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Este enfoque, se opone al uso de los tests en su aplicacin ms ortodoxa, al iniciar la evaluacin del (S) los emplea, cambiando considerablemente las condiciones de aplicacin y de interpretacin de los resultados. Se opone a la conceptualizacin conductista, que slo interesan las conductas directamente observables, retoma de este enfoque su principio de que es preciso fundamentar tratamientos correctivos en la propia evaluacin.
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D T
TEST
ENTRENAMIENTO
Dra. Lourdes Ilizastigui del Portal. UST
RETEST
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Perspectiva Cognitiva: Estilos de Aprendizaje. (Buisn y Marn 1986; Ibarra, 1999; Martinez Gonzlez, 1993; Sobrado y Ocampo, 1997).
Se entienden los estilos cognitivos como hbitos de procedimiento de la informacin o modos caractersticos del (S) de operar. La evaluacin de estos estilos se enfoca hacia la determinacin cualitativa de diferencias individuales. Como recursos evaluadores se utilizan pruebas como la de figuras enmascaradas (dependencia - independencia de campo), tests de bsqueda de semejanzas y diferencias (reflexividad impulsividad) pruebas de tareas que permiten la creatividad (pensamiento convergente divergente) etc. A menudo, tambin se incorpora la observacin directa de las realizaciones del (S).
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