A Resposabiliade Civil Criminal No Ambiente de Trabalho

TEMA:
A responsabilidade civil e
criminal no acidente de
trabalho
Csar Augusto de Mello
Advogado militante
Consultor Jurdico
Professor Universitrio
Praia Grande - SP
24-08-2012
CESAR AUGUSTO DE MELLO
Carta do Chefe Seattle ao

Presidente
Americano Franklin Pierce, 1855.
Isso ns sabemos. Todas as coisas so

conectadas como o sangue que une uma famlia.
O que acontecer com a terra, acontecer com os
filhos e filhas da terra. O homem no teceu a teia
da vida, ele dela apenas um fio. O que ele fizer
para a teia estar fazendo a si mesmo.
(Ted Perry, inspirado pelo Chefe Seattle. Capra,
2003)
ESTATSTICAS DE ACIDENTES DO
TRABALHO NO BRASIL
Em 2009, o nmero de acidentes fatais diminuiu
11,4% em relao a 2008
2008 - registrados 2.817 bitos

2009 registrados 2.496 bitos
ESPIRAL DECRESCENTE DOS BITOS

RELACIONADOS AO TRABALHO
-Dcada de 90 mdia de bitos era 3.925
-ltimos dez anos mdia de bitos de 2.805
(queda de 28,53% no nmero de acidentes fatais)
DADOS DA INSPEO EM SEGURANA DO

TRABALHO NO BRASIL DE JANEIRO A SETEMBRO
DE 2010
(Secretaria Federal de Inspeo do Trabalho)
Alguns setores:
-AGRICULTURA - 7.556 AES FISCAIS - 6.268 AUTUAOES - 128
embargos/interdies
-COMRCIO 24.753 AES FISCAIS 4.951 AUTUAES 276
embargos/interdies
-CONSTRUO 22.345 AES FISCAIS 14.296 AUTUAES 2010

embargos/interdies
-IND. METALRGICA 5.112 AES FISCAIS 2.512 AUTUAES 177

embargos/interdies
-IND. QUMICA 2.102 AES FISCAIS 1093 AUTUAES 52

embargos/interdies

TRABALHO NO BRASIL
Acidentes notificados
2008 - 755.980 acidentes de trabalho
2009 - 723.452 acidentes de trabalho
4,3% menor

TRABALHO NO BRASIL
PERCENTUAL DE DECRSCIMO OU ACRSCIMO DE ACIDENTES DESDE
2008:
-Sudeste decrscimo de 6,6%

-Nordeste crescimento de 4,9%
-Santa Catarina o Estado que mais gera acidentes por
trabalhador: 2.698 acidentes para cada 100.000

TRABALHO NO BRASIL
ACIDENTES POR REGIO 2009
- NORTE: 30.318 acidentes de trabalho

- NORDESTE: 90.161 acidentes de trabalho
- SUDESTE: 387.819 acidentes de trabalho
- SUL: 164.420 acidentes de trabalho
- CENTRO-OESTE: 50.734 acidentes de trabalho
TOTAL BRASIL NOTIFICADOS: 723.452 ou 1.982 por dia OU
82 por hora, mais de 01 por minuto

TRABALHO NO BRASIL -2009
PARTES DO CORPO COM MAIOR INCIDNCIA NAS
NOTIFICAES (TOTAL DE 723.452)
-Traumatismo superficial punho e mo (S60) 4,75% = 34.399
-Ferimento punho e mo (S61) 10,6% = 76.627
-Fratura ao nvel de punho e mo (S62) 6,5% = 46.966
Acidentes relacionados a punhos e mos 21,85% = 158.018
-Dorsalgia (M54) 6,44% = 46.608
-Ferimento na cabea (S01) 1,76% = 12.756
-Episdios depressivos (F32) 0,67% = 4.821
Meio ambiente o conjunto de condies, leis,

influncias e interaes de ordem fsica, qumica e
biolgica, que permite, abriga e rege a vida em todas as
suas formas (Lei n 6.938/81, art. 3, inciso I Poltica
Nacional do Meio Ambiente)
Art. 225, caput, da CF: Todos tm direito ao meio

ambiente ecologicamente equilibrado, bem do uso
comum do povo e essencial sadia qualidade de vida.
MEIO AMBIENTE: CLASSIFICAO

1) Natural ou fsico: solo, gua, flora e fauna. o equilbrio entre os seres
vivos e o meio em que vivem
2) Artificial: o espao urbano habitvel, so as edificaes feitas pelo

homem. Espaos fechados e equipamentos.
3) Cultural: a histria, formao e cultura de um povo. integrado pelo

patrimnio artstico, histrico, arqueolgico, paisagstico e turstico.
4) Do Trabalho: o local onde as pessoas desempenham suas atividades

laborais, sejam remuneradas ou no, cujo equilbrio est baseado na
salubridade do meio e na ausncia de agentes que comprometam a
incolumidade fisico-psiquica dos trabalhadores, independentemente
da condio que ostentam.
A NECESSRIA PREVENO DOS RISCOS NO MEIO

AMBIENTE DO TRABALHO
Para se obter sucesso no aspecto prevencionista torna-se imprescindvel
que os trabalhadores tenham direito de:
a) Informaes sobre os riscos ambientais, mtodos e condies de trabalho.
b) Formao terica e prtica quando da contratao.
c) Apresentar propostas ao empregador para eliminao dos riscos ambientais.
d) Abandonar o local de trabalho quando presente os risco grave e iminente.
e) Medidas preventivas, individuais e coletivas.

A VIDA TEM PREO ?

EUA x BRASIL
EUA - a meta do legislador que o trabalhador no deva sofrer prejuzo algum
para a sade, nem diminuio da capacidade de trabalho ou expectativa de vida.
(Lei de 29 de dezembro de 1970. art. 2, b, Srie legislativa, Genebra, 1970, EEUU.1.p.2).
Nos EUA a vida tem um valor Estudos de economistas da Universidade de

Chicago sugerem que esse valor pode ser medido em moeda, o que varia com a
idade da pessoa. Verifica-se o que uma pessoa produz de trabalho e riqueza e o
quanto se est disposto a gastar com segurana em mdia vida vale entre 3
milhes e 7 milhes de dlares. Alm do capital humano esse o valor que uma
empresa julga estar protegendo quando investe em preveno de doenas em
seu funcionrio.
BRASIL 10%, 20% ou 40% do salrio mnimo, se trabalhar com agentes

insalubres ou 30% do salrio se trabalhar com agentes perigosos. Conforme a
situao pode pleitear uma indenizao por dano moral ou material.
ENFOQUE: Nos EUA se leva em conta o que o trabalhador deixar de produzir

em benefcio da economia nacional, no Brasil se considera o quanto ter o patro
de pagar de indenizao.
A SOCIEDADE CIVIL NA DEFESA DO MEIO AMBIENTE DE

TRABALHO:
A) Entidades sindicais aes judiciais, negociaes coletivas de trabalho,
denncias. (art. 8, III, da CF).
B) Das Comisses Internas de Preveno de Acidentes CIPAs

cuidando e zelando pelas adequadas e seguras condies de trabalho,
observando e relatando condies de riscos e solicitando medidas para
reduo ou eliminao dos mesmos e orientando os trabalhadores quanto
preveno de tais eventos.
Problemas detectados: (i) CIPA que s existe no papel, (ii) Cipas vinculadas ao
interesse patronal e (iii) Cipa que utilizada para obteno de garantia de emprego

TRABALHO:
C) Poder Legislativo: Se dependesse de Leis estaramos felizes e protegidos
mas as multas administrativas tm valores baixos e em muitos casos no
so cobradas, s em poucas situaes os maus empregadores so acionados
civil e criminalmente.
-H necessidade de uma legislao explcita para o mbito trabalhista,
incriminando empregadores e tomadores de servios pelos descumprimento
de normas sobre segurana e medicina do trabalho.
Ex.: manuseio e utilizao de agrotxicos- Lei 7.802/89, art. 16.
D) Poder Executivo: por intermdio da fiscalizao e orientao, embargo

obras, interditando estabelecimentos, mquinas, etc. ( art. 154 e ss, CLT)
OBS: O nmero de AFTs est diminuindo: em 1996 havia 3.464; em 2010 o nmero era de
3.038.
2010
Cadastro de Estabelecimentos Empregadores (CEE)

do Ministrio do Trabalho e Emprego (MTE), de
maro de 2002 :
De acordo com o CEE/MTE (mar/2002), existem cerca de 216 mil
estabelecimentos industriais no estado de So Paulo (Quadro 1). As 160
atividades industriais selecionadas e apresentadas nesta publicao
pertencem a todas as 30 divises industriais e representam 94% dos
estabelecimentos industriais do estado de So Paulo.
S NA CIDADE DE SO PAULO 240.000 estabelecimentos comerciais.

TRABALHO:
E) Poder Judicirio: Poder inerte, precisa de provocao. Na esfera do meio
ambiente de trabalho a atuao nunca foi destacada. Adicionais e
reintegrao.
Smula n 736 do STF: competncia da JT para julgar aes cuja causa de
pedir seja o cumprimento de normas trabalhistas relacionadas com sade e
segurana no trabalho.
F) Ministrio Pblico do Trabalho: Essencial funo jurisdicional do Estado
e papel de defesa da ordem jurdica e dos interesses indisponveis da
sociedade ( CF.,art. 127 e ss. E LC n 75/93, art. 22). Instrumentos: Inqurito
Civil e Ao Civil Pblica. O promotor do trabalho estar sempre presente nas
aes coletivas ambientais.
Mecanismos de preveno e proteo do meio

ambiente do trabalho:
1) Negociao coletiva complementando as leis, buscando maior
efetividade dos instrumentos.
2) CIPAs zelando por condies de trabalho adequadas e seguras
3) Embargo e Interdio Por parte do Ministrio do Trabalho, em caso de
grave e iminente risco para o trabalhador. Tanto o embargo como a
interdio podero ser requeridos pelo setor de Segurana e Medicina da
SRT, pelo agente de inspeo ou por entidade sindical (Portaria 3.214/78,
NR-3, item 3.4)
4) PPRA Programa de Preveno de Riscos Ambientais NR-9 da
Portaria 3.214/78: antecipao, reconhecimento, avaliao e conseqente
controle de ocorrncia de riscos ambientais existentes ou que venham a
existir.
Mecanismos de preveno e proteo do meio

ambiente do trabalho:
trabalho
5) PCMSO Programa de Controle Mdico de Sade Ocupacional: um
programa de preveno, rastreamento e diagnstico precoce dos agravos
sade relacionados ao trabalho. (NR-7 da Portaria n 3.214/78)
6) SESMET Servios Especializados em Engenharia de Segurana e em
Medicina do Trabalho: tem a finalidade de promover a sade e proteger a
integridade do trabalhador no local de trabalho. Orientao e educao para
preveno de acidentes e doenas, por meio de campanhas ou programas de
durao permanente.Os servios so integrados por Mdico do Trabalho,
Enfermeiro do Trabalho, Engenheiro de Segurana, Tcnico de Segurana e
Auxiliar de Enfermagem e os programas sero controlados e aferidos pelo
MTE.
7) Equipamentos de proteo Individual e Coletiva
mscaras, capuzes, culos,

capacetes, protetores faciais e auriculares, respiradores, purificadores de ar, cremes protetores,
braadeiras, dispositivos de trava-quedas, cintures de segurana, calados prprios, proteo ao
tronco contra riscos de origem trmica, radioativa, qumica, mecnica, entre vrios outros.
OUTROS MECANISMOS LEGAIS DE PROTEO DO MEIO

AMBIENTE DE TRABALHO:
-Art. 4, da CLT
-Art. 60, da CLT
-Arts. 66, 71 e 72, da CLT
-Art. 73, 1, da CLT.
-Art. 129, da CLT.
-Art. 253, CLT.
-Art. 297, CLT.
-Art. 390, pargrafo nico, da CLT
-Art. 405, CLT.
-Art. 483, a, da CLT.
Normas Regulamentadoras aprovadas pela Portaria 2214/78, do Ministrio do Trabalho

NR 01 - Disposies Gerais
NR 02 - Inspeo Prvia
NR 03 - Embargo ou Interdio
NR 04 - Servios Especializados de Seg. e Medicina do Trabalho - SESMT
NR 05 - Comisso Interna de Preveno de Acidentes - CIPA + Anexos
NR 06 - Equipamentos de Proteo Individual - EPI
NR 07 - Programas de Controle Mdico e Sade Ocupacional - PCMSO
NR 07 - Anexo I Despacho da Secretaria de Segurana do Trabalho
NR 08 - Edificaes
NR 09 - Programas de Preveno de Riscos Ambientais - PPRA
NR 10 - Segurana em Instalaes e Servios em Eletricidade
NR 11 - Transporte, Movimentao, Armazenagem e Manuseio de Materiais
NR 11 - Anexo I Regulamento tcnico
NR 12 - Maquinas e Equipamentos
NR 13 - Caldeiras e Vasos de Presso
NR 14 - Fornos
NR 15 - Atividades e Operaes Insalubridade
NR 16 - Atividades e Operaes Perigosas
NR 17 - Ergonomia
NR 17 - Anexo I - Trabalho dos Operadores de Checkouts
NR 17 - Anexo II - Trabalho dos Operadores de Teleatendimento / Telemarketing
NR 18 - Condies e Meio Ambiente de Trabalho na Industria da Construo Civil
NR 19 - Explosivos
NR 19 - Anexo I (SST na Ind. de Fogos de Artifcio e Outros Artefatos Pirotcnicos
NR 20 - Lquidos Combustveis e Inflamveis
NR 21 - Trabalho a Cu Aberto
NR 22 - Segurana e Sade Ocupacional na Minerao
NR 23 - Proteo Contra Incndios
NR 24 - Condies Sanitrias e de Conforto nos Locais de Trabalho
NR 25 - Resduos Industriais
NR 26 - Sinalizao de Segurana
NR 27 - Registro Profissional do Tcnico de Segurana do Trabalho
(NR-27 Revogada pela Portaria MTE 262/08 publicada em 30/05/08)
NR 28 - Fiscalizao e Penalidades
NR 29 - Norma Regulamentadora de Segurana e Sade no Trabalho Porturio
NR 30 - Norma Regulamentadora de Segurana e Sade no Trabalho Aquavirio
NR 30 - Anexo I - Pesca Comercial e Industrial
NR 30 - Anexo II - Plataforma e Instalaes de Apio
NR 31 - Norma Regulamentadora de Segurana e Sade no Trabalho na Agricultura, Pecuria, Silvicultura, Explorao Florestal e Aquicultura
NR 32 - Segurana e Sade no Trabalho em Estabelecimentos de Sade
NR 33 - Segurana e Sade no Trabalho em Espaos Confinados
NR 34 - Condies e Meio Ambiente de Trabalho na Industria da Construo e Reparao Naval (Texto para Consulta Pblica)
ALGUMAS CONVENES INTERNACIONAIS DA OITORGANIZAO INTERNACIONAL DO TRABALHO

- C115 Conveno sobre a Proteo contra Radiaes Ionizantes, 1960 - 05/09/1966 - Ratificada
- C119 Conveno sobre a Proteo da Maquinaria, 1963 - 16/04/1992 - Ratificada
- C120 Conveno sobre a Higiene (Comrcio e Escritrios), 1964 - 24/03/1969- Ratificada
- C127 Conveno sobre o Peso Mximo, 1967 - 21/08/1970 - Ratificada
- C134 Conveno sobre a Preveno de Acidentes (Tripulantes Martimos), 1970 - 25/07/1996 Ratificada
- C135 Conveno relativa aos Representantes dos Trabalhadores, 1971- 18/05/1990 - Ratificada
- C136 Conveno sobre o Benzeno, 1971 - 24/03/1993 - Ratificada
- C137 Conveno sobre o Trabalho nos Portos, 1973 - 12/08/1994 - Ratificada
- C138 Conveno sobre a Idade Mnima, 1973 - 28/06/2001 - Ratificada
- C139 Conveno sobre o Cncer Ocupacional, 1974 - 27/06/1990 - Ratificada
-C155 Conveno sobre a Segurana e a Sade dos Trabalhadores, 1981 - 18/05/1992- Ratificada
Pas gasta R$ 100 bi com acidentes de trabalho. Acidentes custam uma

fbula ao pas. A fatura bilionria resultante de ferimentos, doenas e
mortes causadas pelo trabalho traduzida no pagamento de benefcios
previdencirios precoces, nos atendimentos do SUS, nos gastos com
reabilitao e nas aes judiciais
Uma conta que pode passar de R$ 100 bilhes por ano. Essa a expresso financeira
do sofrimento fsico e mental de ferimentos, doenas e mortes causados pelo trabalho
no setor formal e no informal. O clculo do economista e consultor em relaes do
Trabalho e Recursos Humanos Jos Pastore, pesquisador da Fundao Instituto de
Pesquisas Econmicas (Fipe), da Universidade de So Paulo (USP). Somente o custo
gerado pelos acidentes entre trabalhadores de empresas com carteira assinada que so
notificados e identificados nas estatsticas oficiais estimado em cerca de R$ 70
bilhes.
Pelo menos 46% dos acidentes, includos as doenas ocupacionais e os ocorridos no
trajeto de ida e volta para casa, resultam em afastamento do trabalho por mais de 15
dias, incapacidade permanente e morte. A maior parte dessa fatura bilionria no
bancada pelos empregadores, e, sim, por toda a sociedade, traduzida no pagamento de
benefcios previdencirios precoces, nos atendimentos do Sistema nico de Sade
(SUS) que inclui ainda a maior ocupao de leitos , nos gastos com reabilitao
profissional e nas aes judiciais.
7-11-2011 (CORREIO BRAZILIENSE)
AQUELE QUE, AO DESCUMPRIR A

LEGISLAO APLICVEL NO QUE SE
REFERE SADE, SEGURANA E MEDICINA
DO TRABALHO E VIER A CAUSAR DANO A
OUTRM, PODE SER OBRIGADO A
INDENIZAR A PARTE PREJUDICADA.
QUAIS DANOS AO TRABALHADOR O DESCUMPRIMENTO

DA MENCIONADA LEGISLAO PODE OCASIONAR?
Lei 8.213/91 Dispe sobre os Planos de Benefcios da Previdncia Social
Art. 19. Acidente do trabalho o que ocorre pelo exerccio do trabalho a servio
da empresa ou pelo exerccio do trabalho dos segurados referidos no inciso VII do art.
11 desta Lei, provocando leso corporal ou perturbao funcional que cause a
morte ou a perda ou reduo, permanente ou temporria, da capacidade para o
trabalho.
Art. 20. Consideram-se acidente do trabalho, nos termos do artigo anterior, as
seguintes entidades mrbidas:
-doena profissional, assim entendida a produzida ou desencadeada pelo exerccio do
trabalho peculiar a determinada atividade.
-doena do trabalho, assim entendida a adquirida ou desencadeada em funo de
condies especiais em que o trabalho realizado e com ele se relacione diretamente
-acidente no percurso da residncia para o local de trabalho ou deste para aquela
UM NICO ACIDENTE QUE ENVOLVA A EMPRESA PODER OCASIONAR

AS SEGUINTES SITUAES:
1) AO PENAL
ART. 129 DO CP: OFENDER A INTEGRIDADE CORPORAL OU A SADE DE OUTREM. PENA:
DETENO DE 3 MESES A 1 ANO
ART. 132 DO CP: EXPOR A VIDA OU A SADE DE OUTREM A PERIGO DIRETO E IMINENTE. PENA:
DETENO DE 3 MESES A 1 ANO
2) AO TRABALHISTA - ART. 118 DA LEI 8213/91
3) AO REGRESSIVA - INSS (ART. 120 DA LEI N. 8.213/91) NOS CASOS DE NEGLIGNCIA
QUANTO S NORMAS PADRO DE SEGURANA E HIGIENE DO TRABALHO INDICADOS PARA
A PROTEO INDIVIDUAL E COLETIVA, A PREVIDNCIA PROPOR AO REGRESSIVA
CONTRA OS RESPONSVEIS
4) TODA CONDIO AMBIENTAL DE TRABALHO QUE POSSA CAUSAR ACIDENTE OU DOENA
PROFISSIONAL PODER SOFRER:
INTERDIO PARALISAO DO ESTABELECIMENTO
EMBARGO PARALISAO DA OBRA (NR 3)
5) AO EM FACE DO INSS PARA OBTER BENEFCIO OU APOSENTADORIA (LEI 8.213/91)
6) AO CIVIL INDENIZATRIA EM FACE DO EMPREGADOR ARTS. 186 E 927 DO
CDIGO CIVIL BRASILEIRO.
AES REGRESSIVAS
De 2008 para c, 1.572 aes foram ajuizadas com o objetivo
de garantir o ressarcimento dos gastos da Previdncia Social
com segurados e familiares
O governo pretende cobrar das empresas as despesas geradas aos cofres da
Previdncia Social pelos acidentes de trabalho. A Procuradoria-Geral Federal, vinculada
Advocacia-Geral da Unio (AGU), est intensificando o ajuizamento de aes judiciais
que exigem o ressarcimento dos gastos do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS)
com benefcios acidentrios, como auxlio-doena, auxlio-acidente, aposentadoria por
invalidez e penso a dependentes em caso de morte do segurado.
Esse tipo de procedimento est previsto desde 1991, na Lei n 8.213, mas at 2007
foram movidas apenas 261 aes. De 2008 para c, a quantidade disparou e j so
1.572 demandas no total at outubro. A expectativa do governo de receber de volta
aproximadamente R$ 365 milhes, entre o que j foi desembolsado e os benefcios
futuros.
ANTES DA CONSTITUIO FEDERAL DE 1988:
O EVENTO ACIDENTRIO ERA REGULADO PELO DECRETO-LEI

N. 7.036/44 E O STF EDITOU POCA A SEGUINTE SMULA:
SMULA 229 DO STF: A INDENIZAO ACIDENTRIA NO EXCLUI
A DO DIREITO COMUM, EM CASO DE DOLO OU CULPA GRAVE DO
EMPREGADOR.
APS A CONSTITUIO FEDERAL DE 1.988:
ART. 7.
...
XXVIII SEGUROS CONTRA ACIDENTES DE TRABALHO, A CARGO
DO EMPREGADOR, SEM EXCLUIR A INDENIZAO A QUE ESTE
EST OBRIGADO, QUANDO INCORRER EM DOLO OU CULPA (G.N)
CDIGO
CIVIL
BRASILEIRO
A
RESPONSABILIDAD
E CIVIL SIGNIFICA
O DEVER DE
REPARAO DO
DANO
INJUSTAMENTE
CAUSADO A
OUTRM POR ATO
OU OMISSO DE
ALGUM
A sano uma
conseqncia jurdica
que o no
cumprimento do dever
produz
FUNDAMENTO LEGAL DA
RESPONSABILIDADE CIVIL:
Cdigo Civil Brasileiro
Art. 186. Aquele que, por ao ou omisso voluntria, negligncia ou
imprudncia, violar direito e causar dano a outrem, ainda que exclusivamente
moral, comete ato ilcito.
Art. 927. Aquele que, por ato ilcito (arts. 186 e 187), causar dano a outrem,
fica obrigado a repar-lo.
Pargrafo nico. Haver obrigao de reparar o dano, independentemente de
culpa, nos casos especificados em lei, ou quando a atividade normalmente
desenvolvida pelo autor do dano implicar, por sua natureza, risco para os
direitos de outrem.
A responsabilidade civil pode ser:

a)Subjetiva: o fundamento da obrigao de reparar
est na culpa.(art. 186, CCB)
b) Objetiva: a obrigao de reparar independe de

culpa.(pargrafo nico do art. 927, do CCB)
SO 03 (trs) OS PRESSUPOSTOS
PARA A CARACTERIZAO DA
RESPONSABILIDADES CIVIL
SUBJETIVA:
1) CULPA DO AGENTE = Culpa ou Dolo
Culpa no visa causar dano (negligncia, imprudncia
ou impercia)
Dolo inteno deliberada de cometer a infrao
SO 03 (trs) OS PRESSUPOSTOS PARA A

CARACTERIZAO DA RESPONSABILIDADES
CIVIL SUBJETIVA:

Culpa no visa causar dano (negligncia, imprudncia ou impercia)
2) DANO = Prejuzo experimentado por uma pessoa

no seu patrimnio material ou moral, em
decorrncia de ato praticado por outrem.
SO 03(trs) OS PRESSUPOSTOS PARA A

CARACTERIZAO DA RESPONSABILIDADES
CIVIL SUBJETIVA:
Culpa no visa causar dano (negligncia, imprudncia ou impercia)
2) DANO = Prejuzo experimentado por uma pessoa no seu patrimnio material ou
moral, em decorrncia de ato praticado por outrem.
3) RELAO DE CAUSALIDADE OU NEXO CAUSAL a relao de causa e efeito entre a ao ou omisso do

agente e o dano resultante.
Concorrncia de causalidade: Ex.: Motorista atropela motociclista que no usava
capacete e vem a falecer.
ATENO:
1) CULPA DO AGENTE
2) DANO
3) RELAO DE CAUSALIDADE OU NEXO CAUSAL
RESULTA EM INDENIZAO CIVIL!!!!!!!!!!!!!!!!!
CDIGO CIVIL BRASILEIRO (QUEM PAGA?????)

Art. 932. So tambm responsveis pela reparao civil:
I - os pais, pelos filhos menores que estiverem sob sua autoridade e em sua companhia;
II - o tutor e o curador, pelos pupilos e curatelados, que se acharem nas mesmas
condies;
III - o empregador ou comitente, por seus empregados, serviais e prepostos, no
exerccio do trabalho que lhes competir, ou em razo dele;
IV - os donos de hotis, hospedarias, casas ou estabelecimentos onde se albergue por
dinheiro, mesmo para fins de educao, pelos seus hspedes, moradores e educandos;
V - os que gratuitamente houverem participado nos produtos do crime, at a
concorrente quantia.
CULPA IN ELIGENDO E CULPA IN VIGILANDO
A responsabilidade civil pode ser:

a) Subjetiva: o fundamento da obrigao de reparar est na culpa.(art. 186,
CCB)
b) Objetiva: a obrigao de reparar independe de

culpa.(pargrafo nico do art. 927, do CCB)
Independe da comprovao de culpa, basta que se
comprove o dano causado e o nexo de causalidade
Haver obrigao de reparar o dano, independentemente de culpa, nos casos
especificados em lei, ou quando a atividade normalmente desenvolvida pelo autor do
dano implicar, por sua natureza, risco para os direitos de outrem.(Pargrafo nico
do art. 927, CCB)
RISCO a possibilidade de ocorrncia de um perigo

ou sinistro causador de danos ou prejuzos .
Ex.: transporte ferrovirio
transporte de passageiros
transmisso de energia eltrica
fabricao e transporte de explosivos
ALGUNS CASOS DE RESPONSABILIDADE CIVIL

OBJETIVA:
- Art. 936 do Cdigo Civil dono ou detentor de animal
- Art. 937 do Cdigo Civil dono do edifcio ou prdio em construo pelos
danos que resultarem sua runa.
- Art. 938 do Cdigo Civil habitante de casa ou prdio pelos danos das
coisas que deles carem e atingirem algum.
- Art. 933 do Cdigo Civil Pais, tutores ou curadores e patres, pelos atos
das pessoas de quem so responsveis.
NOIVO TER QUE INDENIZAR

O juiz da 2 Vara Cvel de Presidente Prudente, a 580 quilmetros de So Paulo, Fernando
Florido Marcondes, condenou um noivo que desistiu do casamento a pagar uma indenizao
de R$ 13 mil noiva a ttulo de danos morais. A sentena, dada na semana passada, s foi
divulgada ontem. O juiz entendeu ser ato ilcito o rompimento sem justificativa de um
noivado s vsperas do casamento, pois causa "humilhao" vtima. Como o processo
correu em segredo de Justia, os nomes dos envolvidos no foram divulgados.
Na ao, a mulher alega ter mantido relacionamento amoroso com o acusado entre maio de
1998 a setembro de 2002. Quando estavam noivos e prximos de se casarem, tendo j
adquirido uma moradia para o casal, ele deu por encerrada a relao. A noiva havia,
inclusive comprado enxovais e utenslios para o futuro lar. Ela conta que dias aps o
trmino do noivado, o ex-noivo j desfilava com uma namorada nova, causando-lhe
constrangimento perante os parentes, amigos e conhecidos.
RUPTURA DE NOIVADO O MATRIMNIO UM CONTRATO, O NOIVADO UM PRCONTRATO. ESTES GERAM OBRIGAES.
VMN 2011 = R$ 1.220,80

R$ 13.000,00: 29 (maio/02 a set./00) = R$ 448,00 ms. Em 2002 o SM era R$ 200,00,
condenao poca = 2,24 SM . Hoje SM R$ 622,00 X 2,24 SM = R$ 1.393,28
RESPONSABILIDADE OBJETIVA: (TRT Campinas 15

Regio RO 01123-2005-103-15-00-6 DJSP 6.10.2006, p. 34)
EMENTA: DIREITO CIVIL. DIREITO DO TRABALHO. DANO MATERIAL E MORAL.
ACIDENTE DE TRABALHO LATO SENSU. CORTADOR DE CANA. Quando se analisa
a responsabilidade civil, faz-se mister apurar a existncia de conduta dolosa ou culposa
do agente causador do dano, bem como o nexo causal, o que, por conseguinte, vai
determinar a reparao, ou no, do dano (art. 186, CC). No que concerne ao dano
decorrente de acidente de trabalho, a responsabilidade do empregador encontra
respaldo na Carta Maior, nos termos do art. 7, XXVIII. Portanto, impe-se considerar da
aplicao, ou no, do art. 927, CC, dada a atividade desenvolvida, se de risco. A
conjugao da NRR3, com a NR 5 e NRR4, leva concluso de enquadramento da
empregadora no Grau de risco 3. Conseqentemente, a atividade da Reclamada
est enquadrada como atividade de risco, cuja responsabilidade objetiva, nos
termos do art. 927, Pargrafo nico, CC, bem como arts. 12 e 18, CDC, por aplicao
subsidiria. O fornecimento unicamente de luvas para o desempenho da funo de
cortador de cana no exime a Reclamada da culpa objetiva. Recurso provido no
particular.
EMENTA: DANO MORAL. ASSALTO A EMPREGADO NO

TRANSPORTE DE NUMERRIO DO BANCO SEM A DEVIDA
SEGURANA. TEORIA DO RISCO DA ATIVIDADE .
O Reclamado instituio financeira de grande porte, cabendo-lhe o
dever de proporcionar o transporte de valores por meio de empresas
especializadas. No caso, restando demonstrado nos autos que o
Reclamado agiu com negligncia ao permitir que uma empregada sua
transportasse numerrio de maneira totalmente desprovida de
segurana, viabilizando a prtica do assalto, cujo ato de violncia causou
agresses fsicas e psicolgicas obreira, impondo-se ao Banco o dever
de indenizar o dano moral sofrido pela Reclamante. Ademais, o Novo
Cdigo Civil (art. 927, pargrafo nico) introduziu a chamada teoria do
risco, segundo a qual aquele que cria um risco de dano pelo exerccio de
sua atividade obriga-se a repar-lo, independentemente de culpa (TRT 18
Regio RO 00890-2005-221-18-00-1 DJGO n 14832, 1.9.2006)
EXCLUDENTES DA CULPABILIDADE:
1) Caso fortuito acontecimento derivado de fora da natureza.
2) Fora maior (estado de necessidade) h um elemento humano fato
necessrio para evitar um mal maior.
3) Fato de terceiro ausncia de nexo causal do acidente com a prestao
de servio. Ex: atropelamento em acostamento por veculo de terceiro
4) Culpa exclusiva da vtima casos raros falta o nexo de imputao do
fato ao empregador.(Ex. empregado sem habilitao e sem permisso do
empregador e de prepostos, assume a direo de veculo no interior da
fbrica, colide com outro automvel e sofre dano esttico nos dedos das
mos)
*Culpa recproca ou concorrente: ocorre por culpa simultnea do
empregador e do empregado. H nexo de causalidade entre as duas
condutas.
AUGUSTO DE MELLO
CESAR
INDENIZAO
1) Dano material ou patrimonial: h prejuzo de ordem
econmica ou financeira
1.1) Dano emergente: perda efetiva e atual
1.2) Lucro cessante: dano futuro, prejuzo futuro
.......................................................................................................
2) Dano moral: ofensas honra, ao decoro, paz interior. Afeta
o indivduo de forma sentimental ou afetiva, causam
desassossego
Fixao do dano: proporcionalidade e razoabilidade, atendidas
as condies do ofendido, do ofensor e do bem jurdico lesado.
RESPONSABILIDADE PENAL NO ACIDENTE DO TRABALHO

- NA RESPONSABILIDADE CIVIL O FUNDAMENTO RECOMPOR O
PATRIMNIO PRIVADO LESADO
- NA RESPONSABILIDADE PENAL O OFENSOR AGRIDE UMA NORMA DE
DIREITO PBLICO (CDIGO PENAL), PELO QUE RESPONDE PERANTE A
SOCIEDADE PELO ATO DANOSO PRATICADO A PENA IMPOSTA
CONSISTE NA PRIVAO DE LIBERDADE DO RU
ART. 129 DO CP: OFENDER A INTEGRIDADE CORPORAL OU A SADE DE
OUTREM. PENA: DETENO DE 3 MESES A 1 ANO
ART. 132 DO CP: EXPOR A VIDA OU A SADE DE OUTREM A PERIGO
DIRETO E IMINENTE. PENA: DETENO DE 3 MESES A 1 ANO
PODER JUDICIRIO FEDERAL

Tribunal Regional do Trabalho 2 Regio
PROCESSO TRT/SP Nr 01410.2003.316.02.00-8/ ACRDO N: 20110456941
RECURSO ORDINRIO DA 06 VARA DO TRABALHO DE GUARULHOS
Juiz Relator: ANTERO ARANTES MARTINS - Turma: 11
Data da publicao: 25-04-2011
a) Se a terceirizao invlida, porque envolve atividade fim ou,

envolvendo atividade-meio h subordinao direta e/ou
pessoalidade, ento o vnculo formado diretamente com o tomador
de servios e sua responsabilidade direta e total (Smula 331, I,
TST).
b) Se a terceirizao vlida, porque envolve atividade meio sem
subordinao direta e pessoalidade, ento o vnculo permanece com
a fornecedora de mo-de-obra e o tomador de servios, beneficirio
mediato da fora de trabalho do empregado, responde
subsidiariamente com fundamento na culpa in eligendo e in
vigilando.
TRT 02 So Paulo - SP
ACRDO N: 20110395349
Juiz Relator: DAVI FURTADO MEIRELLES
Turma: 14
Data da publicao: 07-04-2011
Secretaria: TURMAS
Na hiptese, a leso integridade fsica do autor decorrente do acidente de
trabalho por descumprimento das normas de segurana do trabalho, causoulhe leso em face e regio cervical, muito embora no apresente reduo
da capacidade para o trabalho, alm de dor, sofrimento, angstia e demais
repercusses negativas no ambiente da vida civil, familiar e social.
Solidariedade no se presume, decorrente de lei ou conveno entre as
partes.
No caso em exame, a 2 reclamada firmou contrato de prestao de servios
com a 1 reclamada para manuteno da planta de telecomunicaes. Tratase de terceirizao lcita, ligada atividade meio da 2. reclamada, pelo que a
mesma dever responder de forma subsidiria, nos termos do item IV da
Smula n 331 do TST, e no de forma solidria como pretendido pelo autor.
Art. 3 da CLT
CONSIDERA-SE EMPREGADO A PESSOA FSICA
QUE PRESTAR SERVIOS DE NATUREZA NO
EVENTUAL A EMPREGADOR, SOB A
DEPENDNCIA DESTE E MEDIANTE SALRIO.
(PESSOALMENTE)
UM TERRVEL ACIDENTE DE TRABALHO DECORRENTE DA

EXPLORAO DO TRABALHO DE UM MENOR OCORRIDO
EM OURO FINO MG
Menino da Porteira
(Autores:Teddy Vieira e Luisinho,gravao Tonico e Tinoco)
Toda vez que eu viajava (continuidade, no eventualidade)

Pela estrada de Ouro Fino
De longe eu avistava
A figura de um menino (pessoa fsica, pessoalidade)
Que corria abrir a porteira (pessoalidade, subordinao tcita)
Depois vinha me pedindo
Toque o berrante seu moo
Que pra eu ficar ouvindo
Quando a boiada passava
Que a poeira ia abaixando
Eu jogava uma moeda (salrio)
Ele saia pulando
Obrigado boiadeiro (empregador)
Que Deus v lhe acompanhando...
...................
Quem matou o meu filhinho
Foi um boi sem corao

A Resposabiliade Civil Criminal No Ambiente de Trabalho

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Carta do Chefe Seattle ao

Isso ns sabemos. Todas as coisas so

2008 - registrados 2.817 bitos

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ESPIRAL DECRESCENTE DOS BITOS

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DADOS DA INSPEO EM SEGURANA DO

-CONSTRUO 22.345 AES FISCAIS 14.296 AUTUAES 2010

-IND. METALRGICA 5.112 AES FISCAIS 2.512 AUTUAES 177

-IND. QUMICA 2.102 AES FISCAIS 1093 AUTUAES 52

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DADOS DA INSPEO EM SEGURANA DO

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DADOS DA INSPEO EM SEGURANA DO

-Sudeste decrscimo de 6,6%

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DADOS DA INSPEO EM SEGURANA DO

- NORTE: 30.318 acidentes de trabalho

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DADOS DA INSPEO EM SEGURANA DO

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Meio ambiente o conjunto de condies, leis,

Art. 225, caput, da CF: Todos tm direito ao meio

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MEIO AMBIENTE: CLASSIFICAO

2) Artificial: o espao urbano habitvel, so as edificaes feitas pelo

3) Cultural: a histria, formao e cultura de um povo. integrado pelo

4) Do Trabalho: o local onde as pessoas desempenham suas atividades

A NECESSRIA PREVENO DOS RISCOS NO MEIO

b) Formao terica e prtica quando da contratao.

c) Apresentar propostas ao empregador para eliminao dos riscos ambientais.

d) Abandonar o local de trabalho quando presente os risco grave e iminente.

e) Medidas preventivas, individuais e coletivas.

A VIDA TEM PREO ?

Nos EUA a vida tem um valor Estudos de economistas da Universidade de

BRASIL 10%, 20% ou 40% do salrio mnimo, se trabalhar com agentes

ENFOQUE: Nos EUA se leva em conta o que o trabalhador deixar de produzir

A SOCIEDADE CIVIL NA DEFESA DO MEIO AMBIENTE DE

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D) Poder Executivo: por intermdio da fiscalizao e orientao, embargo

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Cadastro de Estabelecimentos Empregadores (CEE)

S NA CIDADE DE SO PAULO 240.000 estabelecimentos comerciais.

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Mecanismos de preveno e proteo do meio

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mscaras, capuzes, culos,

OUTROS MECANISMOS LEGAIS DE PROTEO DO MEIO

Normas Regulamentadoras aprovadas pela Portaria 2214/78, do Ministrio do Trabalho

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Pas gasta R$ 100 bi com acidentes de trabalho. Acidentes custam uma

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QUAIS DANOS AO TRABALHADOR O DESCUMPRIMENTO