, les titus de la promo 2009 de l'Ecole des mines - 22% de filles, 13% d'trangers - ne se lvent plus qu' moiti pour retenir le sige claqueur. Un dtail qui amuse toujours Nicolas Cheimanoff, le directeur des tudes dont c'est la neuvime rentre. Cette anne, les nouveaux ont plutt rapidement rectifi le tir. Le lendemain, dans un joyeux brouhaha, Nico- las Cheimanoff accueillait les 2A (2e anne), puis fin septembre, les 3A qui, dsormais loin de la prpa, grnent le nom des entreprises o ils ont fait leur stage. A 20 km de l, Palaiseau, sur le plateau de Saclay, les correcteurs de l'preuve orale de mathmatiques l'entre de l'Ecole polytechnique commentent les prestations des candidats. En calcul intgral, le jury a not encore des faiblesses dans le maniement des intgrales doubles. D'autre part, il est tonnant de trouver des candidats dsempars devant une intgrale fonction de la borne suprieure [...] Dsempar, on le serait moins face ces calculs d'o les tudiants ont tir au xixe l'expression intgrer une cole . Cependant, 9,6% des 656 candidats admis l'an dernier passer ces oraux dans la filire MP (maths-physique, la voie sinon royale du moins traditionnelle) ont obtenu entre 16 et 20 cette preuve. Entretenir la mmoire minire A Paris, Monsieur Cheimanoff prsente aux nouveaux l'cole qu'ils viennent d'intgrer et les grands moments de l'anne : la gole , histoire d'entretenir la mmoire minire de l'tablissement ; les actes d'entreprendre pour s'initier la prise de risques ; les Mig o ils apprhenderont ce qu'ingnieur veut dire ; le stage d'excution o, souvent pour la premire et la dernire fois, ils travailleront au ct d'employs et d'ouvriers. Mais aussi les joyeusets que leur prparent leurs ans : le Wei (week-end d'intgration), les associations, la Sainte-Barbe (leur patronne) et le baptme souterrain de la promo en dcembre, puis la campagne du BDE (bureau des lves) en mars. A l'oral, les maths et la physique comptent pour la moiti des coefficients d'entre Polytechnique, comme au concours de Centrale-Suplec et celui des Mines-Ponts. Normal, aprs tout ces tudiants cherchent intgrer l'une de ces trois coles d'ingnieurs dont la hirarchie est immuable depuis le xixe sicle : X, Mines, Centrale (voire parfois X, Centrale, Mines). Pourquoi l'X ? Parce que ce sont les preuves de maths les plus difficiles , explique Thibaut, un 2A reu aux Mines mais recal l'X. Et parce que, d'infimes exceptions prs, tel Maxime et trois autres de ses camarades reus aux trois coles en 2009, ou Vanessa en 2007, qui ont choisi les Mines, les 373 tudiants reus Polytechnique en juillet prochain iront sans doute Palaiseau. (Mais on peut aussi tre reu l'X et recal aux Mines, rpute offrir le concours le plus littraire des scientifiques.) Le choix sera peut-tre plus dlicat pour les bi-admis aux Mines et Centrale. Mme, si en 2009, ils n'ont t que onze prfrer l'une des 350 places offertes par le campus de Chtenay-Malabry, aux 90 proposes par la maison du boulevard Saint-Michel Paris. Un avantage comptitif appel disparatre si tout ce beau monde se retrouve comme prvu sur le plateau de Saclay d'ici cinq ou dix ans (voir p. 35). Page 1 of 6 2011 Factiva, Inc. Tous droits rservs.

Aux 2A, Nicolas Cheimanoff recom- mande de prendre soin de leur filleul de premire anne et surtout des AST, les admis sur titre. Soit une cinquantaine d'universitaires, trangers pour la majorit d'entre eux, dont il souligne l'excellence avec une curieuse insistance. Avec le concours, expliquera plus tard Marc Lucas, responsable du dveloppement, les jeunes ont vcu leur premire grande exprience personnelle. Ils ne parlent que de a pendant les deux premiers mois. Ils seront "intgrs". Ils le savent, ils le veulent, ils l'attendent. En deux mois d'cole, tout est fait, la liste du BDE est forme et la plupart des associations ont t transmises. Aussi, quand ils entrent en deuxime anne, ils sont trs bien. Ils ont leur propre systme de pense fond sur la rapidit et s'y testent sans arrt. Ils n'ont pas d'attente particulire l'gard des AST. L'insistance du directeur des tudes sur les prouesses de ces derniers ne relve donc pas d'une forme d'arrogance propre l'cole comme on pourrait le subodorer. Si arrogance il y a, ajoute Marc Lucas, c'est celle de la France et de notre socit l'gard de l'extrieur. Alors pour viter que les titus fassent leur BA tout en qualifiant les AST de boulets , l'encadrement dploie des trsors d'ingniosit pour les convaincre qu'on peut tre diffrent et tout aussi intelligent qu'eux , de sorte que les AST soient eux aussi parfaitement intgrs et qu' la sortie les recruteurs ne puissent faire de diffrence. Un seul critre de slection C'est que les concours, aux arcanes compris des seuls initis - lves dans un lyce ambitieux ou dots d'un parent sinon polytechnicien, du moins enseignant - permettent aux trois coles de prlever chaque anne les 813 cerveaux rputs les plus rapides parmi les 13 500 taupins rpartir entre 225 coles d'ingnieurs (1). Ailleurs dans le monde, explique Nicolas Cheimanoff, la slection se fait par les contenus, avec de grandes disparits de niveaux. Le mrite du systme franais est qu'il garantit une grande homognit du niveau de maths et de physique. Ce qui permet ensuite d'aller plus vite dans les apprentissages. Mais il est vrai que la slection se fait sur un seul critre, la capacit d'abstraction. On nglige sans doute d'autres formes d'intelligence. Sans regret si l'on en croit Claude Riveline, professeur de gestion, fondateur du Centre de recherche scientifique, le matre Yoda de l'Ecole, la retraite depuis 2006 mais dont l'esprit plane toujours entre les murs. C'est lui qui explique la mystique mathmatique franaise, o il est question de mandarins chinois, de jsuites, de Valmy et de Pierre Choderlos de Laclos (oui, l'auteur des Liaisons dangereuses). Au xviie sicle, les jsuites sont en Chine et dcouvrent, admiratifs, les concours de recrutement des mandarins, hauts fonctionnaires hyperlettrs de l'Empire. Ils y ont vu une manire pour les cadets des familles aristocratiques de prendre leur revanche sur les ans : ceux-ci hritent du blason, quand ils ne restent ceux-l que le choix des armes ou du goupillon. Les jsuites introduisent les concours dans la culture franaise, tandis que, la faveur de la Rvolution, les maths remplacent Dieu. Le blason de l'X, s'enflamme Claude Riveline, ce sont deux canons et un boulet pour figurer la balistique. Les canons ce sont les jsuites et les jsuites les maths. Ce sont elles qui ont gagn Valmy ! Pour la premire fois, le peuple crabouille les rois, les maths crasent l'Ancien Rgime. Et c'est le capitaine Choderlos de Laclos, bloqu son grade car il n'est pas aristocrate, qui rgle les canons Valmy ! Le destin crie ses intentions ! Alors, si demain doit ressembler hier, on devrait retrouver nos 813 cerveaux aux commandes des plus belles entreprises hexagonales d'ici vingt-cinq ans. Ainsi fonctionne depuis deux sicles la machine franaise faire des patrons. Ainsi se rpte le procs qui lui est fait depuis trente ans, comme le constate Pierre Veltz dans Faut-il sauver les grandes coles ? (Presses de Sciences Po). Quoi ? Arriver 19 ans dans le 0,001% d'individus qui matrisent parfaitement la gomtrie des courbes planes assurerait un quart de sicle de distance un sige de PDG au CAC 40 ? Sduire les recruteurs trangers Aux 3A, Cheimy , comme l'appellent dsormais les tudiants, esquisse un rapide portrait de leurs cadets : Pour la premire fois, nous accueillons un AST tudiant issu d'une classe prparatoire rserve aux titulaires d'un BTS ou d'un DUT. On essaie cette nouvelle voie titre exprimental. Et puis trs vite, il passe leur avenir, la poursuite d'tudes pour 20% d'entre eux et, surtout, l'emploi, avec cet avertissement : La mondialisation, depuis quelques annes, n'est pas particulirement favorable la France. Il faut bien voir que les socits de production franaises recrutent des trangers, et que les trangres ne recrutent pas de Franais... Les recruteurs ne vont pas venir vous manger dans la main au prtexte que vous tes diplms d'une cole pas trop mauvaise. Vous allez devoir faire un effort pour tre recrut... Le mrite, rien que le mrite On se rassure, la matrise 19 ans des intgrales doubles ne suffit donc pas pour atteindre le sommet. Mais trois ans aux Mines non plus. Ni l'X ou Centrale d'ailleurs. Sur les 813 cerveaux recruts par la triplette, une dizaine seulement seraient appels chaque anne diriger notre industrie : les premiers qui, l'issue de trois ans de leur scolarit l'X, iront parfaire leur ducation durant deux ans l'Ecole des mines. On les appelle les X-Mines . Ils fteront les 200 ans du dcret napolonien constitutif de leur Corps en novembre prochain. Pourquoi eux ? La rponse est dans cette boutade de Robert Pistre le cardinal du Corps des mines, si Claude Riveline en est le rabbin -, celui qui a rgl le recrutement l'Ecole des mines et qui l'a rpliqu chez Saint-Gobain, puis chez Areva : Quelle est la profondeur du Danube Budapest ? Sous quel pont, Monsieur ? rpondra le futur narque. C'est ce qu'on appelle savoir rpondre la demande politique . Une facult qui s'accommode mal des lois de la gravit et qui Page 2 of 6 2011 Factiva, Inc. Tous droits rservs.

expliquerait le relatif dsamour dans lequel se trouve aujourd'hui le Corps vis--vis de l'Elyse. Car il y a profondment ancre chez les X-Mines, les X et les mineurs la conviction que la puret mathmatique de leur mode de recrutement garantit la fois la puissance de leurs capacits analytiques et la supriorit de celles-ci sur le sang et l'entregent. Le mrite, rien que le mrite. Ce modle est si puissant que Patrice de Fournas a pu dmontrer dans une thse de doctorat soumise en 2007, comment HEC, l'Essec et l'ESCP, les trois grandes coles de commerce, se sont vertues coller aux canons de leurs anes scientifiques (prpa en deux ans, concours, etc.) pour se dbarrasser de leur image d'cole de fistici (fils papa). HEC, comme Centrale ct ingnieur, se sont cependant vues refuser ce qui aurait t leur sacre : devenir vivier des grands Corps au mme titre que l'X, Normale sup et l'Ecole des mines elle-mme, qui chaque anne slectionne un ou deux ingnieurs civils pour rejoindre le Corps. Cela dit, tandis que l'ENA trane les pieds pour rformer son classement bloqu dans un premier temps par le Conseil d'Etat, le dispositif est actuellement noy dans une proposition de loi, elle-mme embouteille au Snat - le classement de l'X, lui, ne classe plus que les volontaires pour la fonction publique. Caricaturale, cette courte chelle vers le sommet ? A peine, si l'on regarde qui dirigeait le CAC 40 en 2004 et qui le dirige aujourd'hui : un quart est toujours tenu par des polytechniciens, ceci prs qu'un seul (Patrick Kron, Alstom) est corpsard des Mines, contre quatre en 2004. Les mineurs ont parfois t dlogs de leurs bastions, passs sous contrle tranger (Alcatel-Lucent, ArcelorMittal) ou du rgime patron-ingnieur celui de patron commercial, argentier ou politique (EADS, Lafarge, Saint-Gobain, Total). Mais on les retrouve aussi des endroits inattendus : dircteur gnral de Pernod-Ricard (Pierre Pringuet), par exemple, ou comme papabile chez BNP Paribas (Jean-Laurent Bonnaf). Les sirnes de l'ENA Cet exceptionnel taux de russite, compte tenu de l'troitesse du vivier dont sont issus ces oiseaux rares, s'expliquerait selon Herv Joly (2), sociologue l'universit de Lyon II, par leur passage en cabinet ministriel. De ce point de vue, leur avenir est tout assur. Comme dans le gouvernement Chaban-Delmas de 1975 ou celui d'Edith Cresson en 1983, on trouve en 2010 une dizaine de X-Mines dans les cabinets clefs (Premier ministre, Economie, Industrie, Commerce) et un l'Elyse. Tout irait donc pour le mieux dans la rpublique jacobine des mathmatiques. Quoique. Lundi prochain, les responsables du Corps viennent se prsenter nous. Venez si vous voulez, lance Marc, l'issue du cours d'thique internationale de Ccile Renouard aux 3A. Moi je n'y serai pas. Je passe l'preuve d'admission Sciences Po. Pour prsenter ensuite l'ENA ? Oui. Les Mines, c'est la moins "pouvoir" des coles de pouvoir. De fait, selon l'enqute qu'elle ralise depuis trois ans, l'Ecole des mines arrive cinquime des coles franaises fournissant des PDG aux entreprises du Fortune 500 (derrire le trio HEC-IEP-ENA et l'X). Et, comme l'X, passe en trois ans du 4e au 14e rang mondial, les Mines sont ravales du 10e au 18e rang. Un dclin qui tient la fois la monte en puissance des filires commerciales et financires du type MBA et celle des pays asiatiques. Ne parlons pas du classement de Shanghai o toutes les coles franaises sont relgues au-del du 200e rang, faute de pouvoir aligner en nombre laboratoires, publications et prix Nobel. A ce rythme, nos cerveaux pourraient n'avoir plus que leurs intgrales pour pleurer. D'o l'accent sur la recherche que met aujourd'hui la fabrique du boulevard Saint-Michel dans sa communication. L'Ecole n'a pas su changer son image temps, estime Michel Schmitt, directeur de la recherche. Elle reste une cole d'ingnieurs et d'application de Polytechnique. Alors qu'au fond, c'est une cole tire par la recherche partenariale avec des donneurs d'ordre extrieurs. Souvent point faible des coles d'ingnieurs, la recherche contribue ainsi pour 80% du budget de l'Ecole des mines. La grande fiert de l'tablissement est aussi que ses docteurs, une petite centaine par an, voient leurs trois ans d'tudes supplmentaires dsormais valoriss par les entreprises. De grandes manoeuvres sont aujourd'hui en cours pour rassembler sur le plateau de Saclay les laboratoires aujourd'hui dissmins Evry et Fontainebleau, et de difficiles ngociations sont menes cet effet au sein de ParisTech et entre le rseau et la Fondation du plateau (voir p. 35). A Palaiseau, nous serons sur le terrain de l'X, constate Benot Legait, directeur de l'Ecole des mines. C'est la plus grosse cole en termes de promotion, de budget et de notorit. D'o sa tendance chercher prendre le leadership de l'organisation sur le campus. Pour les Mines, c'est donc une difficile quadrature rsoudre. Farouchement attache son indpendance, l'cole a jusqu'ici combattu avec succs toutes les tentatives de rapprochement avec d'autres tablissements : Ecole des ponts hier, Tlcoms aujourd'hui. Saclay demain ? Les porte-serviettes des corpsards C'est que l'cole entretient d'ambivalentes relations avec l'X. La direction est dans sa quasi-totalit issue de Polytechnique et trois des quatre directeurs sont membres du Corps. Ct tudiants, outre les dix corpsards issus de Polytechnique - exceptionnellement une trentaine cette anne du fait de la fusion des Corps des mines et des tlcoms - et la centaine d'ingnieurs civils issus des prpas et des universits, l'cole accueille aussi en troisime anne une quarantaine de polytechniciens qui poursuivent leurs tudes dans le cycle civil. Un mineur c'est quand mme quelqu'un qui a rat l'X et qui en est marqu vie , ne peut s'empcher de glisser le professeur Claude Riveline. Et l'tudiant Clment d'en convenir, tout en restant beau joueur : J'ai rat le concours sept places. J'ai eu au Page 3 of 6 2011 Factiva, Inc. Tous droits rservs.

dbut beaucoup de regrets mais, mesure que le temps passe, cette dception s'estompe et finalement je me dis qu'on est vraiment, vraiment, vraiment bien aux Mines ! La concurrence a su autrefois en jouer. Il y a une dizaine d'annes, la moiti des bi-admis choisissait Centrale, explique Jacques Lvy, prcdent directeur de l'cole, aujourd'hui prsident de sa fondation. (La proportion serait dsormais de 80/20 en faveur des Mines). Les centraliens leur disaient : vous serez les porte-serviettes des corpsards. A l'poque, le campus de Chtenay-Malabry avait aussi pris une srieuse avance dans l'internationalisation de son cursus. Un jour peut-tre les docteurs s Mines prendront le pas sur l'ENA et les Corps la direction des entreprises. En attendant, il est un mot qu'on n'a pas entendu une seule fois adresser aux tudiants. Ni de la part du directeur des tudes lors de ses trois rentres, ni dans l'envole lyrique du secrtaire d'Etat l'Industrie Christian Estrosi aux troisimes annes, rejoints pour l'occasion par les lves des Tlcoms (les deux coles cherchent actuellement la formule juridique ad hoc pour avoir l'air de fusionner sans le faire). La France est l'aube de son renouveau industriel. Cette prestigieuse cole dans laquelle nous sommes [...] n'en doutez pas, vous y prpare. Comme d'autres avant vous, vos parcours personnels futurs rejailliront sur elle... et ctera, et ctera, sans lcher le mot ftiche de l'aristocratie rpublicaine. C'est peut-tre a le vrai secret de l'lite. Ne plus avoir besoin de se qualifier comme telle. (1) Hors tudiants issus des filires technologiques (PT, TSI) et des universits dont le recrutement est trs marginal dans ces coles, mais o se concentrent les boursiers. (2) Grands patrons, grandes coles : fin de l'endogamie ? , Telos. ==== ENCADRE ==== ALLEMAGNE : LE MODLE SE CONVERTIT PEU PEU L'EXCELLENCE La notion d'lite a longtemps t taboue, elle a ensuite t problmatique et elle passe encore mal l'heure actuelle, explique Henrik Enderlein, recteur adjoint de la Hertie School of Governance. On parle d'excellence, c'est plus consensuel. Frank Baasner, directeur de l'Institut franco-allemand de Ludwigsburg, remonte, pour l'expliquer, au grand Humboldt, thoricien de l'universit allemande moderne : Tout le programme allemand de la Bildung s'est construit comme antifranais, contre l'ide d'lite, contre la notion d'mulation. Cela montre que les lites allemandes se construisent beaucoup moins qu'en France travers la scolarit et les tudes suprieures , relve Thomas Klau, de l'European Council on Foreign Relations. Mais les temps changent. Les Allemands se sont aperus que leur fermeture la culture du concours les dessert au niveau europen. Le systme allemand se rapproche donc de plus en plus du modle anglo-saxon. Ainsi, le gouvernement a lanc en 2006-07 une initiative d'excellence , au terme de laquelle neuf universits ont t distingues et bnficient de financements renforcs. L'ide est de leur permettre de rivaliser au niveau mondial avec leurs concurrents. En parallle, des universits prives - payantes - se sont cres. A l'instar de la Hertie School of Governance, en 2003, l'initiative de la fondation Hertie, pour qui il fallait aux cadres de la fonction publique une formation plus gnraliste que celle de juriste traditionnel. Citons aussi l'universit de droit Bucerius de Hambourg, cre en 2000 par la fondation Die Zeit. Elle forme des juristes plus en adquation avec les besoins du march du travail que les diplms des universits traditionnelles. En management, la WTU de Vallendar avait ouvert la voie ds 1984. Les universits de pointe accordent dsormais davantage de soin leur rseau d'anciens lves et pourraient contribuer au dveloppement d'une culture de cooptation - dans le monde des affaires, du moins. En politique, il faut encore entrer trs tt dans un parti et y faire ses preuves, hors de question d'tre parachut , prcise Frank Baasner. C'est une force, estime Thomas Klau, parce que l'lite politique est ancre dans la population ; c'est aussi une faiblesse car les politiques allemands habitus au cadre provincial de leur Land peuvent arriver des responsabilits fdrales importantes sans avoir eu grand contact l'international. Business et politique partagent tout de mme une tendance commune : le titre de Doktor, longtemps ssame quasi indispensable pour accder aux plus hautes fonctions, perd en importance. KARL DE MEYER, BERLIN ==== ENCADRE ==== ROYAUME-UNI : UNE LITE DTERMINE DS LE PRIMAIRE Malgr treize ans de pouvoir travailliste, le Royaume-Uni n'a pas vraiment dmocratis le recrutement de ses lites. Si l'accs des femmes et de certaines minorits ethniques des professions recherches a t amlior, le milieu social reste dterminant. Selon plusieurs rapports rcents, le Royaume-Uni figure parmi les pays les moins bien classs en terme de mobilit sociale, notamment parce que les revenus y sont trs ingalitaires. Page 4 of 6 2011 Factiva, Inc. Tous droits rservs.

Si les Britanniques les plus pauvres peinent accder aux formations d'lite, c'est en grande partie parce que le systme scolaire public (primaire et secondaire) gratuit ne parvient pas rivaliser avec le priv du point de vue purement acadmique. Du coup, l'accs Oxford et Cambridge ( Oxbridge ) reste largement dtermin par les revenus des parents. Les 7% de la population qui passent par le priv remplissent 50 70% des postes dans les professions de l'lite, comme avocats, journalistes, politiciens, etc. , analyse Lee Elliot Major, directeur de recherche au Sutton Trust, une organisation oeuvrant pour rduire les ingalits dans l'ducation. C'est un peu moins vrai pour les chefs d'entreprise - 25% des patrons des plus grandes socits britanniques sont passs par des coles prives - car les connaissances requises sont moins acadmiques , prcise-t-il. Les coles d'lite demeurent toutefois le meilleur moyen de diriger une grande entreprise. Selon la socit de recrutement Robert Half, la grande majorit des patrons des 100 plus grandes socits cotes britanniques ont reu une formation suprieure. Si, sur le long terme, le poids d'Oxbridge dans les lites diminue Gordon Brown est le premier Premier ministre depuis 1945 ne pas avoir t form dans l'une de ces deux universits -, Robert Half a calcul que 23 patrons du FTSE100 sortent quand mme d'Oxbridge, en hausse par rapport l'an pass. Les diffrences de revenus sont d'autant plus dterminantes que les postes les plus recherchs se situent Londres, une ville particulirement chre, et impliquent souvent des premires expriences mal payes (stages, etc.), ce qui ncessite donc le soutien familial. Contrairement ce qui s'est produit aux Etats-Unis, les tentatives de rduire les ingalits sociales dans les meilleures universits par la discrimination positive ne sont pas bien accueillies au Royaume-Uni. Accuse par le Higher Education Policy Institute d' litisme social et par certains de ne prendre en compte que les rsultats scolaires au dtriment de critres qui favoriseraient son ouverture, Oxford a rtorqu qu'elle ne ferait pas d'ingnierie sociale et qu'elle tait favorable un processus de slection purement mritocratique . NICOLAS MADELAINE, LONDRES ==== ENCADRE ==== ESPAGNE : LE POIDS DES RGIONS ET DE LA RELIGION Hormis les hommes du BTP, le plus souvent issus de l'cole des ponts et chausses comme Luis del Rivero (Sacyr) ou Florentino Perez (ACS), l'lite espagnole du monde des affaires ne connat pas le moule unique ! La gographie et l'histoire du pays font que les cursus des dirigeants des 35 premiers groupes refltent les implantations rgionales des uns et des autres. Et l'influence de l'Eglise catholique. Le patron d'un groupe bas en Catalogne a ainsi de grandes chances d'tre diplm de l'universit de Barcelone, comme le sont les prsidents d'Abertis (infrastructures) et de Banco Sabadell. Il peut ensuite avoir intgr l'Instituto de estudios superiores de la empresa (IESE Business School) qui figure rgulirement dans le top 3 des meilleures coles de commerce europennes, l'instar des dirigeants de Repsol, Gas Natural ou de Criteria, la holding de participations industrielles de la Caixa. Au Pays basque, les passages obligs sont l'universit de Deusto (droit et sciences conomiques) Bilbao et l'universit de Navarre (mdecine, journalisme, etc.) Pampelune. Toutes les grandes figures de la banque espagnole comme Emilio Botn et Alfredo Senz, les numros 1 et 2 de Banco Santander, ou l'ancien directeur gnral de BBVA sont sortis de Deusto , relve Kimio Case, professeur l'IESE Business School et auteur d'une tude sur le secteur bancaire espagnol. A Madrid, la capitale administrative, ce sont l'universit Complutense et l'Instituto catlico de administracin y direccin de empresas (Icade), une autre cole de commerce renomme, qui tiennent le haut du pav. De la premire est notamment sorti Pablo Isla, le directeur gnral du gant textile Inditex, le prsident de l'assureur Mapfre et celui de la banque BBVA. Tandis que le second peut se targuer d'avoir form le patron du groupe nergtique Iberdrola. Outre cette diversit rgionale, la formation des lites espagnoles se caractrise aussi par le poids de la religion. L'universit Deusto (13 000 tudiants) a t fonde en 1886 par la Compagnie de Jsus, au mme titre que l'universit Pontificia de Comillas, en Cantabrie, la maison mre de l'Icade. Cre respectivement en 1952 et 1958, l'universit de Navarre (13 000 tudiants) et l'IESE Business School, avec ses campus Barcelone et Madrid, sont troitement lies l'Opus Dei. Seules l'universit de Barcelone (90 000 tudiants) et la Complutense de Madrid (100 000 tudiants) sont publiques. Encore cette dernire, la plus ancienne du pays (1293) a-t-elle t relance en 1499 par le cardinal Cisneros, proche conseiller d'Isabelle la Catholique... GILLES SENGS, MADRID

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