Negociaciones contractuales

El proceso de la negociacin contractual

CONCEPTO NEGOCIACIONES CONTRACTUALES

INTERRUPCIONES EN LAS NEGOCIACIONES.

INTERVENCIONES DE TERCERAS PARTES

Las negociaciones son una actividad encaminada ala resolucin de problemas, en consecuencia, la buena comunicacin es esencial para su xito

las negociaciones comienza cuando cada parte presenta sus demandas iniciales. Como una resolucin de negociaciones puede ser costosa para una empresa, el costo de las diversas propuestas se debe estimar en la forma ms exacta posible
La fase de
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INTERRUPCIONES EN LAS NEGOCIACIONES.

En ocasiones las negociaciones se detienen, aun cuando los representantes labrales y de la administracin deseen sinceramente llegar a una resolucin justa para un contrato. Se dispone de varios medios para eliminar lo obstculos y hacer que las negociaciones avancen de nuevo.

INTERVENCIONES DE TERCERAS PARTES.

Puede intervenir una persona externa para brindar asistencia cuando no s puede alcanzar un acuerdo y las dos partes llegan a un punto muerto. Las razones que fundamentan la posicin de cada parte en ocasiones son totalmente racionales, pero otras veces, la interrupcin esta relacionada con disputas emocionales que tienden a distorsionarse durante las fases mas acaloradas de las negociaciones. Se debe de hacer algo para continuar alas negociaciones.

Los dos tipos bsicos de intervenciones de terceras partes so la mediacin y el arbitraje. MEDIACION: entra con la intencin de facilitar una resolucin para una disputa laboral cuando ocurre un estancamiento en las negociaciones. ARBITRAJE: se presenta una disputa a una tercera parte imparcial para obtener una decisin inapelable y vinculante para las partes; un rbitro acta, esencia, como un juez.

. Existen dos principales tipos de disputa administrativa del sindicato:

1. Se relacionan con disputas sobre los trminos

propuestos de los contratos de negociaciones colectivas arbitraje de intereses

2. Las disputas sobre la interpretacin y la

aplicacin de la diversas clausulas de un contrato existente se ejecutan a un arbitraje de derechos.

El sector privado, el uso del arbitraje de intereses como una alternativa para la resolucin de los puntos muertos no es prctica comn. El sector publico, la mayora de las jurisdicciones gubernamentales, prohben a sus empleados hacer huelgas. Un procedimiento que se usa en el sector pblico es el arbitraje de ofertas finales, el cual tiene dos formas bsicas: seleccin de paquetes y seleccin de punto por punto.

Proceso de negociaciones colectivas

Preparacin para la contratacin colectiva Conduccin de la contratacin Contrato definitivo Administracin del contrato

Revisin, modificacin y terminacin

PROCESO DE NEGOCIACIONES COLECTIVAS

Es necesario, para la adecuada administracin de personal, tener en cuenta que los sindicatos, por medio de la contratacin colectiva van a condicionarse dicha administracin en una forma importante y trascendente.

Preparacin para la contratacin colectiva

Los llamados representantes de trabajo como los representante del capital, deben presentarse a la mes a de discusiones perfectamente bien preparados y con todos sus conceptos fundamentados en la forma mas clara y tcnica posible.

Conduccin de la contratacin
La discusin del reglamento interior de trabajo, son aplicables tambin a la contratacin colectiva, con la adicin de que, en este caso, debe tenerse en cuenta que el contrato consta bsicamente en dos materias: Las clusulas econmicas.

Las clusulas administrativas

Contrato definitivo

Una vez puestas de acuerdo las partes, se da lectura a todo lo convenido y se procede a la firma del contrato, el cual surtir sus defectos a partir del momento en que deposite ante las autoridades. El contrato definitivo deber imprimirse, publicarse y hacerse llegar a todos y cada uno de los trabajadores.

Administracin del contrato

Los supervisores descansan la mayor responsabilidad en la administracin del contrato, por estos quienes mayor contacto tienen con el trabajador. Es recomendable que se presente a los supervisores, por medio de cursos especiales, el contenido del contrato y la interpretacin adecuada de mismo, y de ser posible, deber presentarse casos prcticos y objetivos de aplicacin del contenido del mismo

Revisin, modificacin y terminacin

Debe realizarse al trmino de la vigencia del mismo, y a solicitud de cualquiera de las partes mediante aviso anticipado, dando un plazo previo a la fecha propuesta para la revisin y normalmente mediante el llamado pliego petitorio.