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ANALISIS Y DESARROLLO DE SISTEMAS DE INFORMACION ADSI - 18
MODULOS
1. Identificacin de necesidades del cliente.
2. Anlisis de sistemas de Informacin
3. Diseo de sistemas de informacin
4. Desarrollo de sistemas de informacin
5. Implantacin de sistemas de informacin
6. Participacin en el proceso de negociacin de
Tecnologa Informtica
7. Aplicacin de prcticas de aseguramiento de la
calidad en el proceso de desarrollo de software
8. tica y transformacin del entorno
9. Salud Ocupacional
1.IDENTIFICACIN DE NECESIDADES DEL CLIENTE
COMPETENCIAS:
1.Definir los requerimientos necesarios para construir el sistema de
informacin de acuerdo con las necesidades del cliente.

2. Recolectar la informacin para registrar el estado actual y las
necesidades de informacin a desarrollar de acuerdo con la tcnica
seleccionada

3. Identificar la arquitectura tecnolgica y las herramientas informticas
del cliente de acuerdo con el sistema de informacin a desarrollar
ANALISIS Y DESARROLLO DE SISTEMAS DE INFORMACION ADSI 18
APRENDIZAJE:
1. Aplicar las tcnicas de recoleccin de datos , diseando los
instrumentos necesarios para el procesamiento de informacin, de
acuerdo con la situacin planteada por la empresa

2. Elaborar mapas de procesos que permitan identificar las reas
involucradas en un sistema de informacin, utilizando
herramientas informticas y las Tics, para generar
informes segn las necesidades de la empresa

3. Plantear diferentes alternativas, de modelos tecnolgicos de
informacin empresarial, teniendo en cuenta la plataforma
tecnolgica de la empresa y las tendencias del mercado, para dar
solucin a las situaciones relacionadas con el manejo de la
informacin de la organizacin.
CONOCIMIENTOS:
Identificar fuentes de informacin.
Identificar los parmetros o estructura de un sistema de informacin
de una determinada empresa.
Disear y aplicar instrumentos para recolectar informacin.
Elaborar informes
Elaborar mapa de procesos con sus interrelaciones.
Diagramar en forma detallada cada proceso
Identificar el hardware de la empresa
Describir las principales caractersticas de los motores de bases de
datos
Identificar el software de la empresa
Elaborar el informe de requerimientos.
2. ANLISIS DE SISTEMAS DE INFORMACIN

COMPETENCIAS:

1.Analizar los requerimientos del cliente para construir el sistema de
informacin.

2.Bosquejar el modelo funcional de acuerdo con informacin
recolectada y la metodologa Seleccionada.

3.Detallar los requerimientos expresados en el modelo funcional de
acuerdo con la metodologa seleccionada
APRENDIZAJE:

1. Interpretar el informe de requerimientos, para determinar las
necesidades tecnolgicas en el manejo de la informacin, de acuerdo
con las normas y protocolos establecidos en la empresa.

2. Representa el bosquejo de la solucin al problema presentado por el
cliente, mediante la elaboracin de diagramas de casos de uso, apoyado
en el anlisis del informe de requerimientos, al confrontar la situacin
problemica con el usuario segn normas y protocolos de la
organizacin.

3. Construir el modelo conceptual del macrosistema frente a los
requerimientos del cliente, mediante el uso e interpretacin de la
informacin levantada, representado en diagramas de clase, de
interaccin, colaboracin y contratos de operacin, de acuerdo con las
diferentes secuencias, fases y procedimientos del sistema.

CONOCIMIENTOS:
Elaborar propuesta de trabajo (elaborar cronograma, recomendaciones,
seleccin de equipo de trabajo; perfil, experiencia), Ajuste al presupuesto de
anlisis y tiempos.
Elaborar diagramas de casos de uso.
Elaborar diagramas de clases.
Elaborar diagramas de transicin de estado.
Elaborar diagramas de secuencias.
Realizar el modelo conceptual de la solucin propuesta
Realizar algoritmos utilizando variables, constantes, variables, bucles,
contadores, acumuladores, seleccin, seudocdigo.
Realizar algoritmos utilizando atributos, objetos, mtodos
Elaborar bases de datos.
Elaborar diccionario de datos.
Realizar las mini especificaciones.
Realizar el informe de anlisis del sistema que cumpla con los
requerimientos de la empresa.


3. DISEO DE SISTEMAS DE INFORMACIN

COMPETENCIAS

1. Determinar la arquitectura del sistema de acuerdo con el anlisis de
los requisitos de la solucin a construir

2. Disear el sistema de acuerdo con los requerimientos del cliente

3. Detallar la estructura tcnica de acuerdo con el anlisis de los requisitos
de la solucin a construir
APRENDIZAJE:
1. Disear la arquitectura tecnolgica del sistema de informacin,
mediante el reconocimiento de hardware y software, de acuerdo con la
tecnologa disponible en el mercado, el informe de anlisis levantado y el
diagrama de distribucin.

2. Disear la arquitectura del software, mediante la interpretacin de las
clases, objetos y mecanismos de colaboracin, utilizando herramientas
tecnolgicas de diseo, de acuerdo con las tendencias de las tecnologas de
la informacin y la comunicacin.

3. Construir el prototipo del sistema de informacin, a partir del anlisis de
las caractersticas funcionales del sistema en relacin con facilidad de
manejo, funcionalidad y experiencia del usuario, apoyado en software
aplicado segn protocolos de diseo.

4. Disear la estructura de datos, a partir del modelo conceptual
determinado en el anlisis del sistema, utilizando herramientas tecnolgicas
de bases de datos, segn las normas y estndares establecidos.
CONOCIMIENTOS:

Elaborar bases de datos.
Disear la arquitectura del sistema
Disear las clases, los objetos y mecanismos de colaboracin.
Disear el comportamiento de las clases y objetos.
Disear el diagrama de distribucin.
Disear la interfaz del sistema de informacin
Disear el control del sistema de informacin
Elaborar diagrama de distribucin.
Elaborar prototipo.
Elaborar el informe de seleccin de las herramientas para el montaje del
sistema de informacin
Realizar el plan de trabajo para la construccin del sistema de
informacin
Realizar el informe de diseo del sistema.

4. DESARROLLO DE SISTEMAS DE INFORMACIN

COMPETENCIAS:

1. Construir el software para el sistema de informacin de acuerdo con la
metodologa de desarrollo seleccionada.

2. Desarrollar el sistema de informacin que cumpla con los
requerimientos de la solucin informtica

3. Probar el software desarrollado de acuerdo con las especificaciones
establecidas
APRENDIZAJE:

1. Interpretar el informe tcnico de diseo, para determinar el plan de
trabajo durante la fase de construccin del software, de acuerdo con las
normas y protocolos establecidos en la empresa.
2. Construir la base de datos, a partir del modelo de datos determinado en
el diseo del sistema, utilizando sistemas de gestin de base de datos,
segn los protocolos establecidos en la organizacin.
3. Construir la interfaz de usuario, apoyado en la evaluacin del prototipo,
determinando las entradas y salidas requeridas en el diseo y definiendo
los lineamientos para la navegacin, de acuerdo con las necesidades del
usuario.
4. Realizar la codificacin de los mdulos del sistema y el programa
principal, a partir de la utilizacin del lenguaje de programacin
seleccionado, de acuerdo con las especificaciones del diseo.
5. Construir el programa de instalacin del aplicativo, utilizando las
herramientas de desarrollo disponibles en el mercado, segn las
caractersticas de la arquitectura de la solucin.
CONOCIMIENTOS:

Identificar el entorno de trabajo de las herramientas de base de datos ya
sea SQL Server u ORACLE.

Identificar las funciones de cada una de las herramientas de lenguaje de
programacin. .NET y Java).

Crear base de datos de acuerdo con un diseo dado.

Manipular base de datos de acuerdo con las necesidades de informacin.

Desarrollar sistemas de informacin entorno Web y cliente servidor.

5. IMPLANTACIN DE SISTEMAS DE INFORMACIN

COMPETENCIA:

1. Instalar la solucin de acuerdo con la arquitectura definida.

2. Elaborar manual de usuario y operacin de la solucin de acuerdo con
estndares establecidos.

3. Implantar la solucin que cumpla con los requerimientos para su
operacin.

4. Capacitar a los usuarios para operario de la solucin.
APRENDIZAJE:
1. Configurar el software de la aplicacin para cliente y servidor, mediante la
utilizacin del hardware disponible, ejecutndola en la plataforma
tecnolgica, segn normas y protocolos establecidos por la empresa.
2. Elaborar el informe administrativo, siguiendo los protocolos de la
organizacin, basado en los planes de instalacin, respaldo y migracin del
sistema de informacin, facilitando la operatividad y mantenimiento de la
solucin informtica.
3. Definir estrategias para la validacin de manuales de usuario y de
operacin, respondiendo a las necesidades y satisfaccin del cliente, frente a
la solucin informtica propuesta, segn polticas de la organizacin
4. Capacitar a los usuarios del sistema, sobre la estructuracin y el manejo del
aplicativo, de acuerdo con el plan establecido, el perfil de los usuarios, segn
polticas de la organizacin
5. Elaborar informes tcnicos relacionados con la solucin informtica
implantada, de acuerdo con las propuestas de alternativas aplicadas, teniendo
en cuenta las tcnicas de comunicacin y segn normas y protocolos
establecidos.
CONOCIMIENTOS:
Elaborar cronograma de actividades.
Identificar arquitectura del sistema e instalar requerimientos de hardware
mnimo y software previo.
Elaborar plan de instalacin de software, identificando usuarios afectados.
Instalar y configurar software para cliente y software para servidor.
Realizar pruebas de instalacin de software.
Elaborar plan de respaldo, identificando usuarios afectados, sistemas a
respaldar, medios a utilizar.
Elaborar informe administrativo y documentar el plan de respaldo de
informacin.
Elaborar plan de migracin de datos, identificando datos, procesos y
pruebas
Migrar el nuevo sistema de informacin si es necesario, con las respectivas
acciones sobre los procesos.
Elaborar informe administrativo y documentar el plan de migracin.
Realizar pruebas al sistema de informacin instalado.
6. PARTICIPACIN EN EL PROCESO DE NEGOCIACIN DE
TECNOLOGA INFORMTICA

COMPETENCIAS:
1. 1nstalar la solucin de acuerdo con la arquitectura definida.

2. Elaborar manual de usuario y operacin de la solucin de acuerdo con
estndares establecidos.

3. Implantar la solucin que cumpla con los requerimientos para su
operacin.

4. Capacitar a los usuarios para operario de la
solucin.

APRENDIZAJE:
1. Configurar el software de la aplicacin para cliente y servidor, mediante la
utilizacin del hardware disponible, ejecutndola en la plataforma
tecnolgica, segn normas y protocolos establecidos por la empresa.
2. Elaborar el informe administrativo, siguiendo los protocolos de la
organizacin, basado en los planes de instalacin, respaldo y migracin del
sistema de informacin, facilitando la operatividad y mantenimiento de la
solucin informtica.
3. Definir estrategias para la validacin de manuales de usuario y de
operacin, respondiendo a las necesidades y satisfaccin del cliente, frente a
la solucin informtica propuesta, segn polticas de la organizacin
4. Capacitar a los usuarios del sistema, sobre la estructuracin y el manejo
del aplicativo, de acuerdo con el plan establecido, el perfil de los usuarios,
segn polticas de la organizacin
5. Elaborar informes tcnicos relacionados con la solucin informtica
implantada, de acuerdo con las propuestas de alternativas aplicadas,
teniendo en cuenta las tcnicas de comunicacin y segn normas y
protocolos establecidos.
CONOCIMIENTOS:
Elaborar cronograma de actividades.
Identificar arquitectura del sistema e instalar requerimientos de hardware
mnimo y software previo.
Elaborar plan de instalacin de software, identificando usuarios afectados.
Instalar y configurar software para cliente y software para servidor.
Realizar pruebas de instalacin de software.
Elaborar plan de respaldo, identificando usuarios afectados, sistemas a
respaldar, medios a utilizar.
Elaborar informe administrativo y documentar el plan de respaldo de
informacin.
Elaborar plan de migracin de datos, identificando datos, procesos y
pruebas
Migrar el nuevo sistema de informacin si es necesario, con las respectivas
acciones sobre los procesos.
Elaborar informe administrativo y documentar el plan de migracin.
Realizar pruebas al sistema de informacin instalado.

7. Aplicacin de prcticas de aseguramiento de la
calidad en el proceso de desarrollo de software

COMPETENCIAS:
1. Participar en la implantacin de un modelo de calidad para el
desarrollo de software.

2. Garantizar la integridad de los productos de trabajo, de acuerdo con las
prcticas de configuracin definidas en la empresa.

3. Evaluar la calidad de los procesos de desarrollo de software, de acuerdo
con los criterios de medicin, mtricas y polticas establecidos por la
empresa.
APRENDIZAJE:

1. Identificar las caractersticas de los procesos de desarrollo de software,
frente al referente de calidad adoptado por la empresa, ajustndolos a los
resultados de las mediciones, evaluaciones y recomendaciones realizadas
2. Identificar los puntos crticos de control en los procesos de desarrollo de
software, para establecer las acciones a seguir, garantizando el cumplimiento
de los estndares de calidad, siguiendo los lineamientos establecidos por la
organizacin.
3. Aplicar los estndares de calidad involucrados en los procesos de
desarrollo de software, siguiendo el plan establecido para mantener la
integridad de los productos de trabajo definidos, segn las prcticas de
configuracin establecidas por la empresa.
4. Elaborar instrumentos e instructivos, requeridos por el aseguramiento de la
calidad, para documentar y evaluar los procesos de desarrollo de software, de
acuerdo con las normas y procedimientos establecidas por la empresa.

CONOCIMIENTOS:
Evaluar los procesos del desarrollo de software, frente a un modelo de
calidad.
Definir/redefinir los procesos asignados, de acuerdo con las caractersticas
de la empresa y del referente de calidad adoptado.
Identificar puntos crticos dentro de los procesos para adoptar acciones a
seguir.
Establecer plan para mantener la integridad de los productos de trabajo de
acuerdo con los procesos, sus caractersticas y la estructura establecida para
la administracin de la configuracin de los productos de trabajo.
Elaborar y diligenciar instrumentos para la documentacin y evaluacin de
los procesos necesarios para el aseguramiento de la calidad
Realizar versionamiento y control de cambios a los productos de trabajo,
de acuerdo con estndares y procedimientos establecidos.
Administrar las lneas base de acuerdo con el proceso establecido y con el
plan para mantener la integridad de los productos de trabajo definidos.
Identificar y establecer criterios para medir los procesos y productos, de
acuerdo con los objetivos organizacionales.

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