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FORMACIN DE
AGENTES
ECONMICOS
MINISTERIO DE
EDUCACIN
Jerarqua
Compartimen
tos
Rutinas
GOBIERNO DE
LA ESCUELA
RELACIN CON
FAMILIA Y
COMUNIDAD
Aislamiento
Subestimaci
n
Utilitarismo
FORMACIN DE
IDENTIDADES
Negacin
Uniformidad
Obediencia
CLIMA
INSTITUCIONAL
PROCESOS
PEDAGGICO
S
Reproduccin
Dogmatismo
Individualismo
TENSIONES Y
TRANSICIONES
ZONA DE RIESGO
Anclajes dbiles
Intercambios,
resistencias y
mixtificacion
es
Intercambios
,
resistencias
y
mixtificacion
es
ZONA DE
CONFORT
Anclajes fuertes
ZONA DE
CONFORT
Anclajes fuertes
Intercambios,
resistencias y
mixtificacion
es
ZONA DE RIESGO
Anclajes dbiles
Intercambio
s,
resistencias
y
mixtificacion
es
TENSIONES Y TRANSICIONES
REPRODUCCIN
CULTURAL
Individuos que aceptan y
reproducen creencias,
costumbres modos de actuar
y de pensar
HOMOGENIZACIN
Entregar informacin
para homogenizar a
grupos diversos en sus
perspectivas, valores y
comportamientos
ESTABILIDAD
Autoridad que fije y
mantenga la continuidad de
las rutinas de enseanza,
demandando a cada actor
cumplir el rol que tiene
asignado
ORDEN Y CONTROL
Clima ordenado, vigilado
y controlado
punitivamente, basado
en la desconfianza y la
informacin restringida
AISLAMIENTO
Subestimacin de la
comunidad y subordinacin
utilitaria a las necesidades
institucionales
Dogmatismo
Dogmatismo vs
vs
Indagacin
Indagacin
Repeticin
Repeticin vs
vs Produccin
Produccin
de
de ideas
ideas
Individualismo
Individualismo vs
vs
Cooperacin
Cooperacin
Homogeneidad
Homogeneidad vs
vs
Heterogeneidad
Heterogeneidad
Enseanza
Enseanza vs
vs
Aprendizaje
Aprendizaje
Autoridad
Autoridad vs
vs liderazgo
liderazgo para
para
el
el cambio
cambio
Rutina
Rutina vs
vs autoevaluacin
autoevaluacin &
&
feedback
feedback
Continuidad
Continuidad burocrtica
burocrtica vs
vs
Mejora
continua
Mejora continua
Exigencia
Exigencia vs
vs desarrollo
desarrollo de
de
capacidades
capacidades
Subestimacin
Subestimacin vs
vs
Confianza
Confianza
Control
Control vs
vs
Autonoma
Autonoma
Informacin/
Informacin/ desinformacin
desinformacin vs
vs
Comunicacin
Comunicacin
Subordinacin
Subordinacin vs
vs
complementariedad
complementariedad
Subestimacin
Subestimacin vs
vs
interculturalidad
interculturalidad
PRODUCCIN DE
SABERES
Personas creativas y crticas
que intercambian y
cooperan entre s y aportan
al cambio de la sociedad
DESARROLLO DE LO
DIVERSO
Desarrollar las capacidades de
las personas considerando su
particularidad y atendiendo sus
necesidades de aprendizaje
CAMBIO
Lder promotor del cambio,
que propicia aprender
colectivamente de la propia
experiencia y desarrollar las
capacidades requeridas para
la mejora continua
ESTMULO Y CONFIANZA
Clima estimulante y de
libertad basado en la
confianza, la
autorregulacin y la
comunicacin
APERTURA
Valoracin de los saberes
locales y acuerdos de
complementariedad de roles
a favor de los aprendizajes
1. Demuestran capacidad
de emprendimiento en
contextos favorables y
adversos
2. Demuestran
creatividad al construir
respuestas efectivas a
necesidades reales
1. Ejercen derechos
y
responsabilidades
, hacindose
cargo del inters
comn
2. Se relacionan con
todos de manera
1. Leen
comprensivamente
toda clase de
textos
2. Practican
habitualmente la
lectura
3. Producen textos
creativos de
manera autnoma
1. Emplean el saber
cientfico y
matemtico para
resolver problemas o
lograr propsitos
2. Razonan de manera
crtica y sistemtica
3. Valoran, dominan y
GESTIN ESCOLAR
Una gestin democrtica orientada al
cambio institucional, que garantice la
calidad de la enseanza y se
comprometa con los aprendizajes
ESCUELA-COMUNIDAD
El vnculo con las
familias y actores
locales se basa en un
nuevo pacto social
que redefine la misin
de las instituciones
educativas y los roles
de cada uno
CONVIVENCIA
Una convivencia
grata, inclusiva y
estimulante, que
acoja a todos los
estudiantes,
propiciando
permanentement
e la colaboracin
PROCESOS PEDAGGICOS mutua
P4: RESPETO A LA
CULTURA EN EL
APRENDIZAJE: Nios
quechuas, aymaras y
amaznicos aprenden en su
lengua y en castellano,
desde su cultura superando
las brechas
BRECHAS
P3: EDUCACIN
RURAL: Nios y nias
en reas rurales logran
aprendizajes superando
las brechas
CIERRE DE
Hoy
28,7%
logran
aprendizajes
Escuela
digna
Infraestructura,
equipamiento,
luz, agua y desage
Qu queremos?
Cmo lo lograremos?
Materiale
sy
preparaci
n para
su uso
Acompaamien
to pedaggico
Gestin
Eficaz
y
democrtica
de la
Escuela
55%
lograrn
aprendizajes
Uso eficaz
de
resultados
de
evaluacione
s censales
1,1 %
con atencin
educativa
Qu queremos?
Cmo lo lograremos?
Equipamiento
educativo
Atencin
educativa
Familia
Kit
educativo
familiar
Formacin
especializada
de docentes y
promotoras
con enfoque
de educacin
intercultural
bilinge
Al 2016
100%
Nios de 0-2
aos reciben
atencin
educativa
integral en los
distritos
Juntos
51%
en pobreza
extrema acceden
a E. Inicial
Al 2016
Qu queremos?
Cmo lo lograremos?
Gestin
renovada
Materiales y
preparacin
para su uso
Acompaamiento
pedaggico y
trabajo en red
Docentes capacitados y
asistidos
Monitoreo y
seguimiento
Diseo de
evaluacin
Gestin
eficaz
100
%
Nios de 3-5
aos
atendidos de
manera
pertinente y
oportuna en
distritos del
mbito de
Juntos
Hoy
7,6%
logran
aprendizajes
40%
Qu queremos?
Cmo lo lograremos?
lograrn
aprendizajes
Infraestructura,
equipamiento,
luz, agua y
desage
Escuelas
rurales
Materiales y
preparacin
para su uso
Acompaamiento
pedaggico y gestin
en especializacin en
aulas multigrado
Centros de
recursos en
RED
Uso eficaz de
resultados de
evaluaciones
censales
4.
20%
Qu queremos?
de nios
atendidos en su
lengua materna
Cmo lo lograremos?
Escuelas
dignas
interculturales
y bilinges
Reimpulso
de la
formacin
inicial en
educacin
intercultural
bilinge
Formacin
docente
Elaboracin,
distribucin
y uso de
materiales en
lengua
materna
Paquete
pedaggico en
educacin
intercultural
bilinge
concertado
+
Acompaamiento
Pedaggico
Al 2016
50%
de los nios
son
atendidos en
su lengua
materna
5. DESARROLLO MAGISTERIAL
Hoy
16%
de docentes
incorporados a la
CPM
Qu queremos?
Desarrollo magisterial
En 2016
100%
de docentes
son formados
con base en
criterios
comunes de
buen
desempeo
docente
50%
de docentes
son
incorporados a
la CPM
Aprendizajes
de calidad
para todos
al 2016
50%
lograrn
aprendizajes
50%
son atendidos
en su lengua
materna
100%
Nios de 0-2
aos reciben
atencin
educativa
integral en
100%
Juntos
Nios de 3-5
atendidos de
manera
pertinente y
oportuna en
distritos de
Juntos
40%
lograrn
aprendizajes,
en
distritos de
Juntos
Qu queremos?
Cmo lo lograremos?
Fortalecimi
ento de
modelos de
gestin
(II.EE.
niveles de
gobierno)
que
respondan
a las
particularid
ades de
Nueva LOF cada
territorio
Sistemas de
planeamiento
e informacin
consolidados,
y capacidades
fortalecidas
para la gestin
en el MED y
Gobiernos
Regionales
Sistema
anticorrupcin:
basado en
polticas de
moralizacin y
transparencia
Presupuest
o por
resultados:
sustentado
en una
gestin
orientada a
resultados
Institucio
nes
Educativ
as orientadas a la
formacin integral de
los estudiantes se
constituyen en el
centro de la gestin
educativa
Gestin
educativa
descentrali
zada participativa
e intersectorial con
enfoque territorial y
una articulacin
intergubernamental
concertada
Aprendizajes
de calidad
para todos
en 4 aos
50%
lograrn
aprendizajes
50%
son atendidos en
su lengua
materna
100%
Nios de 0-2
aos reciben
atencin
educativa
integral en
100%
Juntos
Nios de 3-5
atendidos de
manera
pertinente y
oportuna en
distritos de
40%
Juntos
lograrn
aprendizajes, en
distritos de
Juntos
100%
Docentes formados
con base en criterios
comunes de buen
desempeo docente
GRACIAS