EL NACIMIENTO DE LA BSQUEDA DEL PERSONAL IDNEO

ORGANIZACIN

NECESIDAD CONTRATAC. DE PERSONAL

SELECCIN DE PERSONAL

EVALUACIN PSICOLGICA

HEAD-HUNTING

ETAPAS DEL PROCESO DE SELECCIN

- DESCRIPCIN / PERFIL DEL CARGO

- RECLUTAMIENTO DE CANDIDATOS -INT.EXT.- SELECCIN DE CURRCULUMS - EVALUACIN PSICOLGICA - ENTREVISTA DE SELECCIN - ENTREGA DE INFORME

Preparacin de la Entrevista Creacin de un Clima Apropiado Organizacin y Control de la Entrevista Presentacin de la Informacin

ASPECTOS A CONSIDERAR EN EL PROCESO DE SELECCIN DE PERSONAL

Interpretacin de la Informacin Presentacin del Informe y del Postulante

REQUERIMIENTO DE PERSONAL

ETAPAS FASES DEL PROCESO PARA LA INTEGRACIN DE INDIVIDUO

SELECCIN DE PERSONAL ENTREVISTAS Y EVALUACIONES

RECLUTAMIENTO

EVALUACIN PSICOLGICA
HEADHUNTING TOMA DE DECISIONES

INGRESO Y CONTRATACIN

TEST DE LSCHER

FSICO.

Onda precisa en el espectro de la gama visible. Cada color tiene una Tonalidad -Frecuencia-; Claridad -impacto que tiene lo claro o lo oscuro y; Saturacin -unin de Claridad y Tonalidad-.

NEUROLGICO. T. Tricomtrica: Alusin a receptores que, por contraste, son

sensibles a la tonalidad del verde, rojo y amarillo. T. Cuadricromtica: Efecto destructivo y reconstructivo de la luz; colores claros y oscuros. Hay eleccin de los colores.

PSICOLGICO. Impacto emotivo - reacciones del organismos ante el color.

ESTRUCTURAL. Cada color tiene un significado fisiolgico y psicolgico, independiente de la edad, sexo, cultura, etc.

AXIOMAS DE LOS COLORES

FUNCIONAL. Cada uno de nosotros, dependiendo de estado psicolgico, anmico, tiende a elegir los colores de manera subjetiva y personal, por lo que determina la interpretacin.

CONSIGNA APLICACIN
Bien, le presento un test que se basa preferentemente sobre la eleccin de los colores. Usted tendr que hacer elecciones en base a los colores aqu presentes, sin relacionarlos con colores de moda, objetos de la vida cotidiana, ni hacer combinaciones estticas entre ellos. Tendr entonces que realizar sus elecciones solamente entre los colores propuestos, sin pensar mentalmente en otros colores ms bellos, ms oscuros o ms luminosos; es importante que usted elija con la mxima tranquilidad.

INTERPRETACIN - COLORES
AZUL Significado fisiolgico: sedante, calma, tranquilidad Significado psicolgico: satisfaccin, paz Significado afectivo: amor, ligazn, confianza, empata, prof. de sentimiento Temporalidad: continuidad, duracin Interpretacin psicoanaltica: oral Percepcin sensorial: dulzura rgano: piel, sistema nervioso parasimptico Forma asociada: pozo, entrada a un tnel Arquetipo: agua

VERDE Significado fisiolgico: tensin Significado psicolgico: perseverancia, estabilidad, resistencia a cambios, constancia de voluntad, defensa Significado afectivo: prestigio, autoestima, autoafirmacin Temporalidad: tiempo planificado Interpretacin psicoanaltica: anal Percepcin sensorial: restriccin rgano: musculatura lisa involuntaria Forma asociada: cuadrado (estabilidad) Arquetipo: tierra

ROJO Significado fisiolgico: estimulacin, excitacin Significado psicolgico: actividad, energa, xito, impulso Significado afectivo: deseo, sexualidad, dominio Temporalidad: el ahora o tiempo presente Interpretacin psicoanaltica: genital Percepcin sensorial: apetito rgano: musculatura estriada voluntaria, sistema nervioso simptico, rg. reproductores Forma asociada: rombo Arquetipo: fuego

AMARILLO Significado fisiolgico: desbloqueo de tensin Significado psicolgico: expansin de la personalidad, espontaneidad, contacto, energa, apertura Significado afectivo: esperanza, alegra, originalidad Temporalidad: futuro Interpretacin psicoanaltica: visual (fantasa a ojos abiertos) Percepcin sensorial: agudeza rgano: sistema nervioso simptico y parasimptico Forma asociada: sol, salida del tnel Arquetipo: aire

VIOLETA Significado fisiolgico: sensibilidad Significado psicolgico: transformacin, ambigedad, seduccin, erotismo Forma asociada: fusin de forma azul y rojo

CAF Significado fisiolgico: relajacin Significado psicolgico: comodidad, bienestar, seguridad Forma asociada: energa del rojo y amarillo apagada por el negro

NEGRO Significado fisiolgico: estaticidad, estancamiento Significado psicolgico: coercin, protesta, voluntad de aniquilacin No tiene forma

GRIS Significado fisiolgico: desvitalizacin, falta de sensibilidad Significado psicolgico: falta de involucracin emotiva, distancia Forma asociada: hexgono (escudo)

BLANCO Significado fisiolgico: desbloqueo de tensiones Significado psicolgico: libertad, escape, renovacin, cambio No tiene forma

1- AZUL 2- VERDE 3- ROJO 4- AMARILLO 5- VIOLETA 6- CAF 7- NEGRO 8- GRIS BLANCO

I D O P T C C D L

Involucracin afectiva Defensa del yo Ofensa Proyeccin ransformacin omodidad ohesin istanciamiento

Oralidad Analidad

Genitalidad Visual

iberacin de tensiones, renacimiento.

La psicologa de las funciones de Lscher concibe al sujeto como un sistema cualitativo de cuatro dimensiones que lee la realidad a travs de las siguientes coordenadas: Espacio- Tiempo- Relacin Social Evaluacin subjetiva (comn a las tres)
TIEMPO
Estabilidad Variabilidad

ESPACIO
Autonoma Heteronoma

RELACIN
Integracin Diferenciacin

AZ

AM

AZ

AM

AZ

AM

RITMO

ARMONA

SOCIALIZACIN

PUNTUACIN Y CLCULO DEL TEST

1.Lmina del Gris -Se calcula el grado de ansiedad frente al test -Se punta segn coincidan los colores elegidos con los nmeros de las casillas -Puede existir desde una a tres coincidencias (grados de ansiedad) 2. Lmina de los ocho colores Se utiliza principalmente la segunda eleccin Cuatro funciones: + + fuerte atraccin x x atraccin = = indiferencia - - rechazo

Grados de ansiedad Los colores fundamentales no debieran estar en las ltimas casillas Gris, negro y caf no se esperan en las primeras casillas El total de ansiedad es doce !!! !!

7
0. 6. 7

1. 2. 3 .4

Frustracin y compensacin Cuando un color fundamental est en la ltimas tres posiciones hay una frustracin que genera un mecanismo compensatorio de la primera pareja de colores.

0. 6. 7

1. 2. 3. 4.

El negro y el gris en 2 o 3 posicin intensifican las caractersticas de los colores que estn antes de l.

Anlisis Transversal Se considera la 1 y 2 eleccin de la lmina de los ocho colores. Se marcan con un crculo los colores aparejados que aparecen en ambas elecciones.

0. 6. 7

1. 2. 3. 4.

0. 6. 7

1. 2. 3. 4.

Ambivalencia La diferencia de posicin entre la primera y segunda eleccin es de tres casillas o ms. Valor psicosomtico Es ms importante cuando se trata de un color fundamental

3. Transcripcin de las marcas de preferencia a nmeros en los 4CF y lmina de variaciones 4. Identificacin de frustracin y compensacin :Los valores de las sumatorias se confrontan con la norma. 5.Clculo de ambivalencias: En cada columna se suman los dos valores ms altos y se le resta la suma de los valores ms bajos . 6. Clculo de conflictos: Diferencia entre los 4CF y la diagonal igual o mayor a dos. 7. Proyeccin en el cubo: Se realiza slo cuando hay frustracin y compensacin. 8. Semicrculo: Se rellena utilizando los totales de las columnas. 9.Introversin- extroversin: Suma totales AZ y V =Introversin Suma totales R y AM= Extroversin

10. Clculo de K x 4CF 11. ndices de shock : verbalizaciones, crtica, ritmo, dispersiones.

Lmina del Gris

- Estado de nimo presente. - Grado de reactividad (ansiedad frente al test)

Funcin (+): Lo que la persona desea, lo que busca obtener Funcin (x): Estado psicofisiolgico del momento, disposicin de nimo Funcin (=): Lo que se deja a un lado para lograr objetivos Funcin (-): Lo que la persona rechaza, de lo que huye

Lmina de los Ocho Colores

3
0. 6.7

1.2.3.4

-El primer color es el instrumento y el segundo es la meta -Color fundamental rechazado: desvalorizacin de las necesidades psicofisiolgicas.

(1) AZUL. Estado de Tranquilidad y relajacin, asociado al establecimiento de vnculos interpersonales. (2) VERDE. Estructura interna, asociada a la capacidad de Autogestin. (3) ROJO. Estimulacin y Energa que moviliza al sujeto para reaccionar frente a un estmulo. (4) AMARILLO. Capacidad de Apertura e iniciativa; adquisicin de conocimientos y experiencias. (5) VIOLETA. ndice de Seduccin, con tendencia a la manipulacin. (6) CAF. Asociado al Soma -corpreo-; concreto y somatizador. (7) NEGRO. Crtica y Oposicionismo.

(0) GRIS. Defensin y barrera; desinters ante los colores siguientes.

Color Combinatorio
- Si se encuentra en rea de aceptacin, el deseo se percibe como alcanzable. -Si se encuentra en los ltimos lugares, el deseo est bloqueado (no quiere, no puede o no es capaz

Lamina de las Formas

- Las formas tienen el mismo significado psicolgico y fisiolgico que el color -Seala contradicciones entre la eleccin del color y la forma que le corresponde (mscara) -Seala el modo de enfrentar las necesidades a travs de ciertos comportamientos. Forma + : manifestacin conductual para superar dificultades reales. Forma - : evitacin o suavizacin de comportamientos para alcanzar equilibri

-Muestra una jerarquizacin de necesidades y aspiraciones. -rea preconsciente. -Irregularidad indica problemas existenciales. -Interpretacin escapa de .. (0)....para ir hacia... (3).... Lmina de variaciones Azul Relacin de pertenencia, disponibilidad al vnculo afectivo. Lmina de variaciones Verde Autopercepcin, imagen de s mismo. Capacidad de ejercer voluntad. Lmina de variaciones Rojo Cmo el sujeto maneja las pulsiones. Forma de reaccin ante los estmulos. Lmina de variaciones Amarillo Desbloqueo de tensin, expectativas, modalidad de contacto, apertura. Actitud hacia el futuro y los nuevos encuentros.

PERFIL PERSONAL
DIMENSIN TIEMPO Constancia: Sentimientos de continuidad y constancia que encontramos en nuestra existencia. Compuesta por la pasividad del azul y la defensa pasiva y esttica del verde. Azul Pasividad, dependencia, bsqueda de seguridad, aceptacin acrtica, bajo nivel de iniciativa. Verde Rigidez, no acepta crticas, sentido de responsabilidad y reglas morales, defensa exagerada de las propias convicciones. Variabilidad: Disposicin al desarrollo, al cambio, capacidad de recomenzar, apertura. Compuesta por colores excitatorios que empujan al crecimiento, participacin, expansin Rojo Actividad, impulsividad, tendencia hacia el xito y rendimiento, baja tolerancia a la frustracin. Amarillo Cambio poco estratgico, gusto por lo nuevo, bsqueda de alivio de tipo fantasioso, sugestionabilidad, proyeccin.

DIMENSIN ESPACIO Autonoma: Capacidad de gestionar y organizar el espacio subjetivo en forma responsable. Corresponde a una actitud directiva. Est dada por la actividad agresiva del rojo y la tensin volitiva del verde. Rojo Conquista, fuerza, dominancia y agresividad, predominando la impulsividad. Comportamiento decidido, buscando el xito. Verde Autocentrada, dogmtica, rgida, busca ser reconocido como dominador del espacio. Prctico, racional, exigente. Heterenoma: Disposicin a adaptarse al espacio determinado por otros, adecuacin al ambiente y su organizacin. Compuesta por la pasividad del azul y la disponibilidad del amarillo. Azul Pasividad, dependencia, necesidad de ser aceptado, infantil. Amarillo Adaptacin por conveniencia, receptividad superficial, dispersiva.

DIMENSIN RELACIN SOCIAL Integracin: Sentimiento de pertenencia, de unin, de crear vnculos e insertarse. Dada por la entrega, dedicacin absoluta y amorosa del azul, y el comportamiento directivo de conquista del rojo. Azul Adaptacin acrtica, necesidad de vnculo y apoyo, pertenencia regresiva, subordinacin, y renuncia para fundirse con el otro. Rojo Impulsividad, agresividad, dominio, comportamiento de conquista. Diferenciacin: Mantener la propia originalidad, la individualidad nica e irrepetible. Capacidad de distinguirse, de afirmarse dada por la fuerza de identificacin del s mismo del Verde, y la creatividad, desarrollo del ser y deseo de expansin de la personalidad que aporta el amarillo. Verde Se acentan rasgos nicos, deseo de mostrarse, comportamiento orientado a la apariencia. Amarillo Creatividad, expansin de la personalidad, ilusoria, infantil, orientado a la experimentacin y bsqueda.

Triada Infantil -1, 4, 5 en cualquier orden. -En los primeros lugares: sensibilidad. -Si compensan CF: exceso de sugestionabilidad, permeabilidad y sensibilidad. -rea de rechazo: dificultad de ponerse en el lugar del otro. -1-5 pareja sensible; 4-1 pareja receptiva; 5-4 pareja creativa

INDICADORES PSICOSOMTICOS Y PSICOPATOLGICOS Y DE PERSONALIDAD

Triada Narcisista -2, 4, 5 en cualquier orden y posicin -Necesidad de impresionar y ser reconocido -Con predominio de verde y amarillo en lmina de variaciones la interpretacin se potencia an ms -2-4 pareja de la diferenciacin; 5-4 pareja de la creatividad; 5-2 pareja narcisista

Triada Ertico Sexual -3, 5, 6 en cualquier posicin y orden -Elegida: necesidad de erotismo demostrativo, y al estar potenciada puede existir sobrexcitacin sexual -Rechazada: actitud conflictiva hacia la sexualidad -3-6 pareja sexual; 3-5 pareja ertica; 6-5 pareja sensual

Riesgo De Suicidio -7 y 4 en las primeras dos posiciones: protesta ante una situacin, se busca una salida inmediata. Tambin es riesgo de suicidio cuando el 4 est en las ltimas posiciones y el 7 en las primeras -Adquiere ms importancia si compensa un color CF -Poner atencin al color combinatorio

Riesgo de Infarto

3 2 6 0

Acompaado de una elevada eleccin de colores autnomos y rechazo de los heternomos, en particular el azul, es fuertemente peligroso. Labilidad Neurovegetativa -Se prefieren los colores oscuros (7-1) y se rechazan los colores ms luminosos (3-4) -La situacin contraria tambin puede ser daina (predisposicin) -Es ms significativo cuando se confirma en la lmina de las variaciones: -4 y/o 3 con +1 Depresin - ndices generales: frustraciones y compensaciones. -Depresin enmascarada: se eligen los colores ms estimulantes y se rechazan los menos estimulantes u oscuros. -Depresin Reactiva:

6 1 0 7

3 4