Modulo de seguridad

industrial e higiene
industrial y medio ambiente

Prof. Csar Jess Quispe Barriga

 POR QU ESTE CURSO?
Toda actividad que uno realiza conlleva un riesgo
Trabajar en instalaciones subterrneas
Trabajar en Superficie
Cruzar la carretera
Conducir un vehculo
Viajar en avin
Practicar deportes
Subir una escalera
Ingresar a un espacio confinado
Visitar los clubes nocturnos

Esta lista es interminable y cubre cada aspecto de su vida

diaria Prof. Csar Jess Quispe Barriga 2
 = ARI (
Arquitectura del Reparto de Instrucciones)

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INTRODUCCIN A LA SEGURIDAD INDUSTRIAL

La industria ha sido
una caracterstica del
ser humano desde la
prehistoria y desde
entonces el instinto de
conservacin propio y
su temor a lesionarse,
siguen siendo parte
importante de su
existir en la
actualidad.
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INTRODUCCION A LA SEGURIDAD INDUSTRIAL

La prevencin de accidentes se practicaba

indudablemente en cierto grado, an en las
civilizaciones ms remotas. Tales esfuerzos,
es muy probable que fueran casi por
completo de carcter personal y defensivo. La
seguridad industrial, hasta tiempos ms o
menos recientes, fue principalmente un
asunto de esfuerzo individual, ms que una
forma de procedimiento organizado.

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INTRODUCCION A LA SEGURIDAD INDUSTRIAL

La verdadera necesidad de la seguridad

organizada se hizo patente con la Revolucin
Industrial, ya que vino acompaada de
condiciones de trabajo inadecuadas y
totalmente inseguras, ocasionando muertes
por accidentes profesionales y mutilaciones
con mucha frecuencia.

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INTRODUCCION A LA SEGURIDAD INDUSTRIAL

Las condiciones de las fbricas eran poco ms

que chozas. En stas, no existan condiciones
convenientes de alumbrado, ventilacin e
higiene. Dos terceras partes de los obreros eran
mujeres y nios, cuyo tiempo de trabajo era de
12 a 14 horas al da.

La introduccin de los operarios en la industria

mecanizada, vino acompaada de condiciones
de trabajo detestables. No haba ningn sistema
de distribucin de agua, no existan escuelas y
las habitaciones eran inadecuadas.
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INTRODUCCION A LA SEGURIDAD INDUSTRIAL

En las ultimas dcadas la Seguridad Industrial tuvo

un auge vertiginoso, impulsado por el desarrollo e
implementacin de los Sistemas de Gestin en las
diferentes Industrias a nivel Internacional.

En Per se crearon
ordenamientos que a
travs de la historia han
regulado las condiciones
de Seguridad e Higiene
Industrial, como los
siguientes:
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INTRODUCCION A LA SEGURIDAD INDUSTRIAL

Los diversos dispositivos estn orientados a

cautelar los derechos de los trabajadores ante
los riesgos en el desempeo de sus actividades
laborales, en el Per hay que construir un
sistema de doctrina (es
la enseanzas o instrucciones en seguridad
industrial). que permita la creacin de estructuras
legales orgnicas permanentes.
Se debe darse nfasis en implementar medidas
de prevencin orientados a evitar daos
ocupacionales, que pongan en riesgo la salud y
la vida de los trabajadores en sus centros de
labor.
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INTRODUCCION A LA SEGURIDAD INDUSTRIAL

En 1911 se dio la primera Ley sobre

Accidentes de Trabajo, Ley N 1378, norma
pionera en la regin y avanzadsima para su
poca, introduce la teora de
responsabilidad por riesgo, quien crea un
puesto de trabajo est creando un riesgo,
no siendo necesario demostrar la culpa del
empresario pues ste responde al riesgo
existente en el trabajo por l creado. Los
empresarios para cubrirse de esta
responsabilidad aseguraban a sus
trabajadores contratando plizas con seguros
privados; esto dur 60 aos. 10
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El 5 de Agosto de 1940 por Decreto Supremo
se crea el Departamento de Higiene Industrial
dentro del Ministerio de Salud Pblica y
Previsin Social.

Por Ley 10833 de 1947 se crean los fondos,

para el Departamento de Higiene Industrial,
con el aporte del 1,8 % de la planilla de
salarios de los trabajadores mineros,
posteriormente Instituto de Salud Ocupacional.

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Fundamentos legales de la seguridad y salud en el trabajo
1908 LEY RELATIVA A LOS ACCIDENTES DE TRABAJO BASADA EN LA
TESIS DE RIESGO PROFESIONAL SE DEBE PAGAR INDEMNIZACIN

La 1933 vigente hasta 1980 (1979), LA

CONSTITUCIN Y LAS LEYES ESTABLECEN,
LEGISLAR SOBRE LA SEGURIDAD DEL TRABAJO
INDUSTRIAL, ...

LA CONSTITUCIN POLTICA DEL PER de 1979,

ART. 47 ESTABLECE CONTROL E INSPECCIN DE
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL.

LA CONSTITUCIN DE 1993, ART.10 DERECHO A LA

SEGURIDAD SOCIAL: EL ESTADO RECONOCE EL
DERECHO UNIVERSAL Y PROGRESIVO DE TODA
PERSONA A LA SEGURIDAD SOCIAL, PARA SU
PROTECCIN FRENTE A LAS CONTINGENCIAS QUE
PRECISE LA LEY PARA LA ELEVACIN DE SU
CALIDAD DE VIDA.

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 CONSTITUCIN POLTICA DEL PER
1993
ART 7 Entre otras cosas, se
establece el derecho a la
salud de los peruanos.
ART 26 La Constitucin Poltica
vigente, promulgada en el ao
1993, legisla en su artculo 26 "En
la relacin laboral se respetan los
siguientes principios: Inc. 2.- El
carcter irrenunciable de los
derechos reconocidos por la
Constitucin y la ley.

ART 10 El estado
ART 55 Captulo II, De los
reconoce el derecho
Tratados, Art. 55, establece
universal y progresivo de
... firmados y ratificados por
toda persona a la
el Per, referentes al medio
seguridad social
ambiente, los recursos
naturales ...
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JERARQUIZACIN DE LA LEGISLACIN
CONSTITUCION POLITICA PER
DECRETO LEY 910-LEY GENERAL DE INSPECCIN DEL
TRABAJO Y DEFENSA DEL TRABAJADOR.
LEYES LEY 29783, LEY DE SEGURIDAD EN EL TRABAJO

DS. NO. 009-2005 TR, REGLAMENTO DE SEGURIDAD Y

SALUD EN EL TRABAJO Y

DECRETOS DS NO. 007-2007-TR QUE MODIFICA AL REGLAMENTO

SUPREMOS DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.

REGLAMENTO DE LA LEY DE SEGURIDAD EN

EL TRABAJO DS. NO. 005-2012-TR.
RESOLUCIONES
ETC.

OTRAS NORMAS
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JERARQUIZACIN DE LA LEGISLACIN
CONSTITUCIN POLTICA PER
LEY 29783, LEY DE SEGURIDAD EN EL TRABAJO
SU MODIFICATORIA POR LEY N30222)
LEY GENERAL DE SALUD N 26842, en el captulo VII
LEYES de la Higiene y Seguridad en los Ambientes Trabajo.
LEY 28806. LEY DE INSPECCIN DEL TRABAJO

el DS. No.- 005-2012-TR, Reglamento

de la Ley N 29783.
DECRETOS Reglamento DS. N 019-2006-TR,
SUPREMOS recomendada por la OIT., de la Ley
28806.
Aprobacin Protocolos Exmenes
RESOLUCIONES Mdicos Ocupacionales y Guas de
Diagnostico de Exmenes mdicos
obligatorios por actividad.
OTRAS NORMAS RM No. 312 MINSA Abril 2011
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 Por qu es necesario una cultura de
seguridad?
En el mundo cada da mueren 5000 personas a causa de
accidentes de trabajo o enfermedades profesionales.

Cada ao los trabajadores sufren unos 270 millones de

accidentes que causan ausencias de ms de 3 das al
trabajo y unos 160 millones de enfermedades no mortales.

Alrededor del 4% del PIB mundial se pierde con el costo

de las bajas, las muertes y las enfermedades en forma de
ausencias, tratamientos y prestaciones por incapacidad y
fallecimiento.

En Amrica Latina y el Caribe hay 500.000 accidentes al

ao, 17.000 por da, 38 por minuto y 300 muertes por da.
1. Base Legal
Requisitos Legales
D.S. 005-2012-TR,
Reglamento de Seguridad y
Salud en el Trabajo.

R.M. 148-2007-TR,
Reglamento de Constitucin
y Funcionamiento del
Comit y Designacin de
Funciones del Supervisor de
Seguridad y Salud en el
Trabajo y otros documentos
conexos.
Estructura y Organizacin del Comit de
SST
Nmero de trabajadores para
la formacin del Comit de
SST Ley N 29783, Art. 29
Estructura y Organizacin del Comit de SST
Composicin del Comit de SST
D.S. N 005-2012-TR, Art. 43
Estructura y Organizacin del Comit de
SST
Requisitos para integrar el Comit de SST
D.S. N 005-2012-TR, Art. 47
Estructura y Organizacin del Comit de
SST
Descripcin de integrantes que conforman el Comit de
SST
D.S. N 005-2012-TR, Arts. 56 y 57
Estructura y Organizacin del Comit de
SST
Descripcin de integrantes que conforman el Comit de
SST D.S. N 005-2012-TR, Arts. 56 y 58
El Comit esta conformado por:
Estructura y Organizacin del Comit de
SST
Descripcin de integrantes que conforman el Comit de
SST
D.S. N 005-2012-TR, Arts. 56 y 59
Estructura y Organizacin del Comit de
SST
Plazo de duracin del Comit de SST
D.S. N 005-2012-TR, Art. 62
Estructura y Organizacin del Comit de
SST
Reuniones de Comit de SST
D.S. N 005-2012-TR, Art. 67
Sea responsable de las condiciones en su rea
de trabajo.
Hgase al habito de notar y reportar situaciones
peligrosas
para que estas puedan ser corregidas

SEGURIDAD
SEGURIDAD

Inicio
Salida
PREVENCIN Y SEGURIDAD

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 Hbitos de seguridad deben revisarse
continuamente.
Pregntese "Puedo lesionarme, si trabajo de esta
manera?"
Si la respuesta es afirmativa, hable con el
supervisor sobre como realizar el trabajo de una
manera ms segura.
 LA PSICOLOGIA EN LA SEGURIDAD INDUSTRIAL

Esta dirigida al personal que

desempea labores de supervisin
en las reas de produccin,
mantenimiento, logstica, etc. por los
cambios de orden econmico,
tecnolgico, polticos, social y
cultural, entre otros por la
subceptibilidad a los cambios que
estos generan y lograr entender el
comportamiento del trabajador

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 Modulo de seguridad
industrial e higiene
industrial y medio ambiente

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 DEFINICION- ERGONIMIA

El trmino ergonoma viene de las palabras griegas:

ergon = trabajo y nomos = norma, Leyes naturales

Estudio de los movimientos y ley de las

proporciones.

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 LA ERGONOMA
Es la ciencia, llamada tambin
ingeniera humana, que busca
optimizar la interaccin entre el
trabajador, mquina y ambiente trabajador
de trabajo con el fin de adecuar
los puestos, ambientales y la
organizacin del trabajo a las Diseo del
capacidades y caractersticas de Lugar del puesto del
trabajo trabajo
los trabajadores, a fin de
minimizar efectos negativos y,
con ellos, mejorar el rendimiento
y la seguridad del trabajador.

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 DEFINICIN DE ERGONOMIA
Es la ciencia del bienestar y del confort.
Es el conjunto de tcnicas cuyo objetivo es la
adecuacin entre el trabajo y la persona.
Es el estudio de la organizacin racional del
trabajo.
Es el esfuerzo que busca acoplar a los seres
humanos con las mquinas, de forma que la
combinacin resultante sea confortable, segura
y mas eficiente.
La ergonoma es el anlisis de los procesos
industriales, centrado en los hombres, que
asegura su funcionamiento.
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ERGONIMIA APLICADA
PARA OBTENER ESTOS OBJETIVOS ES NECESARIO
QUE SE TOME EN CUENTA LO SIGUIENTE:

APRECIACIN DE LOS RIESGOS DE LESIONES EN

EL PUESTO DE TRABAJO.
IDENTIFICACIN Y CUANTIFICACIN DE LAS
CONDICIONES DE RIESGOS EN EL PUESTO DE
TRABAJO.
RECOMENDACIONES DE CONTROLES
ADMINISTRATIVOS Y DE INGENIERA PARA
DISMINUIR LAS CONDICIONES DE RIESGO
IDENTIFICADAS.
EDUCACIN DE LOS SUPERVISORES Y
TRABAJADORES ACERCA DE LAS CONDICIONES
DE RIESGO.
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 Fsica
FACTORES HUMANOS

Considera la edad, aptitudes,

fatiga, motivacin,
percepcin, memoria, decisin
y accin entre otros. A fin de
estudiarlos:
Social
La Ergonoma necesita de una
serie de disciplinas, como la
psicologa experimental para el
estudio de aptitudes y dems
factores humanos,

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 La Medicina y la fisiologa del
trabajo con objeto de analizar
las reacciones del cuerpo
humano,

La Biometra y la
Biomecnica que estudian las
posturas y los movimientos
durante el trabajo y el

Anlisis del trabajo, para

conocer procesos, cargas y su
distribucin dentro del
sistema.

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CONTROLES DE INGENIERIA

Los controles de ingeniera cambian los aspectos fsicos

del puesto de trabajo. Incluyen acciones tales como
modificaciones del puesto de trabajo, obtencin de
equipo diferente o cambio de herramientas modernas. El
enfoque de los controles de ingeniera identifica los
estresores como malas posturas, fuerza y repeticin entre
otros, eliminar o cambiar aquellos aspectos del ambiente
laboral que afectan al trabajador.

Los controles de ingeniera son los mtodos preferidos

para reducir o eliminar riesgos de manera permanente.

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 CONTROLES ADMINISTRATIVOS

Los controles administrativos

van a realizar cambios en la
organizacin del trabajo. Este
enfoque es menos amplio que
los controles de ingeniera pero
son menos dependientes.
Los controles administrativos
incluyen los siguientes
aspectos:

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ROTACIN DE TRABAJADORES

Aumento en la frecuencia y duracin de los descansos.

Preparacin de todos los trabajadores en los diferentes
puestos para una rotacin adecuada.
Mejoramiento de las tcnicas de trabajo.
Acondicionamiento fsico a los trabajadores para que
respondan a las demandas de las tareas.
Realizar cambios en la tarea para que sea mas variada y no sea
el mismo trabajo montono.
Mantenimiento preventivo para equipo, maquinaria y
herramientas.
Desarrollo de un programa de automantenimiento por parte
de los trabajadores.
Limitar la sobrecarga de trabajo en tiempo

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El trabajo fsico pesado.

El trabajo manual debe ser

diseado correctamente para
que los trabajadores no se
agoten ni contraigan una
tensin muscular, sobre todo
en la espalda.
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COMPORTAMIENTOS CORRECTOS

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Prof. Csar Jess Quispe Barriga 46
DIEZ (10) PASOS PARA UNA EVALUACIN DE RIESGOS
EFECTIVA

1. Asegurar de que el proceso sea prctico

2. Involucrar a todo el personal clave
3. Usar un enfoque sistemtico
4. Apuntar a la identificacin de riesgos
mayores o principales
5. Juntar o recopilar toda la informacin
6. Empezar identificando los peligros
7. Evaluar el riesgo
8. Observar cual es la realidad actual
9. Incluya a todos los empleados en riesgo,
incluyendo a los visitantes y contratistas
10.Registrar las evaluaciones por escrito

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 Riesgos Qumicos
El material partculas y las sustancias presentes
en el ambiente y que pueden afectar la salud de
los/as trabajadores/as.
Segn el estado fsico pueden ser:
A) Aerosoles o partculas: polvos, fibras,
neblinas, humos metlicos, etc.
B) Moleculares: gases y vapores
Segn la accin fisiolgica pueden ser:
Corrosivos, asfixiantes, narcticos,
sistmicos, etc.
Segn rutas de entradas:
Respiratoria, Drmica, Digestiva y Parenteral
 Humos metlicos

Son partculas muy finas de oxido de metlico que

quedan suspendidas en el aire y se forma cuando los
metales se calientan, funden, evaporan y se enfran
rpidamente ( sublimacin)
 POLVOS INORGNICOS
NEUMOCONIOGENOS

Silicatos:

1.- Compuestos de silicato

2.-El silicato de mayor importancia
neumoconigeno, es el asbesto, tanto por
la gravedad de la enfermedad que produce
3.- Pertenece tambin a este grupo el talco
4.- Acta sobre el pulmn, produciendo una
neunoconiosis
 Riesgos fsicos
Son aquellos que pueden afectar la salud de los
trabajadores gracias a la energa fsica que
poseen.

Los ms conocidos son:

El ruido
Las vibraciones
El calor y el fro
La iluminacin inadecuada
Radiaciones ionizantes y no
ionizantes
 Riesgos Biolgicos
Son aquellos provenientes de organismos vivos y que no
han sido procesados por el hombre y los organismos
vivos persisten.
Los ms conocidos son:

virus toxinas,

bacterias Endotoxinas,

parsitos

hongos,

Generalmente se define a los riesgos biolgicos como

"microorganismos y endoparsitos, susceptibles de originar
cualquier tipo de infeccin, alergia o toxicidad", en los trabajadores
que los manipulan.
 55
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