EL

ENEAGRAMA,
LA
PERSONAL Y EL LIDERAZGO.

MISIN

VLADIMIR GONZLEZ
INGENIERO COMERCIAL USACH, MAGISTER EN ADMINISTRACIN EDUCACIONAL.

ANDREA SOTO
PSICLOGA CLNICA UDEC, ESPECIALISTA EN TERAPIA ESTRATGICA BREVE

 Personas
que
comparan
la
realidad con un conjunto de
normas o estndares. Pueden ser
objetivos,
equilibrados
y
moralmente
heroicos
o
represivos,
crticos,
y
perfeccionistas.

Tiene un tipo racional.

Son exigentes .

Critico en exceso.

Asume responsabilidades.

Alto sentido esttico.

Idealista .

De slidos principios , ticos.

Determinado .

Controlado y perfeccionista .

ENEATIPO 1
Podran sacrificarse para
mantener
las
reglas.
Crticos, se irritan cuando no
comparten sus ideas.
Trabajan duramente por
normas
estrictas,
volvindose punzantes en
sus comentarios.
Su irritacin los atraviesa
sin darse cuenta.

Se
pueden
volver
dogmticos.
Pueden llegar a pensar de
forma polarizada lo bueno
o lo malo, lo blanco o lo
negro.

 Ven
el
mundo
de
forma
interpersonal y se definen a
travs del servicio a otros.

Tiene un tipo afectuoso.

Amigable.

Efusivo.

Generoso.

Complaciente.

Posesivo.

Cultivador de relaciones.

Clido.

Emptico.

Dar amor se convierte en la cosa

ms importante.

ENEATIPO 2
Menos sano, siguen
invirtiendo su atencin
sobre los dems, pero
en exceso.
Reprimen sus propias
necesidades
y
concentran
sus
energas los otros.

Podran
adular,
manipular
y
seducirpara conseguir
que
los
dems
reaccionen.
Sensacin desera
travs de la mirada
ajena.
La necesidad de dar

ENEATIPO 3
Tipo pragmtico
Se miden por el logro
externo.
Orientacin al xito
Competitivos.
Adaptable
Esperan ser amados por lo
que hacen, ms que por lo
que son.
Excelencia y
profesionalismo.
Ocupaciones de alto perfil.
Efectivos y eficientes.
Sobresaliente
Ambicioso

Menos
sanos,
su
estrategia
de
ser
exitosos
y
bien
redondeados da paso a
un deseo de parecer
que lo son y as
comienzan
a
cortar
esquinas parasostener
una imagen. Los Tres
pueden
caer
rpidamente
en
las
personificaciones
y
jugar un papel de s
mismos
adoptando,como
un
camalen,
poses
distintas para parecer
sobresaliente
en
diferentes contextos.

Tipo Sensible
Autentico
Idealista
Pensamiento metafrico.
La bsqueda del s mismo es
importante para este estilo.
Estticos.
Convierten el dolor en algo
significativo.
Creativos
Atraccin por el arte
Reservado
Expresivo
Dramtico
incomprendido
Ensimismado
Temperamental

ENEATIPO 4

Menos sanos, comienzan a

enfocarse enlo que no est
disponible o que falta en sus
vidas.
Negativos
y
crticos,
encontrndose incompletos con
lo que tienen.
Introvertidos
y
usan
imaginacin para idealizar.

su

Pueden estar llenos delamento

y nostalgia.
Exigen reconocimiento pero,
rechazan lo bueno que reciben.
Podran
tambin
crecercompetitivos
y
rencorosos, incapaces para
disfrutar sus propios xitos sin
desligarse de los logros ajenos.

ENEATIPO 5
Tipo Cerebral
Penetrante
Centrados
Analticos
Equilibran la sabidura con lo
intelectual.
Ofrecen al mundo el fruto de
su conocimiento.
Perceptivo

Innovador
Reservado

Aislado
Gusto por la soledad

Observador
Vida mental activa

Desagrado por exigencias

Menos sanos, caen del desapego a la disociacin ( se separan de los

sentimientos)
La idea es:Si slo pudiera aprender a vivir con menos, podra evitar la
influencia ajena. Esto los lleva a una tendencia a acumular y necesitar lo
menos posible de los dems.
Los Cincos pueden acumular tiempo, dinero, espacio, tierra,
informacin o disponibilidad emocional.
Los Cincos enfermos rinden culto a los dioses de la razn y miran de lejos
sus propias emociones.
Esto tambin puede convertirse en una actitud de superioridad /
arrogancia hacia otras personas.

ENEATIPO 6
Tipo comprometido
Orientado a la
seguridad
Encantador
Responsable
Leal
Corts y diplomtico.
Lderes justos.
Honorable.
Nervioso
Eficaces.
Desconfiado.
Mente aguda e
incisiva
Perspicacia e intuicin
Comprometido con
causa

Se divide en 2 subtipos: Fbico y

Contrafbico. Cuando fbicos, se
dan cuenta del peligro y son
cautelosos. Cuando contrafbicos, se
van al otro extremo, pareciendo
duros y desafiantes del peligro.
Valerosos y aventureros.

Cuando los Seis fbicos estn menos

sanos,
pueden
volverse
ms
ciegamente obedientes.

Podran delegar su poder sutilmente

hacia
unaautoridad
externay
comenzar a idealizar a aqullos que
parecen ms seguros de s mismos.

Har lo que usted quiere que

haga si me protege del peligro.

Cuando los contrafbicos estn

menos sanos pueden ser agresivos,
inestables e intransigentes. Para
sofocar sus miedos internos utilizan
compulsivamente la accin y son
proclives
a
tomar
decisiones
incorrectas.

Tipo Activo
Divertido
Aventurero
Multi-talentos
Entusiasta
Extrovertidos
Leal
Sensible
Espontaneo
Verstil
Ambicioso
Disperso
Optimista
Mente muy activa
Mucha energa
No tareas
repetitivas

ENEATIPO 7

Cuando estn menos sanos,

las personas con este estilo
son propensas al escapismo e
intentan evitar el dolor tanto
en ellos como en los dems.

Proyectan su poder hacia fuerzas

externas que pueden confinarlos,
restringirlos,
deprimirlos
o
juzgarlos.

Los
Sietes
controlan
y
subliman
su
dolor
complaciendo
sus
apetitos.Los Sietes Enfermos
devoran la vida pero no lo
digieren.
Buscan
afuera
la
novedad, intentando mantenerse
en alto a travs de condimentar la
realidad con sus imaginaciones y
fantasas de lo que ser.

Pueden ser impulsivos, rebeldes,

impersonales,
locuaces,
narcisistas y codiciosos.

ENEATIPO 8

Tipo poderoso
Carcter fuerte
Protector
Lder
Amable
Directo y sin rodeos
La injusticia le molesta
No tolera debilidad
ajena
Dominante
Seguro de si mismo
Decidido
Voluntarioso, Retador

Menos sanos, su inters por el poder

comienza a a corromperse, empiezan
a cubrir sus vulnerabilidades con
despliegues de fuerza.

Se sobre-identifican con ser fuertes

como una forma de negar su lado
tierno y sobrevivir en un mundo que
consideran peligroso.

Podran tender a los excesospara

adormecer sus sentimientos ms
vulnerables.

Enfermos disfrutan la confrontacin e

intentan hacer contacto con los
dems principalmente a travs de
las disputas.

Bajo este caparazn intimidante,

podran
sentirsesensibles
a
la
traicin, vulnerables al ridculo.

ENEATIPO 9
Tipo indolente
Modesto
Afectuoso
Sencillo.
Diplomtico
Mediador.
Armnico
Receptivo
Tranquilizador
Agradable
Satisfecho
Comprensivo
Ecunime
Rechazo al conflicto
Trato fcil

Cuando no estn tan sanos, los

Nueves convierten la modestia
enauto-ocultacin. Comienzan a
unirse ciegamente con los deseos
de otros y desempear los papeles
que su ambiente requiere.

Borran
sus
propias
necesidades,
prioridades
y
ambiciones,
ocultando
sus
opiniones y preferencias para
mantener una aparente paz.

Tienen
problemas
para
decir
pblicamenteno, pero de todas
formas lo expresarn, a travs de la
obstinacin silenciosa y la agresin
pasiva.

Culpan a otros de la vida que

sienten que no pueden realmente
tener.

Han perdido el inters en su vida.

 Slo podemos conocer lo que somos en relacin a lo que no somos; slo

podemos conocernos a nosotros mismos en el trasfondo que nos proporciona la
relacin con los dems. Nosotros dependemos de los dems, como la cara de
una moneda depende de su sello. Por ms corta o larga que sea nuestra vida, todo
lo que existe alrededor depende de ella. Si usted no hubiera nacido, nada habra
sucedido. El mundo entero lleva su impronta y no sera el mismo mundo si usted
no formase parte de l.. Alan Watts