INTEGRANTES:

Aguilar Moscoso, José Enrique.

Calderón Ynfantes, Mario Sergio.
Cruz García, Hilder.
Flores Molocho, Nelvin Jeanlui.
Rodríguez Chacón, Cynthia Joselin.
Rojas Ledesma, Armando Edwar.

DOCENTE:
Ing. León Vásquez, Denise Lisett.
2. ALCANCE Y APLICACIÓN

COSAPI S.A. cuenta con las certificaciones ISO 9001, ISO 14001,
OHSAS 18001, además de la certificación de buen empleador ABE y el
distintivo de Empresa Socialmente Responsable (ESR); y ha recibido
también el reconocimiento de Merco Perú, como la empresa más
atractiva para trabajar en el sector Ingeniería y Construcción

2.3 VISIÓN DE COSAPI S.A.

Ser la empresa de ingeniería y construcción, sólida, innovadora y de clase
mundial, reconocida como la mejor en los proyectos, mercados y
emprendimientos donde participemos.
 2.2. MISIÓN DE COSAPI S.A.

COSAPI es una empresa de ingeniería, construcción, gerencia de proyectos,

servicios mineros, concesiones de infraestructura y desarrollos inmobiliarios;
certificada en ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001 y además cuenta con la
certificación de ABE, ESR; fundada en el Perú en 1960

* Promover el
* Mantener un
desarrollo personal y
clima empresarial
profesional de
abierto y de
nuestra gente
confianza que
formando líderes
fomente la
cuyos logros
innovación y la
trasciendan en la
mejora continua.
empresa y en la
sociedad.+
2.3. COMPROMISO
El compromiso con la seguridad y salud de nuestros
trabajadores es que se alinearon nuestros procedimientos a los
estándares Dupont para la construcción y los hemos certificado
bajo la norma OSHSAS 18001. COSAPI asume el compromiso
de:
• Trabajar en forma segura como cuestión prioritaria
• Promover una cultura se seguridad y salud como forma de
vida.
• Gestionar los riesgos en forma oportuna y eficiente.
• Emplear criterios de seguridad en la selección y evaluación de
proveedores y subcontratistas.
• Promover la mejora continua en los estándares y prácticas de
seguridad
2.4. POLÍTICA DE LA EMPRESA EN SEGURIDAD Y SALUD

Las normas nacionales de cumplimiento obligatorio y las cuales se tomarán en

cuenta para desarrollo de este plan y durante la ejecución de la obra son:

Norma Técnica de Edificación G.050 Resolución Ministerial Nº

427 – 2001 – MTC / 15.04.

Ley 29783, Ley de seguridad y salud en el trabajo.

D.S 005-2012-TR, reglamento de la ley de seguridad y salud

en el trabajo.
2.5. DEFINIR, PUBLICAR Y DAR ENTENDER LA POLITICA DE SST
DE LA OBRA/EMPRESA

En Cosapi S.A. Ingeniería y

Construcción, nuestra gente
es el recurso más importante.
Consideramos que el Sistema
de Seguridad, Salud
Ocupacional y Medio
Ambiente (SSOMA) es parte
integral del negocio.

Promovemos el comportamiento seguro de Llevamos adelante los proyectos contratados,

nuestra gente, aplicamos las mejores prácticas cumpliendo los requisitos legales vigentes, las
constructivas y esperamos una motivación exigencias de nuestros clientes y los
trascendente de los líderes que garantice el estándares voluntarios que la empresa asuma.
bienestar de todos los involucrados
 POLÍTICA DE SEGURIDAD Y SALUD

Objeto la promoción de la mejora de

las condiciones de trabajo, con el fin La responsabilidad en la gestión de
de elevar los niveles de la la prevención de Riesgos Laborales
seguridad, salud y bienestar de los incumbe a toda la Organización
trabajadores

La mejora continua en la acción preventiva sólo

puede conseguirse mediante la información,
consulta y participación del personal.
La Dirección de COSAPI S. A. consciente de la importancia de garantizar la
seguridad y salud de sus trabajadores y de la conservación de los puestos de
trabajo, el patrimonio y la continuidad de la Empresa, establece su Política de
Prevención

Alcanzar un alto nivel de seguridad y salud en el trabajo, cumpliendo

y promoviendo el cumplimiento estricto de la legislación vigente en
materia de Prevención de Riesgos Laborales, así como de otros
requisitos considerados adecuados por la Empresa.

1.Desarrollar, aplicar y mantener un modelo de Gestión de la

Prevención destinado a la mejora continua de las Condiciones de
Trabajo y de la gestión y el desempeño en la Prevención de Riesgos
Laborales.
Vigilar el estado de salud de los trabajadores a través de
protocolos relacionados con la actividad y el riesgo asociado a
la misma.

1.Realizar auditorías sistemáticas, tanto internas como

externas, que verifiquen el cumplimiento y efectividad de la
política establecida..
3. OBJETO

El presente trabajo tiene como objeto establecer la dirección de ejecución

y comportamiento frente a los diferentes trabajos a realizar durante el
período de duración de la Obra, a fin de identificar los peligros y riesgos
que se puedan presentar con el fin de evitar posibles accidentes
laborales, enfermedades profesionales y daños a terceros, analizando las
distintas unidades que componen el proyecto.
3.2. CAMPO DE APLICACIÓN

El PLAN DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

elaborado tiene el fin de ejecutar la construcción del
Proyecto: “I.E HORACIO ZEBALLOS GÁMEZ N 80136 -
COCHORCO, SANCHEZ CARRIÓN.", evaluando el
monitoreo de todas las actividades que se desarrollen
durante el proceso de construcción; como también que
cumplimiento del proceso constructivo cuente con la
seguridad apropiada.
3.3. DESARROLLO DE PROCESOS, ACTIVIDADES,
OPERACIONALES QUE SON OBJETO DE
CONTRATO/UNIDADES CONSTRUCTIVAS QUE COMPONEN
LA OBRA

UNIDAD DE OBRA ACTIVIDADES

Trabajos preliminares  Limpieza de terreno manual
 Trazo y replanteo
Movimiento de tierras  Excavación de zanjas para cimentación
 Excavación de zapatas
Obras de concreto simple  Solado de concreto para zapata
 Cimiento corrido
 Sobrecimiento de concreto
Obras de concreto armado  Zapatas (concreto f’c 210, Acero corrugado f’y 4200)
 Cisterna de agua (encofrado y desencofrado, concreto f’c 210,
Acero corrugado f’y 4200)
 Columna (encofrado y desencofrado, concreto f’c 210, Acero
corrugado f’y 4200
Instalaciones sanitarias  Instalación de inodoros, lavaderos
Instalaciones eléctricas  Iluminarias
 Tomacorrientes

Arquitectura Enchapados
4.1. IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS, EVALUACIÓN DE
RIESGOS Y DETERMINACIÓN DE CONTROLES PARA TODAS
LAS ACTIVIDADES COMPRENDIDAS EN EL PROYECTO

Antes de dar Inicio a la Obra, se realiza la Matriz de Identificación

de Peligro con el fin de establecer e identificar los peligros,
evaluación de los riesgos y determinación de las medidas de
control para todas las actividades comprendidas en los diferentes
procesos de la Obra con la finalidad de reducir los riesgos a
niveles que sean tolerables por la organización.
 oDebe ser multidisciplinario.
Etapa I: Organización y oDeben conocer los procesos a ser evaluados
preparación

•Se debe identificar los peligros asociados con cada

Etapa II: Identificación puesto, ambiente y actividad laboral y sus consecuencias
de peligros • Los peligros pueden ser identificados mediante el
planteamiento de preguntas

Etapa III: Identificación

de riesgos asociados y
controles existentes
Nivel de riesgo
El nivel de riesgo es importante para facilitar la toma de decisiones. Se puede determinar
con la tabla siguiente:

GRADO DE RIESGO NIVEL DE RIESGO

Hasta 4 Trivial

5-8 Tolerable

9 - 16 Moderado

17 - 24 Importante

25 - 36 Intolerable
 • A partir de los resultados
obtenidos en la etapa de
Etapa V: Controles evaluación de riesgos se
propuestos establecen las medidas de control
que resulten más adecuadas para
las actividades a desarrollar.

Etapa VII: Reevaluación •Se reevaluará los riesgos con los

de riesgos controles propuestos siguiendo las etapas
anteriormente descritas.
4.2. IDENTIFICACIÓN Y EVALUACIÓN DE REQUISITOS
LEGALES
Las normas nacionales serán tomadas en cuenta para el desarrollo
de este plan y durante la ejecución de la construcción. Es
obligatorio acatar las indicaciones de las normas con el categórico
fin de mantener y mejorar constantemente el ambiente laboral.
Se tiene los siguientes requisitos legales:

 Norma Técnica de Edificación G.050

 Ley 29783, Ley de seguridad y salud en el trabajo.
 D.S 005-2012-TR, reglamento de la ley de seguridad y salud en el trabajo.
 Normas Básicas de Seguridad e Higiene en Obras de Edificación R.S. Nº 021– 83 – TR.
 Normas Técnicas del Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo, D.S. Nº003 – 98 – SA.
 El sistema de gestión de seguridad y salud
4.4. PROGRAMA DE GESTIÓN durante la ejecución del proyecto, se regirá
por los siguientes principios:

a) Asegurar un compromiso visible de la constructora con la salud y seguridad de los

trabajadores.
b) Lograr una coherencia entre lo que se planifica y lo que se realiza.
c) Mejorar la autoestima y fomentar el trabajo en equipo a fin de incentivar la cooperación de los
trabajadores.
d) Crear oportunidades para alentar una empatía de la constructora hacia los trabajadores y
viceversa.
e) La participación de los trabajadores será esencial en el sistema de gestión de la seguridad y
salud en el trabajo.
o Eliminación de los peligros y riesgos.
o Tratamiento, control o aislamiento de los peligros y riesgos, adoptando medidas técnicas o
administrativas.
o Minimizar los peligros y riesgos, adoptando sistemas de trabajo seguro que incluyan
disposiciones administrativas de control.
 5.1. ESTRUCTURA Y RESPONSABILIDAD (FUNCIONES)

 Facilitar a todos los trabajadores una copia del presente

a. INGENIERO DEL PROYECTO reglamento y asegurar que el mismo se ponga en práctica.
 Fomentar la cultura de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio
Ambiente a través de la aplicación de capacitaciones en
campo.

• Asegurar que los trabajadores cumplan con el presente

reglamento.
• Asegurar que los trabajadores cumplan con los estándares,
b. RESIDENTE DE OBRA procedimientos, prácticas de trabajo seguro y uso adecuado
de los equipos de protección personal y demás dispositivos de
seguridad.
• Participar y realizar inspecciones planeadas, reuniones
grupales y capacitaciones del personal en temas de
Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente, acorde a los
cronogramas planteados en obra.
c. JEFE DE SEGURIDAD

 Aprobar el Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo.

 Aprobar el Programa Anual de Seguridad y Salud en el Trabajo.
 Participar en las inspecciones periódicas de Seguridad y Salud Ocupacional.
 Hacer recomendaciones apropiadas para el mejoramiento de las condiciones relacionadas con
la seguridad y la salud ocupacional, velar porque se lleven a cabo las medidas adoptadas y
examinar su eficiencia.
 Vigilar el cumplimiento de los reglamentos, procedimientos, instrucciones, etc., relacionados con
la Seguridad y la Salud Ocupacional manejados por Cosapi S.A.
 Asegurarse que todos los nuevos trabajadores, reciban la inducción adecuada sobre Seguridad
y Salud Ocupacional.
 Asegurarse que todos los trabajadores conozcan los reglamentos, instrucciones, avisos y demás
material escrito o gráfico relativo a la Seguridad y la Salud Ocupacional de la empresa Cosapi
S.A.
d. PREVENCIONISTA DE OBRA

 Consultar al Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo sobre todos los

asuntos en materia de Seguridad y Salud Ocupacional de la empresa,
de ser necesario.

 Colocará avisos y afiches en lugares visibles, destinados a promover el

cumplimiento por los trabajadores de las normas de seguridad y salud
ocupacional.

e. SUPERVISORES/ JEFES DE GRUPO/ CAPATAZ

 Investigar situaciones que un trabajador o un miembro del Comité de Seguridad y
Salud en el Trabajo considere que son peligrosos.
 Los supervisores de construcción del turno saliente deben informar al del turno
entrante sobre los peligros observados durante la labor y que exigen solución. Hacer
cumplir las disposiciones establecidas en el presente reglamento en las labores de
trabajo designadas.
 Verificar que todo el personal cumpla con la Política de Seguridad, Salud Ocupacional
y Medio Ambiente, estándares, procedimientos e instructivos de seguridad y salud
ocupacional (Cosapi S.A., subcontratistas, visitantes y proveedores).
 a. TRABAJADORES
 Elegir democráticamente a los representantes de los trabajadores que van a
participar en el Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo.
 Solicitar al Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo a través de sus
representantes que se efectúen las inspecciones e investigaciones cuando las
condiciones de seguridad lo ameriten.
 .
 CONCLUSIONES:

El desarrollar un Plan de Seguridad, para

un proyecto de construcción, implica
implementar estándares, procedimientos
de trabajo, registros, etc. para el mejor
control de las actividades y que éstas
sean realizadas de acuerdo al diseño y
estructura del Plan.

El Plan de Seguridad en un proyecto de

construcción nos permite conseguir que se
preste una mayor atención al lugar de
trabajo y a los peligros que lo rodean,
además esto significa una mejora en la
producción y en la seguridad de la obra,
que frecuentemente son analizados por
separado.
 Para la elaboración de un Plan de
Prevención de Riesgos se tuvo un buen
manejo de la normativa nacional e
internacional en Seguridad y Salud en el
trabajo, asimismo estándares aplicables
para las operaciones en construcción.
 RECOMENDACIONES

Es recomendable estar prevenidos de los riesgos laborales y

debe ser tomados con la debida importancia y seriedad desde la
concepción del proyecto, en la etapa de planificación puesto que
los procedimientos de trabajo seguro forman parte de los
procedimientos constructivos.

Se recomienda tener capacitaciones diarias de manera

que exista un acercamiento a los trabajadores, más aún
cuando ellos participan y cuentan sus experiencias, ya que
es el momento adecuado para recibir sus opiniones o
aportes del trabajo que se va a realizar y sobre todo
evaluar sus conocimientos en materia de prevención.

Se recomienda invertir en capacitación del personal (tiempo,

recursos y otros) ya permitirá optimizar las actividades
productivas, mejorando continuamente la productividad, calidad
y seguridad.