Principios que regulan la función Derecho administrativo

administrativa
Empleo de los principios generales

Para cubrir los vacíos

Para interpretar las Para generar normas
en el ordenamiento
normas cuando la que pueda regular los
administrativo.
interpretación literal procesos
(Principio de no
no es posible. administrativos.
coacción)
Autonomía del • Posee principios no aplicables en otras
derecho ramas del derecho. (Verdad material)
administrativo
 El interés
• EL papel del derecho administrativo debe
general y el enfocarse en la obtención de un equilibrio entre
los intereses de los administrados y el interés
derecho general.
administrativo
Principios establecidos en la Ley del
Procedimiento Administrativo
Principio de • La administración esta sujeta a
la constitución, la ley y al
legalidad derecho y debe actuar con
respeto a ella y dentro de las
funciones que le fueron
atribuidas y con el fin
especifico.
• No goza del principio de no
coacción.
 • Todo administrado tiene el derecho a recibir un
debido proceso en base a garantías como
1. Derecho a ser oído: No se puede decidir
sin escuchar a la parte administrada;
tenemos derecho a observar e impugnar
Debido cualquier decisión tomada dentro lo
racional a través de la reconsideración.
proceso 2. Derecho a ofrecer y producir pruebas: El
administrativo derecho a brindar pruebas y a no ser
rechazadas salvo este fuera de lo racional,
pero aun así fundamentar el rechazo.
3. Derecho al plazo razonable: Todo
procedimiento debe ser resuelto en un
plazo que beneficie al administrado.
 • Se basa en la continuidad del proceso.
• Esta continuidad no depende del
Principio de impulso administrado sino de la autoridad
de oficio administrativa.
• Todo esto a fin de evitar las diligencias
innecesarias o meras formalidades
 • Las autoridades administrativas al tener la
facultad de imponer sanciones, limitar derechos
y crear obligaciones deben hacerlo pensando en
el bien del administrado.
• Las sanciones deben estar en el límite legítimo
en un estado de derecho.
Principio de • La proporcionalidad es la post-sanción en la cual
se verifica si se cumplió la proporcionalidad que
razonabilidad y se basa en dos puntos:
proporcionalidad 1. La afectación de los intereses del
administrado debe ser según el fin
perseguido.
2. Se debe escoger la posibilidad menos
gravosa para el administrado.
 Los mandatos de las autoridades
administrativas deben ser de
igual índole a todas las partes,
sin lugar a discriminación
durante el proceso.
Principio de
imparcialidad Tiene como fin la toma de
decisiones objetivas de las
autoridades, acarreando
también el respeto a los
derechos de los trabajadores.
 • Beneficiando a los administrados, el principio
de informalismo dice que todas las normas de
procedimiento deben estar interpretadas de
Principio de manera que los administrados lo comprendan.
• En caso este principio fuera a favor de la
Informalismo Administración, habría evasión de acciones
arbitrarias.
 Este principio afirma que todo
documento y declaración presentado
durante la tramitación del
procedimiento administrativo,
contiene verdad hasta que se
Principio de demuestre lo contrario.
Presunción de En caso el documento sea falso, la
veracidad administración puede denunciarlo en
la vía penal, independientemente de
las sanciones administrativas y civiles.
 • Este principio busca la buena conducta y orden
durante el proceso.
Principio de buena • Comprende:
fe (o conducta) ->Respeto mutuo
procedimental ->Colaboración
 Todo el proceso debe
realizarse en un plazo Busca estructurar un
Principio de óptimo, ya que “Justicia que
tarda en llegar, no es
procedimiento ágil, rápido y
sin formalidades.
celeridad justicia”
Principio de
eficacia • Este principio busca el
cumplimiento de los objetivos
propuestos, aun cuando existan
dificultades en el camino.
Principio de • Durante el proceso, la
administración se apoya, no
verdad material sólo en pruebas o declaraciones
de los administrados, sino
también en otras pruebas o
hechos.
• En el momento de la toma de
decisiones, los hechos tendrán
mayor importancia.
Principio de Este principio señala que
la administración debe
Esta información tiene
restricciones de ley
brindar las facilidades de
participación acceso a la información
a los administrados.
(seguridad nacional,
información íntima, etc.)
 • Este principio indica que todos los trámites que
Principio de deben de realizar los administrados, deberán
ser lo más simples posibles.
simplicidad • Los trámites no deben tener complejidades
innecesarias, ni deben ser costosos.
• Este principio establece que los trámites similares
deberán tener requisitos similares, y que si existiese
alguna diferenciación, esta deberá ser debidamente
sustentada.

Principio de uniformidad
Principio de • Este principio obliga a la
administración a brindar
predictibilidad información veraz y objetiva
sobre los procedimientos a su
cargo.
• Esta información servirá para
que el administrado tenga una
noción sobre el resultado del
procedimiento.
 Este principio afirma que el
procedimiento se sustentará
en las pruebas y declaraciones
Principio de recogidas luego de haber sido
privilegio de fiscalizadas.
controles La administración obtiene el
posteriores privilegio de corroborar dicha
información.
 Principios extras

Fueron implementados por modificaciones por parte el D.L. N° 1272

Principio del
ejercicio
legítimo del • Este principio otorga poder a la
autoridad administrativa para
poder poder supervisar el
procedimiento.
• También evita el abuso del
poder.
• Este principio avala la presentación y posterior rendición
de cuentas de la autoridad administrativa en caso los
administrados hayan sido afectados por su mal
funcionamiento.

Principio de responsabilidad
Principio de • Este principio permite a los administrados el
acceso a la información en tiempo real acerca
acceso del estado del procedimiento, también con
opción de poder obtener documentos que
permanente certifiquen ello.