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7/21/15

[Nombre del proyecto]

Anlisis Estratgico
INTEGRANGTES:
AROSTEGUI, Carlos
CHAVZ REGALADO, Martn
JULCA CHOQUE, Enrique
PALACIOS HUAN, Andrea

Introduccin
Es una compaa global de servicios de ensayo, inspeccin y
certificacin. Ofrece servicios y soluciones para asegurar que
los activos de sus clientes, productos, infraestructura y
procesos cumplen con las normas y reglamentos en materia
de calidad, salud y seguridad, proteccin medioambiental y
responsabilidad social

7/21/15

[Nombre del proyecto]

VISIN
Llegar a ser el lder en nuestro sector y un actor destacado en
cada uno de los segmentos de mercado y mbitos
geogrficos clave.

MISIN
Generar valor econmico para los Clientes a travs de la
gestin de la Calidad, Salud, Seguridad, Medio Ambiente y
Responsabilidad Social de sus activos, proyectos, productos y
sistemas, aportando as reconocimiento, reduccin de riesgos
y mejora del desempeo.

7/21/15

[Nombre del proyecto]

Bureau Veritas contina creciendo como


una verdadera empresa global construida
sobre una slida y larga reputacin, que es
probablemente, su activo ms importante.

7/21/15

[Nombre del proyecto]

VALORES
- Integridad y tica.
- Consejo y validacin imparciales.
- Respeto por las personas.
- Responsabilidad Social y Medioambiental.

7/21/15

[Nombre del proyecto]

OBJETIVOS
Establecer si el negocio es viable y su repercusiones.
Realizar un diagnostico interno y externo de una de las
unidades de negocio (GNV GLP) y evaluar la situacin
real de la Unidad de Negocio
Establecer si es un ocano rojo o azul
Implementar nuevas estrategias competitivas para la
creacin de nuevos mercados.

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[Nombre del proyecto]

ALCANCE
Identificacin recursiones y sistemas viables de Bureau
Veritas del Per.
Anlisis de los Estados de Resultados
Cadena de valor de la empresa (Porter)
Anlisis FODA para el diagnstico Interno y Externo.
Creacin de la estrategia de Ocano Azul mediante el
modelo Canvas

7/21/15

[Nombre del proyecto]

CLIMA LABORAL
Dentro de Bureau Veritas comprendemos que las percepciones
compartidas que tienen nuestros colaboradores acerca de los
procesos organizacionales, tales como las polticas, el estilo de
liderazgo, las relaciones interpersonales, la remuneracin, etc.
Son de vital importancial para crear un excelente clima laboral
para que se puedan desempear de la mejor manera posible .

7/21/15

[Nombre del proyecto]

VALORES
- Integridad y tica.
- Consejo y validacin imparciales.
- Respeto por las personas.
- Responsabilidad Social y Medioambiental.

7/21/15

[Nombre del proyecto]

FORTALEZAS
Reconocimiento de la empresa en el
mercado
Posee una cartera de clientes importante
(ALESE, NISSAN, TOYOTA, DERCO, etc)
Posee 50% del mercado en cuanto a
certificacin de vehculos iniciales.
Know How.
Estructura de costos eficiente.
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[Nombre del proyecto]

OPORTUNIDADES
Incremento de revisiones anuales ao
tras ao.
Nuevos proyectos de masificacin de
GNV a otras regiones.
Revisiones tcnicas
Reduccin de impuestos a vehculos
nuevos e incremento del parque
vehicular.

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DEBILIDADES
Rotacin del personal constante (Lo que
ocasiona prdida de know how e incrementa
costos de capacitacin e induccin).
Costo alto de planilla (A diferencia de
nuestros competidores, BV cumple con los
reglamentos laborales).

7/21/15

[Nombre del proyecto]

AMENAZAS
Ingreso de nuevos competidores al mercado.
Saturacin de nuevos clientes pequeos en
el mercado y desaparicin de grandes
compaas. Se incrementa la dispersin.
Reduccin de conversiones a GNV en la
capital.
Incremento de la demanda del personal
tcnico calificado (incremento de
aspiraciones salariales).
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[Nombre del proyecto]

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