HISTORIA: Backus inicia su historia con dos hombres estadounidenses que llegaron al país con el propósito de emprender. En 1876, Jacobo Backus y John Howard Johnston fundaron en Lima una fábrica de hielo artificial la cual amplió sus actividades tres años después al rubro de la cerveza, como consecuencia de la alta demanda que había en esa época por el consumo de esta bebida. INFORMACIÓN GENERAL: Razón Social: Unión de Cervecerías Peruanas Backus y Johnston S.A.A. R.U.C.: 20100113610 Dirección: Av. Nicolás Ayllón 3986, Ate Vitarte, Lima, Perú. Teléfono: (511) 311 3000. Website: www.backus.pe. Correo Electrónico: Comunicaciones.Externas@backus.sabmiller.com. Gerente General: Rafael Esteban Alvarez Escobar.
Miembros del Directorio:
Ricardo Manuel Frangatos Pires Moreira. Ricardo Lincoln Meyer Mattos. Rafael Esteban Alvarez Escobar. Carmen Rosa Graham Ayllón de Espinoza. Marco Antonio Zaldívar PLANTAS Y DISTRIBUIDORES: Unión de Cervecerías Peruanas Backus y Johnston S.A.A., es la empresa líder de la industria cervecera en el Perú. Contamos con siete plantas encargadas de cumplir con el objetivo de fabricar cervezas con la más alta calidad y con 42 distribuidoras que permiten que nuestras cervezas lleguen al consumidor final. Tiene 5 plantas de producción de cerveza descentralizadas ubicadas en Lima (Ate), Arequipa, Cusco, Motupe y Pucallpa; además de una Maltería y una planta de agua mineral. DESARROLLO Y CRECIMIENTO SOCIAL: Backus AB InBev es reconocida como una de las diez empresas más admiradas del Perú por sexto año consecutivo.
Backus fue premiada junto con otras nueve empresas, tales
como: Alicorp, BBVA Continental, BCP, Belcorp, Ferreycorp, IBM, Interbank, Scotiabank y Unique, las cuales destacaron en diferentes categorías. Los encargados de entregar este reconocimiento fueron Price wáter house Coopers (PWC) y la Revista G de Gestión, quienes realizaron un estudio entre ejecutivos que pertenecen a las 1,000 empresas con mayor facturación en el país. COMPROMISO Y INNOVACIÓN: Seguir fomentando una cultura de innovación y trabajar con excelencia en los distintos ámbitos de nuestra industria. Nos comprometemos a seguir promoviendo el crecimiento y desarrollo social en nuestra cadena de valor y las comunidades donde operamos.”
Desarrollar nuestro código de Buen Gobierno Corporativo, que
engloba el cumplimiento de principios de responsabilidad para con los accionistas y grupos de interés basada en principios de transparencia, confianza, equidad, responsabilidad social, fluidez e integridad de la información. GRACIAS: