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Inteligencia
Inteligencia Social
Social yy
Competencias
Competencias Gerenciales
Gerenciales en
en
Liceos
Liceos Bolivarianos
Bolivarianos
Planteamiento
Planteamiento del
del
Problema
Problema
Mundialmente los tericos postulan que la Inteligencia
Social es parte de la Inteligencia Emocional.
Planteamiento
Planteamiento del
del
Problema
Problema
Organizaciones educativas venezolanas
han fracasado en las metas
organizacionales trazadas, debido a que
se ha dejado de lado el desarrollo
emocional del personal directivo.
Formulacin
Formulacin del
del
Problema
Problema
Formulacin
Objetivos de la
Investigacin
Objetivo General
Determinar la relacin entre la
Inteligencia Social y Competencias
Gerenciales en Liceos Bolivarianos
Objetivos Especficos
Justificacin de la
Justificacin de la Investigacin
Investigacin
Cientfica
Terica
Prctica
Social
Metodolgica
Delimitacin de la
Delimitacin de la Investigacin
Investigacin
Tiempo
Septiembre 2008-Enero
2010
Temtica
Estilos y Tendencia Gerenciales
Autores: Goleman (2006), Albrecht
(2006), Palenchano y Behencourt
(2005), Alles (2005), Elegido, (2001),
Benavides (2002), Fuenmayor y col
(2003), Garca (2003), entre otros
Poblacin
Municipio Mara. Liceos
Bolivarianos, en el Estado Zulia.
Antecedentes
Antecedentes de
de la
la
Investigacin
Investigacin
Inteligencia Social
Titulo
Titulo
La Inteligencia social y calidad
de vida en adolescentes con
cncer
Autor
Autor
Ao
Ao
Arciniegas (2008)
Cordero
(2008)
la inteligencia emocional en el
personal de la gerencia de
gestin de la plataforma de
PDVSA Occidente
Nucette
(2005)
Salido
(2006)
Antecedentes
Antecedentes de
de la
la
Investigacin
Investigacin
Competencias Gerenciales
Titulo
Titulo
Autor
Autor
Ao
Ao
Contreras
(2006)
Diseo de un modelo de
desarrollo supervisorio en base
a Competencias Gerenciales
para C.A. Energa Electrnica
de Venezuela
Novoa
(2006)
Prieto
(2006)
Bases
Bases Tericas
Tericas
Variable
Variable
Dimensin
Dimensin
Indicador
Indicador
Autores
Autores
Empata.
-Autenticidad.
-Carisma.
Albrecht (2006).
Morris (2001).
Goleman (2006).
Aptitud Social
- Presencia
-Relaciones
Interpersonales.
-Inters por los
dems.
Carroll (2001).
Davidson, (2004).
Goleman (2006).
Pelechano y
Bethencourt. (2005).
Competencias
Cardinales
-tica
--Innovacin
-Conciencia
organizacional.
-Calidad del trabajo.
Alles (2005).
Benavides (2002).
Garca (2003).
Poper (2004).
Competencias
Claves
-Iniciativa.
-Comunicacin
-Trabajo en equipo.
Conciencia Social
Inteligencia
Social
Competencias
Gerenciales
Alles (2005).
Spencer, y Spencer
(1993).
Hay Grup (2004)
Sistema
Sistema de
de Variables
Variables
Inteligencia Social
DEFINICIN
DEFINICIN
CONCEPTUAL
CONCEPTUAL
DEFINICIN
DEFINICIN
OPERACIONAL
OPERACIONAL
Experiencia y saberes
acumulados por las comunidades
y los grupos sociales que se
expresan en estrategias de
sobrevivencia contra lo enemigo,
los contrarios a sus intereses y
para coadyuvar al xito de lo
amigable, los aliados, lo propio.
Goleman (2006. p. 85)
Sistema
Sistema de
de Variables
Variables
Competencias Gerenciales
DEFINICIN
DEFINICIN
CONCEPTUAL
CONCEPTUAL
DEFINICIN
DEFINICIN
OPERACIONAL
OPERACIONAL
Las
define
como
los
comportamientos observables y
habituales de las personas de
desempeo excepcional, que les
permiten desarrollar su rol de
gerencia y ejercer adecuado
liderazgo con las personas.
Rodrguez (2001. p. 92),
Operacionalizacin de
Operacionalizacin de Variables
Variables
Objetivos Especficos
Variable
Dimensiones
Conciencia Social
Indicadores
tems
-Empata.
1-4
-Autenticidad.
5-8
-Carisma.
9-12
- Presencia
13-16
-Rrelaciones interpersonales
17-19
20-23
-tica
1-4
-Innovacin
5-8
-Conciencia organizacional.
9-12
13-16
-Iniciativa.
17-20
Comunicacin
21-24
Trabajo en equipo.
25-28
Inteligencia Social
Identificar la Aptitud Social en
Directores de Liceos Bolivarianos
del Municipio Mara, para el
desarrollo de la Inteligencia Social.
Aptitud Social
Competencias
Cardinales
Competencias Gerenciales
Competencias Claves
Marco
Marco Metodolgico
Metodolgico
Tipo de Investigacin
Descriptiva Correlacional
Mndez (2005)
Diseo de Investigacin
No Experimental
Hernndez y Otros (2006)
Poblacin
Censo Poblacional
Sabino (2005)
Liceos Bolivarianos
Director
Subdirector
Coordinador
13
15
10
24
30
Total
Tcnica
Encuesta
Hernndez y otros (2006)
Instrumentos
Validez
Confiabilidad