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MAESTRANTES: Mara Ida Moreno Nancy Melndez. Laura Guanipa Gloria Izquierdo Carlos Molina
LA COMUNICACIN
La transmisin verbal o no verbal de informacin entre alguien que quiere expresar una idea y quien espera captarla o se espera que la capte (Segn Stanton)
El intercambio de informacin entre personas. Significa volver comn un mensaje o una informacin. Constituye uno de los procesos fundamentales de la experiencia humana y la organizacin social
(Segn Chiavenato)
es el proceso mediante el cual el emisor y el receptor establecen una conexin en un momento y espacio determinados para transmitir, intercambiar o compartir ideas, informacin o significados que son comprensibles para ambos.
PROCESO DE LA COMUNICACIN
CONTEXTO EMISOR MENSAJE CANAL CANAL RECEPTOR
CDIGO
RETROALIMENTACIN
COMUNICACIN ORGANIZACIONAL
Proceso de emisin y recepcin de mensajes dentro de una organizacin compleja. Proceso Interno
Relaciones dentro de la organizacin
Proceso Externo
Relaciones entre organizaciones
Segn Chiavenato
Tareas u Operaciones.
REGLAMENTARIOS
rdenes e instrucciones.
MANTENIMIENTO
Comunicacin Ascendente
Niveles jerrquicos ms bajos de la organizacin hacia los niveles ms altos.
reconocimiento de la empresa
conocer en gran medida a la organizacin y familiarizarse con ellas.
ESCENARIO FSICO
ESCENARIO SOCIAL
ESCENARIO INSTITUCIONAL
Comunicacin Informal Fluye dentro de la organizacin sin canales preestablecidos y surge de la espontaneidad de los empleados.
http://www.upelvirtual.com/impm/mod/resource/view.php?id=4755
Conferencias
Comunicacin Oral Informacin transmitida. formal o informal, planeacin o de forma espontnea.
Juntas y Asambleas
Servicio telefnico
Comunicacin no verbal
Complemento de lo que se dice
Comunicacin verbal
http://www.upelvirtual.com/impm/mod/resource/view.php?r=1729
BARRERAS
COMUNICACIN VIRTUAL
http://virtuacomunicate.blogspot.com/2008/03/comunicacin-virtual.html
LA INFORMACION
Conjunto de datos que poseen un significado
Chiavenato
Los datos y conocimientos estn estrictamente ligados para mejorar la toma de decisiones. Ferrell y Hirt
LA INFORMACION ORGANIZACIONAL
PROMOTORA
ELEMENTO
ADMINISTRACION DE LA INFORMACION DECISIVO
HABILIDAD
ORGANIZATIVA
Objetivos
Responsabilidades
Especializacin
Unidad De Mando
Jerarqua
Intuicin Discernimiento
Formulacin lgica
Un proceso por medio del cual una persona se pone en contacto con otra a travs de un mensaje, y espera que esta ultima de una respuesta, sea su opinin, actitud o conducta. (Martnez y Nosnik, 1988)
COMUNICACIN ORGANIZACIONAL
Los efectos son los cambios en el comportamiento, actitudes y/o ideas del receptor como respuesta al mensaje que el emisor le ha enviado. Martnez y Nosnik (1988)
Objetivos de la Comunicacin
Estrategias
De Marchis (2002)