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GRUPO SOCIAL
Estructura:
Estatus de individuo
Rol de cada individuo.
Normas (Impuestas/Acordadas)
Valores y creencias.
Comunicacin.
Jerarqua: Liderazgo.
Pensamiento Social
Influencia Social
Relaciones Sociales
OBJETO DE LA PSICOLOGA
SOCIAL
El objeto de estudio de la
psicologa social es comprender
cmo nos comportamos en
grupos, tambin abarca lo que
son las actitudes de cada
persona ante su forma de
reaccionar o pensar en el medio
social.( son las relaciones
sociales)
COMO PERCIBIMOS A LOS OTROS
PERCEPCION SOCIAL: Se refiere al
proceso mediante el cual formamos
una concepcin de nuestro entorno
social en razn de lo que observamos
en otros, en nuestras experiencias
personales, y en la informacin que
recibimos.
FORMACION DE IMPRESIONES
Las primeras impresiones cuentan
tanto, porque suelen ser duraderas y
difciles de modificar; adems , afectan
cmo nos relacionamos con las
personas que son el objeto de tales
impresiones.
ESQUEMA SOCIAL
Una imagen o representacin mental
que empleamos para comprender
nuestro entorno social.
COMO PERCIBIMOS A LOS OTROS
ESTEREOTIPOS: Son las ideas de las
caractersticas, los atributos y las conductas que
generalizamos a todos los miembros de un
grupo o categora particular.
ATRIBUCION: Supuesto sobre las causas de las
conductas o los sucesos.
ACTITUD: Evaluacin positiva o negativa de
personas, objetos o temas.
COMO NOS RELACIONAMOS
CON OTROS
Como nos relacionamos con otros
Atraccin: Sentimientos de agrado por otras
personas, el tener pensamientos positivos acerca de
stas y las tendencias para actuar a su favor de
maneras positivas.
Determinantes:
Similitud
Atractivo Fsico
Proximidad
Reciprocidad
Normas sociales: Reglas que definen lo que es
socialmente aceptable en una situacin determinada.
Prejuicio: Opinin o actitud preconcebida en relacin
con un tema, persona o grupo.
Discriminacin: Trato injusto o tendencioso que se
brinda a las personas en razn de que pertenecen a
un grupo o una categora particulares.
La agresin humana: una conducta daina
Los fundamentos biolgicos de la agresin reflejan la
influencia de los genes,las hormonas y los
neurotransmisores.
Los tericos social-cognitivos piensan que la agresin
es una conducta aprendida que se adquiere en razn
del aprendizaje por observacin y el reforzamiento.
Los tericos socioculturales exploran los estresores
sociales que contribuyen a la conducta agresiva, entre
ellos la pobreza, el abuso de los nios y el descuido, la
descomposicin de la familia y la exposicin a la
violencia.
El alcohol esta ligado con la conducta agresiva debido
a que tiene el efecto de liberar las inhibiciones,de
afectar la capacidad de ponderar las consecuencias de
la conducta e interpretar los indicios sociales y de
reducir la sensibilidad a los indicios relacionados con
el castigo.
La frustracin y la ira son emociones negativas que
pueden disparar la agresin.
Las elevadas temperaturas han sido ligadas a la
conducta agresiva tal vez porque despierten
pensamientos de ira y hostilidad que encuentren
salida en una conducta agresiva.
COMO INFLUYE
EL GRUPO EN LA
CONDUCTA DEL
INDIVIDUO
COMO INFLUYE EL GRUPO EN LA CONDUCTA
DEL INDIVIDUO
IDENTIDAD PERSONAL: Parte de nuestra identidad
psicolgica que implica lo que pensamos de nosotros
mismos como individuos nicos.
IDENTIDAD SOCIAL: Parte de nuestra identidad
psicolgica que implica lo que pensamos de nosotros
mismos como miembros de grupos particulares.
Tambin llamada identidad de grupo.
CONFORMIDAD: tendencia a ajustar la conducta
propia a las presiones sociales, sean reales o
percibidas.
CONDESCENDENCIA: Proceso de acceder a las
peticiones o exigencias de otras personas.
VALIDACION SOCIAL: Tendencia a emplear la
conducta de otras personas como parmetro
para juzgar si la propia conducta es correcta o
no.
OBEDIENCIA: Condescendencia de mandos u
rdenes girados por otros que, por lo regular,
son personas que ocupan puestos de
autoridad.
FACILITACION SOCIAL: Tendencia a trabajar
mejor o de manera ms ardua en presencia de
otras personas que a solas
PEREZA SOCIAL: tendencia a esforzarse menos
cuando se trabaja como miembro de un grupo
que cuando se trabaja solo.
DESPERSONALIZACIN: Prdida de
autoconciencia que puede ocurrir cuando la
persona acta acorde con las acciones de una
multitud.