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MUEBLES
VELARDE
1
INTEGRANTES:
CHUCUYA PERCCA MARGARITA
SARDON CALIZAYA MARISOL
VELARDE MAMANI JEANPIER
Muebles Velarde 2
Desarrolla su actividad en
la ciudad de Tacna,
empresa competitiva,
especializada en diseño,
fabricación y
comercialización de
muebles para el hogar y
otros.
MISION
Mueblería Velarde entrega
siempre un producto de calidad,
que satisface los requerimientos
exigidos por los clientes, con
3
tecnología y mano de obra
calificada, dando confiabilidad y
servicio oportuno, para la
comodidad y satisfacción de
nuestros clientes.
VISION
Mueblería Velarde será en el 2020 la
empresa líder en el diseño, fabricación,
comercialización, de muebles de madera
para hogares de la región de Tacna.
OBJETIVO 4
El código de ética y
conducta empresarial de
Establece políticas de solución
Muebles Velarde, tiene como
de conflictos que promueven
objetivo establecer las
la utilización de mecanismos
normas, valores y
de menos costo.
principios éticos con
nuestro grupo de interés.
ALCANCE 5
• Su aplicación alcanza a
todo trabajador,
cualquiera de los niveles
jerárquicos, sea nombrado
o contratado,
independientemente del
régimen laboral al que se
encuentre sujeto.
• Involucra además a los
accionistas de Muebles
Velarde y en general.
9/3/2018
VALORES INSTITUCIONALES 6
SEGURIDAD HONESTIDAD
CALIDAD RESPONSABILIDAD
contamos con una Nuestro personal es
Este sea el principal La empresa es
cultura organizacional reconocido por la
valor agregado de reconocida por la
que es capaz de honestidad en su
nuestro producto, es responsabilidad en el
sostener procesos proceder, sobre todo
parte de los procesos y cumplimiento de los
seguros. en el tema de los
en las actitudes del compromisos asumidos
negocios y manejo de
personal. con los clientes
los materiales .
9/3/2018
NORMAS ETICAS 7
COMPETIDORES 8
• Mantenemos un comportamiento
respetuoso y una actitud de diálogo
con la Sociedad.
• No financiamos ni promovemos
partidos políticos, ni a sus
representantes o candidatos
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SOCIEDAD 11
Realizamos todas nuestras
operaciones en un marco de respeto
y promoción de los derechos
humanos
• Amonestación Verbal o
Escrita
• Multa
• Terminación contractual.