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MAESTRISTA:
APELLIDOS: MORA BONILLA
NOMBRES: ALDO PAUL
SEMESTRE: 2013 II
TTULO DE LA LECTURA:
DESARROLLO DE HABILIDADES HUAMANAS
PARA UN PERU MAS PROSPERO Y MAS EQUITATIVO
BANCO MUNDIAL
1. DOS FACTORES PRINCIPALES LIMITAN CRECIENTEMENTE LAS
POSIBILIDADES DE MUCHOS TRABAJADORES PERUANOS, EN
PARTICULAR DE AQUELLOS PROVENIENTES DE HOGARES DE MENORES
INGRESOS, DE TENER ACCESO A MEJORES OPORTUNIDADES LABORALES:
valuar la idoneidad de los trabajadores, las empresas se basan a las referencias personales e informes
ntecedentes policiales, ms que en el perfil educativo del trabajador.
formacin del Servicio Nacional del Empleo del Ministerio de Trabajo y Promocin
VUPE del Empleo MINTRA
bin da cuenta de que los empleadores demandan habilidades tanto cognitivas como socio-emocionale
cionadas con la tica de trabajo, la confiabilidad y la relaciones interpersonales). Ventanilla nica de
3. SITUACIN DE LA FORMACIN DE HABILIDADES EN EL PER Y CMO
FORTALECERLA
5. CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES