REPBLICA DE MOAMBIQUE

MINISTRIO DA ECONOMIA E FINANAS

INSTITUTO NACIONAL DE PREVIDNCIA SOCIAL

APRESENTAO AOS FUNCIONRIOS DO MINISTRIO DA TERRA, AMBIENTE E DESENVOLVIMENTO RURAL

Tema:
PREVIDNCIA SOCIAL DOS FUNCIONRIOS E AGENTES DO ESTADO

Local: CENTRO DE CONFERNCIAS JOAQUIM CHISSANO

Maputo, aos 23 de Junho de 2017

(DIA INTERNACIONAL DA FUNO PBLICA)
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 OBJECTIVO DA APRESENTAO

Dar a conhecer os direitos, deveres e garantias inerentes a previdncia social dos

funcionrios e agentes do Estado.

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 APOSENTAO
(Conceito - Artigo 139 do EGFAE)

A aposentao constitui uma garantia social que o Estado reconhece aos seus
funcionrios e agentes, nas situaes previstas no EGFAE, desde que tenham
satisfeito ou venham a satisfazer os encargos para a respectiva penso.

A aposentao confere ao funcionrio ou agente do Estado o direito a uma penso

mensal, fixada nos termos do artigo 160 do EGFAE.

Este processo precedido da contagem de tempo de servio, fixao de encargos e

respectiva reverificao, etapas primrias da aposentao.

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 CONTAGEM DE TEMPO DE SERVIO
(Conceito e Competncia de Contagem)

o processo pelo qual efectua-se a conferncia e soma do tempo de servio prestado

ao Estado, contado a partir da data de admisso do funcionrio ou agente do Estado
at ao ltimo dia indicado na certido de efectividade.

Compete a cada rgo central, provincial ou distrital do aparelho do Estado, proceder

a contagem de tempo para efeitos de aposentao.

Depois de elaborado o processo da contagem pelos servios de origem do

funcionrio, remetido ao INPS a nvel central e a DPEF a nvel provincial, para se
efectuar a conferncia e reverificao dos clculos.
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 CONTAGEM DE TEMPO
(Perodo a Considerar na Contagem)

Para efeitos de clculo da contagem do tempo de servio considera-se :

1. Tempo prestado ao Estado;

2. Tempo de cumprimento do servio militar obrigatrio;

3. Tempo de cumprimento do servio militar colonial; e

4. Tempo na luta de libertaco nacional, priso por actividades nacionalistas e tempo

de servio nas empresas do Estado nacionalizadas.
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 CONTAGEM DE TEMPO
(Acrscimos de Tempo Art. 16 do REPFAE)

Na contagem do tempo de servio para efeitos de aposentao, o funcionrio

beneficia dos seguintes acrscimos:

1. 100% para combatentes da luta de libertao nacional (at 7/09/1974);

2. 30% para funcionrios em servio nas zonas afectadas pela mosca ts-ts e de
isolamento (at 24 /06/1975);
3. 30% para tcnicos superiores afectos nos distritos do nvel 3;
4. 20% para funcionrios admitidos at 24/06/1975; e
5. 100% para combatentes da defesa da soberania e da democracia.

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 CONTAGEM DE TEMPO DE SERVIO
(Constituio do Processo de Reverificao da Contagem do Tempo e dos Encargos Sobre o
Tempo no Descontado Art. 24 e 25 REPFAE)

Para efeitos de reverificao da contagem de tempo e dos encargos, o respectivo processo

deve estar constitudo da seguinte documentao:
1. Requerimento do interessado, dirigido entidade com competncia para o nomear;
2. Fotocpia autenticada do BI;
3. Certido de efectividade emitida pelo MEF ou pela respectiva Direco Provincial;
4. Mapa de clculos da contagem de tempo, com a indicao do valor a pagar (no caso de
processo de reverificao de encargos); e
5. Despacho de contagem de tempo (em triplicado) ou Informao sobre o tempo em dvida e
o respectivo valor (no caso de processo de reverificao de encargos).

de salientar que a Contagem de Tempo de Servio deve ser de forma peridica e regular, de7
acordo com o n 32 do artigo 39 do EGFAE.
 APOSENTAO
(Do Direito Artigo 140 do EGFAE)

Tem direito aposentao os funcionrios ou agentes do Estado, seja qual for a

forma de provimento ou natureza da prestao de servios desde que preencham
os seguintes requisitos: (1) tenham satisfeito ou venham a satisfazer os encargos
para a aposentao, (2) tenham completado 35 anos de servio, ou (3) tenham
cumulativamente 15 anos de servio e 60 anos de idade (homem) ou 55 (mulher).

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 MODALIDADES DE APOSENTAO
(Factos Determinantes Artigos 141, 142, 143 e 144 do EGFAE)

A Aposentao pode ser Voluntria ou Obrigatria.

1. Voluntria: Quando requerida pelo funcionrio ou agente do Estado que tenha

satisfeito ou venha a satisfazer os encargos para penso e tenha completado 35 anos
de servio, ou cumulativamente tenha 60 anos de idade (sexo masculino)/55
(feminino) e pelo menos 15 anos de servio.

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 MODALIDADES DE APOSENTAO
(Factos Determinantes) Cont

2. Obrigatria: quando se verifica por limite de idade, do tempo de servio,

determinao da lei, reorganizao dos servios, ou incapacidade total e permanente.

2.1. Limite de Idade: Quando o funcionrio ou agente tenha completado 65 anos de

idade (sexo masculino) ou 60 (feminino).

2.2. Limite de Tempo de Servio: Quando o funcionrio ou agente tenha completado

35 anos de servio e, ao contrrio do que acontece na voluntria, os servios tomem
a iniciativa de o aposentar.

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 MODALIDADES DE APOSENTAO
(Factos Determinantes) Cont

2.3. Determinao da Lei: quando por fora da lei assim for estabelecido.

2.4. Reorganizao dos Servios: quando fundamentadamente haja necessidade de

reestruturao institucional e se mostre vivel a compresso de pessoal.

2.5. Incapacidade: Quando mediante Junta Mdica, homologada pelo Ministrio da

Sade, se prove que o funcionrio ou agente, est incapaz de continuar a exercer suas
funes.
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 MODALIDADES DE APOSENTAO
(Factos Determinantes) Cont

A aposentao por incapacidade pode ser Extraordinria, quando for resultante de acidente
de servio ou doena grave e incurvel contrada em virtude das funes exercidas. Neste
caso, a Junta de Sade indica o grau de desvalorizao, em percentagem, de acordo com a
tabela nacional de incapacidade.

Em todos os casos, a contagem de tempo de servio deve ser efectuada at a data da

verificao do respectivo facto determinante. No caso da aposentao por incapacidade a
contagem reporta-se data da homologao do Mapa da Junta Nacional de Sade.

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 EFEITOS DA VERIFICAO DO FACTO DETERMINANTE DE APOSENTAO
(Artigo 4 do REPFAE)

Os rgos responsveis pela gesto dos recursos humanos devem comunicar de

imediato a ocorrncia do facto ou acto determinante, procedendo instruo do
respectivo processo.

2. A partir do ms seguinte ao da verificao do facto determinante da aposentao,

o funcionrio ou agente do Estado:
a) Interrompe a contagem de tempo de servio;
b) Cessa o desconto de 7% para a compensao da aposentao;
c) Deixa de receber remunerao; e
d) Passa a auferir um subsdio igual ao ltimo vencimento e respectivos
suplementos aplicveis a partir da rubrica especfica do pessoal que aguarda pela
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penso, durante o perodo de seis meses prorrogveis at um ano.
 CONSTITUIO DO PROCESSO DE APOSENTAO
(Artigo 155 EGFAE e Artigo 5 REPFAE)

Para instruo do processo, o funcionrio fica obrigado a apresentar, dentro

do prazo de seis meses, prorrogveis at um ano por motivo devidamente
justificado, contado da data do conhecimento do facto determinante da
aposentao, os documentos necessrios instruo do processo de
aposentao.

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 DOCUMENTOS QUE CONSTITUEM O PROCESSO DE APOSENTAO
(Artigo 155 EGFAE e Artigo 5 REPFAE)

Os documentos de instruo do processo de aposentao compreendem:

1. Requerimento do funcionrio dirigido ao Ministro da Economia e Finanas,
solicitando a fixao da penso;
2. Despacho de desligao emitido pelo respectivo servio;
3. Diploma de provimento, comprovativo da ltima categoria ou funo exercida pelo
funcionrio ou despacho de fixao do vencimento excepcional;
4. Despacho de contagem de tempo reverificado pelo INPS a nvel central ou DPEF a
nvel provincial ou cpia desse despacho publicado no BR;

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 DOCUMENTOS QUE CONSTITUEM O PROCESSO DE APOSENTAO
(Cont)
(Artigo 155 EGFAE e Artigo 5 REPFAE)

5. Sendo exactor de Fazenda, o documento demonstrativo de que se encontra

quite com o Estado;
6. Fotocpia autenticada do Bilhete de Identidade;
7. Declarao emitida pelos servios relativa s remuneraes (discriminadas)
pagas at a data da verificao do facto determinante de aposentao; e
8. Nmero nico de Identicao Tributria (NUIT).

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EFEITO DA FALTA DE DOCUMENTOS QUE CONSTITUEM O PROCESSO DE
APOSENTAO
(Artigo 6 REPFAE)

A falta de apresentao de algum dos documentos no prazo de 6 meses,

prorrogveis at 1 ano por motivos justificados, por omisso do interessado,
implica a suspenso imediata da remunerao at a entrega dos
documentos em falta.

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 RECOMENDAES

Para flexibilizar a desligao do funcionrio ou agente do Estado e a instruo do

processo de pedido de fixao da penso, recomenda-se a cada gestor de Recursos
Humanos do Estado a:
1. Proceder actualizao permanente do cadastro (SIP) dos funcionrios e agentes do
Estado;
2. Manter devidamente organizados e actualizados os processos individuais dos
funcionrios e agentes do Estado;

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 RECOMENDAES (Cont)

3. Promover estudos regulares da legislao sobre Previdncia Social, com a vista ao

esclarecimento das vantagens da aposentao;

4. Submeter ao visto ou anotao do Tribunal Administrativo todos os actos de gesto de

cada funcionrio ou agente a isso sujeito, nos termos da lei;

5. Proceder contagem regular do tempo de servio dos funcionrios e agentes do

Estado( cinco em cinco anos); e

6. Solicitar a certido de efectividade sempre que ocorra a transferncia de um

funcionrio ou agente do Estado, de uma instituio para outra, bem como de uma
provncia para outra. 19
PELA ATENO DISPENSADA
MUITO OBRIGADO !

Feliz Dia Internacional da Funo Pblica

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