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• ¿Qué es la discriminación?
• ¿Qué se considera un trato desfavorable?
• ¿Conoce la ley?
• Lo que dice la ley
• Discapacidad y la ley
• ¿Cómo reconoce la discriminación?
• Presentación de una denuncia
• La carga de la prueba
• ¿Qué piensa?
• ¿Qué puede hacer usted?
• ¿A dónde debe dirigirse?
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Una iniciativa de la Unión Europea
¿Qué es la discriminación?
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Una iniciativa de la Unión Europea
¿Qué se considera
un trato desfavorable?
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Una iniciativa de la Unión Europea
¿Conoce la ley?
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Una iniciativa de la Unión Europea
Lo que dice la ley
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Una iniciativa de la Unión Europea
Lo que dice la ley
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Una iniciativa de la Unión Europea
Discapacidad y la ley
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Una iniciativa de la Unión Europea
¿Cómo reconoce la discriminación?
Discriminación abierta:
– Se asignan ciertas tareas a algunos grupos
étnicos concretos pero no a otros.
– Se rechaza sistemáticamente la participación de
personas con discapacidad sin intentar realizar
ciertos ajustes para dar cabida a sus necesidades.
– A todo el que es «diferente» (por ejemplo a causa de su
religión u orientación sexual) se le niegan sus derechos o incluso
un trabajo sin ir más lejos. Y se usan ciertas normas o modos
de hacer las cosas para excluir a grupos de personas concretos.
– Ciertos grupos concretos están estereotipados. Existe la creencia
generalizada de que no desempeñarán un buen trabajo. Este ambiente
puede afectar negativamente a sus capacidades laborales.
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Una iniciativa de la Unión Europea
¿Cómo reconoce la discriminación?
Discriminación encubierta:
– Divulgar falsos rumores con objeto
de desacreditar a otro empleado.
– Hacer comentarios despectivos u ofensivos
sobre los compañeros de trabajo.
– Realizar insinuaciones de carácter sexual
sobre un colega en su presencia.
– Realizar bromas sobre grupos de personas concretos, como
por ejemplo grupos religiosos, gays y lesbianas, o grupos étnicos.
– Hacer uso de abuso físico – tortas,
golpes, etc., o de violencia intimidatoria.
– Hacerle la vida imposible a alguien por el hecho de haberse
quejado por el trato que recibe o por apoyar a la víctima.
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Una iniciativa de la Unión Europea
Presentación de una denuncia
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Una iniciativa de la Unión Europea
La carga de la prueba
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Una iniciativa de la Unión Europea
La carga de la prueba
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Una iniciativa de la Unión Europea
¿Qué piensa?
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Una iniciativa de la Unión Europea
¿Qué piensa?
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Una iniciativa de la Unión Europea
¿Qué piensa?
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Una iniciativa de la Unión Europea
¿Qué piensa?
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Una iniciativa de la Unión Europea
¿Qué piensa?
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Una iniciativa de la Unión Europea
¿Qué puede hacer usted?
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Una iniciativa de la Unión Europea
¿Qué puede hacer usted?
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Una iniciativa de la Unión Europea
¿Qué puede hacer usted?
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Una iniciativa de la Unión Europea
¿A dónde debe dirigirse?
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Una iniciativa de la Unión Europea
¿A dónde debe dirigirse?
www.stop-discrimination.info/
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Una iniciativa de la Unión Europea
Esta presentación forma parte de la campaña divulgativa de la Unión
Europea «Por la Diversidad. Contra la Discriminación». Organizada por la
Dirección General de la Comisión Europea para Empleo, Asuntos Sociales e
Igualdad de Oportunidades, dicha campaña tiene como objetivo fomentar
la toma de conciencia sobre la discriminación y las leyes de la Unión
Europea creadas para combatir este problema, y promover las ventajas de
la diversidad.
© Comisión Europea/JPH Woodland; Getty Images; corbis; van beek images; iStockphoto