CII CONVENIO SOBRE LA

DISCRIMINACIN (Empleo
y
ocupacin),
1958
Bajo el amparo de este convenio de la Organizacin
Internacional del Trabajo dado en la ciudad de
Ginebra, Suiza, con fecha 4 de junio de 1958, y al
cual Guatemala se encuentra adherida, concerniente
a la defensa que todo Estado debe de tener hacia la
fuerza productiva del pas, comprendidas todas las
etnias, razas o clases sociales pertenecientes al
mismo, parmetros y pautas para la erradicacin de
la discriminacin en el empleo u ocupacin de las
personas, todo esto mediante diversas tcnicas,
formas y maneras de proceder de los empleadores.

lo que el trmino discriminacin comprende:

Cualquier distincin, exclusin o preferencia
basada en motivos de raza, color, sexo,
religin, opinin poltica, ascendencia
nacional u origen social que tenga por efecto
anular o alterar la igualdad de oportunidades
o de trato en el empleo, adems de cualquier
otra distincin, exclusin o preferencia que
tenga por efecto anular o alterar la igualdad
de oportunidades o de trato en el empleo u
ocupacin que podr ser especficada por el
pas miembro interesado todo esto bajo la
previa consulta con organizaciones sindicales
representantes de los trabajadores.

Adems de todo esto el Convenio obliga a que todo

Estado miembro en el cual se halle en vigor el Convenio
deber formular, y llevar a cabo una poltica nacional con
el fin de promover por medio de mtodos adecuados la
igualdad de oportunidades de trabajo con el fin de
eliminar cualquier tipo de discriminacin en este.
Aparte de ello el Convenio obliga al Estado ratficante a
proponer mtodos para tratar de obtener la cooperacin
de las diversas organizaciones tanto sindicales como
representantes del trabajados, promulgar leyes para
evitar la discriminacin en el trabajo, as como tambin
derogar cualquier disposicin legislativa o modificarla que
atente contra los intereses establecidos en el Convenio,
asegurarse de la efectiva aplicacin de lo establecido en
el presente Convenio, as tambin como lo establecido en
las diferentes normativas que con motivo del presente el
Estado miembro haya generado, aparte de todo esto el
Estado miembro deber indicar en la Memoria Anual que

Todo Estado miembro puede bajo consulta con las

diversas
Organizaciones empleadoras y sindicales definir como no
discriminatorias cualesquiera otras medidas especiales
Destinadas a
reconocerles a las personas la necesidad de proteccin o
asistencia
especial.

El Estado ratficante tiene la obligacin de aplicar el

presente en todo el territorio del mismo, tanto en el rea
metropolitana como en los territorios que no pertenecen a
esta.

Todas las ratificaciones del presente Convenio debern

ser
comunicadas al Director General de la Oficina
Internacional del Trabajo,
el Convenio se aplicar

Todo Estado Miembro podr denunciar el presente a la

expiracin de un periodo de diez aos, comenzando
desde la fecha en que se haya puesto en vigor
mediante un acta comunicada al Director General de la
OIT, dicha denuncia surtir efecto un ao despus de
que haya sido registrada, si el Estado miembro no hace
uso de este derecho de denuncia quedar obligado a
un nuevo perodo de denuncia de Dez aos y si no
hace uso de este, tendr otro perodo de diez aos de
manera sucesiva.
El Director General de la OIT deber notificar a los
Estados miembros el registro de las ratificaciones,
declaraciones y denuncias le sean comunicadas, al
notificar a los Miembros del registro de la segunda
ratificacin el Director General deber llamar la
atencin alos Miembros de la OIT acerca de la fecha de
entrada en vigor del Convenio

El Consejo de Administraciones de la OIT cada vez que

lo estime necesario presentar una memoria sobre la
aplicacin del Convenio y deber considerar el incluirlo
en la orden del dia de la Conferencia para su revisin
total o parcial.
Si en dado caso la Conferencia adoptara un nuevo
convenio que implique la revisin ya sea total o parcial
del presente y a menos que el nuevo convenio
contenga disposiciones en contrario, la ratificacin de
un Estado Miembro del Convenio revisor implicar ipso
jure la denuncia inmediata del presente Convenio,
siempre que nuevo convenio revisor haya entrado en
vigor, a partir de la fecha en que entre en vigor el
nuevo convenio, el presente dejar de estar abierto a la
ratificacin por parte de los Estados Miembros, el
presente
Convenio
seguir
estando
en
vigor
ntegramente para los Estados Miembros que lo hayan