Académique Documents
Professionnel Documents
Culture Documents
comportami
ento
organizacio
nal
Sistemas
en las
Organizaci
ones
Teora de sistemas
Sistemas:
Entradas Salidas
Ambiente
Proceso
Retroalimentacin
Elementos de los sistemas
3. PROCESAMIENTO O TRANSFORMACIN:
fenmeno que produce cambios. Mecanismo de
conversin de insumos en productos o resultados.
Elementos de los sistemas
4. RETROALIMENTACION (FEEDBACK):
funcin del sistema que busca comparar el
producto con un criterio o estndar previamente
establecido. Tiene por objetivo el control.
SISTEMAS ABIERTOS
d) Cultura y clima
organizacionales
Toda organizacin crea su propia
cultura o clima, sus propios tabes,
costumbres y usos.
g) La organizacin como un
sistema de roles
Rol es el conjunto de actividades
exigidas a un individuo que ocupa
una determinada posicin en una
organizacin. Por tanto, la
organizacin puede considerarse
como constituida por roles o por un
conjunto de actividades que se
espera de los individuos.
LA PERSONALIDAD
EN LAS
ORGANIZACIONES
La personalidad
Etimolgicamente tiene la misma raz que persona y se refiere a
las mscaras usadas en los teatros griegos para representar el rol
de cada actor
al fin y al cabo la personalidad es el atuendo con el que andamos
por el mundo.
La personalidad: Definicin
La personalidad es la
suma de las formas en
que el individuo
reacciona ante otros e
interacta con ellos. Es
ms frecuente que se
describa en trminos de los
rasgos medibles que
manifiesta una persona.
indicador de tipos de Myers-Briggs